新員工入職培訓個人工作總結(jié)_新員工入職轉(zhuǎn)正總結(jié)

1、新員工入職培訓個人工作總結(jié)_新員工入職轉(zhuǎn)正總結(jié) 都說一個人是做不成“大工作”的，但假如一個人的工作都不能做好，那又怎么做好“大工作”呢？看了這篇由我供應(yīng)的新員工入職培訓個人工作總結(jié)，信任你會有諸多收獲，祝您參考順當！ 人的一生就像城市中的公交車，有許許許多多的驛站，每到一個驛站就意味著一個新的征程。懷著本身美妙的盼望和從零開頭的心態(tài)，我加入了8020這樣一個充溢生氣活力的團隊中，開頭了我的一個新的征程，也是在這樣的一個全新的開頭中，迎來了維持四天的新員工培訓。這次培訓的內(nèi)容主要有團隊拓展訓練、企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、各部門負責人講授有關(guān)規(guī)章和自身閱歷的傳授等等，當然整個培訓的光陰并不長，但

2、在這短短的幾天閱歷中，我的學問獲得了更新、團隊精神獲得了進步、情操獲得了陶冶，使我受益非淺、深有體會。 一是要增加同事之間的溝通，盡力進步團隊精神。在培訓學習中，我深深地體會到人與人之間的溝通、同事之間的相互學習和團隊精神是我們工作取勝的癥結(jié)。在我們往后的實際工作中，無論本身從事哪個行業(yè)，哪個崗位，都離不開同事之間的共同，因為一滴水只有在大海中力量生存。既然必要共同，那么就必需溝通，只有不合部門之間、同時之間相互溝通、相互共同、連合全都，力量進步工作效率，提高更快。 二是從改造本身入手，適應(yīng)企業(yè)生存狀況。當我們進入公司的第一天，我們就應(yīng)當清晰的熟悉到本身已經(jīng)是公司的一名員工，我們最起碼的一點便

3、是要通過盡力工作來改造本身，當然改造的不僅僅是學問布局，還有素養(yǎng)和道德等方面的改造，因為德才兼?zhèn)洳攀侨瞬拧?三是從微小工作入手，樂觀調(diào)劑個人心態(tài)。從學校到企業(yè)，狀況變更特別大，所打仗的人和事物一切都是新的，我們都必要光陰來適應(yīng)，公司聘用了我們，在某些方面已經(jīng)獲得了承認，但作為公司的新員工，我們要低調(diào)，要實干，要在榮耀面前退一步、在艱苦面前進一步，同時應(yīng)當接收并保持這樣一種心態(tài)：服務(wù)不貪大、做人不計小，因為細節(jié)選擇成敗。 以上是我在這次培訓中獲得的一點體會，在此特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我們新員工的這次培訓，我會將在培訓中學到的、體會到的進行再消化和融會到往后的工作實踐中去，同時在把本身良好的方面呈現(xiàn)

4、給公司外，我還會時刻保持昂揚的學習激情，賡續(xù)地彌補學問和盡力轉(zhuǎn)變本身的不夠，使本身成為一名適應(yīng)公司成長必要的優(yōu)秀員工。最終我盼望列位新員工和我一起來一份墾植一份勞績的事理；和我一起奮進，去感想感染成功后的驕傲；讓我們齊心協(xié)力，為8020更輝煌的來日誥日而奮斗。 個人工作總結(jié)擴展閱讀 新員工入職培訓個人工作總結(jié)范文 這篇關(guān)于新員工入職培訓個人工作總結(jié)范文的文章，是特地為大家整理的，盼望對大家有所關(guān)心！ 人的一生就像城市中的公交車，有許許很多多的驛站，每到一個驛站就意味著一個新的征程。懷著自己美妙的盼望和從零開頭的心態(tài)，我加入了中建五局三公司這樣一個布滿生氣活力的團隊中，開頭了我的一個新的征程，也

5、是在這樣的一個全新的開頭中，迎來了維持四天的新員工培訓。這次培訓的內(nèi)容主要有團隊拓展訓練、企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、各部門負責人講授有關(guān)規(guī)章制度和自身閱歷的傳授等等，雖然整個培訓的時間并不長，但在這短短的幾天經(jīng)受中，我的學問得到了更新、團隊精神得到了提高、情操得到了陶冶，使我受益非淺、深有體會。一是要加強同事之間的溝通，努力提高團隊精神。在培訓學習中，我深深地體會到人與人之間的溝通、同事之間的相互學習和團隊精神是我們工作取勝的關(guān)鍵。在我們今后的實際工作中，無論自己從事哪個行業(yè)，哪個崗位，都離不開同事之間的協(xié)作，因為一滴水只有在大海中才能生存。既然需要協(xié)作，那么就必需溝通，只有不同部門之間、同

6、時之間相互溝通、相互協(xié)作、團結(jié)全都，才能提高工作效率，進步更快。二是從改造自己入手，適應(yīng)企業(yè)生存環(huán)境。當我們進入公司的第一天，我們就應(yīng)當清晰的熟悉到自己已經(jīng)是公司的一名員工，我們最起碼的一點就是要通過努力工作來改造自己，當然改造的不僅僅是學問結(jié)構(gòu)，還有素養(yǎng)和道德等方面的改造，因為德才兼?zhèn)洳攀侨瞬?。三是從微小工作入手，樂觀調(diào)整個人心態(tài)。從學校到企業(yè)，環(huán)境變化特別大，所接觸的人和事物一切都是新的，我們都需要時間來適應(yīng)，公司聘用了我們，在某些方面已經(jīng)得到了認可，但作為公司的新員工，我們要低調(diào)，要實干，要在榮耀面前退一步、在困難面前進一步，同時應(yīng)當接受并保持這樣一種心態(tài)：做事不貪大、做人不計小，因為細

7、節(jié)打算成敗。以上是我在這次培訓中得到的一點體會，在此特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我們新員工的這次培訓，我會將在培訓中學到的、體會到的進行再消化和融會到今后的工作實踐中去，同時在把自己優(yōu)越的方面呈現(xiàn)給公司外，我還會時刻保持昂揚的學習激情，不斷地補充學問和努力轉(zhuǎn)變自己的不足，使自己成為一名適應(yīng)公司進展需要的優(yōu)秀員工。最終我盼望各位新員工和我一起來證明一份耕耘一份收獲的道理；和我一起奮進，去感受勝利后的驕傲；讓我們齊心協(xié)力，為中建五局三公司更輝煌的明天而奮斗。年度公司新員工入職培訓個人工作總結(jié) 一轉(zhuǎn)瞬七天的培訓就過去了，回首這七天的工作，通過學習和其他員工的相互溝通，我已漸漸的融入到這個集體中，以下是我的培

8、訓總結(jié)。 雖然我到公司的時間很短，培訓所講的內(nèi)容還沒有完全把握汲取、理解，但通過這些，我知道公司花了大量的人力物力進行這次的總結(jié)，這也反應(yīng)了公司的企業(yè)風貌，讓我看到了公司的良好面貌。下面是詳細的培訓總結(jié) 一、 培訓的自我收獲 從踏入公司的第一天起，我知道我已經(jīng)要有進步了，公司這次培訓，給我們分發(fā)了培訓具體方案書，涵蓋的內(nèi)容從公司的概況到公司禮儀，從業(yè)務(wù)到營銷，從腳手架構(gòu)件等材料到的特點，實際用途等，最終方案書還支配了勞動實踐和現(xiàn)場學習。隨后7天的培訓支配方案開頭了實事求是，這是公司創(chuàng)業(yè)者的優(yōu)秀品德，這一點，在培訓我們張總的身上我深深地感受到了這一點，并受到影響，由于我是第一次踏入這個行業(yè)，對行

9、業(yè)的狀況一無所知，所以在在學習中不能很快的理解這些培訓內(nèi)容。經(jīng)過這幾天的學習，漸漸的了解了公司行業(yè)操作模式，學到了待客禮節(jié)：1.電話溝通技巧2.現(xiàn)場管理中關(guān)于值班3.關(guān)于材料的看管4.材料的清理及修理5.文明施工6.鼎為的整體租賃模式7看現(xiàn)場的技巧8.報價分析的組成因素9.怎樣去做廣告宣揚10鋼管、扣件的型號及租賃應(yīng)留意的事項11.腳手架業(yè)務(wù)部可忽視的細節(jié)12.影響腳手架整體租賃價格的因素13.報價單的要求14.文明施工相關(guān)的內(nèi)容等，除了這些以外，我還通過與公司其他員工的溝通，了解一些人際交往等方面的學問，收獲了一些其他公司不能學到的學問。 二、 培訓的自我評價 通過這次培訓，我初步適應(yīng)了公司

10、的氛圍，對自身工作的職責及相適應(yīng)的部門工作溝通和業(yè)務(wù)的往來單位都有了肯定的了解，作為對公司負責的角度動身，我明確了自己工作崗位的職責，規(guī)劃了自身的長期職業(yè)方案，不僅要做好自身的工作崗位的工作，還要多花精力在公司也無進展和工地的現(xiàn)場管理上，為自己負責，把公司的利益放在第一位，全心全意的為公司出謀劃策，為公司出力?？偟膩碚f，通過這次的培訓，我提升了自己對實際工作的掌控力量，增加了工作閱歷，感想公司的栽培。 三、 百尺竿頭，更進一頭，對將來的方案 由于初次進入公司，學到的東西對我來說都沒有實際的演練，理論與實際運用之間的差距究竟是怎樣的，目前我還不知道，但是這不是沒有方法解決的，我信任只要通過努力，

11、只要動腦報虛心的態(tài)度進行學習，一切都會有進步的，總有一天，我能成為一名有閱歷有頭腦，能為公司謀福利的人才。 以上是我培訓的心得，總的來說，我感謝公司對我們的栽培，我會用實際行動來證明，我盼望能為公司帶來活力，為公司做出自己的貢獻。 2021年度公司新員工入職培訓個人工作總結(jié) 一轉(zhuǎn)瞬七天的培訓就過去了，回首這七天的工作，通過學習和其他員工的相互溝通，我已漸漸的融入到這個集體中，以下是我的培訓總結(jié)。 雖然我到公司的時間很短，培訓所講的內(nèi)容還沒有完全把握汲取、理解，但通過這些，我知道公司花了大量的人力物力進行這次的總結(jié)，這也反應(yīng)了公司的企業(yè)風貌，讓我看到了公司的良好面貌。下面是詳細的培訓總結(jié) 一、

12、培訓的自我收獲 從踏入公司的第一天起，我知道我已經(jīng)要有進步了，公司這次培訓，給我們分發(fā)了培訓具體方案書，涵蓋的內(nèi)容從公司的概況到公司禮儀，從業(yè)務(wù)到營銷，從腳手架構(gòu)件等材料到的特點，實際用途等，最終方案書還支配了勞動實踐和現(xiàn)場學習。隨后7天的培訓支配方案開頭了實事求是，這是公司創(chuàng)業(yè)者的優(yōu)秀品德，這一點，在培訓我們張總的身上我深深地感受到了這一點，并受到影響，由于我是第一次踏入這個行業(yè)，對行業(yè)的狀況一無所知，所以在在學習中不能很快的理解這些培訓內(nèi)容。經(jīng)過這幾天的學習，漸漸的了解了公司行業(yè)操作模式，學到了待客禮節(jié)：1.電話溝通技巧2.現(xiàn)場管理中關(guān)于值班3.關(guān)于材料的看管4.材料的清理及修理5.文明施

13、工6.鼎為的整體租賃模式7看現(xiàn)場的技巧8.報價分析的組成因素9.怎樣去做廣告宣揚10鋼管、扣件的型號及租賃應(yīng)留意的事項11.腳手架業(yè)務(wù)部可忽視的細節(jié)12.影響腳手架整體租賃價格的因素13.報價單的要求14.文明施工相關(guān)的內(nèi)容等，除了這些以外，我還通過與公司其他員工的溝通，了解一些人際交往等方面的學問，收獲了一些其他公司不能學到的學問。 二、 培訓的自我評價 通過這次培訓，我初步適應(yīng)了公司的氛圍，對自身工作的職責及相適應(yīng)的部門工作溝通和業(yè)務(wù)的往來單位都有了肯定的了解，作為對公司負責的角度動身，我明確了自己工作崗位的職責，規(guī)劃了自身的長期職業(yè)方案，不僅要做好自身的工作崗位的工作，還要多花精力在公司

14、也無進展和工地的現(xiàn)場管理上，為自己負責，把公司的利益放在第一位，全心全意的為公司出謀劃策，為公司出力?？偟膩碚f，通過這次的培訓，我提升了自己對實際工作的掌控力量，增加了工作閱歷，感想公司的栽培。 三、 百尺竿頭，更進一頭，對將來的方案 由于初次進入公司，學到的東西對我來說都沒有實際的演練，理論與實際運用之間的差距究竟是怎樣的，目前我還不知道，但是這不是沒有方法解決的，我信任只要通過努力，只要動腦報虛心的態(tài)度進行學習，一切都會有進步的，總有一天，我能成為一名有閱歷有頭腦，能為公司謀福利的人才。 以上是我培訓的心得，總的來說，我感謝公司對我們的栽培，我會用實際行動來證明，我盼望能為公司帶來活力，為

15、公司做出自己的貢獻。 2021年公司新員工入職培訓個人工作總結(jié)范文 一轉(zhuǎn)瞬七天的培訓就過去了，回首這七天的工作，通過學習和其他員工的相互溝通，我已漸漸的融入到這個集體中，以下是我的培訓總結(jié)。 雖然我到公司的時間很短，培訓所講的內(nèi)容還沒有完全把握汲取、理解，但通過這些，我知道公司花了大量的人力物力進行這次的總結(jié)，這也反應(yīng)了公司的企業(yè)風貌，讓我看到了公司的良好面貌。下面是詳細的培訓總結(jié) 一、 培訓的自我收獲 從踏入公司的第一天起，我知道我已經(jīng)要有進步了，公司這次培訓，給我們分發(fā)了培訓具體方案書，涵蓋的內(nèi)容從公司的概況到公司禮儀，從業(yè)務(wù)到營銷，從腳手架構(gòu)件等材料到的特點，實際用途等，最終方案書還支配

16、了勞動實踐和現(xiàn)場學習。隨后7天的培訓支配方案開頭了實事求是，這是公司創(chuàng)業(yè)者的優(yōu)秀品德，這一點，在培訓我們張總的身上我深深地感受到了這一點，并受到影響，由于我是第一次踏入這個行業(yè)，對行業(yè)的狀況一無所知，所以在在學習中不能很快的理解這些培訓內(nèi)容。經(jīng)過這幾天的學習，漸漸的了解了公司行業(yè)操作模式，學到了待客禮節(jié)：1.電話溝通技巧2.現(xiàn)場管理中關(guān)于值班3.關(guān)于材料的看管4.材料的清理及修理5.文明施工6.鼎為的整體租賃模式7看現(xiàn)場的技巧8.報價分析的組成因素9.怎樣去做廣告宣揚10鋼管、扣件的型號及租賃應(yīng)留意的事項11.腳手架業(yè)務(wù)部可忽視的細節(jié)12.影響腳手架整體租賃價格的因素13.報價單的要求14.文

17、明施工相關(guān)的內(nèi)容等，除了這些以外，我還通過與公司其他員工的溝通，了解一些人際交往等方面的學問，收獲了一些其他公司不能學到的學問。 二、 培訓的自我評價 通過這次培訓，我初步適應(yīng)了公司的氛圍，對自身工作的職責及相適應(yīng)的部門工作溝通和業(yè)務(wù)的往來單位都有了肯定的了解，作為對公司負責的角度動身，我明確了自己工作崗位的職責，規(guī)劃了自身的長期職業(yè)方案，不僅要做好自身的工作崗位的工作，還要多花精力在公司也無進展和工地的現(xiàn)場管理上，為自己負責，把公司的利益放在第一位，全心全意的為公司出謀劃策，為公司出力?？偟膩碚f，通過這次的培訓，我提升了自己對實際工作的掌控力量，增加了工作閱歷，感想公司的栽培。 三、 百尺竿

18、頭，更進一頭，對將來的方案 由于初次進入公司，學到的東西對我來說都沒有實際的演練，理論與實際運用之間的差距究竟是怎樣的，目前我還不知道，但是這不是沒有方法解決的，我信任只要通過努力，只要動腦報虛心的態(tài)度進行學習，一切都會有進步的，總有一天，我能成為一名有閱歷有頭腦，能為公司謀福利的人才。 以上是我培訓的心得，總的來說，我感謝公司對我們的栽培，我會用實際行動來證明，我盼望能為公司帶來活力，為公司做出自己最大的貢獻。 新員工入職周個人總結(jié) 不知不覺，入職已經(jīng)一周了。在經(jīng)理和前輩的教導(dǎo)和照看下，我漸漸對公司的文化、產(chǎn)品和業(yè)務(wù)流程有了肯定的了解。作為一名新入職的員工，我需要走的路還很長，需要學習的還許

19、多，回顧這一周以來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與關(guān)心下，嚴格要求自己，基本上了解了自己的本職工作。在此，我對公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示誠心的感謝，感謝你們的不吝賜教，感謝你們對我工作的支持和關(guān)心。雖然我接觸工作的時間不長，但是我在這段時間里學到了許多在學校不曾學到的學問。另外在工作中也在漸漸學著與同事相處，漸漸融入到鵬遠這個大家庭中來。 來到鵬遠電纜集團之后，對鵬遠企業(yè)氛圍深化的了解和熟悉。鵬遠所提倡的導(dǎo)師制度，可以關(guān)心新員工快速融入集團文化，了解工作環(huán)境，熟識工作流程，促進新員工的成長。作為新人團隊中的一員，我也成為了這一制度的受益者，辦公室的資深元老dimple和lynda，成為了我進

20、入到鵬遠電纜的入門導(dǎo)師。有了她們，使我在工作問題的處理上，從沒有感到有任何的盲目和無助，任何問題的提出，都會得到她倆熱忱、準時的解答，所以即便是對于第一周的工作，仍舊是充實并且勞碌的。 通過一周的工作，個人主要完成的工作有： 1、仔細完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù) 2、參與第一次例會，在總經(jīng)理的講解下系統(tǒng)的了解本公司的狀況和背景. 3、參與了三次對企業(yè)文化，公司制度，產(chǎn)品學問的培訓 4、做好本職工作，團結(jié)同事 對于下周的方案和今后努力的方向為： 我將連續(xù)努力提高自己的工作水平，為公司的進展貢獻自己的綿薄之力。我想我應(yīng)努力做到：首先，遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司利益;其次，加強學習，增加自己的學問面，加強

21、對專業(yè)學問技術(shù)的強化、學習，要對自己的工作有規(guī)劃、做到心里有數(shù);再次，加強工作力度，要樂觀主動的為公司制造價值，力爭取得更大的工作成果。 總之，我會努力將自己的學問背景和公司的詳細狀況相結(jié)合，利用自己精力充足、接受力量強的優(yōu)勢努力學習專業(yè)學問和技術(shù)，為公司的進展盡我綿薄之力。再次感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持和關(guān)心，我會連續(xù)努力，不斷提高自己的專業(yè)水平， 虛心向大家學習，不斷努力，爭取更上一個新臺階。新入職員工個人工作總結(jié) 以下是我為大家細心整理的新入職員工個人工作總結(jié)，供您查閱。 來到新公司已經(jīng)三個月了，在這三個月，在老同志的關(guān)心和自已的努力下，熟識了相關(guān)業(yè)務(wù)，完成了本職工作，現(xiàn)將這段時間工作總結(jié)

22、如下： (一)加強學習，提高個人素養(yǎng)。 學問方面：在溫習以前的學問加以鞏固的基礎(chǔ)上，不斷學習新的學問，接受新的觀念，不斷拓展視野，增加自己的專業(yè)水平，為能夠適應(yīng)工作需要而不斷努力。 做人方面：剛從高校校內(nèi)出來，無論是做人還是為人處世方面的閱歷都很欠缺，為了能夠盡快融入美芝這個大家庭，一方面我盡量多與老同事溝通，向他們討教閱歷;另一方面我通過各種書報雜志，網(wǎng)絡(luò)學習為人處世的理論，并將其用于實踐中。通過學習使我在這方面取得了比較良好的效果，雖然還有待于進一步的加強。 (二)嚴格履行崗位職責，扎實做好本職工作 在這幾個月中，本人以高度的責任感和事業(yè)心，自覺聽從組織和領(lǐng)導(dǎo)的支配，努力做好各項工作，較好

23、地完成了各項工作任務(wù)。我開展的主要工作有： l費用報銷審核： 依據(jù)公司財務(wù)審批制度及費用開支標準對差旅費、業(yè)務(wù)款待費、汽車費、電話費、報關(guān)費等費用的發(fā)票進行審核，蓋章。 2處理憑證： 出納結(jié)過來單先對單，制定銀行對賬單明細。再在預(yù)算系統(tǒng)業(yè)務(wù)處理財務(wù)審批生成憑證，然后分批提交到erp、過帳、對賬、在erp系統(tǒng)分批打印憑證、整理并分冊裝訂、歸檔。 3開增值稅發(fā)票及一般發(fā)票： 依據(jù)應(yīng)收模塊供應(yīng)的出貨單，在開票系統(tǒng)查詢到相關(guān)客戶資料/商品資料，核對錄入無誤，將發(fā)票資料寫入稅控機，打印發(fā)票并蓋章，整理.一二六聯(lián)給營銷，三聯(lián)給應(yīng)收(xxx)做賬，四五聯(lián)存根，月底把五聯(lián)給出納(xxx)，月底回寫發(fā)票到客戶系

24、統(tǒng)。 4掃描發(fā)票抵扣聯(lián)： 掃描核對發(fā)票抵扣聯(lián)：每月從雷遲/新華處拿到發(fā)票的抵扣聯(lián)，進入錄易系統(tǒng)掃描發(fā)票，識別結(jié)果核對金額/日期/購銷方納稅識別名/密文/發(fā)票號碼，確認無誤后發(fā)票入庫，識別完發(fā)票查詢并打印，再校對一遍，最終導(dǎo)入移動盤，供辦稅員用。 錄入海關(guān)發(fā)票及運輸發(fā)票資料：每月從新華處拿到海關(guān)發(fā)票和運輸發(fā)票，進入企業(yè)電子報稅管理系統(tǒng)，錄入發(fā)票號碼/金額/稅額/日期等發(fā)票資料，并核對。 5日常事務(wù)工作： 部門員工出勤表：每月月初填報部門員工出勤狀況，掛在pdm我的文件考勤表(xxx)文件中。 申請領(lǐng)取辦公用品：搜集所需辦公用品填報請領(lǐng)單審核領(lǐng)取辦公用品。 系統(tǒng)維護：開票系統(tǒng)，客戶資料的日常維護。

25、 2021年銷售員工入職培訓個人工作總結(jié)范文 經(jīng)過1個多小時最終看到了我們公司總部的大門，有點期盼，不知道是不是像想像中的樣子?？觳阶哌M門里看到了，潔凈整齊的院子，擺放整齊的電動車、自行車，和潔凈舒適的辦公區(qū)。一切都像想象中那樣讓人賞心悅目。 第二天上午楊老師對我們此次學習進行了支配，首先是企業(yè)文化和組織結(jié)構(gòu)，讓我們對公司內(nèi)部有了更深刻的了解。最讓我難遺忘的是我們企業(yè)的團隊精神“我們共同制造和諧的工作氛圍，并歡樂的工作。”在如此現(xiàn)實的今日，許多人都在為生活而工作著，而老板想的最多的也是如何讓自己的利益最大化，很少會想到員工的工作是否快樂歡樂，能看到這樣的話讓我很感動，我想作為每一個隆慶祥人都會

26、為這句話而感動著，并努力著！ 楊老師還依據(jù)自己的生活經(jīng)受和所見所聞，給我們講解了企業(yè)的人際關(guān)系和為人處事之道，尤其是如何與人溝通。作為我們店面的導(dǎo)購，我們無時不刻的要與客人接觸，溝通，做的最多的事情就是溝通。認真回想一下，生活中只要溝通做到位了，就沒有辦不成的事情。同樣只要我們和顧客溝通到位了，就沒有成交不了的單子。 張老師，李設(shè)計師還有趙老師，給我們具體講解了面料，工藝，版型還有服裝搭配等全方位的服裝學問，讓我們在原有的基礎(chǔ)上對公司的產(chǎn)品有了更深刻的熟悉，讓我們知道什么樣的顧客適合什么樣的款式和顏色，讓我們在給顧客介紹產(chǎn)品時更有信念。這一下午的專業(yè)學問課對我們?nèi)肼毑痪玫男聠T工來說就像一場準時

27、雨，信任經(jīng)過這一下午的培訓，會使我們以后的銷售更加如魚得水，我們的業(yè)績也會蒸蒸日上。 最終一個上午的拓展嬉戲，也讓大家記憶深刻。題目很簡潔：“采納不同的方法走過一段路?！钡谝惠喆蠹疫€興致勃勃，但是第二第三輪的時候已經(jīng)有點力不從心，到第四輪的時候大家已經(jīng)開頭可怕?？墒谴蠹叶荚谂Φ膱猿郑浞职l(fā)揮自己的想象力，努力的想著各種可以通過的方法，最終大家都順當通過了。這讓我真正理解了“意念百分百，方法無窮盡”。其實在人生的過程中會遇到許多事情，但是只要我們有信念，方法是無窮無盡的。只要我們堅決信念努力了，最終都會到達我們期盼的地方，得到我們所期盼的幸福！ “人才是企業(yè)進展的第一資本，培訓是企業(yè)的第一生產(chǎn)

28、力”曾經(jīng)聽楊老師這樣講。經(jīng)過這兩天多的培訓，不但讓我學到了專業(yè)學問，還讓我學到了許多做人的道理。也讓我充分熟悉到公司對人才培育的重視。盼望我們公司會給我們供應(yīng)學習和培訓的機會，也盼望我們的公司能夠像太陽的光線一樣，早日輻射全中國！ 新員工入職年度個人總結(jié) 敬重的公司領(lǐng)導(dǎo)： 我叫xxx，畢業(yè)于河北建筑工程學院，自20xx年8月1日成為公司的試用員工已近半年了，在這半年的工作和學習中，接觸不少人和事，在為自己的成長歡欣鼓舞的同時，我也明白自己尚有很多缺點需要改正，工作以來，在各級領(lǐng)導(dǎo)的教育和培育下，在同事們的關(guān)懷和關(guān)心下，自己的思想、工作、學習等各方面都取得了肯定的成果，個人綜合素養(yǎng)也得到了肯定的

29、提高，現(xiàn)將我這半年來的思想、工作、學習狀況作簡要匯報。 一、 工作狀況 作為一名安裝預(yù)算員，我的職責是盡心盡力做好本職工作圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。在遷安指揮部期間，我的工作內(nèi)容主要是工程算量，詳細完成內(nèi)容包括河北燕港科技研發(fā)中心一項工程的水電工程的算量，水部分包括給排水、壓力排水、虹吸和裝修部分水的工程量的計算，電部分包括線管的預(yù)埋和裝修部分的工程量計算。在此期間，我常常去現(xiàn)場核實水電施工隊的施工進度，并依據(jù)實際的施工進度審核水電勞務(wù)隊上報的產(chǎn)值，審核完成以后，交給特地負責上報產(chǎn)值的同事，有同事向公司上報產(chǎn)值。 二、 學習狀況 我在工作之余會在網(wǎng)上查找一些關(guān)于安裝預(yù)算方面的資料進行閱讀，做好學

30、習筆記。有些不懂的地方我會向我的同學、導(dǎo)師請教，準時解決我工作中所遇到懷疑和問題，并做好學習筆記。為了學好預(yù)算的方面的學問，我在網(wǎng)上購買廣聯(lián)達盜版狗進行廣聯(lián)達軟件的學習，其中包括安裝算量和清單計價，并在工作之余進行自學。在輪休期間，我報名參與廣聯(lián)達的培訓來提高我現(xiàn)在欠缺方面的預(yù)算學問。 三、 思想狀況 作為一名年輕工，我今后的職業(yè)生涯還很長，學習的機會還許多。作為一名共青團員，入黨是我始終以來的幻想。為此我將盡我所能地做好我的本職工作，做出成果。為早日實現(xiàn)目標，我要求自己：努力工作，保持優(yōu)點，改正缺點，充分體現(xiàn)自己的人生價值，為公司的美妙明天盡一份力。 我在工作中我體會到經(jīng)營方針上堅持公司利潤

31、最大化，在工作中遇到一些問題，要準時的向領(lǐng)導(dǎo)匯報，以便更好的解決問題。在以后的工作中我嚴格遵守執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，以公司的各項規(guī)章制度和預(yù)算員的職業(yè)道德為準則，加強對工作的責任感，我會一如既往的做好我的本職工作，爭取成為領(lǐng)導(dǎo)的左膀右臂，為公司的進展目標添磚加瓦。新員工入職周個人工作總結(jié) 篇一：一周工作總結(jié)(入職) 一周工作總結(jié) 不知不覺，入職已經(jīng)一周了。在經(jīng)理和前輩的教導(dǎo)和照看下，我漸漸對公司的文化、產(chǎn)品和業(yè)務(wù)流程有了肯定的了解。作為一名新入職的員工，我需要走的路還很長，需要學習的還許多，回顧這一周以來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與關(guān)心下，嚴格要求自己，基本上了解了自己的本職工作。

32、在此，我對公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示誠心的感謝，感謝你們的不吝賜教，感謝你們對我工作的支持和關(guān)心。雖然我接觸工作的時間不長，但是我在這段時間里學到了許多在學校不曾學到的學問。另外在工作中也在漸漸學著與同事相處，漸漸融入到鵬遠這個大家庭中來。 來到鵬遠電纜集團之后，對鵬遠企業(yè)氛圍深化的了解和熟悉。鵬遠所提倡的導(dǎo)師制度，可以關(guān)心新員工快速融入集團文化，了解工作環(huán)境，熟識工作流程，促進新員工的成長。作為新人團隊中的一員，我也成為了這一制度的受益者，辦公室的資深元老dimple和lynda，成為了我進入到鵬遠電纜的入門導(dǎo)師。有了她們，使我在工作問題的處理上，從沒有感到有任何的盲目和無助，任何問題的提出，都

33、會得到她倆熱忱、準時的解答，所以即便是對于第一周的工作，仍舊是充實并且勞碌的。通過一周的工作，個人主要完成的工作有： 1、仔細完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù) 2、參與第一次例會，在總經(jīng)理的講解下系統(tǒng)的了解本公司的狀況和背景. 3、參與了三次對企業(yè)文化，公司制度，產(chǎn)品學問的培訓 4、做好本職工作，團結(jié)同事 對于下周的方案和今后努力的方向為： 我將連續(xù)努力提高自己的工作水平，為公司的進展貢獻自己的綿薄之力。我想我應(yīng)努力做到：首先，遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司利益；其次，加強學習，增加自己的學問面，加強對專業(yè)學問技術(shù)的強化、學習，要對自己的工作有規(guī)劃、做到心里有數(shù)；再次，加強工作力度，要樂觀主動的為公司制造價

34、值，力爭取得更大的工作成果。 總之，我會努力將自己的學問背景和公司的詳細狀況相結(jié)合，利用自己精力充足、接受力量強的優(yōu)勢努力學習專業(yè)學問和技術(shù)，為公司的進展盡我綿薄之力。再次感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持和關(guān)心，我會連續(xù)努力，不斷提高自己的專業(yè)水平， 虛心向大家學習，不斷努力，爭取更上一個新臺階。 篇二：新進員工一周個人工作總結(jié) 個人工作總結(jié) 我接觸工作已經(jīng)一周了。一周的時間，假如說我完成了從一個初出茅廬同學到走上社會工的蛻變，明顯有些不恰當。時間太短，我個人實在沒有什么具有建設(shè)性的問題可以總結(jié)，只能按我個人的想法，把這段時間的一些感受和一些體會稍作介紹，算是一個不成熟的總結(jié)吧。 回顧這一周以來的工作

35、，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與關(guān)心下，嚴格要求自己，基本上了解了自己的本職工作。在此，我對公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示誠心的感謝，感謝你們的不吝賜教，感謝你們對我工作的支持和關(guān)心。雖然我接觸工作的時間不長，但是我在這段時間里學到了許多在學校不曾學到的學問。另外在工作中也在漸漸學著與同事相處，漸漸融入到鵬毅這個大家庭中來。現(xiàn)將這一周的工作狀況作如下匯報： 工作內(nèi)容如下： 一、此項工作主要包括計算機硬件的日常維護、管理 ,并保證公司全部計算機及相關(guān)網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的正常工作，公司計算機軟件的安裝及維護，軟件在使用過程中消失問題能夠準時的解決，防治計算機及整個網(wǎng)絡(luò)被病毒攻擊，及資源共享設(shè)置等。 二、計算系統(tǒng)及軟

36、件維護：公司計算機需要日常維護的基本為150臺。由于公司計算機較多，日常消失故障的狀況較為常見，主要的電腦故障有：系統(tǒng)故障，網(wǎng)絡(luò)故障，軟件故障等。許多計算機是由于長期使用，導(dǎo)致系統(tǒng)中存在大量垃圾文件，系統(tǒng)文件也有部分受到損壞，從而導(dǎo)致系統(tǒng)崩潰，重裝系統(tǒng)。另外有一些網(wǎng)絡(luò)故障，線路問題等。其他軟件問題主要包括瑞星殺毒軟件和360平安衛(wèi)士的安裝使用，erp系統(tǒng)桌面快捷方式的創(chuàng)建，office辦公軟件的使用等。 三、郵件服務(wù)維護相關(guān)工作：公司內(nèi)部郵箱和外部郵箱的新增及變更，主要是關(guān)于新來職員郵件開通和設(shè)置，郵件有時無法發(fā)送及收取等一類問題。 四、打印機的日常維護：公司打印機及驅(qū)動的安裝，打印機的共享與

37、設(shè)置。常常消失的問題有：打印機輸出空白紙，只需準時更換色帶或修理打印頭；打印字跡偏淡，可用更換色帶或調(diào)整推桿距離解決；常常消失卡紙，只需檢查進紙通道，清理輸出路徑雜物。 總結(jié)一周以來的工作，盡管有了肯定的進步，但是在許多方面還是存在著不足。比如：有時考慮問題欠妥、不夠嚴謹，降低了工作效率，延誤了規(guī)定的完成時間；遇到困難的時候與領(lǐng)導(dǎo)溝通不夠等等，這都有待于在今后的工作中加以改進和完善。 對于四月份的方案和今后努力的方向為： 在四月份我將連續(xù)努力提高自己的工作水平，為公司的進展貢獻自己的綿薄 之力。我想我應(yīng)努力做到：首先，遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司利益；其次，加強學習，增加自己的學問面，加強對

38、專業(yè)學問技術(shù)的強化、學習，要對自己的工作有規(guī)劃、做到心里有數(shù)；再次，加強工作力度，要樂觀主動的為公司制造價值，力爭取得更大的工作成果。 總之，我會努力將自己的學問背景和公司的詳細狀況相結(jié)合，利用自己精力充足、接受力量強的優(yōu)勢努力學習專業(yè)學問和技術(shù)，為公司的進展盡我綿薄之力。再次感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持和關(guān)心，我會連續(xù)努力，不斷提高自己的專業(yè)水平，虛心向大家學習，不斷努力，爭取更上一個新臺階。 2021-3-28 篇三：新員工試用期個人小結(jié) 精選范文:新員工試用期個人小結(jié)(共2篇) 時間過得很真快，轉(zhuǎn)瞬就兩個多月了，在試用期間，自己努力了不少，也進步了不少，學到了許多以前沒有的東西，我想這不僅是

39、工作，更重要的是給了我一個學習和熬煉的機會。從這一階段來看，發(fā)覺自己渴求的學問正源源不斷的向自己走來，到這個大溶爐里漸漸消化，這就是閱歷。在工作中的收獲主要有: 1. 熟識了設(shè)備的操作系統(tǒng)2. 基本把握了工作技巧(在任職服務(wù)員期間)3. 了解了公司的工作流程4 .在這期間我不僅可以較好地協(xié)作各位前輩工作還可以自己獨立完成工作。領(lǐng)導(dǎo)每次支配的任務(wù)都基本可以順當完成在工作中的不足主要有:1. 工作細心度不夠，常常在小問題上消失錯漏；2. 辦事效率不夠快，對領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)悟不夠到位等。就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿足的。首先是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力；其

40、次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒服感和踏實感。 新員工試用期個人小結(jié)(共2篇)篇一：新員工試用期個人工作總結(jié) 新員工試用期個人工作總結(jié) （一） 進入貴公司工作已經(jīng)快兩個月了，在公司領(lǐng)導(dǎo)和廣闊同事的支持和關(guān)心及部門經(jīng)理對我的正確指揮下，我堅持不斷的學習行業(yè)理論學問、提煉以往工作閱歷、加強自身思想修養(yǎng)、嚴格遵守各種規(guī)章制度、提高綜合業(yè)務(wù)素養(yǎng)。對自己的工作總結(jié)如下： 一、 加強業(yè)務(wù)學習，提高業(yè)務(wù)素養(yǎng) 通過公司細心支配、組織的新員工培訓，充分了解公司的基本狀況。結(jié)合自己工作崗位，通過公司內(nèi)部網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)以及領(lǐng)導(dǎo)、同事的介紹，學習相關(guān)行業(yè)學問、公司勝利案例等，為以后的實際工作做預(yù)備。期間，在

41、部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，編寫了淺議市場營銷與管理詢問，并作為項目組成員參加編寫了xx公司管理詢問建設(shè)項目建議書、xx公司管理詢問建設(shè)項目調(diào)研方案及調(diào)研提綱、xx公司企業(yè)文化建設(shè)項目調(diào)研報告提綱等相關(guān)文件。 二、 轉(zhuǎn)變思想，轉(zhuǎn)換角色，嚴于律己 三、 體會與感悟 公司從上到下全體員工的工作精神，使我感受頗深，正所謂：一言九鼎德勝天下。平常領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與支持，方法方式獨具匠心，恰到好處。給出了思路與方向，急躁觀看，并準時指導(dǎo)，但不大包大攬，親歷親為，培育后備人才。作為管理詢問顧問，對于客戶企業(yè)，不是代替他們?nèi)プ?，而是引到思路，塑造其行為?guī)范，并形成管理制度甚至員工習慣、企業(yè)精神。 總之，工作上雖有不足，但在

42、公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)懷與呵護下，不斷提高、成長。對于接下來的工作，充分信念！ （二） 。我叫xx，畢業(yè)于xx高校,自xx年xx月入職以來已近一年，在這近一年的工作和學習中，接觸了不少人和事，在為自己的成長歡欣鼓舞的同時，我也明白自己尚有很多缺點需要改正。工作一年以來，在各級領(lǐng)導(dǎo)的教育和培育下，在同事們的關(guān)懷和關(guān)心下，自己的思想、工作、學習等各方面都取得了肯定的成果，個人綜合素養(yǎng)也得到了肯定的提高，現(xiàn)將本人這一年來的思想、工作、學習狀況作簡要工作總結(jié)匯報。 一、工作狀況 懷著對人生的無限向往，我走入了35kx變電站。大家都知道變電站是電力系統(tǒng)中接受電能和安排電能并能轉(zhuǎn)變電壓的場所。它是發(fā)電廠和電能

43、用戶聯(lián)系的中間環(huán)節(jié)，同時也是將各級電壓網(wǎng)聯(lián)系起來的樞紐。我站經(jīng)過改造后擁有2臺主變，擔負著兩個半鄉(xiāng)鎮(zhèn)的供電任務(wù)。很多人認為，變電站運行值班工作只是簡潔的抄抄表、巡察設(shè)備、辦理工作票、進行倒閘操作;但是只有做過的人才知道：作為有高度責任心的值班員來說，要保證一個變電站的平安穩(wěn)定運行，僅僅完成以上工作是遠遠不夠的;要保證電網(wǎng)平安運行，最重要的就是擅長對設(shè)備的缺陷進行分析處理，以便能使缺陷和隱患得到準時的掌握或消退。6月的暴雨給我站高壓室四周帶來了豐富的雨水，為防止雨水侵入室內(nèi)給配電裝置而造成不應(yīng)有的事故，我班在站長的帶領(lǐng)下冒雨檢查、準時疏通被堵塞的排水系統(tǒng)，加裝擋水板以防止雨水侵入;緊接著在室內(nèi)墻

44、壁加抹防水沙漿，最終加強巡察。通過有力措施，我站平安的度過了雷雨泛濫的6月。 在見習期的工作中，一方面我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，做好工作方案，不遲到、不早退、嚴于律己，自覺的遵守各項工作制度;另一方面，吃苦耐勞、樂觀主動、努力工作;在完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的同時，樂觀主動的幫助其他同事開展工作，并在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的力量;除此之外，我還是一名光榮的通訊員，除了負責每月的通訊報道之外，我還負責本站的技術(shù)培訓，在工作上盡心盡力的幫助站長工作，以此來豐富自己的工作閱歷，通過每月培訓，在肯定程度上提高了我站員工的分散力。工作細節(jié)中，我看到公司正逐步做大做強，以目前的趨勢，我可以預(yù)見公司

45、將有一個輝煌的明天。作為新人，目前我所能做的就是努力工作，讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水，煥發(fā)自己的青春與熱忱;使自己在基層得到更多的熬煉。 二、學習狀況 現(xiàn)在是我努力學習的階段?！叭诵校赜形?guī)煛?，公司中的每一位同事都是我的老師，他們的豐富閱歷和工作行為對于我來說就是一筆珍貴的財寶。記得我剛到變電站的時候，對站內(nèi)的一切都感到新穎。因為我學的不是變電運行專業(yè)，所以對設(shè)備運行管理學問知道的也有限，但是在站長、值長的盡心教育下，我受益頗多。帶著飽滿的工作熱忱，我漸漸熟識了設(shè)備的操作。盡管我只是入門，但是我和其他年輕人一樣對工作布滿著熱忱。為盡快提高自己在本職方面的學問和力量，充分發(fā)揮自己的主

46、觀能動性，我利用業(yè)余時間找來了相關(guān)的資料進行學習，在短短一年中理論結(jié)合實踐讓我對變電站的基本設(shè)備有了真正的熟悉，這為今后的工作打下了基礎(chǔ)。 作為見習生，我常常思索的問題就是如何協(xié)作站長搞好管理工作，特殊是在“創(chuàng)一流”期間，為此我常常向新老 站長請教。 在變電站呆了一年，我接觸了許多同事，就在接觸他(她)們的同時，我才知道什么叫“人事”。無論是社會還是單位“為人處事”都是一門高深的學問。對于這門高深的學問，我這個門外漢只能說：“誠懇做人、努力工作!” （三） 在工作初始階段，部分工作中消失的缺憾或不完善的方面，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)及同仁的幫助下，基本得到了改善并起到了較好的工作效果。我個人的工作力量

47、，也在不斷完善的工作中得到了很大程度的提高。這個崗位上兩個多月的工作經(jīng)受，使我清晰的看到了公司基層員工在與客戶接觸的實際工作狀況，為我轉(zhuǎn)崗后的工作，打下了堅實的基礎(chǔ)。 兩個多月后，承蒙公司領(lǐng)導(dǎo)對我力量的確定與信任，將我由a部調(diào)至b部。我于*年*月*日正式開頭了客戶建議投訴的接待處理工作。 在投訴受理的工作過程中，我深深體會到了公司將a項目從起步推向穩(wěn)定進展的不易。一個新事物在一個城市中獲得接受和支持，需要一個較長的磨合期和完善的服務(wù)系統(tǒng)。在磨合期中，客戶群必定會將各種各樣的問題及沖突反應(yīng)到客戶服務(wù)工作中，其中一部分的沖突能否化解，在于受理投訴崗位人員的接待處理工作做的好壞。假如這個崗位做的好，

48、就可以減輕公司所承受的一部分壓力，使公司的精力能更多的投入到項目的鞏固、擴展工作中;反之，假如這個崗位做的不抱負，不僅會在與客戶的溝通中破壞公司的形象及聲譽，也會鋪張很多人力物力，分散攻堅力氣，對公司a項目的順當進展造成本可避開的延緩。 新員工試用期個人小結(jié)(共2篇) 由于深知這項工作的重要性，所以我努力爭取更為完善的解決處理好工作中受理的每一項投訴或建議。在工作初期，我與其他相關(guān)部門的同事，協(xié)商擬定并逐步完善了投訴處理流程，不同的建議或投訴，均有了相應(yīng)的處理流程及登記入檔程序。新的受理流程，不僅便利了客戶，同樣也使工作趨向規(guī)范化。在日常工作中，我嚴守公司制度規(guī)定，按時到崗，并對每一起建議投訴，都按類型分類并進行了具體登記記錄在案。對受理中反映的各類問題，在我職權(quán)內(nèi)能解決的，我都盡力用所知、所學的相關(guān)政策、學問及應(yīng)對技巧，賜予客戶滿足的解答，以期省去公司一部分不必要的人、物力支出。對于反應(yīng)問題中涉及到公司其他部門或個人的，為了避開