安全生產(chǎn)三項(xiàng)制度

1、三項(xiàng)制度匯編2013-1-15第一篇安全生產(chǎn)責(zé)任制度3一、經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)3二、副經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)4三、車間主任，副主任安全生產(chǎn)職責(zé)4四、班組長安全生產(chǎn)職責(zé)5五、車間安全人員安全生產(chǎn)職責(zé)6七、安全技術(shù)部門職責(zé)7八、機(jī)動部門安全生產(chǎn)職責(zé)9九、技術(shù)部門安全生產(chǎn)職責(zé)9十、生產(chǎn)調(diào)度部門安全生產(chǎn)職資10十一、人事勞資部門安全生產(chǎn)職責(zé)10十二、保衛(wèi)部門安全生產(chǎn)職責(zé)11十三、計(jì)劃、財(cái)務(wù)部門安全生產(chǎn)職責(zé)任11十五、設(shè)計(jì)部門安全生產(chǎn)職責(zé)12十六、工程建設(shè)管理部門安全生產(chǎn)職責(zé)12十七、工會安全生產(chǎn)職責(zé)13第二篇 安全生產(chǎn)管理制度14一、安全生產(chǎn)責(zé)任制度14二、安全生產(chǎn)資金投入保障制度16三、設(shè)備維修管理制度18四

2、、具有較大危險(xiǎn)、危害因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所安全管理制度19五、重大危險(xiǎn)源監(jiān)控制度19六、消防安全管理制度19七、職業(yè)衛(wèi)生管理制度22八、勞動防護(hù)用品的發(fā)放和管理制度23九、安全生產(chǎn)逐級檢查及事故隱患排查、整改制度24十、安全生產(chǎn)獎懲(責(zé)任追究)制度25十一、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度29十二、特種作業(yè)人員管理制度30十三、安全生產(chǎn)崗位標(biāo)準(zhǔn)化操作制度31十四、安全生產(chǎn)會議記錄制度31十五、安全生產(chǎn)事故報(bào)告和調(diào)查處理制度32十六、安全生產(chǎn)承諾制度32第三篇安全技術(shù)操作規(guī)程33一、氨制冷壓縮機(jī)安全操作規(guī)程33二、電工崗位操作規(guī)程33三、鍋爐安全技術(shù)崗位操作規(guī)程34四、配電室崗位安全操作規(guī)程34五、設(shè)備維修

3、工崗位操作規(guī)程35六、壓力容器崗位安全操作規(guī)程35第一篇安全生產(chǎn)責(zé)任制度一、經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)法人(經(jīng)理)對企業(yè)的安全生產(chǎn)的第一負(fù)責(zé)人，對本企業(yè)安全生產(chǎn)負(fù)全面負(fù)責(zé)： (1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)，把安全工作列入企業(yè)管理的重要議事日程，親自主持重要的安全生產(chǎn)工作會議，批閱上級有關(guān)安全方面的文件，簽發(fā)有關(guān)安全工作的重大決定； (2)負(fù)責(zé)落實(shí)各級安全生產(chǎn)責(zé)任制，督促檢查同級副職和所屬單位行政正職抓好安全生產(chǎn)工作； (3)健全安全管理機(jī)構(gòu)，充實(shí)專職安全生產(chǎn)管理人員，定期聽取安全生產(chǎn)管理部門的工作匯報(bào)，及時(shí)研究解決或?qū)徟嘘P(guān)安全生產(chǎn)中的重大問題； (4)組織審定并批準(zhǔn)企業(yè)安全規(guī)章制

4、度、安全技術(shù)規(guī)程和重大的安全技術(shù)措施，解決安措費(fèi)用； (5)按規(guī)定和事故處理的“三不放過”原則，組織對事故的調(diào)查處理； (6)加強(qiáng)對各項(xiàng)安全活動的領(lǐng)導(dǎo)，決定安全生產(chǎn)方面的重要獎懲。二、副經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)副經(jīng)理在廠長的領(lǐng)導(dǎo)下，對分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)： (1)貫徹“五同時(shí)”的原則，即在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時(shí)，計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作；監(jiān)督檢查分管部門對安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況，及時(shí)糾正失職和違章行為； (2)組織制訂、修訂分管部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程和編制安全技術(shù)措施計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施； (3)組織分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)大檢查，落實(shí)重大事

5、故隱患的整改； (4)組織分管部門開展安全生產(chǎn)競賽活動，總結(jié)推廣安全生產(chǎn)工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，獎勵先進(jìn)單位和個(gè)人； (5)負(fù)責(zé)分管部門的安全生產(chǎn)教育與考核工作； (6)規(guī)定職責(zé)范圍內(nèi)的組織事故的調(diào)查處理，并及時(shí)向上級報(bào)告； (7)定期召開分管部門安全生產(chǎn)工作會議，分析安全生產(chǎn)動態(tài)，及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問題。 三、車間主任，副主任安全生產(chǎn)職責(zé)車間主任對本單位安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)，副主任對分管業(yè)務(wù)的安全工作負(fù)責(zé)，其職責(zé)是： (1)保證國家安全生產(chǎn)法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度在本車間貫徹執(zhí)行，把安全生產(chǎn)工作列入議事日程，做到“五同時(shí)”； (2)組織制訂并實(shí)施車間安全生產(chǎn)管理規(guī)定，安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計(jì)劃；

6、 (3)組織對新工人(包括實(shí)習(xí)、代培人員)進(jìn)行車間安全教育和班組安全教育，對職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識和安全技術(shù)教育；開展崗位技術(shù)練兵，并定期組織安全技術(shù)考核；組織并參加每周一次的班組安全活動日，及時(shí)處理工人提出的意見； (4)組織全車間安全檢查，落實(shí)隱患整改，保證生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護(hù)器材和急救器具等處于完好狀態(tài)，并教育職工加強(qiáng)維護(hù)，正確使用； (5)及時(shí)報(bào)告本車間發(fā)生的事故，注意保護(hù)現(xiàn)場； (6)建立本車間安全管理網(wǎng)，配備合格的安全技術(shù)人員，充分發(fā)揮車間和班組安全人員的作用。 四、班組長安全生產(chǎn)職責(zé)(1)貫徹執(zhí)行企業(yè)和車間對安全生產(chǎn)的規(guī)定和要求，全面負(fù)責(zé)本班組(工段)的

7、安全生產(chǎn)； (2)組織職工學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行企業(yè)、車間各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，教育職工遵紀(jì)守法，制止違章行為s (3)組織并參加安全活動，堅(jiān)持班前講安全、班中檢查安全、班后總結(jié)安全； (4)負(fù)責(zé)對新工人(包括實(shí)習(xí)、代培人員)進(jìn)行崗位安全教育； (5)負(fù)責(zé)班組安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)組織力量消除，并報(bào)告上級；發(fā)生事故立即報(bào)告，并組織搶救，保護(hù)好現(xiàn)場，做好詳細(xì)記錄； (6)搞好生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護(hù)器材和急救器具的檢查維護(hù)工作，使其經(jīng)常保持完好和正常運(yùn)行；督促教育職工合理使用勞動保護(hù)用品、用具，正確使用滅火器材。五、車間安全人員安全生產(chǎn)職責(zé)(1)車間安全人員在車間主任的

8、領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)車間的安全生產(chǎn)工作，協(xié)助車間主任貫徹上級安全生產(chǎn)的指示和規(guī)定，并檢查督促執(zhí)行。 (2)負(fù)責(zé)或參與制訂車間有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況； (3)負(fù)責(zé)編制車間安全技術(shù)措施計(jì)劃和隱患整改方案，并負(fù)責(zé)及時(shí)上報(bào)和檢查落實(shí)； (4)做好職工的安全思想、安全技術(shù)教育與考核工作，負(fù)責(zé)新入廠人員的二級安全教育，督促檢查班組、崗位三級安全教育； (5)參加車間新建、改建、擴(kuò)建工程的設(shè)計(jì)審查、竣工驗(yàn)收和設(shè)備改造、工藝條件變動方案的審查，使之符合安全技術(shù)要求，落實(shí)裝置檢修停工、開工的安全措施； (6)負(fù)責(zé)車間安全設(shè)備、滅火器材、防護(hù)器材和急救器具的管理，掌握車間塵毒情況，提出改進(jìn)

9、建議； (7)每天要深入檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患，制止違章作業(yè)。 六、工人安全生產(chǎn)職責(zé)(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，不違反勞動紀(jì)律，不違章作業(yè)，對本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任； (2)精心操作，嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律，做好各項(xiàng)記錄。交接班必須交接安全情況； (3)正確分析、判斷和處理各種事故隱患，把事故消滅在萌牙狀態(tài)，如發(fā)生事故，要正確處理，及時(shí)、如實(shí)地向上級報(bào)告，并保護(hù)現(xiàn)場，作好詳細(xì)記錄； (4)按時(shí)認(rèn)真進(jìn)行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)處理和報(bào)告； (5)正確操作，精心維護(hù)設(shè)備，保持作業(yè)環(huán)境整潔，搞好文明生產(chǎn)； (6)上崗必須按規(guī)定著裝，妥善保管和正確使用各種防護(hù)器具和滅火器材； (7)積極參加各種

10、安全活動； (8)有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令，對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。七、安全技術(shù)部門職責(zé)(1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家及上級安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)、指示，在經(jīng)理、廠長和安全生產(chǎn)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作； (2)負(fù)責(zé)對職工進(jìn)行安全思想和安全技術(shù)知識教育，對新入廠職工進(jìn)行廠級安全教育，組織對特種專業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核，組織開展各種安全活動，辦好勞動保護(hù)教育室； (3)組織制訂、修訂本企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)規(guī)程，編制安全技術(shù)措施計(jì)劃，提出安全技術(shù)措施方案，并檢查執(zhí)行情況； (4)組織參加安全大檢查，貫徹事故隱患整改制度，協(xié)助和督促有關(guān)部門對查出的隱患制訂防范措施，檢查隱

11、患整改工作； (5)參加新建、改建、擴(kuò)建及大修項(xiàng)目的設(shè)計(jì)審查、竣工驗(yàn)收、試車投產(chǎn)工作，使其符合安全技術(shù)要求； (6)負(fù)責(zé)鍋爐、壓力容器安全工作； (7)深入現(xiàn)場檢查，解決有關(guān)安全問題，糾正違章指揮、違章作業(yè)，遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況，有權(quán)令其停止作業(yè)，并立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理； (8)監(jiān)督檢查安全用火管理制度的執(zhí)行情況； (9)負(fù)責(zé)備類事故的匯總統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作，并建立、健全事故檔案。按規(guī)定參加事故的調(diào)查、處理工作； (10)負(fù)責(zé)對企業(yè)各單位的安全考核評比工作，會同工會認(rèn)真開展安全生產(chǎn)競爭活動，總結(jié)交流安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，積極推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進(jìn)技術(shù)及現(xiàn)代安全管理方法； (11)檢查督促有關(guān)部

12、門和單位搞好安全裝備的維護(hù)保養(yǎng)和管理工作； (12)建立健全安全生產(chǎn)管理網(wǎng)，指導(dǎo)基層安全生產(chǎn)工作，加強(qiáng)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)建設(shè)，定期召開安全專業(yè)人員會議，不斷提高基層安全員的技術(shù)素質(zhì)。八、機(jī)動部門安全生產(chǎn)職責(zé)(1)貫徹國家、上級部門關(guān)于設(shè)備制造、檢修、維護(hù)保養(yǎng)及施工方面的安全規(guī)程和規(guī)定，做好主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作，負(fù)責(zé)制訂和修改各類機(jī)械設(shè)備的操作規(guī)程和管理制度； (2)負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備、電氣、動力、儀表、管道、通排風(fēng)裝置及工業(yè)建筑物的管理，使其符合安全技術(shù)要求； (3)負(fù)責(zé)組織對工業(yè)建筑設(shè)備安裝、起重機(jī)械、施工機(jī)具、爐具、壓力容器、各種氣瓶、防毒和防靜電裝置、機(jī)械和電氣聯(lián)鎖裝置、高壓管件等的安全設(shè)施進(jìn)行

13、定期檢查、校驗(yàn)工作，以及特種設(shè)備的登記工作； (4)在制訂或?qū)徲営嘘P(guān)設(shè)備制造、改造方案和編制設(shè)備檢修計(jì)劃時(shí)，應(yīng)有相應(yīng)的安全衛(wèi)生措施內(nèi)容，并確保實(shí)施； (5)組織本專業(yè)的安全大檢查，對檢查出的有關(guān)問題要有計(jì)劃地及時(shí)解決，按期完成安全技術(shù)措施計(jì)劃和事故隱患整改項(xiàng)目； (6)負(fù)責(zé)本專業(yè)特殊工種安全技術(shù)培訓(xùn)和考核。 九、技術(shù)部門安全生產(chǎn)職責(zé)(1)編制或修訂技術(shù)操作規(guī)程，工藝技術(shù)指標(biāo)必須符合安全生產(chǎn)的要求，并經(jīng)常督促檢查執(zhí)行； (2)制訂長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃，編制全廠技術(shù)措施計(jì)劃； (3)嚴(yán)格執(zhí)行安全衛(wèi)生設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投產(chǎn)和使用的原則； (4)組織并督促各生產(chǎn)單位對生產(chǎn)操作工人的技術(shù)訓(xùn)練

14、； (5)負(fù)責(zé)貫徹工藝紀(jì)律管理規(guī)定，經(jīng)常檢查工藝紀(jì)律執(zhí)行情況，及時(shí)糾正存在問題； (6)負(fù)責(zé)組織工藝技術(shù)方面的安全檢查，及時(shí)改進(jìn)技術(shù)上存在的問題； (7)組織開展安全技術(shù)研究工作，積極采用先進(jìn)技術(shù)和安全裝備。 十、生產(chǎn)調(diào)度部門安全生產(chǎn)職資(1)及時(shí)傳達(dá)、貫徹；執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的指標(biāo)，堅(jiān)持生產(chǎn)與安全的“五同時(shí)”； (2)在保證安全的前提下組織指揮生產(chǎn)，發(fā)現(xiàn)違反安全生產(chǎn)制度和安全技術(shù)規(guī)程，應(yīng)及時(shí)制止，嚴(yán)禁違章指揮； (3)在生產(chǎn)中出現(xiàn)不安全因素、險(xiǎn)情及事故時(shí)，要果斷正確處理，防止事態(tài)擴(kuò)大，并通知有關(guān)主管部門共同處理，認(rèn)真做好記錄； (4)參加安全生產(chǎn)大檢查，隨時(shí)掌握安全生產(chǎn)動態(tài)。 十一、人事勞資部

15、門安全生產(chǎn)職責(zé)(1)對新入廠人員(包括實(shí)習(xí)、代培人員)及時(shí)組織安全教育，經(jīng)考核合格后方可分配到車間。會同安全部門組織對職工的安全技術(shù)教育及特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核工作； (2)把安全工作業(yè)績納入干部晉升、職工晉級和獎勵考核內(nèi)容； (3)按國家規(guī)定，從質(zhì)量和數(shù)量上保證安全生產(chǎn)人員的配備； (4)臨時(shí)用工協(xié)議書中應(yīng)有安全方面的條文，并會同有關(guān)部門執(zhí)行。十二、保衛(wèi)部門安全生產(chǎn)職責(zé)保衛(wèi)部門的安全生產(chǎn)職責(zé)是： (1)健全安全保衛(wèi)制度，認(rèn)真做好要害部門安全生產(chǎn)的保衛(wèi)工作； (2)掌握企業(yè)主要生產(chǎn)過程的火災(zāi)特點(diǎn)，經(jīng)常深入基層監(jiān)督檢查火源、火險(xiǎn)及滅火設(shè)施的管理，督促落實(shí)火險(xiǎn)隱患的整改，確保消防設(shè)施完備和消防道

16、路通暢。十三、計(jì)劃、財(cái)務(wù)部門安全生產(chǎn)職責(zé)任(1)在編制生產(chǎn)計(jì)劃和總結(jié)生產(chǎn)完成情況時(shí)，必須同時(shí)計(jì)劃和總結(jié)安全生產(chǎn)工作； (2)在編制、檢查基本建設(shè)和工程計(jì)劃的同時(shí)，編制檢查安全技術(shù)措施計(jì)劃，認(rèn)真貫徹國務(wù)院關(guān)于企業(yè)安全措施經(jīng)費(fèi)在固定資產(chǎn)、改造資金中提取1015的規(guī)定，?？顚Ｓ茫ㄆ诤怂?； (3)保證勞動保護(hù)用品、保健食品和清涼飲料的開支，保證企業(yè)安全生產(chǎn)實(shí)際需要的經(jīng)費(fèi)。 十四、供應(yīng)、儲運(yùn)、銷售部門安全生產(chǎn)職責(zé)(1)對所管轄范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)，建立健全安全規(guī)章制度和操作規(guī)程； (2)管理好易燃易爆劇毒化學(xué)危險(xiǎn)品，嚴(yán)格發(fā)放制度； (3)按計(jì)劃及時(shí)供應(yīng)安全技術(shù)措施項(xiàng)目所需的設(shè)備、材料； (4)負(fù)責(zé)各類

17、勞動防護(hù)用品的采購、保管并按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放； (5)加強(qiáng)對購入設(shè)備、配件及有關(guān)原材料的質(zhì)量管理，使其安全可靠性能符合企業(yè)要求； (6)認(rèn)真執(zhí)行上級有關(guān)交通安全的規(guī)定，做好機(jī)動車輛的年檢和駕駛員的年審、安全教育和考核工作； (7)認(rèn)真做好車輛維修保養(yǎng)工作，確保安全行駛。 十五、設(shè)計(jì)部門安全生產(chǎn)職責(zé)(1)在新建、擴(kuò)建、改建和技術(shù)改造項(xiàng)目設(shè)計(jì)時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行“三同時(shí)”規(guī)定和國家安全技術(shù)規(guī)范； (2)負(fù)責(zé)安全技術(shù)措施項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作; (3)組織設(shè)計(jì)審查時(shí)，應(yīng)有安全技術(shù)、消防、工業(yè)衛(wèi)生等部門參加； (4)在編制設(shè)計(jì)規(guī)劃方案時(shí)，應(yīng)有安全衛(wèi)生專篇。 十六、工程建設(shè)管理部門安全生產(chǎn)職責(zé)(1)參加建設(shè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)審查，保證

18、落實(shí)“三同時(shí)”； (2)嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國家頒發(fā)的建筑安裝工程安全技術(shù)規(guī)程及其他有關(guān)安全規(guī)定，制訂或?qū)彶榻ㄖ惭b施工的安全措施，并檢查監(jiān)督執(zhí)行情況； (3)做好基建與生產(chǎn)的聯(lián)系、配合、交接工作，防止事故發(fā)生； (4)負(fù)責(zé)組織對外包工及外來基建隊(duì)伍的安全教育，發(fā)生事故后按規(guī)定進(jìn)行處理； (5)保證工程項(xiàng)目的施工質(zhì)量，使新建項(xiàng)目不留隱患； (6)在規(guī)定權(quán)限內(nèi)負(fù)責(zé)施工質(zhì)量事故的調(diào)查、處理、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)。十七、工會安全生產(chǎn)職責(zé)(1)貫徹國家及總工會有關(guān)安全衛(wèi)生的方針、政策，并監(jiān)督認(rèn)真執(zhí)行，對忽視安全生產(chǎn)和違反勞動保護(hù)的現(xiàn)象及時(shí)提出批評和建議，督促和配合有關(guān)部門及時(shí)改進(jìn)； (2)監(jiān)督勞動保護(hù)費(fèi)用的使用情況，對

19、有礙安全生產(chǎn)、危害職工安全健康和違反安全操作規(guī)程的行為有權(quán)抵制、糾正和控告； (3)做好安全生產(chǎn)宣傳教育工作，教育職工自覺遵紀(jì)守法，執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)程、規(guī)定，支持廠長對安全生產(chǎn)做出突出貢獻(xiàn)的單位和個(gè)人給予表彰和獎勵，對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的單位和個(gè)人給予批評和懲罰； (4)參加企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度制訂； (5)協(xié)助行政搞好班組的安全建設(shè)； (6)會同有關(guān)部門認(rèn)真開展安全生產(chǎn)合理化建議活動； (7)關(guān)心職工勞動條件的改善，保護(hù)職工在勞動中的安全與健康，組織從事有毒有害作業(yè)人員進(jìn)行預(yù)防性健康療養(yǎng)； (8)發(fā)動和依靠廣大職工群眾有效地搞好安全生產(chǎn)； (9)參加安全生產(chǎn)檢查和對新裝置、新工程的“三同

20、時(shí)”監(jiān)督，參加事故的調(diào)查處理； (10)工會是企業(yè)安全生產(chǎn)委員會的成員，工會也要把安全生產(chǎn)列入職工代表大會的議題。第二篇 安全生產(chǎn)管理制度一、安全生產(chǎn)責(zé)任制度安全生產(chǎn)管理制度是公司對各個(gè)部門、各類人員至每個(gè)職工所規(guī)定的在他們各自職責(zé)范圍內(nèi)，對安全生產(chǎn)工作應(yīng)負(fù)責(zé)任的制度。 公司已根據(jù)各個(gè)部門、各類人員的不同職責(zé)范圍，制定了安全生產(chǎn)責(zé)任制，現(xiàn)已成為完整的制度體系。為使責(zé)任制的落實(shí)，做到時(shí)時(shí)處處的安全生產(chǎn)工作都有人切實(shí)負(fù)責(zé)，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。特制定本辦法： 一、本辦法依據(jù)“管生產(chǎn)，必須管安全，安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的原則及國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)制定。 二、本辦法適用于公司各個(gè)部門、各類管理人

21、員安全生產(chǎn)責(zé)任的考核三、本辦法自發(fā)文之日起執(zhí)行。 四、各部門、各類人員安全生產(chǎn)責(zé)任制，必須落實(shí)到位，并實(shí)行一級對一級負(fù)責(zé)，實(shí)行逐級簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀。各部門、各類人員自簽訂之日起，安全生產(chǎn)責(zé)任開始生效。 五、安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核，實(shí)行分級考核的辦法。即：公司經(jīng)理負(fù)責(zé)對公司各部門、各類人員、工程項(xiàng)目經(jīng)理考核；工程項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)對項(xiàng)目部各個(gè)部門、各類人員、作業(yè)班組長考核；作業(yè)班組長負(fù)責(zé)對本班組工 六、安全生產(chǎn)責(zé)任考核采用日常考核與安全檢查同時(shí)進(jìn)行，公司每月、車間每周、班組每天進(jìn)行?？己私Y(jié)果實(shí)行逐級審查，逐級上報(bào)。 七、每次考核結(jié)果作為公司評優(yōu)、晉升、獎金評定、降級、處分等重要參考依據(jù)?？己斯卜秩齻€(gè)等

22、級、即：稱職、基本稱職、不稱職。對于部門考核，部門內(nèi)每次考核全部人員稱職，該部門為稱職；部門內(nèi)每次考核有30%人基本稱職，70%人稱職該部門為基本稱職；部門內(nèi)每次考核有50%不稱職，該部門為不稱職。每次考核均應(yīng)填寫考核統(tǒng)計(jì)表。（詳見附表） 八、獎罰 1年度內(nèi)每次考核都稱職的部門、個(gè)人都可以入圍先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人評比，職務(wù)晉升，獎金等級的評定。 2第一次考核基本稱職的部門和個(gè)人，公司除對此進(jìn)行批評教育外，并要求限期達(dá)到稱職。到期考核仍然不稱職的部門和個(gè)人進(jìn)行罰款（部門領(lǐng)導(dǎo)罰款500元，部門內(nèi)不稱職的每人罰款300元），并提出警告處分。 第三次考核仍然不稱職的部門領(lǐng)導(dǎo)，個(gè)人視情節(jié)輕重給予撤職、調(diào)換

23、崗位、降級使用、扣發(fā)全年獎金或加倍罰款。 九、由于責(zé)任過失造成傷亡事故或重大經(jīng)濟(jì)損失者，除追究其個(gè)人責(zé)任和經(jīng)濟(jì)處罰外，直到追究刑事責(zé)任。 十、本辦法由公司安全管理部門負(fù)責(zé)解釋。二、安全生產(chǎn)資金投入保障制度（一）安全生產(chǎn)投入保障制度安全生產(chǎn)資金投入保障制度為了進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，確保對安全技術(shù)措施費(fèi)使用的及時(shí)、到位，根據(jù)國家安全生產(chǎn)法并依據(jù)本公司財(cái)務(wù)管理制度和資金運(yùn)用制度的規(guī)定，結(jié)合本公司實(shí)際，特制訂安全生產(chǎn)資金保障制度如下： 一、公司設(shè)立安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金專戶，安全生產(chǎn)措施費(fèi)專用于保障工程項(xiàng)目安全生產(chǎn)，實(shí)行專款專用，不得挪作他用； 二、安全生產(chǎn)措施費(fèi)按計(jì)劃列入項(xiàng)目成本，安全生產(chǎn)施措施費(fèi)的使用

24、必須立項(xiàng)，原則上由公司具體掌握。工程項(xiàng)目開工初期，項(xiàng)目部必須按照輕、重、緩、急和實(shí)用的原則制定出安全生產(chǎn)措施、方案，以及措施費(fèi)的支出計(jì)劃，報(bào)所屬安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)審核，送負(fù)責(zé)人審批后，由財(cái)務(wù)部門安排資金支付，所列費(fèi)用方可計(jì)入安全生產(chǎn)措施費(fèi)。各種安全技術(shù)設(shè)備，由各安全生產(chǎn)部門安排專業(yè)人員購買、驗(yàn)收、管理，器材及臨邊防護(hù)、警示設(shè)施費(fèi)用；改善施工作業(yè)環(huán)境和機(jī)械設(shè)備的安全狀況等。安全生產(chǎn)措施費(fèi)用根據(jù)勞動部、全國總工會發(fā)布安全技術(shù)措施計(jì)劃的項(xiàng)目總名稱表、制訂，其包括的范圍如下：安全資料的編印、安全施工標(biāo)志的購置及宣傳欄的設(shè)置（包括報(bào)刊、宣傳書籍、標(biāo)語的購置）費(fèi)用；安全培訓(xùn)及教育費(fèi)用；職工勞動衛(wèi)生安全防護(hù)的費(fèi)用

25、；搶險(xiǎn)應(yīng)急措施；交通疏導(dǎo)、警示設(shè)施費(fèi)用；消防設(shè)施與消防器材的配置及保健急救措施費(fèi)用；安全網(wǎng)、安全帽、安全帶等防護(hù)用品的購置費(fèi)用；按國家、所在省、市規(guī)定的其它安全生產(chǎn)措施所涉及的費(fèi)用。 三、公司安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金的支出由公司安全管理部按計(jì)劃報(bào)批，項(xiàng)目安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金的支出由該項(xiàng)目安全生產(chǎn)科按計(jì)劃報(bào)批。 四、對不按規(guī)定使用措施費(fèi)或安全措施落實(shí)不到位的車間，公司依照有關(guān)規(guī)章制度給予處分處罰。發(fā)生傷亡事故，危害職工身體健康的，應(yīng)首先追究有關(guān)人員的責(zé)任。 五、公司對于安全生產(chǎn)工作成績優(yōu)異的項(xiàng)目部、班組、個(gè)人給予適當(dāng)獎勵，獎勵資金不使用公司安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金。（二）安全投入保障制度一、企業(yè)每年提取一定專項(xiàng)資金

26、用作安全投入保障資金，用于安全設(shè)施設(shè)備的檢修、更新、添置以及宣傳學(xué)習(xí)購買和從業(yè)人員培訓(xùn)教育費(fèi)用等支出。二、對企業(yè)的財(cái)產(chǎn)、商品及員工的生命財(cái)產(chǎn)安全，要及時(shí)地向商業(yè)保險(xiǎn)公司和社保機(jī)構(gòu)進(jìn)行投保，以保證一切生命及財(cái)產(chǎn)的安全。三、每年組織一次全體員工到縣級以上醫(yī)院進(jìn)行身體檢查，以確保員工的身體健康。四、每年組織全體員工進(jìn)行安全制度的培訓(xùn)，以提高安全思想意識和安全操作技能。三、設(shè)備維修管理制度為規(guī)范設(shè)備的維修管理，提高設(shè)備維修的透明度，嚴(yán)格設(shè)備維修審批程序，特制訂如下設(shè)備維修管理制度。 1、嚴(yán)把設(shè)備故障的確認(rèn)關(guān)。對于出現(xiàn)故障的設(shè)備，要認(rèn)真進(jìn)行檢測，在送修或自修之前，責(zé)任人應(yīng)向指定設(shè)備維修負(fù)責(zé)人提交故障診斷

27、書。 2、對于在免費(fèi)保修期內(nèi)的設(shè)備故障。各責(zé)任人可及時(shí)、直接與廠家（公司）聯(lián)系，或轉(zhuǎn)告設(shè)備維修負(fù)責(zé)人聯(lián)系。 3、對于在免費(fèi)保修期外的設(shè)備故障。在維修之前，責(zé)任人應(yīng)會同維修人員進(jìn)行認(rèn)真檢測，然后組織維修。 4、對于人為造成的設(shè)備故障。該設(shè)備在管理上歸屬的責(zé)任人應(yīng)責(zé)令肇事人員承擔(dān)必要的維修費(fèi)用及其它費(fèi)用。嚴(yán)格執(zhí)行“損壞公物要賠償”的原則。 5、凡是進(jìn)行了維修的設(shè)備（無論何種維修），都必須進(jìn)入設(shè)備維修臺帳。對于新購置的重要配件（進(jìn)固定資產(chǎn)的）必須到設(shè)備管理員處登記和簽字后，方可報(bào)銷四、具有較大危險(xiǎn)、危害因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所安全管理制度、對較大危險(xiǎn)、危害因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所定期檢查、檢驗(yàn)、檢測并嚴(yán)格記錄。

28、、對危險(xiǎn)場所加大資金投入，加大技術(shù)監(jiān)督水平。、制定并落實(shí)重大危險(xiǎn)源專項(xiàng)管理責(zé)任制度。、制定應(yīng)急救援制度，并進(jìn)行演練工作。、制定安全生產(chǎn)監(jiān)督管理制度和上報(bào)制度。五、重大危險(xiǎn)源監(jiān)控制度、掌握企業(yè)重大危險(xiǎn)源的分布情況，了解事故發(fā)生的可能性及其嚴(yán)重程度，負(fù)責(zé)現(xiàn)場安全管理。 、經(jīng)常對職工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高全員安全意識，對重大危險(xiǎn)源所在區(qū)域進(jìn)行安全標(biāo)識。 、定期對重大危險(xiǎn)源進(jìn)行檢測，建立管理檔案，隨時(shí)掌握重大危險(xiǎn)源的動態(tài)變化情況。 、當(dāng)重大危險(xiǎn)源發(fā)生變化時(shí)，應(yīng)進(jìn)行安全分析和安全評價(jià)，并制定新的監(jiān)控措施。 、編制事故應(yīng)急處理預(yù)案，配備救援物資，每年至少組織演練一次。六、消防安全管理制度（一）消防安全教

29、育、培訓(xùn)制度1、每年以創(chuàng)辦消防知識宣傳欄、開展知識競賽等多種形式，提高全體員工的消防安全意識。2、定期組織員工學(xué)習(xí)消防法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度，做到依法治火。3、各部門應(yīng)針對崗位特點(diǎn)進(jìn)行消防安全教育培訓(xùn)。4、對消防設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)和使用人員應(yīng)進(jìn)行實(shí)地演示和培訓(xùn)。5、對新員工進(jìn)行崗前消防培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗。6、因工作需要員工換崗前必須進(jìn)行再教育培訓(xùn)。（二）防火巡查、檢查制度1、落實(shí)逐級消防安全責(zé)任制和崗位消防安全責(zé)任制，落實(shí)巡查檢查制度。2、消防工作歸口管理職能部門每日對公司進(jìn)行防火巡查。每月對單位進(jìn)行一次防火檢查并復(fù)查追蹤改善。3、檢查中發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患，檢查人員應(yīng)填寫防火檢查記錄，并按照規(guī)定，要求

30、有關(guān)人員在記錄上簽名。4、檢查部門應(yīng)將檢查情況及時(shí)通知受檢部門，各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)每日消防安全檢查情況通知，若發(fā)現(xiàn)本單位存在火災(zāi)隱患，應(yīng)及時(shí)整改。5、對檢查中發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患未按規(guī)定時(shí)間及時(shí)整改的，根據(jù)獎懲制度給予處罰。（三）安全疏散設(shè)施管理制度1、單位應(yīng)保持疏散通道、安全出口暢通，嚴(yán)禁占用疏散通道，嚴(yán)禁在安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。2、應(yīng)按規(guī)范設(shè)置符合國家規(guī)定的消防安全疏散指示標(biāo)志和應(yīng)急照明設(shè)施。3、應(yīng)保持防火門、消防安全疏散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明、機(jī)械排煙送風(fēng)、火災(zāi)事故廣播等設(shè)施處于正常狀態(tài)，并定期組織檢查、測試、維護(hù)和保養(yǎng)。4、嚴(yán)禁在營業(yè)或工作期間將安全出口上鎖。5、嚴(yán)禁在營業(yè)

31、或工作期間將安全疏散指示標(biāo)志關(guān)閉、遮擋或覆蓋。（四）、值班人員管理制度1、熟悉并掌握各類消防設(shè)施的使用性能，保證撲救火災(zāi)過程中操作有序、準(zhǔn)確迅速。2、做好消防值班記錄和交接班記錄，處理消防報(bào)警電話。3、按時(shí)交接班，做好值班記錄、設(shè)備情況、事故處理等情況的交接手續(xù)。無交接班手續(xù)，值班人員不得擅自離崗。4、發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告，并通知有關(guān)部門及時(shí)修復(fù)。5、非工作所需，不得使用消控中心內(nèi)線電話，非消防控制中心值班人員禁止進(jìn)入值班室。6、上班時(shí)間不準(zhǔn)在值班室抽煙、睡覺、看書報(bào)等，離崗應(yīng)做好交接班手續(xù)。7、發(fā)現(xiàn)火災(zāi)時(shí)，迅速按滅火作戰(zhàn)預(yù)案緊急處理，并撥打119電話通知公安消防部門并報(bào)告部門主管。（五

32、）消防設(shè)施、器材維護(hù)管理制度1、消防設(shè)施日常使用管理由專職管理員負(fù)責(zé)，專職管理員每日檢查消防設(shè)施的使用狀況，保持設(shè)施整潔、衛(wèi)生、完好。七、職業(yè)衛(wèi)生管理制度為了認(rèn)真貫徹中華人民共和國職業(yè)病防治法，預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)我廠職工的健康及其相關(guān)權(quán)益，改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，搞好職業(yè)衛(wèi)生工作，經(jīng)職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論，制定本職業(yè)衛(wèi)生管理制度： 、各部門、各車間在總經(jīng)理、職業(yè)衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，履行各自職責(zé)，做好職業(yè)病防治工作。建立好本單位的職業(yè)衛(wèi)生管理臺帳及有關(guān)檔案，并妥善保存。 、嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)的規(guī)定。 、依法履行向勞動者職業(yè)病危害告知義務(wù)。與勞動者簽訂勞動合同時(shí)

33、，將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇如實(shí)告知勞動者，并在勞動合同中寫明。并以標(biāo)志、公告等形式提高職工對職業(yè)病危害的防范意識。 、依法執(zhí)行建設(shè)項(xiàng)目“三同時(shí)”審查制度，按照中華人民共和國職業(yè)病防治法的規(guī)定進(jìn)行職業(yè)病危害的預(yù)評價(jià)、審查認(rèn)可、職業(yè)病危害控制效果評價(jià)、驗(yàn)收認(rèn)可等程序。 、對產(chǎn)生職業(yè)病危害的工作場所逐步采取技術(shù)改造、配備必要的防護(hù)設(shè)施、防護(hù)用品等，落實(shí)各項(xiàng)防護(hù)措施，積極改善勞動條件。向勞動者提供符合職業(yè)病防治要求的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個(gè)人防護(hù)用品。 、定期、不定期組織對各部門、各車間職業(yè)病防治措施落實(shí)情況的檢查，對查出的問題及時(shí)處理，或上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組處理，落實(shí)部

34、門按期解決。 、依法組織對勞動者進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，發(fā)現(xiàn)有與從事的職業(yè)有關(guān)的健康損害的勞動者，及時(shí)調(diào)離原崗位，并妥善安置。依法組織本單位職業(yè)病患者的診療。 、依法組織對勞動者的職業(yè)衛(wèi)生教育與培訓(xùn)。 、組織開展對本單位各作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，建立好本單位的職業(yè)病危害因素監(jiān)測檔案，并妥善保存。 、定期委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對作業(yè)場所進(jìn)行職業(yè)病危害檢測與評價(jià)，檢測與評價(jià)結(jié)果及時(shí)向衛(wèi)生行政部門報(bào)告，并向勞動者公布。 、建立應(yīng)急救援預(yù)案，成立應(yīng)急救援分隊(duì)，落實(shí)職責(zé)，以利急需，嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病危害事故報(bào)告制度。八、勞動防護(hù)用品的發(fā)放和管理制度根據(jù)安全生產(chǎn)、防止職

35、業(yè)性傷害的需要，我單位按照不同工種、不同勞動條件，進(jìn)行發(fā)放。1 勞動防護(hù)用品的選擇應(yīng)考慮對有害因素的防護(hù)功能，同時(shí)考慮作業(yè)環(huán)境、勞動強(qiáng)度以及有害因素的存在形式、性質(zhì)、濃度等因素。2 所選擇的勞動防護(hù)用品必須保證質(zhì)量，各項(xiàng)指標(biāo)符合國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，穿戴舒適方便，不影響工作。3 勞動防護(hù)用品發(fā)放根據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)和防止職業(yè)性危害的需要，按照不同工種、不同勞動條件發(fā)給。4 勞動防護(hù)用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)按照行業(yè)或地方標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。5 勞動防護(hù)用品的采購、保管、發(fā)放工作，由企業(yè)行政或供應(yīng)部門負(fù)責(zé)，安全管理部門和工會組織進(jìn)行督促檢查。 6 特殊防護(hù)用品應(yīng)建立定期檢驗(yàn)制度，不合格的或失效的，一律不準(zhǔn)使用。我單位除按

36、照規(guī)定為職工發(fā)放勞動防護(hù)用品外，還應(yīng)針對勞動防護(hù)用品制定相應(yīng)的購買、驗(yàn)收、保管、發(fā)放、使用 、更換、報(bào)廢等管理制度，并應(yīng)按照勞動防護(hù)用品的使用要求，在使用前對勞動防護(hù)用品的防護(hù)功能進(jìn)行必要的檢查。 九、安全生產(chǎn)逐級檢查及事故隱患排查、整改制度、堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，加強(qiáng)事故隱患排查和整改工作，預(yù)防各類事故發(fā)生。 、定期排查，各單位要按照上級要求，結(jié)合各自實(shí)際，定期不定期對本單位、區(qū)域、企業(yè)各個(gè)環(huán)節(jié)，重點(diǎn)部位安全隱患進(jìn)行認(rèn)真排查。 、認(rèn)真登記。各單位要建立重大隱患登記制度，對事故隱患的具體情況，可能造成的后果，整改措施要詳細(xì)登記，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制，做到“誰檢查、誰簽字、誰負(fù)責(zé)”。 、及

37、時(shí)報(bào)告，對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患應(yīng)及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，重大隱患要逐級上報(bào)。 、限期整改 ，對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患，安全辦要向責(zé)任單位下達(dá)整改通知書，責(zé)任單位要指定專人，制定有效的整改措施認(rèn)真落實(shí)，并向安全辦報(bào)告整改結(jié)果。 、制定預(yù)案，動態(tài)管理，生產(chǎn)經(jīng)營單位要在生產(chǎn)經(jīng)營口市過程中可能發(fā)生安全事故的重點(diǎn)部位和有關(guān)設(shè)施，設(shè)備上設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志，對于重要環(huán)節(jié)要采取預(yù)防事故發(fā)生和事態(tài)蔓延的安全措施，制定重大事故或重大險(xiǎn)情應(yīng)急救援預(yù)案。幫到有備無患，安全生產(chǎn)。 、責(zé)任追究 （1）、對于不及時(shí)確定事故隱患排查人員，建立事故排查整改制度和應(yīng)急救援預(yù)案的單位，鄉(xiāng)安全辦將給予通報(bào)批評，并責(zé)令限期整改。 （2）

38、、因事故隱患排查不認(rèn)真，報(bào)告不及時(shí)、整改不到位造成安全生產(chǎn)事故發(fā)生的，將嚴(yán)格追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。十、安全生產(chǎn)獎懲(責(zé)任追究)制度第1條 獎勵：凡具有下列情況之一者，按其功績大小，分別給予表揚(yáng)或獎勵：1、對于安全技術(shù)規(guī)程執(zhí)行得好，安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)有顯著成績的單位、班組和個(gè)人；2、由于認(rèn)真檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)重大事故隱患、采取有效措施、積極參與搶險(xiǎn)救災(zāi)，避免重大火災(zāi)、人身傷亡、裝置停產(chǎn)、主要設(shè)備損壞以及有其它顯著成績者；3、為保證安全生產(chǎn)，積極提出合理化建議，經(jīng)有關(guān)部門審查，確有很大價(jià)值，列為安全技術(shù)措施項(xiàng)目，實(shí)施后，經(jīng)實(shí)踐考核有效者；4、對改善勞動條件，消除塵、毒和噪音危害，預(yù)防職業(yè)病發(fā)生，對環(huán)境

39、保護(hù)貢獻(xiàn)較大的技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目的主要成員；5、在發(fā)生重大火災(zāi)、爆炸事故中，臨危不懼，奮勇?lián)尵?、保護(hù)國家財(cái)產(chǎn)和人身安全，避免事故擴(kuò)大，措施得力，成績突出者；6、及時(shí)制止違章和誤操作并轉(zhuǎn)危為安者；7、舉報(bào)事故經(jīng)確認(rèn)屬實(shí)者；8、在安全專項(xiàng)活動及安全宣傳教育中成績顯著的單位或個(gè)人。第2條 處罰：違反安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)程的單位、個(gè)人，公司嚴(yán)格追究其違章違紀(jì)和造成事故的責(zé)任。1、各種違章違紀(jì)的處罰：(1) 違反用火、用電和進(jìn)入設(shè)備檢修規(guī)定的視情節(jié)罰：20-50元人、次；(2)凡違反禁煙規(guī)定，在禁煙區(qū)吸煙者，罰款300元，在禁煙區(qū)內(nèi)的各單位轄區(qū)內(nèi)，發(fā)現(xiàn)煙、煙頭、煙灰等跡象罰責(zé)任單位2oo元個(gè)、堆，并由

40、責(zé)任單位繳納罰款，攜帶打火機(jī)等火種進(jìn)入禁煙區(qū)者罰300元次；(3)違反勞動保護(hù)用品管理制度，不按規(guī)定著裝，扣罰30元人、次， (4)各種車輛無安全措施入廠罰款50元次，罰所經(jīng)門衛(wèi)責(zé)任人20元次；(5)凡不按規(guī)定持證上崗者，罰款50元人、次；(6)凡由于生產(chǎn)、基建或檢修需臨時(shí)破壞的安全防護(hù)設(shè)備、設(shè)施等，完工后未修復(fù)的責(zé)令修復(fù)并扣罰施工單位50-500元處；(7)損壞各種安全防護(hù)設(shè)施，防、滅火器材、安全標(biāo)志的，賠償經(jīng)濟(jì)損失的50loo；(8)不按規(guī)定時(shí)間、內(nèi)容對新工人進(jìn)行入廠、調(diào)崗、復(fù)工教育的，扣罰責(zé)任單位100元/人、次；(9)各類事故隱患不按限期整改通知書按期完成的，扣罰50-500元/項(xiàng)；(

41、10)發(fā)生各類事故隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或拖延不報(bào)的，扣罰責(zé)任單位100元次； (11)發(fā)生事故后，凡不按照“四不放過”原則進(jìn)行事故處理的，扣罰責(zé)任單位100元起；(12)凡因設(shè)計(jì)、安裝、檢修、采購質(zhì)量不符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，造成停機(jī)、停產(chǎn)的，根據(jù)相關(guān)情節(jié)對責(zé)任單位或責(zé)任人進(jìn)行相應(yīng)處罰；(13)其它各種違章，視情節(jié)扣罰20-30元人、次；(14)進(jìn)入塵、毒、噪聲等具有職業(yè)危害的工作場所，未按規(guī)定佩戴勞動防護(hù)用品者，經(jīng)說服教育屢教不改者扣罰20元人。2、各類事故責(zé)任者的處罰：(1)事故直接經(jīng)濟(jì)損失在3ooo元以下的責(zé)任者，給予通報(bào)批評，賠償事故直接經(jīng)濟(jì)損失的30，并扣罰事故責(zé)任單位直接經(jīng)濟(jì)損失的20；(2)事故

42、直接經(jīng)濟(jì)損失在3ooo元（含3ooo元）以上10000元以下的責(zé)任者，給予記過以下處分，賠償事故直接經(jīng)濟(jì)損失的30-20，并扣罰事故責(zé)任單位直接經(jīng)濟(jì)損失的20-30；(3)事故直接經(jīng)濟(jì)損失在10000元（含10ooo元）以上30000元以下的責(zé)任者，給予記大過以下處分，賠償事故直接經(jīng)濟(jì)損失的2015，并扣罰事故責(zé)任單位直接經(jīng)濟(jì)損失的15-20；(4)事故直接經(jīng)濟(jì)損失在30000元（含30ooo元）以上50000元以下的責(zé)任者，給予記大過以下處分，賠償事故直接經(jīng)濟(jì)損失的1510，并扣罰事故責(zé)任單位直接經(jīng)濟(jì)損失的1015；(5)事故直接經(jīng)濟(jì)損失在50000元（含50ooo元）以上的責(zé)任者依據(jù)有關(guān)規(guī)

43、定處理；(6)由于個(gè)人責(zé)任造成輕傷事故的，對事故責(zé)任者罰款100元人、次，對責(zé)任單位扣罰10-15元/人。對造成重傷及以上事故的責(zé)任者處以3oo元罰款并給予行政記過以下處分，扣罰重傷事故責(zé)任單位15-30元/人，發(fā)生死亡事故的責(zé)任單位扣罰100-200元/人，事故責(zé)任者及有關(guān)人員、單位主要領(lǐng)導(dǎo)等將依據(jù)有關(guān)規(guī)定處理。第3條 凡下列情況之一者，必須嚴(yán)肅處理：1、對工作不負(fù)責(zé)任，因故發(fā)泄私憤，有意擾亂操作，造成經(jīng)濟(jì)損失和違反勞動紀(jì)律，不嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度造成事故的主要責(zé)任者；2、對已列入安全技術(shù)措施項(xiàng)目，不按期實(shí)施又不采取應(yīng)急措施而造成事故的主要責(zé)任者；3、對違章指揮、冒險(xiǎn)作業(yè)，勸阻不聽而造成事故的主

44、要責(zé)任者；4、對忽視勞動條件，削減或取消安全設(shè)備、設(shè)施而造成事故的主要責(zé)任者；5、對限期整改的事故隱患，不按期整改而造成事故的主要責(zé)任者；6、對設(shè)備長期失修，備用設(shè)備起不到備用作用，帶病運(yùn)轉(zhuǎn)又不采取緊急措施而造成事故的主要責(zé)任者7、對違章設(shè)計(jì)、制造、安裝或不按設(shè)計(jì)施工造成事故的主要責(zé)任者；8、對發(fā)生事故后，破壞現(xiàn)場，隱瞞不報(bào)或謊報(bào)的主要責(zé)任者；9、對發(fā)生事故后，不認(rèn)真吸取教訓(xùn)，不采取措施致使事故重復(fù)發(fā)生的主要責(zé)任者；10、在上級組織開展的單項(xiàng)安全活動期間，發(fā)生事故的主要責(zé)任者。十一、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核制度、入廠工作的新員工上崗前應(yīng)進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，學(xué)習(xí)時(shí)間7天。、本單位職工每月進(jìn)行一次安

45、全教育培訓(xùn)，并建立考核檔案，達(dá)標(biāo)者方可上崗工作。、對新招聘特種作業(yè)人員必須具有國家特種作業(yè)操作資格證書方可錄用上崗。、本單位主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員定期到安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)，并取得合格證書方可上崗工作。、生產(chǎn)高峰時(shí)期，應(yīng)對所有員工進(jìn)行全面安全教育培訓(xùn)，以防事故發(fā)生。、定期組織職工進(jìn)行防火、防汛、防盜的實(shí)地演練工作，要求職工人人具備處理特殊事件的能力。十二、特種作業(yè)人員管理制度、對本單位特種作業(yè)人員經(jīng)常進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，防止產(chǎn)生麻痹思想，避免生產(chǎn)安全事故發(fā)生。、對從事特種作業(yè)人員定期進(jìn)行安全生產(chǎn)知識的培訓(xùn)，每年培訓(xùn)不少于12學(xué)時(shí)。、對從事特種作業(yè)人員必須取得特種作業(yè)操作資格證方可上崗。、從事特

46、種作業(yè)人員要定期進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)演練，提高技術(shù)水平防止生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。、未持有特種作業(yè)操作資格證書的要求其接受具備相應(yīng)資質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)，合格后方可上崗作業(yè)。、特種作業(yè)人員在工作中要嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。十三、安全生產(chǎn)崗位標(biāo)準(zhǔn)化操作制度1、制定各部門崗位標(biāo)準(zhǔn)化操作規(guī)程、管理制度和措施。2、特種作業(yè)人員必須按照國家安全生產(chǎn)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行作業(yè)操作。3、安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)應(yīng)定期檢查各崗位的安全生產(chǎn)工作是否有違規(guī)行為。4、設(shè)立專職人員對安全生產(chǎn)操作規(guī)程進(jìn)行監(jiān)督。5、制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。6、實(shí)行崗位標(biāo)準(zhǔn)化操作培訓(xùn)制度，未經(jīng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)的人員不準(zhǔn)上崗服務(wù)。十四、安全生產(chǎn)會議記錄制度1、本

47、單位每次召開安全生產(chǎn)會議必須有會議記錄，并由專人負(fù)責(zé)記錄歸納，傳達(dá)落實(shí)。2、對安全生產(chǎn)會議中做出重大決定等重要內(nèi)容不準(zhǔn)漏記或錯(cuò)記。3、認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)會議內(nèi)容，各部門任何人不能打折扣。4、年終召開安全生產(chǎn)總結(jié)會議，總結(jié)全年安全生產(chǎn)工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)找出教訓(xùn)，制定次年安全生產(chǎn)工作計(jì)劃。5、年終結(jié)束，匯總本單位，安全生產(chǎn)會議記錄，裝訂成冊入檔。十五、安全生產(chǎn)事故報(bào)告和調(diào)查處理制度1、發(fā)生生產(chǎn)安全事故立即向公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行報(bào)告。安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人立即啟動救援預(yù)案，進(jìn)行搶救工作。2、配合事故調(diào)查組開展事故調(diào)查，實(shí)事求是，不弄虛作假。3、依法妥善處理事故善后工作，不瞞報(bào)，不遲報(bào)，生產(chǎn)安全事故。4、建立安全生產(chǎn)獎懲機(jī)

48、制，對重大安全事故，逐級追究責(zé)任。十六、安全生產(chǎn)承諾制度1、 為了實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)本質(zhì)好轉(zhuǎn)，實(shí)現(xiàn)職工從“要發(fā)安全，到我要安全”的轉(zhuǎn)變，決定實(shí)施安全生產(chǎn)承諾制度。2、 安全承諾制度是指根據(jù)本人崗位職責(zé)，由職工逐級向上一級分管負(fù)責(zé)人承諾安全職責(zé)，并簽訂承諾書。3、 每年年初組織職工召開一次承諾書簽字儀式大會，簽訂承諾書由安全科存檔。4、 簽訂承諾書的人員必須認(rèn)真履行承諾內(nèi)容，由安全科負(fù)責(zé)監(jiān)督。5、 年初將安全生產(chǎn)承諾制度作為一項(xiàng)考核指標(biāo)，年終對安全生產(chǎn)承諾履行情況進(jìn)行考核，按照考核結(jié)果嚴(yán)格況現(xiàn)獎懲。6、 承諾書內(nèi)容根據(jù)各崗位的實(shí)際情況逐年進(jìn)行完善。第三篇安全技術(shù)操作規(guī)程一、氨制冷壓縮機(jī)安全操作規(guī)程一.

49、開機(jī)前準(zhǔn)備：1. 查看操作記錄，了解壓縮機(jī)停機(jī)原因。停車時(shí)間超過三晝夜時(shí)應(yīng)進(jìn)行全面檢查，防止因停車時(shí)間長而可能出現(xiàn)的故障。2. 檢查壓縮機(jī)各運(yùn)動部位是否有障礙物。3. 檢查曲軸箱油面是否達(dá)到規(guī)定要求如壓縮機(jī)系統(tǒng)新安裝或經(jīng)查后及停車時(shí)間較長的，則應(yīng)向曲軸和油過濾器處加油。4. 檢查控制臺上壓力表閥門是否開啟。5. 檢查系統(tǒng)中所有閥門是否按工作要求開啟或關(guān)閉。調(diào)節(jié)站供液閥在壓縮機(jī)開啟前應(yīng)該關(guān)閉。6. 檢查容量調(diào)節(jié)閥的手柄，手柄圓盤指示位置是否在“0”位置。二.開壓縮機(jī)1.向壓縮機(jī)和冷卻器供水。2.壓縮機(jī)先盤車二.三圈。（應(yīng)盤動自如，無卡阻現(xiàn)象）3.打開排氣截止閥，檢查排氣腔氣體是否漏向吸氣腔，有應(yīng)

50、查明原因排除。4.啟動壓縮機(jī)待壓縮機(jī)進(jìn)入正常運(yùn)轉(zhuǎn)后，調(diào)整油壓使其高于曲軸箱壓力，壓力0.150.3mpa。搬動容量調(diào)節(jié)手柄，根據(jù)吸氣壓力，謹(jǐn)慎的開啟吸氣截止閥，（開啟吸氣閥和節(jié)流閥時(shí)，應(yīng)慢慢開啟以防止液體制冷劑回至壓縮機(jī)產(chǎn)生液擊現(xiàn)象）。三.停壓縮機(jī)1.關(guān)閉蒸發(fā)器的節(jié)流閥。2.蒸發(fā)壓力降到0mpa表壓時(shí)，把容量調(diào)節(jié)手柄搬到“0”位置。3.停止壓縮機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)。4.關(guān)閉停冷卻水。二、電工崗位操作規(guī)程 負(fù)責(zé)電氣維修工作，負(fù)責(zé)巡視檢查所屬區(qū)域設(shè)備狀況，制訂、完成預(yù)防性維護(hù)保養(yǎng)工作，降低產(chǎn)品報(bào)廢，減少維修費(fèi)用，降低停機(jī)工時(shí)。1、 嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗制度，確保安全用電操作；保障車間設(shè)備及共用工程設(shè)備能夠可靠運(yùn)行。

51、2、 按設(shè)備保養(yǎng)手冊和設(shè)備說明書制訂保養(yǎng)計(jì)劃，并按計(jì)劃實(shí)施保養(yǎng)工作；3、 做好日常設(shè)備的巡視檢查工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，處理隱患，每班接班后巡視檢查內(nèi)容如下： 1、巡視檢查車間內(nèi)設(shè)備及公用工程的電氣設(shè)備、電氣線路、接地裝置的狀態(tài)及周圍環(huán)境是否正常。 2、巡視檢查設(shè)備線路，檢查線路是否老化、破皮。 3、設(shè)備上的指示燈是否完好，電器儀表是否正常。 4、電器柜內(nèi)的部件是否有過熱、異味、異聲等。 5、巡查過程中發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理并上報(bào)。4、周保時(shí)對電器箱內(nèi)部件進(jìn)行清潔、保養(yǎng)。檢查電器元件外表、功能是否完好，電器元件及線路是否有松動。周保時(shí)發(fā)現(xiàn)故障盡快排除，一時(shí)無法解決的問題要及時(shí)報(bào)告相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。5、指導(dǎo)操作工

52、完成設(shè)備使用及簡單保養(yǎng)工作；6、做好預(yù)防性保養(yǎng)、維護(hù)工作，降低車間停機(jī)工時(shí)及設(shè)備原因造成的損失；7、完成上級委派的其他任務(wù)；8、設(shè)備維修要及時(shí)快速，減少總停產(chǎn)工時(shí)，達(dá)到公司指標(biāo)要求；9、維護(hù)備件消耗費(fèi)用不能超過公司下達(dá)的部門定額指標(biāo)；10、盡量減少因設(shè)備原因造成的損失，完成公司下達(dá)的部門定額指標(biāo)；11、科學(xué)安排實(shí)施保養(yǎng)計(jì)劃，確保保養(yǎng)實(shí)現(xiàn)率低于公司要求指標(biāo)。三、鍋爐安全技術(shù)崗位操作規(guī)程為了指導(dǎo)司爐工正確操作，特建立鍋爐安全技術(shù)崗位操作規(guī)程：1、鍋爐啟動前應(yīng)對受壓元件、爐墻及煙風(fēng)道、安全附件、保護(hù)裝置及儀表、汽水管道及閥門等進(jìn)行全面檢查，經(jīng)確認(rèn)合格后方可進(jìn)行啟動。2、鍋爐啟動前先上水，當(dāng)水位達(dá)到最

53、低安全水位后可點(diǎn)火；在此過程中應(yīng)檢查汽水系統(tǒng)各閥門、設(shè)備的操作或指示是否正確。水質(zhì)應(yīng)符合標(biāo)準(zhǔn)。3、鍋爐啟動時(shí)，應(yīng)先開引風(fēng)機(jī)后開鼓風(fēng)機(jī)，升壓應(yīng)當(dāng)緩慢；隨時(shí)注意觀察水位。4、鍋爐壓火應(yīng)在高水位時(shí)進(jìn)行，壓火過程中，司爐工不得離開鍋爐房，并隨時(shí)監(jiān)視水位。5、司爐人員應(yīng)每兩周試驗(yàn)安全閥門排汽一次，以檢查和確保安全閥靈敏可靠。安全閥失靈鍋爐不準(zhǔn)運(yùn)行。6、在鍋爐運(yùn)行穩(wěn)定及低負(fù)荷時(shí)，應(yīng)按規(guī)定每班打開排污閥排污一次，排污時(shí)應(yīng)戴手套以免燙傷。7、鍋爐在運(yùn)行時(shí)，壓力要控制在額定范圍內(nèi)。如發(fā)現(xiàn)兩只表壓力誤差超過0.1mpa時(shí)，應(yīng)找出失靈的表，并及時(shí)更換。8、鍋爐在運(yùn)行中，嚴(yán)禁在鍋爐本體、閥門、人孔、管道等部位敲擊和修

54、理受壓元件，以防汽水噴出傷人。開閥門時(shí)，身體應(yīng)站在閥門側(cè)面，開動時(shí)要緩慢進(jìn)行。9、 貯氣罐和送汽管道在送汽前應(yīng)先放凈存水，緩慢送汽,待發(fā)現(xiàn)蒸汽時(shí)，再關(guān)閉放水閥，以免汽水沖擊造成事故。10、正常運(yùn)行時(shí)，應(yīng)根據(jù)負(fù)荷的變化，適當(dāng)調(diào)節(jié)給水量、給風(fēng)量、給煤量，適時(shí)進(jìn)行清爐，保持氣壓、水位和燃燒穩(wěn)定。燃煤鍋爐在加煤時(shí)，不準(zhǔn)將爆炸物投入到爐內(nèi)11、遇有特殊情況需做緊急停爐時(shí)，不得使?fàn)t溫降得過快。從爐火熄滅到放水時(shí)間不得少于8小時(shí)，爐水溫度高于70不得放水。12、當(dāng)鍋爐發(fā)生嚴(yán)重缺水時(shí)，應(yīng)立即進(jìn)行停爐，嚴(yán)禁向爐內(nèi)上水，也不許向外排汽。13、 設(shè)備在運(yùn)轉(zhuǎn)中，禁止在危險(xiǎn)處做擦抹、清掃或修理工作。操作人員到爐上檢查、

55、工作時(shí)，必須從階梯、走臺上下，禁止跨越或攀登，防止摔傷。14、加強(qiáng)對鍋爐設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)和儀器儀表的檢視，使設(shè)備保持良好的技術(shù)狀況。熟知設(shè)備的安全技術(shù)知識，嚴(yán)格按操作規(guī)程操作，及時(shí)調(diào)整設(shè)備運(yùn)行參數(shù)，充分發(fā)揮設(shè)備潛力，節(jié)能增效。15、交接班應(yīng)準(zhǔn)時(shí)在工作崗位上進(jìn)行，要求設(shè)備不正常、接班人員不齊時(shí)不交班，更不得交給酒后上班的人員。每班操作人員應(yīng)各司其職，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和填寫各項(xiàng)記錄。16、運(yùn)行期間鍋爐設(shè)備在發(fā)生影響安全的故障和隱患時(shí)，應(yīng)及時(shí)采取相應(yīng)的技術(shù)處理措施，嚴(yán)禁違章運(yùn)行。遇重大設(shè)備故障或停水、停電時(shí)應(yīng)及時(shí)處理，并立即報(bào)告主管和上級領(lǐng)導(dǎo)。四、配電室崗位安全操作規(guī)程 1、值班人員必須具備必要的電工知識，熟悉安全操作規(guī)程，熟悉供電系統(tǒng)和配電室各種設(shè)備的性能和操作方法，并具備在