實(shí)用的用工協(xié)議書借鑒

1、資料來(lái)源：來(lái)自本人網(wǎng)絡(luò)整理！祝您工作順利！實(shí)用的用工協(xié)議書借鑒 在社會(huì)進(jìn)展不斷提速的今日，越來(lái)越多人會(huì)去用法協(xié)議，簽訂了協(xié)議就有了法律依靠。什么樣的協(xié)議才是有效的呢?為了讓您在寫的過(guò)程中更加簡(jiǎn)潔便利，一起來(lái)參考是怎么寫的吧!下面給大家共享關(guān)于用工協(xié)議書，歡送閱讀! 用工協(xié)議書1 甲方： 乙方： 一、依據(jù)有關(guān)規(guī)定， 甲、乙雙方在公平自愿、協(xié)商全都的根底上簽訂本協(xié)議，并承諾共同遵守。 二、 本協(xié)議期限：自 20_年4 月 1 日起至 20_ 年 10 月 31 日止。 三、 工作任務(wù)： 1、 甲方支配乙方在綠化工崗位，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作; 2、 依據(jù)工作需要，甲方可調(diào)整乙方的工作崗位，乙方

2、應(yīng)服從甲方的工作支配和調(diào)配。 四、勞動(dòng)酬勞：按甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 五、勞動(dòng)紀(jì)律： 1、乙方承諾在甲方工作期間，必需服從公司的平安管理，嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)平安規(guī)章制度。 2、乙方在施工期間必需穿著統(tǒng)一的平安反光標(biāo)記服，如不穿標(biāo)記服將不允許乙方上道工作，工作期間如將反光標(biāo)記服脫掉，出現(xiàn)任何后果由乙方自負(fù)。 3、乙方不得在作業(yè)區(qū)外活動(dòng)或?qū)⑷魏问┕C(jī)具和樹苗等臵于作業(yè)隔離區(qū)以外，不準(zhǔn)擅自變更交通標(biāo)記和封閉區(qū)域。 4、乙方在施工期間嚴(yán)禁酒后作業(yè)，如隱瞞公司飲酒上道，出現(xiàn)任何后果由乙方自負(fù)。 5、乙方在施工期間嚴(yán)禁在高速大路上亂跑，不準(zhǔn)隨便橫穿高速大路，如因工作需要必需穿越護(hù)欄的，必需聽(tīng)從管理人員的統(tǒng)一調(diào)

3、度，否那么出現(xiàn)任何后果由乙方自負(fù)。 6、乙方在工作期間不遵守公司的平安規(guī)章制度或不聽(tīng)從現(xiàn)場(chǎng)管理人員的指揮等造成擔(dān)心全隱患、事故或人身傷亡事故的，責(zé)任由乙方全部擔(dān)當(dāng)。對(duì)因此造成甲方財(cái)物損失的，甲方有權(quán)要求乙方全額賠償。 六、協(xié)議的終止、續(xù)簽和解除： 1、本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止， 依據(jù)工作需要， 在雙方同意條件下， 可續(xù)簽協(xié)議。 2、甲方可依據(jù)公司有關(guān)規(guī)定和消費(fèi)施工情況解除本協(xié)議。 七、本協(xié)議未盡事宜， 雙方可另行協(xié)商解決。發(fā)生爭(zhēng)議如協(xié)商不成，可向有關(guān)部門申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。 八、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。 甲方(蓋章)： 乙方簽字： 甲方代表： 簽訂日

4、期： 20_年_月_ 日 用工協(xié)議書2 甲方： 乙方： 為進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)公司臨時(shí)用工人員管理，保障臨時(shí)用工人員在工作中人身平安，明確作業(yè)過(guò)程中甲乙雙方各自的平安責(zé)任，依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，特簽訂本平安協(xié)議書： 一、 工作概況 工作內(nèi)容： 工作地點(diǎn)： 承包方式：采納“固定計(jì)件結(jié)算方式支付臨時(shí)用工工資。 二、甲乙雙方共同責(zé)任。 1、甲乙雙方須共同遵守國(guó)家和地方有關(guān)平安消費(fèi)的法律、法規(guī)和規(guī)定，仔細(xì)執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)、企業(yè)平安技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。 2、在甲方的統(tǒng)一管理下，共同組成作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)平安負(fù)責(zé)人，對(duì)作業(yè)人員清晰交接作業(yè)平安方法措施，并在作業(yè)過(guò)程中嚴(yán)格貫徹執(zhí)行。 3、堅(jiān)持“平安第一，預(yù)防為主的方針

5、，不得違章指揮和違章作業(yè)。在組織消費(fèi)時(shí)先落實(shí)平安愛(ài)護(hù)措施，防止平安事故發(fā)生。 4、共同抓好臨時(shí)用工人員的平安訓(xùn)練，嚴(yán)厲平安勞動(dòng)紀(jì)律，標(biāo)準(zhǔn)平安行為，制止野蠻施工或作業(yè)。 5、發(fā)惹事故時(shí)，雙方應(yīng)馬上實(shí)行措施愛(ài)護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，搶救傷員，防止事故擴(kuò)大，并準(zhǔn)時(shí)報(bào)告上級(jí)主管部門，組成事故調(diào)查小組，查明事故緣由，確定事故責(zé)任，根據(jù)“三不放過(guò)的原那么擬訂改良措施，提出對(duì)事故責(zé)任者的處理看法。 三、甲方的詳細(xì)責(zé)任。 1、甲方對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)平安管理負(fù)責(zé)。組織指揮現(xiàn)場(chǎng)平安消費(fèi)，向乙方告知本企業(yè)、本施工現(xiàn)場(chǎng)的平安消費(fèi)規(guī)章制度，對(duì)乙方平安消費(fèi)施行監(jiān)視管理。 2、在支配乙方工作時(shí)須針對(duì)其施工內(nèi)容、工藝要求，提出施工方法和平安留意事項(xiàng)

6、。 3、 對(duì)乙方相對(duì)固定人員應(yīng)進(jìn)展登記造冊(cè)，復(fù)驗(yàn)身份證件，并幫助乙方按名單對(duì)作業(yè)人員進(jìn)展“三級(jí)平安訓(xùn)練。 4、對(duì)乙方作業(yè)中的平安行為進(jìn)展日常監(jiān)視檢查，訂正違章指揮和違章作業(yè)。發(fā)覺(jué)嚴(yán)峻的違章、違紀(jì)和事故隱患，應(yīng)馬上責(zé)令停工，監(jiān)視整改后按雙方商定的管理方法進(jìn)展處理。嚴(yán)峻者賜予馬上終止臨時(shí)用工協(xié)議并清退出場(chǎng)，所造成的一切經(jīng)濟(jì)損失由乙方擔(dān)當(dāng)。 5、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的各種平安設(shè)施和勞動(dòng)愛(ài)護(hù)用品定期進(jìn)展檢查和維護(hù)，準(zhǔn)時(shí)消退隱患，保證其平安有效。 四、乙方的詳細(xì)責(zé)任。 1、承受甲方管理人員的指揮和監(jiān)視，遵守甲方的平安管理制度，并對(duì)作業(yè)過(guò)程中的自身平安負(fù)責(zé)。 2、應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)臨時(shí)用工人員平安管理、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)平安等詳

7、細(xì)工作 3、臨時(shí)用工負(fù)責(zé)人應(yīng)依據(jù)甲方平安作業(yè)要求組織好所管轄人員平安。 4、對(duì)相對(duì)固定作業(yè)人員須登記造冊(cè)，定期對(duì)作業(yè)人員進(jìn)展平安訓(xùn)練，發(fā)生人員調(diào)整時(shí)，要快速報(bào)告甲方，并準(zhǔn)時(shí)進(jìn)展平安訓(xùn)練，未經(jīng)平安訓(xùn)練的不得進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)，不得錄用無(wú)身份證件的人員和童工。 5、 乙方自帶的勞動(dòng)愛(ài)護(hù)用品及機(jī)具、設(shè)備，應(yīng)用法合格產(chǎn)品，一律制止用法假冒偽劣產(chǎn)品和不合格的設(shè)備設(shè)施。 6、臨時(shí)作業(yè)人員在作業(yè)中必需遵章守紀(jì)，不得違章指揮和違章操作。作業(yè)中如因乙方作業(yè)人員違章指揮、違背紀(jì)律、違背平安操作規(guī)定而發(fā)生傷亡事故，其損失由乙方自行負(fù)責(zé)，給甲方造成損失的應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。 五、此協(xié)議一式兩份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效，具有同等法律效

8、力。 甲方 乙方簽名： 年月日年月日 用工協(xié)議書3 甲方： 江蘇_機(jī)械有限公司 乙方： 因江蘇諾得中億涂裝機(jī)械有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)工作的需要，聘請(qǐng)_(以下簡(jiǎn)稱乙方)到甲方工廠工作。本著公平互利的原那么，經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商同意，達(dá)成以下協(xié)議。 第一條：甲方必需供應(yīng)場(chǎng)所和合格的加工設(shè)備及消費(fèi)材料賜予乙方用法，乙方在用法設(shè)備過(guò)程中，設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí)甲方必需準(zhǔn)時(shí)修理;乙方在工作過(guò)程中要疼惜設(shè)備及材料，并維護(hù)好設(shè)備的正常用法和節(jié)省材料，假如出現(xiàn)設(shè)備故障或者材料短缺時(shí)必需準(zhǔn)時(shí)報(bào)告給甲方相關(guān)負(fù)責(zé)人員，乙方有意毀壞設(shè)備或者鋪張材料時(shí)甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)展相應(yīng)的賠償。 其次條：經(jīng)甲方和乙方協(xié)商，乙方在甲方工廠內(nèi)主要從

9、事_工作，主要負(fù)責(zé)_等方面甲方指定的工作，由于工作的需要，乙方在甲方規(guī)定的時(shí)間及地點(diǎn)工作。乙方必需按時(shí)上班，并按時(shí)合格地完成甲方指派的工作任務(wù)。 第三條：經(jīng)過(guò)協(xié)商，甲方付給乙方工資為_，假如遇到需在休息時(shí)間內(nèi)加班的工作，甲方實(shí)行計(jì)考勤的方式，折算薪酬。在每年農(nóng)歷年底用現(xiàn)金方式支付，()在年中需要預(yù)支工資的，需向相關(guān)負(fù)責(zé)人填寫資金用法申請(qǐng)表，相關(guān)指導(dǎo)簽字后即可至財(cái)務(wù)部門領(lǐng)取資金。 第四條：甲方不得對(duì)乙方進(jìn)展體罰或者變相體罰，甲方不得對(duì)乙方進(jìn)展人生攻擊和人格的羞辱，乙方因工作出現(xiàn)的傷病時(shí)，甲方必需供應(yīng)救助和醫(yī)藥費(fèi)用及工資;乙方在工作期間打架斗毆，甲方有權(quán)移交給司法機(jī)關(guān)，乙方工作看法消極影響其他員工

10、工作時(shí)，甲方有權(quán)對(duì)其進(jìn)展辭退處理。乙方在甲方工作場(chǎng)所以外惹事影響甲方工作環(huán)境時(shí)，甲方予以警告處分并處以經(jīng)濟(jì)懲罰_元，性質(zhì)特殊惡劣的，對(duì)甲方工作造成重大影響和經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)對(duì)其進(jìn)展辭退處理并要求其賠償相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。 第五條：甲方因工作需要時(shí)，進(jìn)展人員調(diào)整，甲方必需在調(diào)整前_天通過(guò)口頭或者書面通知乙方，甲方必需在乙方分開工作崗位前的工資，獎(jiǎng)金，生活補(bǔ)貼等一并付給乙方;由于乙方需要，不能連續(xù)在甲方工作時(shí)，乙方必需提早_天通過(guò)口頭或者書面告知甲方，在甲方必需在_天內(nèi)進(jìn)展答復(fù)。乙方的工資，獎(jiǎng)金，生活補(bǔ)貼等甲方將在下一個(gè)結(jié)賬期進(jìn)展支付。乙方在分開工作崗位前必需根據(jù)正常上班，乙方在分開崗位后不得在甲

11、方工作場(chǎng)所鬧事。 第六條：為了甲方工序的穩(wěn)定，甲方將在乙方工資內(nèi)扣取_元的風(fēng)險(xiǎn)保證金，乙方是根據(jù)合同規(guī)定分開公司時(shí)，甲方將風(fēng)險(xiǎn)保證金歸還給乙方，但不支付利息，乙方在未告知甲方、或者甲方尚未同意其離任的狀況下離任，甲方有權(quán)沒(méi)收風(fēng)險(xiǎn)保證金;為了乙方工作的穩(wěn)定，甲方不根據(jù)合同的規(guī)定辭退乙方，乙方有權(quán)向甲方索取經(jīng)濟(jì)損失_元。 第七條：由于工作的需要，為了進(jìn)步產(chǎn)品質(zhì)量，甲方有義務(wù)不定期的對(duì)乙方進(jìn)展培訓(xùn)。對(duì)于培訓(xùn)中的內(nèi)容，乙方應(yīng)主動(dòng)學(xué)習(xí)汲取，在實(shí)際工作中施行，并向甲方匯報(bào)改良成果。 第八條：乙方在工作中，對(duì)工作作出本質(zhì)性奉獻(xiàn)，有合理化的建議及看法向相關(guān)負(fù)責(zé)人提出，的確對(duì)于進(jìn)步產(chǎn)品質(zhì)量、工作效率有關(guān)的提議，

12、甲方將視實(shí)際狀況賜予經(jīng)濟(jì)嘉獎(jiǎng)。 第九條：由于工作需要甲方必需依據(jù)實(shí)際狀況供應(yīng)給乙方住宿，水電和設(shè)備的用法，和工作餐每日_餐，其他生活開支由乙方支付。甲方不得扣乙方的房租/水電/用餐/器具折舊等費(fèi)用。乙方不得浪廢，必需節(jié)省開支。 第十條：經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商甲乙雙方定于_年_月_日進(jìn)展工作 并于當(dāng)日計(jì)算工資。 第十一條：本合同經(jīng)雙方協(xié)商簽字蓋章后生效。 甲方(簽章)：_ 乙方(簽章)：_ _年_月_日 _年_月_日 用工協(xié)議書4 甲方：(以下簡(jiǎn)稱甲方) 乙方： 性別 ： 年齡 ： (以下簡(jiǎn)稱乙方) 合同條款是甲乙雙方在執(zhí)行合同期間相互承諾且有法律效應(yīng)的根據(jù)，為使合同執(zhí)行期可以有序的履行平安責(zé)任及重大事故

13、的準(zhǔn)時(shí)處理，特制定本協(xié)議書。 1、乙方在規(guī)定工作期間發(fā)生擔(dān)心全事故，因工傷產(chǎn)生醫(yī)療費(fèi)用，未經(jīng)住院的全部費(fèi)用由甲方擔(dān)當(dāng)，需要住院的費(fèi)用經(jīng)合療報(bào)銷后其余局部由甲方擔(dān)當(dāng)，因個(gè)人違章操作造成的傷亡事故和費(fèi)用，可依據(jù)情節(jié)輕重另行討論確定。 2、乙方在規(guī)定工作時(shí)間以外的時(shí)間內(nèi)(包括請(qǐng)假、休假、換休假、病假、曠工)所發(fā)生的一切擔(dān)心全事故，造成的傷殘、死亡、因病住院、亡有意外事故等全部費(fèi)用乙方自行解決，甲方不擔(dān)當(dāng)任何責(zé)任。 3、乙方在規(guī)定工作期間因突發(fā)病死亡或因公傷事故死亡的，按國(guó)家正常公傷死亡事故有關(guān)政策規(guī)定處理。 4、乙方在規(guī)定工作時(shí)間內(nèi)，身體有病不適的應(yīng)準(zhǔn)時(shí)診治或到醫(yī)院治療住院，一般診治費(fèi)用由乙方自行擔(dān)

14、當(dāng)，需要住院又不能解除勞動(dòng)用工關(guān)系的，在縣、市級(jí)以上醫(yī)院住院的，凡經(jīng)農(nóng)村合療報(bào)銷的，公司一律不在補(bǔ)貼，對(duì)于未參與合作醫(yī)療的，甲方按出院正式發(fā)票費(fèi)用金額的20%賜予補(bǔ)貼。 5、乙方如有重大疾病或需安康療養(yǎng)不能保證正常工作的，應(yīng)準(zhǔn)時(shí)解除勞動(dòng)用工關(guān)系，辦理離任手續(xù)。 6、乙方因病住院完畢后，因各類后遺病癥影響甲方正常工作的應(yīng)準(zhǔn)時(shí)解除勞動(dòng)用工關(guān)系。 7、乙方在規(guī)定工作期間違背用人單位制度因打架斗毆所造成的各類事故產(chǎn)生的費(fèi)用由乙方或責(zé)任方自行擔(dān)當(dāng)責(zé)任。 8、乙方在工作期間私自外出或分開工作崗位，辦理私事、串崗、違章操作它人機(jī)具和機(jī)械、車輛、私自接觸電源、安裝電器，因此發(fā)生的一切意外事故，責(zé)任費(fèi)用均由乙方

15、自行擔(dān)當(dāng)。 9、乙方不得指定別人代崗、代替上班，如有類似狀況，代崗人所發(fā)生的意外事故，甲方不擔(dān)當(dāng)任何責(zé)任。 10、乙方合同期滿，應(yīng)準(zhǔn)時(shí)清理甲方或用人單位各類物品，信息資料，并仔細(xì)辦理勞動(dòng)合同終止有關(guān)手續(xù)，否那么，乙方應(yīng)擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。 11、因合同履行雙方產(chǎn)生沖突爭(zhēng)議，如任何一方不服可經(jīng)人民法院調(diào)解或裁決。 12、合同期限內(nèi)，乙方不得同另一單位建立勞動(dòng)用工關(guān)系，否那么甲方有權(quán)終止合同，因此產(chǎn)生的一切責(zé)任和費(fèi)用由乙方自負(fù)。 13、乙方如被依法追究刑事責(zé)任的，甲乙雙方合同勞動(dòng)關(guān)系自行解除，因此產(chǎn)生一切責(zé)任和費(fèi)用由乙方自行擔(dān)當(dāng)。 14、甲方給乙方參與意外保險(xiǎn)，乙方如在工作期間發(fā)生意外傷亡事故，由

16、保險(xiǎn)公司按保險(xiǎn)理賠合同有關(guān)規(guī)定處理。 15、乙方在臨時(shí)用工或村民勞務(wù)輸出等各類用工工作期間，一切因違背工作規(guī)定、規(guī)章制度發(fā)生的擔(dān)心全責(zé)任事故均由乙方自行擔(dān)當(dāng)。 16、乙方因請(qǐng)假、休假、外出期滿而未按時(shí)上班，未辦理申請(qǐng)離任手續(xù)，按自行離任對(duì)待，因此在外發(fā)生的一切事故責(zé)任費(fèi)用自負(fù)，甲方不擔(dān)當(dāng)任何責(zé)任。 17、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。 18、本協(xié)議雙方填字后生效，合同終止自行失效。 19、本協(xié)議未盡事宜雙方另行協(xié)商解決。 甲方簽字：乙方簽字： 年 月日 用工協(xié)議書5 甲方： 身份證號(hào)碼： 乙方： 身份證號(hào)碼： 因工作需要，甲方聘用乙方從事大棚蔬菜消費(fèi)勞務(wù)，依據(jù)有關(guān)規(guī)定，甲

17、乙雙方在公平自愿、協(xié)商全都的根底上訂立本協(xié)議，共同執(zhí)行。 一、協(xié)議期限： 本協(xié)議有效期限自 年 月 日起至 年 月 日止; 二、用工商定： 1、勞務(wù)用工協(xié)議期滿，如甲方連續(xù)留用乙方，可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用，勞務(wù)用工協(xié)議即終止; 2、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職，應(yīng)提早十五日以書面或口頭形式通知甲方。 三、工作職責(zé)： 1、乙方要聽(tīng)從甲方的工作支配，服從安排，按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作; 2、乙方要自覺(jué)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和規(guī)定。做到遵章守紀(jì)保證出勤; 3、乙方要仔細(xì)執(zhí)行崗位責(zé)任制度、平安操作規(guī)程、杜絕各類事故發(fā)生; 4、乙方在聘用期間不得損害甲方利益，出于個(gè)人行為而給甲方帶來(lái)經(jīng)

18、濟(jì)損失的，乙方必需擔(dān)當(dāng)全部責(zé)任; 四、工作時(shí)間： 1、乙方在甲方工作期間，執(zhí)行每日8小時(shí)工作制。需加班的，甲方將按勞動(dòng)法的規(guī)定予以支付相應(yīng)酬勞; 2、乙方必需在規(guī)定的勞動(dòng)日數(shù)出滿勤，缺勤者必需提早一天以書面或口頭形式向甲方請(qǐng)假，否那么按曠工處理(曠工者每個(gè)工作日扣發(fā)20元工資); 3、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資，但缺勤休假不得超過(guò) 天，凡超過(guò)者，按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議; 五、勞動(dòng)愛(ài)護(hù)和勞動(dòng)條件： 1、 甲方應(yīng)依據(jù)工作需要，向乙方供應(yīng)必要的勞開工具和勞保用品，乙方調(diào)出時(shí)需將勞開工具歸還甲方; 2、甲方不得無(wú)理或以不正值理由解聘乙方; 3、甲方在此期間應(yīng)主動(dòng)對(duì)乙方進(jìn)展技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo); 4、甲

19、方應(yīng)對(duì)此期間乙方的工傷大事負(fù)相應(yīng)的責(zé)任; 六、勞動(dòng)酬勞： 1、甲方的工資安排應(yīng)遵循按勞安排的原那么; 2、執(zhí)行定時(shí)工作制的乙方為甲方工作，甲方每日應(yīng)以不少于40元人民幣支付給乙方; 七、有以下情形之一，甲方可解除本協(xié)議 1、乙方違背甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的; 2、因乙方瀆職，給甲方利造成損失的; 3、不服從安排，有違法、有嚴(yán)峻違紀(jì)行為的; 4、不執(zhí)行崗位責(zé)任制度、平安操作規(guī)程的; 5、乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的; 6、乙方有違背方案生育政策的; 7、甲方宣告解散的; 八、其它： 1、雙方必需嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議，任何一方不履行協(xié)議，依據(jù)狀況賜予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償; 2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效

20、; 3、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商全都后，進(jìn)展修訂和補(bǔ)充; 4、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。 甲方： 乙方： 年 月 日 用工協(xié)議書6 甲方(單位)名 稱： 法定代表人： 注 冊(cè) 地 址： 聯(lián) 系 電 話： 乙方(員工)姓名 性別 身份證號(hào)碼： 戶口所在地： 省(市) 區(qū)(縣) 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)) 聯(lián) 系 電 話： 家 庭 住 址： 鑒于乙方為離、退休、或者與其他單位有勞動(dòng)用工關(guān)系的人員，不具備與本單位有勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。依據(jù)中華人民共和國(guó)民法通那么、中華人民共和國(guó)合同法和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)公平協(xié)商全都，自愿簽訂本聘用協(xié)議，共同遵守。 第一條 經(jīng)雙方協(xié)商，本協(xié)議的期限為_年，自

21、_年_月_日起至_年_月_日終止。 其次條 甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)當(dāng) 工作，工作地點(diǎn)，如因工作改變的需要或乙方自身力量和業(yè)績(jī)等因素，甲方可調(diào)整乙方的工作崗位和工作地點(diǎn)，同時(shí)薪金依據(jù)崗位增減。 乙方必需承受甲方的指導(dǎo)和管理，完成甲方支配的工作任務(wù)。 第三條 甲方支配乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間為40小時(shí)，其中每周六為固定加班工作時(shí)間，每周休息日為周日。 第四條 甲方支配乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間，休息日加班的原那么上支配同等時(shí)間補(bǔ)休，的確無(wú)法支配補(bǔ)休的，按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資。 以下?tīng)顩r不屬加班范疇： 、自身緣由致使工作不能準(zhǔn)時(shí)完成而需加班的; 、按工程或計(jì)件提成計(jì)酬需加班的

22、。 第五條 甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度，根據(jù)公司假事制度執(zhí)行。 第六條 甲方每月8日以人民幣形式發(fā)放乙方上個(gè)月工資(節(jié)假日順延)，乙方工資為 元月，每月固定的超時(shí)加班工資元。乙方個(gè)人收入所得稅由自己擔(dān)當(dāng)，甲方代扣代交。 第七條乙方已經(jīng)離、退休的，其離、退休費(fèi)(包含各項(xiàng)補(bǔ)貼)、醫(yī)藥費(fèi)、非因工死亡喪葬費(fèi)以及其他保險(xiǎn)福利待遇，均由其原單位或者社會(huì)保障機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)發(fā)放，甲方不再另行發(fā)放。乙方與原單位存在勞動(dòng)關(guān)系的，其社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用在原單位交納。 第八條 乙方在本合同期間因工傷殘、死亡的，其醫(yī)療費(fèi)用、喪葬費(fèi)撫恤費(fèi)等待遇，由甲方根據(jù)本省市工傷保險(xiǎn)待遇規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)負(fù)擔(dān)全部費(fèi)用。 第九條 甲方依據(jù)消費(fèi)崗位的需要，根據(jù)國(guó)

23、家有關(guān)勞動(dòng)平安、衛(wèi)生的規(guī)定，為乙方裝備必要的平安防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)愛(ài)護(hù)用品。 第十條 甲方依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，建立平安消費(fèi)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)平安制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，削減職業(yè)危害。 第十一條甲方依法建立有關(guān)經(jīng)營(yíng)管理制度，并對(duì)乙方進(jìn)展訓(xùn)練、培訓(xùn)。乙方應(yīng)自覺(jué)學(xué)習(xí)、承受培訓(xùn)并參與有關(guān)規(guī)章制度考試，自覺(jué)遵守甲方的規(guī)章制度(含員工手冊(cè)、職員行為手冊(cè))、工作流程、操作標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)步職業(yè)道德程度和業(yè)務(wù)技術(shù)程度。 第十二條甲方可依據(jù)工作需要選拔、指定乙方參與有關(guān)提升管理力量和專業(yè)技能的專項(xiàng)培訓(xùn)，乙方需按甲方培訓(xùn)管理制度與甲方簽訂培訓(xùn)協(xié)議，商定效勞期，作為本協(xié)議的附件，與

24、本協(xié)議具有同等法律效力。 第十三條 乙方必需遵守甲方有關(guān)保密制度，保守甲方的商業(yè)隱秘，不得做出損害甲方利益的行為。 即使乙方與甲方解除、終止本協(xié)議之后，乙方仍舊有義務(wù)保守未超出解密期限的甲方商業(yè)隱秘。甲方定義的涉密人員與甲方簽訂的保密協(xié)議作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等法律效力。 第十四條 乙方違背勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可根據(jù)本單位規(guī)章制度，賜予紀(jì)律處分，嚴(yán)峻違背者，直至解除本協(xié)議。 第十五條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更、解除、續(xù)訂本協(xié)議。變更、解除、續(xù)訂協(xié)議應(yīng)當(dāng)采納書面形式。 第十六條 有以下情形之一的，本協(xié)議終止： (一)協(xié)議期滿的; (二)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的; (

25、三)甲方被依法宣告破產(chǎn)的; (四)甲方被撤消營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方打算提早解散的; (五)以隱瞞嚴(yán)峻疾病、編造學(xué)歷和工作經(jīng)受等欺詐手段訂立本合同的; (六)違背法律的行為證明其不合適連續(xù)從事甲方所在行業(yè)業(yè)務(wù)的;被依法追究刑事責(zé)任及其他法律、法規(guī)規(guī)定的。 第十七條 在解除或者終止本協(xié)議時(shí)，乙方應(yīng)當(dāng)根據(jù)雙方商定日內(nèi)，辦理工作交接手續(xù)?；亟^移交給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任。 對(duì)于在甲方擔(dān)當(dāng)經(jīng)營(yíng)、管理和討論重要任務(wù)，有關(guān)工作任務(wù)未能交接清晰的;或給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢;或由于其他問(wèn)題在被審計(jì)、審查期間的，在上述問(wèn)題未了結(jié)之前不得解除本協(xié)議。 第十八條 本協(xié)議解除或終止的，甲方不

26、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 第十九條乙方對(duì)甲方的商務(wù)資料、技術(shù)資料、有關(guān)文件、商務(wù)信息、員工薪資等負(fù)有保密義務(wù)，如由于乙方有意或過(guò)失泄密而使甲方造成損失。甲方有權(quán)追究賠償責(zé)任。 其次十條 乙方違背培訓(xùn)(考察)效勞協(xié)議商定的效勞期內(nèi)提早解除本協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)按培訓(xùn)(考察)效勞協(xié)議商定支付違約金。 其次十一條 乙方違背本協(xié)議商定的工作交接、保守商業(yè)隱秘和競(jìng)業(yè)限制規(guī)定，以及其他行為對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)按商定和損失程度擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任。 其次十二條 雙方當(dāng)事人經(jīng)協(xié)商全都同意增加以下條款： 其次十三條 本協(xié)議的附件包括： 其次十四條 甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，可協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可以向人民法院起訴。

27、 其次十五條 本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決，簽訂補(bǔ)充條款，補(bǔ)充條款與本協(xié)議具有同等法律效力。 其次十六條 本協(xié)議雙方簽字生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。 甲方(蓋章)： 乙方(簽名)： 法定代表人(簽名或蓋章)： 日期：_年_月_日 用工協(xié)議書7 甲方： 姓名： 身份證號(hào)碼： 乙方： 姓名： 身份證號(hào)碼： 1、依據(jù)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議， 共同執(zhí)行。 2、本協(xié)議期限為 ：自 年 月 日起至 年 月 日止。 3、工作任務(wù)： 3、1 甲方支配乙方在 崗位，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作; 3、2 乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，根據(jù)甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

28、 3、3 乙方應(yīng)完成工作任務(wù)，執(zhí)行平安規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德; 3、4 因甲方消費(fèi)(工作)狀況發(fā)生改變或乙方不能勝任崗位時(shí)，乙方應(yīng)服從甲方的工作支配和調(diào)配。 4 勞動(dòng)酬勞： 按計(jì)件消費(fèi)，多勞多得，少勞少得，無(wú)固定工資;其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動(dòng)酬勞中而不再另行計(jì)發(fā)。 5 勞動(dòng)紀(jì)律： 5、1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定。遵守甲方的工作標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程、勞動(dòng)平安衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度，包括員工手冊(cè)中寫明的各項(xiàng)規(guī)定和要求。同時(shí)，愛(ài)惜甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益，服從甲方的指導(dǎo)、管理和訓(xùn)練。 5、2 乙方違背勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可對(duì)其進(jìn)展批判訓(xùn)練， 直至按有關(guān)規(guī)定賜予必要的紀(jì)律處分或解

29、聘。 6 協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除： 6、1 本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止，由于消費(fèi)工作需要， 在雙方同意條件下， 可續(xù)簽協(xié)議， 并應(yīng)提早1個(gè)月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。 6、2 經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。 6、3 甲方可以依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和消費(fèi)經(jīng)營(yíng)情況解除本協(xié)議。 6、4 具有以下?tīng)顩r之一，乙方可以解除本協(xié)議： 6、4、1 經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn)，消費(fèi)平安、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)峻危害職工身體安康， 企業(yè)又不加以改善的; 6、4、2 甲方違背勞動(dòng)協(xié)議或法律、行政法規(guī)，損害乙方合法權(quán)益的。 6、5 任何一方提早解除協(xié)議，均應(yīng)提早 30天通知對(duì)方。 中小企業(yè)用工合同協(xié)議書 7 任何一方

30、違背本協(xié)議規(guī)定，給對(duì)方成經(jīng)濟(jì)損失， 應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。 8 協(xié)議如有未盡事宜，凡屬國(guó)家有規(guī)定的， 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的，甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充;如不能解決，可以由三都縣中和鎮(zhèn)法院進(jìn)展仲裁。 9 本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。 甲方： 乙方： 簽訂日期： 年 月 日 用工協(xié)議書8 甲方：_ 性別：_ 地址：_ 乙方：_ 性別：_ 出生年月：_ 現(xiàn)住址：_ 身份證號(hào)碼：_ 為建立社會(huì)關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，根據(jù)中華。人民共和國(guó)勞動(dòng)法及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章，在公平自愿、協(xié)商致的根底上，訂立本合同。 第一條 勞動(dòng)合同期限 本合

31、同期限類型為_期限，自_年_月_日起，至_年_月_日止，其中試用期為_月，自_年_月_日起至_年_月_日止。 其次條 工作內(nèi)容 1、甲方依據(jù)消費(fèi)(工作)需要，支配乙方在_消費(fèi)(工作)崗位，并為乙方供應(yīng)必要的消費(fèi)(工作)條件。 2、乙方應(yīng)服從甲方所支配的工種、崗位，根據(jù)甲方關(guān)于本崗位消費(fèi)(工作)任務(wù)和責(zé)任制要求完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)和消費(fèi)(工作)任務(wù)。 3、乙方的消費(fèi)(工作)任務(wù)為：_ 4、甲方依據(jù)消費(fèi)。(工作)需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以調(diào)換乙方的工種成崗位。 第三條 勞動(dòng)愛(ài)護(hù)和勞動(dòng)條件 1、甲方必需健立健全勞動(dòng)平安衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)乙方進(jìn)展勞動(dòng)平安衛(wèi)生訓(xùn)練。 2、甲方必需為乙方

32、供應(yīng)符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)平安衛(wèi)生條件和必要?jiǎng)趧?dòng)防護(hù)用品。 3、甲方須按國(guó)家規(guī)定對(duì)職業(yè)危害的乙方進(jìn)展安康檢查。 4、甲方必需依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特別愛(ài)護(hù)乙方在消費(fèi)(工作)過(guò)程中，必需嚴(yán)格遵守平安操作規(guī)程，對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)回絕執(zhí)行。甲方支配乙方從事特種作業(yè)的，必需按國(guó)家規(guī)定乙方進(jìn)展特地培訓(xùn)獲得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)培訓(xùn)獲得特種作業(yè)資格。 第四條 工作時(shí)間和休息、休假 1、甲方支配乙方執(zhí)行_工作制。 (1)執(zhí)行定時(shí)工作制的，甲方支配乙方的每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)工作需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，超過(guò)一小時(shí);因特別緣由需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障

33、條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí)，每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。 (2)經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制或不定時(shí)工作制的，其工作時(shí)間根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 2、甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利。 3、法定節(jié)日期間，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定支配乙方休假。 4、乙方連續(xù)工作一年以上的，享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假。 第五條 勞動(dòng)酬勞 1、乙方按甲方規(guī)定完成消費(fèi)(工作)任務(wù)的，甲方必需以法定貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的工資酬勞，每月至少支付一次。其支付時(shí)間為_工資酬勞的標(biāo)準(zhǔn)和方法為_。 2、乙方試用期臨時(shí)生活待遇每月為_元。 3、甲方應(yīng)當(dāng)在經(jīng)濟(jì)給乙方的工資酬勞不得違反當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。 4、甲方應(yīng)當(dāng)

34、經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)步的根底上逐步進(jìn)步乙方的工資程度。 5、甲方在乙方完成勞動(dòng)定額規(guī)定或工作任務(wù)后，依據(jù)需要支配乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)二作時(shí)間以外工作的，其勞動(dòng)酬勞應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 6、非乙方緣由造成乙方停工的，甲方必需按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工貼或生活費(fèi)。 第六條 保險(xiǎn)福利 1、雙方必需按照國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的規(guī)定，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、女工生育等保險(xiǎn))。 雙方解除、終止本合同后，甲方必需按國(guó)家或地方規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。 2、乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病，患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的

35、待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 4、三方應(yīng)享受的其他保險(xiǎn)福利待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第七條 勞動(dòng)紀(jì)律 1、甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，內(nèi)部規(guī)章制度和國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。 2、乙方要嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。 3、乙方違背規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的，甲方有權(quán)依法賜予行政處分。 第八條 勞動(dòng)合同的終止 1、本合同期限屆滿應(yīng)即終止執(zhí)行; 2、簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合的乙方到達(dá)法定退休年齡的應(yīng)即終止執(zhí)行; 3、本合同中雙方商定的終止條件出現(xiàn)，應(yīng)即終止執(zhí)行。商定的條件應(yīng)在本合同商定事項(xiàng)中寫明。 第九條 勞動(dòng)合同變更 具有以下情形之一的，雙方可以協(xié)商變更合同的有關(guān)內(nèi)容：

36、(1)甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)整消費(fèi)(工作)任務(wù)的; (2)本合同所根據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經(jīng)修改的; (3)由于不行抗力致使本合同無(wú)法履行的; (4)乙方身體條件發(fā)生重大改變致使本合同無(wú)法履行的; (5)合同訂立時(shí)根據(jù)的其他客觀狀況發(fā)生重大改變，致使本合同無(wú)法履行的。 第十條 勞動(dòng)合同的解除 1、甲乙雙方協(xié)商全都本合同可以解除。 2、乙方具有以下情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同： (1)在試用期間被證明不符合錄用條件的; (2)嚴(yán)峻違背勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的; (3)嚴(yán)峻瀆職，營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損害的; (4)被依法追究刑事責(zé)任的。 3、具有以下情形之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)

37、提早三十日以書面形式通知乙方： (1)乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行支配王作的; (2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)甲方培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的; (3)雙方不能根據(jù)本合同第九條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。 4、甲方面臨破產(chǎn)進(jìn)展法定整頓期間或者消費(fèi)經(jīng)營(yíng)情況發(fā)生嚴(yán)峻困難。經(jīng)提早三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明狀況，所取工會(huì)或者職的看法、并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后，可以解除本合同。 5、乙方具有以下情形之一的，甲方不得根據(jù)本合同第十條第三款，第四款的規(guī)定解除本合同： (1)患病或負(fù)傷，在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的; (2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的; (3)法律、法

38、規(guī)規(guī)定的其他情形。 6、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷，醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)縣以上勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全或局部丟失勞動(dòng)力量的按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理。不得根據(jù)本合同第十條第三款、第四款解除本合同。 7、乙方解除勞動(dòng)合同應(yīng)提早三十日以書面形式通知甲方，但具有以下情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除本合同; (1)在試用期內(nèi)的; (2)甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的; (3)甲方未根據(jù)本合同商定支付勞動(dòng)酬勞或者供應(yīng)勞動(dòng)條件的： 第十一條 雙方商定的其它事項(xiàng) (不得違背國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)) 第十二條 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和違約責(zé)任 1、甲方根據(jù)本合同第十條第一款、第三歉、第四款商定解除本合同時(shí)根據(jù)勞動(dòng)部違背和解除勞動(dòng)合

39、同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償方法的規(guī)定賜予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 2、甲方有以下情形之一的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞動(dòng)部違背和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償方法和違背勞動(dòng)法有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償方法的規(guī)定、賜予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償： (1)克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的; (2)拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資酬勞的; (3)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的; (4)解除勞動(dòng)合同后，未根據(jù)國(guó)家規(guī)定給子乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)? (5)違背國(guó)家對(duì)女職工和未成年工的愛(ài)護(hù)規(guī)定，損害其合法權(quán)益造成的; (6)甲方違背法律、法規(guī)規(guī)定的條件解除勞動(dòng)合同，對(duì)乙方造成損法律、法規(guī)、規(guī)定的條件解除本合同或者違背本合同舍中商定，對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)依法擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任。 第

40、十三條 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，任何一方可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的，可以自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有關(guān)管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)書面申請(qǐng)仲裁，也可以挺直向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。 第十四條 本合同中乙方的各種待遇如低于本單位集體合同規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的，按集體合同執(zhí)行。 第十五條 本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律。法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。 第十六條 本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)受權(quán)代簽無(wú)效。 甲方(蓋章)：_ 乙方(蓋章)：_ 法定代表人或托付 簽訂時(shí)間：_ 代人理(簽章)：_ _年_月_日 鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)：_ 鑒證人：(

41、簽章)：_ 鑒證時(shí)間：_年_月_日 用工協(xié)議書9 甲方： 乙方： 身份證號(hào)碼： 住址： 聯(lián)絡(luò)方式： 甲乙雙方依據(jù)_法的相關(guān)法律、法規(guī)等有關(guān)規(guī)定，在公平自愿、協(xié)商全都的根底上同意訂立本協(xié)議，共同遵守。 1、本協(xié)議期限為一年，自年月日起至年月日止。其中試用期為一個(gè)月。 2、乙方應(yīng)持有中華人民共和國(guó)機(jī)動(dòng)車駕駛證。 3、工作任務(wù) 3、1甲方支配乙方在司機(jī)崗位，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作; 3、2甲方支配乙方執(zhí)行不定時(shí)工作制，乙方在保證平安行車、完成甲方任務(wù)的前提下，工作、休息和休假由乙方自行支配 3.3乙方在聘用期間，服從甲方的工作支配，嚴(yán)格遵守公司管理規(guī)定，并做好自我愛(ài)護(hù)，如造成任何損害事故或酒后駕

42、車追究責(zé)任，責(zé)任自負(fù)。 4、勞動(dòng)酬勞 甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，遵守按勞安排原那么，結(jié)合工作價(jià)值，依據(jù)乙方所從事的工作崗位，依法確定乙方的勞動(dòng)酬勞為元(人民幣)/月(大寫：)，其它各種社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療、福利、獎(jiǎng)金、加班等均含在當(dāng)月的勞動(dòng)酬勞中，不再另行計(jì)發(fā)。 4、勞動(dòng)紀(jì)律 4、1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定。遵守甲方的工作標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程、勞動(dòng)平安衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度。同時(shí)，愛(ài)惜甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益，服從甲方的指導(dǎo)、管理和訓(xùn)練。 4、2乙方違背勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可對(duì)其進(jìn)展批判訓(xùn)練，直至按有關(guān)規(guī)定賜予必要的紀(jì)律處分或解聘。 5、協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除： 5、1本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終

43、止，由于消費(fèi)、工作需要，在雙方同意條件下，可續(xù)簽協(xié)議，并應(yīng)提早1個(gè)月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。 5、2經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。 5、3甲方可以依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和消費(fèi)經(jīng)營(yíng)情況解除本協(xié)議。 5、4具有以下?tīng)顩r之一，甲方可以解除本協(xié)議 5、4、1、在試用期內(nèi)，被證明不符合錄用條件的; 5、4、2嚴(yán)峻違背勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的; 5、4、3嚴(yán)峻瀆職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的 5、4、4被有關(guān)部門撤消機(jī)動(dòng)車駕駛證、出租汽車準(zhǔn)駕證、出租汽車駕駛員監(jiān)視卡的。 5、4、5被依法追究刑事責(zé)任的。 5、4、6任何一方提早解除協(xié)議，均應(yīng)提早15日通知對(duì)方。 6、任何一方違背本協(xié)議

44、規(guī)定，給對(duì)方成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。 7、協(xié)議如有未盡事宜，凡屬國(guó)家有規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的，甲、乙雙方可協(xié)商修訂補(bǔ)充。 8、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。 甲方： 乙方： 簽訂日期：年月日 用工協(xié)議書10 甲 方：_ 乙 方：_ 文化程度及最高學(xué)歷院校：_ 性 別：_ 居民身份證號(hào)碼：_ 依據(jù)國(guó)家法律的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)公平協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。 一、勞動(dòng)合同期限 第一條 本合同期限類型為 _ 期限合同。 本合同生效日期 _ 年 _ 月 _ 日，其中試用期 _天。 二、工作內(nèi)容 其次條 乙方同意依據(jù)甲方工作需要，擔(dān)當(dāng)_崗位(工種)工作。