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1、關于曠工的通報批評的范文_員工曠工通報批評范文 員工曠工是一種很不好的行為，公司會進行通報批評，下面辦公室歐陽老師給大家?guī)黻P于曠工的通報批評范文，供大家參考!關于曠工的通報批評范文一生產部員工小李于x月x日，曠工x天，據其考勤，此人員在7月、8月均有遲到、曠工等不良現象。 小李隨意曠工行為，不但嚴重的影響了生產，同時也嚴重違反了廠規(guī)廠紀， 在此經公司決定全廠通報批評，并予以警告，望其加強工作責任心，遵守考勤制度。 針對隨意曠工現象公司在此作全廠通報批評，望大家引以為戒，遵守公司廠規(guī)廠律，加強工作責任心，忌隨意曠工、怠工等不良現象，后若出出曠工怠工等不良現象，必將嚴懲不怠。公司名稱年月日關于曠

2、工的通報批評范文二公司全體員工: 公司_部員工_在_年_月累計曠工_次，嚴重耽誤了工作，影響公司正常的工作秩序，現按公司規(guī)定予以公告批評，同時，處以罰款_元，扣除當月全勤獎及本月額外工作津貼。 特此通報_公司行政部_年_月_日關于曠工的通報批評范文三現有公司員工xx，于2022年10月19日至10月25日，在沒有辦理任何請假手續(xù)的情況下，無故曠工x天(周末不列入)。此員工的行為已嚴重違反了公司相關規(guī)章管理制度，給公司的正常工作帶來了影響。為嚴肅紀律，維護正常的工作秩序，確保公司相關規(guī)章管理制度的順利實施，經研究決定，對李曉君同志作出以下處理： 一、扣除當月全勤獎金￥200元; 二、扣除當月5天

3、基本工資共xx元; 三、罰款￥100元。請全司員工認真遵守公司的各項規(guī)章制度，做好本職工作，杜絕此類事件的發(fā)生。xxxxxxxxx有限公司年12月3日關于曠工的通報批評范文四公司全體員工: 針對最近車間出現的隨意缺席公司周例會、未向領導請示無故缺勤現象，公司在此作以下通報批評： 觀瀾工廠采購魏蘭,于2022年9月14日起連續(xù)曠工2天，這種無組織、無領導、無紀律的行為性質，嚴重耽誤了工作，影響公司正常的工作秩序，對此，將按公司規(guī)章制度予曠工1天扣除3天工資處罰。 特此通報批評，望大家引以為戒，遵守廠規(guī)廠律，加強工作責任心，忌隨意曠工、怠工，后若出現此類不良現象，必將嚴懲不怠。xxx有限公司人力資源部2022年9月15日關于曠工的通報批評相關文章：1.關于曠工處理的通報2.關于曠工通報批評范文3.關于曠工的通報批評4.員工曠工通報批評范文5.關于員工曠

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