干部離職總結(jié)報告500字

1、干部離職報告500字辭職報告也稱為辭職申請書，是個人離開原來的工作崗位時向單位領導或上級組織提請批準的一種申請書，是解除勞動合同關系的實用文體。下面是小編為大家整理的幾篇干部離職報告范文，希望對大家有所幫助，僅供參考! 干部離職報告1 尊敬的_銀行領導： 您好! 我?guī)е鴱碗s的心情寫這封辭職報告。由于_銀行對我能力的信任，使我得以加入_銀行，并且在這段時間里我獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。在_銀行從事工作的日子里，我學到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激! 記得我剛剛來_銀行的時候，一點經(jīng)驗都沒有，都是_銀行領導的耐心教導下，我才會一點一點地在進步。也許、我會經(jīng)歷過很多的困難，但我都會努力克服

2、它。 現(xiàn)在，由于工作壓力太大，我想休息一段時間，特向您提出辭職，望能諒解，請批準。 在此，我祝_銀行事事順利! 此致 敬禮! 辭職人：_ 20_年_月_日 干部離職報告2 尊敬的領導： 進入教務處已整整八年，八年來我對工作可算是兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，雖沒取得多大的成績，但也沒有出現(xiàn)過重大的差錯。 八年下來，我明顯感到身心的疲憊不堪，感到精力、能力的不足，越來越感到再也不能勝任教務主任一職，現(xiàn)特提出辭職申請。 一、個人能力不足。 多年來雖努力工作，但因能力有限，越來越感到力不從心。 一是不能很好完成領導、上級安排的工作任務，對布置下來的任務感到棘手，不知如何去做，即使做了，也是勉勉強強，達不到領導

3、的預期與滿意，甚至有時完成不好、或完成不了交辦的任務。 二是各項工作的開展不能順順當當，總是感到磕磕碰碰，一些小的失誤、差錯時常出現(xiàn)，一些安排不能盡人意，總是招來各方面的埋怨與抱怨，無形當中造成不小的矛盾。 二、身心疲憊。 秉性使然，造成了我對工作總想盡善盡美，這也使我深感身心的疲憊。 一是精力上明顯不如從前，不管什么總是放在心上，揮之不去。失眠或深夜醒來再也睡不著已成家常便飯，滿腦子都是工作，總感到工作有考慮不到的或考慮不周的，導致神經(jīng)衰弱在所難免。 二是身體狀況大不如前，或是年齡的增長，或是缺乏體育鍛煉，身體越來越差勁，一些工作干起了明顯吃不消，腰酸腿痛，渾身感到酸痛不適、全身乏力。即使再

4、干，也因疲憊而產(chǎn)生懈怠、消極的情緒，對工作造成不利影響。 三、思想僵化。 多年從事此職務已造成了思維的定勢、思想的僵化，越來越不能適應當前的教育形勢。創(chuàng)新思維已消失殆盡，創(chuàng)造性工作也已無從談起，這勢必對工作造成不良影響。不如引進新人，補充新鮮血液，使教務處工作重新煥發(fā)青春與活力。 四、性格固執(zhí)、不善交流。 固執(zhí)、偏激、內(nèi)向的性格決定了我不能很好與領導、教師多交流、多溝通，把自己鎖在了一個密封的圈子里。有時牢騷滿腹，有時抵制不干，工作沒干好也得罪了不少人，使我已不具備了一個領導應該具備的表率示范作用。 尊敬的領導，本著的對工作、對自己負責的態(tài)度，我考慮再三，最終決定辭去教務主任一職。這不是我臨時

5、起意，也不是我心存想法，而是我一兩年來一直思考而做的決定。 懇請領導批準我的申請。 最后，也懇請領導看在我多年工作沒功勞也有苦勞的情分上給我安排一個合適的崗位，讓我好好歇歇。 此致 敬禮! 辭職人：_ 20_年_月_日 干部離職報告3 _：您好! 首先，感謝您這半年來對我的關照和支持，我將銘記在心。 在學生會工作，是我大學生活最精彩的一面，也是我的幸運，一直以來我也非常珍惜這份工作，這半年多來領導對我的關心和教導讓我感激不盡。在學生會工作的時間里，我學到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝學校領導對我的關心和培養(yǎng)，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予

6、了我很好的鍛煉機會，但同時，我發(fā)覺自己從事這份工作心有余而力不足，為了不影響學生會工作的開展，所以我決定辭職。 請諒解我做出的決定。我將做到元旦結(jié)束后離開學生會，以便完成工作交接。 我很遺憾不能為學生會輝煌的明天貢獻自己的力量。我衷心祝愿學生會的業(yè)績一路飆升!領導及各位同事工作順利! 此致 敬禮! 辭職人：_ 干部離職報告4 尊敬的學校領導： 我很愧疚，因為我辜負了領導對我的關心。我懷著感激之情把這個申請寫長一點，希望領導能理解我，包容我。 說心里話，干教學工作我一向很自信，但是唯有擔任這個教務主任的工作讓我手足無措。這一學期來，雖然我工作很勤懇，但是收效甚微，既辜負了領導的信任，又對不起老師

7、的厚望。 事非經(jīng)過不知難，我很感謝學校領導給了我這次歷練的機會，讓我發(fā)現(xiàn)了自身的很多不足，明白了很多道理。我想把我不能勝任教導主任的幾點原因列舉出來，希望領導明鑒、批準為謝! 一是我這個人性格中有很多壞毛病，自命清高，固執(zhí)，不羈言行，過于看重自己而聽不進批評的話語;在工作中容易帶情緒，甚至懈怠工作;性情孤僻，不喜歡把自己融入集體，是真正的“邊緣人”。教導主任的工作主要是面對教師，我的一意孤行會讓教師反感，我的自作聰明終究會讓領導集體不融洽，不和睦。 二是我的工作能力確實有問題，做事不果斷，缺乏謹小慎微;做事隨意性大，原則性不強;空喊口號，思想僵化而不知變通;協(xié)調(diào)能力差，不會分工合作而亂發(fā)脾氣。

8、不能獨立開展工作，只會讓校長更累。 三是我不能把工作和生活的關系處理好。一學期來，我因為工作的事情把家庭生活、友情生活搞得一團糟。生活不愉快，一定會影響工作的質(zhì)量。 除此以外，因為我個人的原因影響學校教務處工作的原因還很多，我不再列舉。這并不是我故意去推諉，全是肺腑之言，全是我深刻檢討自己、解剖自己的心得。 我只希望領導能體諒我，包容我，我一定會在以后的工作中全力以赴，彌補我的過失和給領導帶來的麻煩! 此致 敬禮! 辭職人：_ 20_年_月_日 干部離職報告5 尊敬的各位領導： 自今年春季以來，身體健康每況愈下，血壓不斷增高，數(shù)次檢查，收縮壓均在165173mmHg，舒張壓在102107mmH

9、g之間，已經(jīng)難于正常地履行工作職責。鑒于此，懇請辭去一切本兼各職，期與準許。 一、辭去副院長及二校區(qū)管理工作，由學院安排人員和時間辦理二校區(qū)院長辦公室財產(chǎn)交接手續(xù); 二、辭去學院黨委宣傳委員職務，黨的組織關系由本人帶走或由學院辦公室辦理遷回原單位手續(xù)：_，或暫留存學院，待適當時候由學院負責辦理回遷并郵寄手續(xù); 三、辭去基礎教育部兼職主任工作，由學院安排人員和時間辦理工作交接手續(xù); 四、20_年從學院領回一個1G的U盤，因為已經(jīng)使用二年，故決定新購一個1G的U盤返還學院; 五、今年春季學院統(tǒng)一購置校服一套，校服款按學院規(guī)定在工資中扣回; 六、二校區(qū)和本部各一套宿舍之水電費用一并從工資中扣除，其他未盡事宜，均按學院相關規(guī)定辦理。 在學院工作二年多，承蒙院長和各位領導的關照，對于你們和各系、部、處、室所有同志們給予的工作和