2021年關于學校辦公室工作計劃范文匯編9篇

1、dont be so sensitive, and dont be so soft-hearted. people who are too sensitive and too soft-hearted will definitely have an unhappy life. you will have to think about it all day if someone else says anything.同學互助一起進步（頁眉可刪）2021年關于學校辦公室工作計劃范文匯編9篇 學校辦公室工作計劃 篇1一、日常工作在學校兩址辦學的情況下，協調好校內校外的各項工作。辦理上級及校外來的公文

2、、函件等日常公文處理工作、保管校章，收文、發(fā)文，完成各項臨時工作。配合其它部門參加各級各類評選、督導、展示、研討等活動。組織國際聯校學科評估活動。加強自身思想建設，不斷提高政治素質和業(yè)務素質，提高管理水平，提高服務能力。二、人事工作（一）深化用人制度改革，大力宣傳“教師聘用合同制”，做好聘任、考核工作1、聘任：20_年4月：聘任意向調查表；20_年7月：簽訂協議（在職、見習、試用、外聘返聘）2、考核：推行教師職業(yè)道德考核制度和獎懲制度，與我校教師評價相結合，落實海淀區(qū)師德評價手冊。（二）教師培養(yǎng)，“十五”繼續(xù)教育工作按照區(qū)教師繼續(xù)教育辦公室的統(tǒng)一要求，做好“十五”繼續(xù)教育工作。1、英語口語能力

3、：經過努力，我校已有50人達到規(guī)定標準，繼續(xù)組織未達標教師參加輔導及測試。2、應用信息技術能力：參加計算機a級考試，協調組織教師參加區(qū)繼續(xù)教育辦公室組織的統(tǒng)一培訓。3、校本培訓：繼續(xù)以專家講座、學科教科研活動、學歷達標等多種形式開展；加強對教師自學的要求。4、加強教師素質建設，引導教師自主發(fā)展，如：寫一筆好字、做好教師生涯規(guī)劃等，努力提高教師自我心理調節(jié)及心理輔導能力。5、配合其它部門，做好體育教師的繼教工作。（三）新進教師的各項工作完成新進教師的培訓、考核、轉正、調入等各項工作。（四）協助各部門，培養(yǎng)骨干教師，宣傳優(yōu)秀教師的成功經驗，促進“兩名工程”實施；探討適合我校的優(yōu)秀教師培養(yǎng)模式。開展

4、各項評優(yōu)工作。1、加強師德建設，開展“師德先進”的評選工作（校級、中心級）。2、開展“青年先進教師”的評選工作（校級、區(qū)級）。3、做好各級“學科帶頭人”、“骨干教師”的評選工作（中心級、區(qū)級）。（五）做好工資管理工作，逐步建立我校個人工資檔案。（六）做好社會保障系統(tǒng)的各項工作，完成失業(yè)保險及養(yǎng)老保險（外聘教職工）的年度審核工作，本學期重點做好外聘教職工的醫(yī)療保險工作。（七）協調配合各部門，做好關于“住房補貼”的各項工作（八）做好人事檔案，各項人事報表統(tǒng)計工作；做好離退休、在職人員的信息采集工作（cmis系統(tǒng)）。（九）做好教工調出、退休工作。（一零）做好離退休教師工作。（一一）開展促進教師和諧發(fā)

5、展，心理健康教育，建和諧校園的各項活動。新建“教師論壇”（內部論壇）。增進教師間交流。（一二）完成職稱評審的準備工作。三、檔案工作1、完成年鑒的整理工作；各口上交每月大事記；2、完成上學年檔案整理，個人檔案交師大檔案館。3、根據上級文件及各項檢查要求、我校具體情況，逐步完善我校檔案管理辦法；四、每月工作重點： （一）、二月1、制訂計劃；嚴格考核、考勤制度2、老教師工作：活動費150元/人，641人，交師大離退休處；3、應聘教師試講：；4、新進教師的培訓工作及繼續(xù)教育工作；附件1：5、教工調入：附件2：6、2月26日，20_年、20_年年鑒交師大7、20_年年鑒交海淀區(qū)教科所8、工資管理：休假人

6、員：分部津貼、手機通訊費津貼新調入教師工資、失業(yè)保險平房取暖費（二）、三月1、法人證、組織機構代碼年檢；2、勞動保障檢查工作；3、新進教師培訓。4、整理上年度、上學期檔案：5、工資管理工作：教師獲獎獎金6、醫(yī)療保險：外聘教師及臨時工7、3月20日前，20_年、20_年年鑒交師大（三）、四月1、轉正工作：見附件3；2、工資管理工作：失業(yè)保險、養(yǎng)老保險；3、新進教師匯報課；4、4月30日前核對歷年年鑒清樣；5、組織國際聯校學科評估活動。（四）、五月1、工資管理工作：住房公積金相關事宜。2、新進教師培訓。3、人事聘任工作：見附件4。（五）、六月1、職評準備工作：條例；2、轉正工作；見附件33、教工考

7、核工作；4、新進教師匯報課、見習教師轉正課；5、學科帶頭人評定、認定工作。（六）、七月1、教工考核工作；2、新進教師總結考核、見習教師轉正工作；3、人事聘任工作；4、工資管理工作：教師獲獎獎金統(tǒng)計；5、工作總結；6、年鑒（1-7月）；7、教師退休工作；8、職稱評聘工作：宣傳條例、表格（照片）。學校辦公室工作計劃 篇21、在考核工作時不夠細致認真，不能夠完全理解考核標準，考核制度、要求不明確?？己艘?guī)定不夠公開、透明。2、部門成員工作態(tài)度不太積極。3、發(fā)通知時不認真，給辦公室工作帶來了一定的麻煩。（六）下學期需要注意和有待提高的地方：1、加強與團支部、部門間的聯系。2、提高成員的工作積極性。3、考

8、核做到公開透明。總體而言，本學期辦公室完成了工作計劃，在工作中取得了一定的成績，在工作中汲取了經驗，彌補了不足?；厥卓慈?，有部門成員的認真與踏實。這個學期的所有活動和工作都已經成為了過去。這學期的優(yōu)點我們要繼續(xù)發(fā)揚，而不足，我們則要堅決的改正！物流管理學院團總支辦公室是一個上進的、積極的部門，在團委老師和團總支的帶領下，我們會使辦公室走向一個新的高度！學校辦公室工作計劃 篇320_年下學期，辦公室將在學校黨政的領導下，認真貫徹黨的教育方針、政策，遵照上級部門的指示、決定，以學校總體工作目標為中心，以為學校、為教師、為學生服務為己任，加強學習，努力提高自身素質，在廣大教職工的支持和配合下有目的、

9、有條理、高效益地開展工作，充分發(fā)揮辦公室的職能。本學期學校辦公室工作計劃做好以下幾方面的工作：一、常規(guī)工作1.及時收發(fā)書面和上文件，并交校長審閱，根據校長的審閱意見，轉達給相關處室辦理或通知相關教師。2.及時向上級部門上報各類學校的工作材料。3.及時出好會議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假安排等通知。4.做好學校行政會議、教師會議和其它重要會議的記錄工作。5.負責起草并擬定好學校各種規(guī)劃、計劃、決議、總結、通知、通告等。6.安排好學校每周及節(jié)、假日的行政值班工作。7.管理好學校印章，實事求是地開具各類證明和學校對外介紹信。8.進一步加強辦公用品管理，以及來人來客的接待工作。9.銜接好學校與其他單

10、位及部門的工作，促進學校方方面面工作的順利開展。10.加大學校的宣傳報道，擴大學校的影響力和知明度，為學校發(fā)展營造一個良好的氛圍。二、重點工作1.協助校長督促校內各職能部門積極做好工作，堅持每月對各部門常規(guī)工作開展情況進行一次統(tǒng)計，做好記錄，及時向校長反饋信息，為學校決策提供參謀。2.進一步做好各部門（科室）的統(tǒng)籌協調工作。堅持重大問題歸口報告；上情下達，下情上達要及時、準確；做各部門（科室）之間溝通的橋梁，維護好學校班子的團結，提高工作效率。3.廣泛了解與學校有關的外部信息和上級精神，做好上傳下達，拓寬信息半徑，增加信息密度；及時了解和收集學校各項工作的開展情況，加強與各處室的信息溝通，及時

11、以書面和小黑板的形式向廣大教職工和社會通報學校的工作動態(tài)和辦學成果。4.加強與新聞媒體的聯系。努力擴大學校在社會上的影響，提高學校知名度，促進社會和家長對學校的了解，增強辦學的信譽度。5.促進檔案管理規(guī)范化。根據檔案工作要求，進一步建立和規(guī)范分門別類的文書、基建、教學、照片等各類檔案，提高檔案的查閱效率，努力為學校工作服務、為師生服務；要及時做好各類檢查評估的材料準備和歸檔工作；要認真仔細正確地做好各類報表數字的統(tǒng)計、核對工作，及時報送，統(tǒng)一存檔。6.建立證件保管和使用的責任人制度。7.做好學?？记?、考核及其它方面的統(tǒng)計匯總工作，并及時報相關領導查閱。8.進一步完善行管服務人員崗位職責，定期督

12、促、檢查落實情況。學校辦公室工作計劃 篇4按照學校對學校辦公室工作的要求，根據學校工作計劃的精神，以學校的中心工作為重點，結合我部門工作的實際情況，本著求真務實工作態(tài)度，開拓創(chuàng)新的精神做好工作，特制定本學年辦公室工作計劃。一、指導思想以學校的辦學理念為引領，堅持學習先進的管理思想，加強內部建設，貫徹服務宗旨，發(fā)揮協調作用，上傳下達，內引外聯，為學校謀求新一輪的發(fā)展，深入推進幸福教育實踐，實現學校持續(xù)健康發(fā)展作出貢獻。二、具體工作（一）加強辦公室工作人員的自身建設要進一步提高服務意識，熱心為廣大師生員工服務，工作絕不推諉扯皮，恪盡職守，團結合作，共同完成工作任務；要進一步提高辦公室工作人員的業(yè)務

13、水平，加強理論學習和業(yè)務鉆研，提升自身的管理能力和服務水平；要進一步轉變和改進工作作風，做到既更加大膽深入，又要更加小心細致，不斷改進服務，以適應變化中的學校發(fā)展。（二）重點工作協助校長分管辦公室、外宣、檔案管理、師德、思想政治、精神文明建設、黨風廉政建設、反腐敗、行風建設、語言文字工作、創(chuàng)先爭優(yōu)活動、創(chuàng)建工作。并聯系教務、總務和團委工作。1、建立和完善學校發(fā)文制度。隨著學校規(guī)模的擴大，對外交流的深入，以及學校改革和發(fā)展的需要，建立和完善學校發(fā)文制度，越發(fā)顯得必要和重要。近年來，學校在管理方面作出了不少的新舉措，取得了不少的新成果，而這些舉措在現階段內具有相當的生命力，對指導以后的工作起到積極

14、的作用，因此以文件形式發(fā)表就顯示出它的法律性、規(guī)范性和重要性。例如，通過工會、教代會審議的制度、方案和獎勵等其他重大事項，就要以文件形式發(fā)文存檔。2、進一步完善崗位設置和聘任工作，以此推動和加強教師隊伍建設。要在首次崗位聘任工作已經基本結束的基礎上認真作好總結，進一步完善崗位說明書，研究和出臺補充聘任和下一輪聘任辦法，并循序漸進、積極穩(wěn)妥地在實踐中不斷完善崗位設置管理制度。3、根據學校的總體工作做好非義務教育學校實施績效工資的相關工作。根據學校具體情況深入研究績效工資實施后對教師的考評考核辦法，堅持多勞多得，優(yōu)勞優(yōu)酬，鼓勵先進，激勵后進的原則。（三）常規(guī)工作1、協助校長督促學校各處（室）積極做

15、好工作，做好統(tǒng)籌協調工作，整合各處（室）之間的相關工作，上情下達，下情上曉要及時、準確；做各處（室）之間溝通的橋梁，維護好學校班子的團結，提高工作效率，注重調查研究，為學校領導決策提供信息，在求實、務實、落實上下功夫。2、根據學校整體要求，具體安排好或者協調好重要會議、重大活動、重要工作。今年要認真做好新校落成典禮和四星級掛牌儀式的慶典活動。重要會議、活動或工作的組織安排要做到嚴謹有序，不出差錯，各項文件材料力求及時、準確、優(yōu)質、高效。3、及時收發(fā)文件，并交校長、書記審閱，根據審閱意見，轉達給相關處（室）辦理或通知相關教師。建立來信來電登記制度，根據信息_和內容恰當及時地進行處理。廣泛了解與學

16、校有關的外部信息和上級精神，及時了解和收集學校各項工作的開展情況，加強與各處室的信息溝通，及時向廣大教職工和社會通報學校的工作動態(tài)和辦學成果。4、繼續(xù)做好每周處室工作安排的匯總、發(fā)布工作。每周處室工作匯總和發(fā)布工作是學校實施有效管理的一個重要環(huán)節(jié)，作為校辦必須做到匯總正確發(fā)布及時，發(fā)現問題做好協調，使教職工在第一時間就能了解各處室的工作安排，并能很好地實施。5、認真做好值班安排工作，加強對值班工作的檢查、監(jiān)督，督促值班人員將值班情況向有關部門反饋和落實。6、加強宣傳，根據學校發(fā)展需要，進一步加大學校對外宣傳的力度，積極向有關媒體撰寫宣傳學校教育教學活動和建設發(fā)展的稿件，加強學校同外界的交流，不

17、斷擴大學校的影響。重視學校建設，把學校作為宣傳學校，服務師生的陣地。7、加強勞動紀律管理工作，嚴格考勤制度，對每周的升旗儀式、教職工大會的出勤情況作好考勤記錄，健全教職工請假制度。8、熱情和規(guī)范接待來校視察的領導及來校交流的兄弟學校領導和老師，要提高在接待工作中樹立和宣傳學校良好形象的意識，通過精細、規(guī)范、熱情、周到的服務接待工作展示學校良好形象。9、做好人事工作，包括教職工調動、職稱評聘、年度考核、聘任聘用等，這些工作政策性強，牽涉面廣，科目煩瑣，直接關系到教職工切身利益，樣樣都很重要，一點也不能馬虎，我們將學好政策，熟悉業(yè)務，一絲不茍地做好人事工作。10、加強學校檔案室的管理，進一步嚴格各

18、類檔案的查閱和使用，認真完成各類文件和資料的收交、立卷、歸檔工作。本學期將進一步完善、整理教職工干部人事檔案資料。11、認真及時完成各類統(tǒng)計、報表上報工作。組織匯總學校各種基本情況、數據，按時向上級教育行政部門上報學校計劃、總結等各類工作報表。12、做好學校行政辦公會議、教職工大會和其它重要會議的記錄工作，管理好學校印章，實事求是地開具各類證明和學校對外介紹信。13、配合黨支部做好相關的黨務工作。14、做好學校領導交辦的其他臨時性工作。學校辦公室工作計劃 篇5一、指導思想以學?？傮w工作部署為指針，以教育教學工作為中心，以“運轉有序、協調有力、督促有效、服務到位”為目標，樹立以人為本的理念，貫徹

19、服務宗旨，發(fā)揮協調作用，抓好內部建設，努力提高素質，在全校教職工的支持和配合下，有目的、有條理、高效益地開展工作，為學校提質量、創(chuàng)成績而服務。二、常規(guī)工作1、及時收發(fā)書面和教育上文件、通知，并交校長審閱，根據校長的審閱意見，轉達給分管校長及相關處室辦理或通知相關教師。并作好檔案的歸檔和整理工作。各部門所屬的檔案，按長、中、短期分類，永久性檔案、長期性檔案于期末交辦公室分類歸檔。2、做好文件的上傳下達工作。在主管領導指導和幫忙下，明確任務，各負其責，做好文件的理解、傳送、催辦及文件管理工作，信息采集、上報、保密和檔案管理工作。對來文的閱批、領導批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、打印文件、會議

20、記錄、會議召集等日常工作，做到嚴謹有序，不出差錯。各項文件材料，力求及時、準確，優(yōu)質、高效。3、提前做好開學和學期結束前的工作安排，根據學校部署及時起草學校工作計劃(總結)和校歷。4、及時向區(qū)教育局和其他上級部門上報學校相關的工作材料。5、及時出好會議通知、學校工作安排通知、節(jié)假日放假安排通知等事宜。6、做好學校會議的籌備工作、記錄工作。7、繼續(xù)做好各種迎檢和接待工作。8、做好相關的年報和各類信息統(tǒng)計工作。9、做好校長及常務校長及校委會安排的臨時指令性工作。三、主要工作1、進一步做好各部門的統(tǒng)籌協調工作。爭取主動、用心配合、充分協調是辦公室的主要工作目標。搞好綜合協調，確保學校政令暢通。及時傳

21、達貫徹學校決策，加強督辦檢查，促進學校各項決策的落實。認真、科學地搞好部門與部門之間的溝通協調工作，避免互相扯皮、推委，出現工作空檔，確保學校以教學為中心，各方面通力合作，默契配合。堅持重大問題報告制度;做各部門之間溝通的橋梁，不貪功、不諉過、不拆臺、不越位、顧大局、識大體，維護好學校班子的團結，提高工作效率。2、做好學校文函檔案管理工作。根據檔案管理要求，完善檔案管理制度，規(guī)范檔案管理工作，注意體現學校辦學水平的教學教研材料并歸檔，使檔案管理更科學、規(guī)范，作好檔案利用工作，更好地為教育教學及各項工作服務。3、做好校務公開工作。認真做好校務公開工作，增加公平、公正和公開的透明度，對職稱晉級、年

22、度考核等各項重大事宜，在全校教職工中及時做到公開。4、建立有特色的校園文化。優(yōu)化育人環(huán)境，提升校園文化品位。加強學校頁、閱報欄、宣傳欄等文化載體建設。繼續(xù)做好精神禮貌建立工作，鞏固并發(fā)展禮貌建立成果。協助校長搞好學校外事工作。5、按時完成人事統(tǒng)計及有關報表工作。學校辦學的基本數據，編制學校的基本狀況表，向學校有關部門帶給數據查詢和信息咨詢服務。6、協助學校做好安全穩(wěn)定工作。督促值班人員按時到崗并做好安全記錄;認真排查不穩(wěn)定因素，及時化解各類矛盾糾紛。7、做好校園的建設工作，各處室教研組要配備電腦，并實現共享。8、樹立服務意識，公正公平地做好各項人事工作，配合校長做好教職工績效考核、繼續(xù)教育、日

23、?？己?、教職工工資增加、職評等工作。四、具體工作安排：三月份：1.制定、公布20_年度學校工作計劃。2.制定落實各部門目標職責書。3、收繳各類計劃、總結。四月份：1、開展系列活動。2、學校檔案材料系統(tǒng)整理五月份：1、各種活動評比總結。2、師生意見反饋及測評工作。六月份：1、編寫上半年大事記2、配合做好中考工作。3、督促、收繳各部門工作總結。4、撰寫上半年工作總結。七八月份：1、教師半年度績效考核。2、文檔及材料整理。3、安排繼續(xù)教育工作。4.督促、收齊學校各部門工作計劃。學校辦公室工作計劃 篇6本年度辦公室將在校長室的領導下以學?？傮w工作目標為中心，在廣大教職工的支持和配合下有目的、有條理、高

24、效益地開展工作，充分發(fā)揮辦公室的職能，當好校長行政助手，認真協調好各處室關系，做好人事服務、檔案服務、行政服務等工作，本年度將努力做好以下幾個方面的工作。一、行政工作1、加強政務工作。努力做好學校日常行政管理工作，及時準確地做好上傳下達、溝通協調工作，保證學校政令暢通，使學校各項工作快捷高效。2、加強教職工嚴格考勤管理，認真統(tǒng)計，落實獎懲，調動廣大教職工工作積極性，把出勤與有效工作相結合。3、樹立服務意識，公正公平地做好各項人事工作，配合校長室做好教職工績效考核、繼續(xù)教育、日?？己恕⒔搪毠すべY增加、職評等工作。4、做好檔案的收集、整理和使用工作，科學管理檔案，提高檔案利用率。進一步完善檔案、人

25、事、勞資工作的管理。5、做好文秘工作，規(guī)范來往文件的接收、發(fā)放、傳閱及立卷、歸檔等一系列管理工作。并按校領導要求做好文件起草及總結、匯報和計劃等撰寫工作。6、做好各種會議和活動的通知和組織和記錄等工作。7、認真做好學校_年大事記整理工作。8、保管和使用好學校印章、介紹信和證明等管理工作。9、做好來信、來訪、外調及校領導交辦的各項臨時性工作，做好各類統(tǒng)計報表工作。10、拓展渠道，加強對學校的宣傳工作。充分利用淮上教育和報刊、雜志、絡宣傳學校，努力擴大學校在社會上的影響，提高學校知名度，促進社會和家長對學校的了解，增強辦學的信譽度。11、當好校長的行政助手。協調各處室、年級組工作，及時向校長反饋;

26、重視加強對外聯系與接待工作，搞做好校務公開工作;搞好信訪工作及時處理家長群眾來信;關心離退休教師，做好相應工作。12、與各部門協調做好其它各項工作。二、黨務工作加強學習，協助學校黨支部開展黨員思想教育學習活動，進一步強化教職工思想政治工作，加強師德師風建設，加強黨風廉政建設。1.協助黨支部做好黨員管理與黨費收繳工作，做好_年黨員發(fā)展工作。2.繼續(xù)做好校務公開工作，并堅持做好公示制度。三、具體工作安排1月份1.教師年度考核及結果上報。2.收齊學校各部門工作總結。3.文檔及材料整理。4、制定結束工作安排。5、增加薪級工資、教齡進檔辦理。6、召開師德主題教育活動動員會。7、召開新年茶話會。2月份1.

27、擬定工作計劃。2.行政值周安排。3.教師基本情況信息收集、整理，輸入電腦。4.督促、收齊學校各部門工作計劃。5.工資變動辦理，教職工工資檔案填寫。6、開展師德教育主題活動，收繳資料。7、制定、公布_年度學校工作計劃。8、制定落實各部門目標責任書。3月份1.教職工通訊錄打印。2.建立教職工專項人事檔案。3、師德教育活動評比。4、制定讀書計劃。4月份1、開展系列讀書活動。2、學校檔案材料系統(tǒng)整理3、法人年審。5月份讀書活動評比總結。學校辦公室工作計劃 篇7一.日常工作在學校兩址辦學的情況下，協調好校內校外的各項工作。辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、保管校章，收文、發(fā)文，完成各項臨時

28、工作。配合其它部門參加各級各類評選、督導、展示、研討等活動。組織國際聯校學科評估活動。加強自身思想建設，不斷提高政治素質和業(yè)務素質，提高管理水平，提高服務能力。二.人事工作（一）深化用人制度改革，大力宣傳“教師聘用合同制”，做好聘任、考核工作1聘任：_年4月：聘任意向調查表；_年7月：簽訂協議（在職、見習、試用、外聘返聘）2考核：推行教師職業(yè)道德考核制度和獎懲制度，與我校教師評價相結合，落實_區(qū)師德評價手冊。（二）教師培養(yǎng)，“十五”繼續(xù)教育工作按照區(qū)教師繼續(xù)教育辦公室的統(tǒng)一要求，做好“十五”繼續(xù)教育工作。1英語口語能力：經過努力，我校已有50人達到規(guī)定標準，繼續(xù)組織未達標教師參加輔導及測試。2

29、應用信息技術能力：參加計算機a級考試，協調組織教師參加區(qū)繼續(xù)教育辦公室組織的統(tǒng)一培訓。3校本培訓：繼續(xù)以專家講座、學科教科研活動、學歷達標等多種形式開展；加強對教師自學的要求。4加強教師素質建設，引導教師自主發(fā)展，如：寫一筆好字、做好教師生涯規(guī)劃等，努力提高教師自我心理調節(jié)及心理輔導能力。5配合其它部門，做好體育教師的繼教工作。（三）新進教師的各項工作完成新進教師的培訓、考核、轉正、調入等各項工作。（四）協助各部門，培養(yǎng)骨干教師，宣傳優(yōu)秀教師的成功經驗，促進“兩名工程”實施；探討適合我校的優(yōu)秀教師培養(yǎng)模 式。開展各項評優(yōu)工作。1.加強師德建設，開展“師德先進”的評選工作（校級、中心級）。2.開

30、展“青年先進教師”的評選工作（校級、區(qū)級）。3.做好各級“學科帶頭人”、“骨干教師”的評選工作（中心級、區(qū)級）。（五）做好工資管理工作，逐步建立我校個人工資檔案。（六）做好社會保障系統(tǒng)的各項工作，完成失業(yè)保險及養(yǎng)老保險（外聘教職工）的年度審核工作，本學期重點做好外聘教職 工的醫(yī)療保險工作。（七）協調配合各部門，做好關于“住房補貼”的各項工作（八）做好人事檔案，各項人事報表統(tǒng)計工作；做好離退休、在職人員的信息采集工作（cmis系統(tǒng)）。（九）做好教工調出、退休工作。（十）做好離退休教師工作。（十一）開展促進教師和諧發(fā)展，心理健康教育，建和諧校園的各項活動。新建“教師論壇”（內部論壇）。增進教師間交

31、流。（十二）完成職稱評審的準備工作。三.檔案工作1.完成年鑒的整理工作；各口上交每月大事記。2.完成上學年檔案整理，個人檔案交師大檔案館。3.根據上級文件及各項檢查要求、我校具體情況，逐步完善我校檔案管理辦法。學校辦公室工作計劃 篇820_年，辦公室將在學校黨政的領導下，認真貫徹黨的教育方針、政策，遵照上級部門的指示、決定，以學?？傮w工作目標為中心，以為學校、為教師、為學生服務為己任，加強學習，努力提高自身素質，在廣大教職工的支持和配合下有目的、有條理、高效益地開展工作，充分發(fā)揮辦公室的職能。本年度學校辦公室計劃做好以下幾方面的工作：一、常規(guī)工作1、及時收發(fā)書面和上文件，并交校長審閱，根據校長

32、的審閱意見，轉達給相關處室辦理或通知相關教師。2、及時向教育工委和其他上級部門上報各類學校的工作材料。3、及時出好會議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假安排等通知。4、組織學校辦公會議以及校領導召開的其他專門會議，做好會務準備工作，做好會議記錄，撰寫重要的會議紀要，做好會議決定的傳達和督辦工作。5、負責起草并擬定好學校各種決議、通知、通告等。6、安排好學校每周及節(jié)、假日的行政值班工作。7、管理好學校印章，實事求是地開具各類證明和學校對外介紹信。8、進一步加強辦公用品管理，以及來人來客的接待工作。9、涵接好學校與其他單位及部門的工作，促進學校方方面面工作的順利開展。10、加大學校的宣傳報道，擴大學校

33、的影響力和知明度，為學校發(fā)展營造一個良好的氛圍。二、重點工作1、協助校長督促校內各職能部門積極做好工作，及時向校長反饋信息，為學校決策提供參謀。2、進一步做好各部門（科室）的統(tǒng)籌協調工作。堅持重大問題歸口報告；上情下達，下情上達要及時、準確；做各部門（科室）之間溝通的橋梁，維護好學校班子的團結，提高工作效率。3、廣泛了解與學校有關的外部信息和上級精神，做好上傳下達，拓寬信息半徑，增加信息密度；及時了解和收集學校各項工作的開展情況，加強與各處室的信息溝通，及時以校訊通的形式向廣大教職工通報學校的工作動態(tài)和辦學成果。4、加強與新聞媒體的聯系。努力擴大學校在社會上的影響，提高學校知名度，促進社會和家長對學校的了解，增強辦學的信譽度。5、促進檔案管理規(guī)范化。根據檔案工作要求，進一步建立和規(guī)范各類檔案，提高檔案的查閱效率，努力為學校工作服務、為師生服務；要及時做好各類檢查評估的材料準備和歸檔工作；要認真仔細正確地做好各類報表數字的統(tǒng)計、核對工作，及時報送，統(tǒng)一存檔。6、做好學?？记?、考