工商管理與發(fā)展工作匯報(bào)

1、工商管理與發(fā)展工作匯報(bào) 創(chuàng)新是領(lǐng)導(dǎo)干部的必備能力，是領(lǐng)導(dǎo)干部基本素質(zhì)的綜合反映。創(chuàng)新的基礎(chǔ)是創(chuàng)造性思維的激發(fā)。創(chuàng)造性思維是開(kāi)拓認(rèn)識(shí)新領(lǐng)域，解決現(xiàn)實(shí)新問(wèn)題的一種思維，是人的智力核心部分，也是人類創(chuàng)造力的首要條件和根據(jù)。創(chuàng)新始終是工商行政管理事業(yè)前進(jìn)和發(fā)展的不竭動(dòng)力,只有不斷創(chuàng)新才能正確把握“四個(gè)統(tǒng)一”，才能做到有為不失位，有為不錯(cuò)位，有為不越位，努力提高工商行政管理工作的“四化”水平。 以發(fā)展為動(dòng)力,立足創(chuàng)新 科學(xué)發(fā)展觀為工商行政管理部門的一切行政行為奠定了出發(fā)點(diǎn)，也是更好地完善工商部門實(shí)現(xiàn)自身職能和社會(huì)效益的手段。貫徹和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，是我國(guó)在新的時(shí)代條件下建設(shè)小康社會(huì)、和諧社會(huì)、加快推進(jìn)社會(huì)

2、主義現(xiàn)代化的重要保證，是各級(jí)各部門推動(dòng)工作開(kāi)展和創(chuàng)新的行動(dòng)指南和綱領(lǐng)。工商行政管理職能面臨轉(zhuǎn)型的新形勢(shì),從職能定位來(lái)看，“兩費(fèi)”停征，對(duì)工商行政管理部門來(lái)說(shuō)是一次重要轉(zhuǎn)折，無(wú)論是管理思維、工作方式，還是發(fā)揮作用的著力點(diǎn)等，都發(fā)生了較大的變化。面對(duì)這一轉(zhuǎn)型,一些基層工商人員適應(yīng)不了形勢(shì)的發(fā)展，就是少數(shù)基層領(lǐng)導(dǎo)也一時(shí)無(wú)法為自已今后的工作進(jìn)行定位,不是開(kāi)拓進(jìn)取,而是等待觀望、無(wú)所事事混日子?？茖W(xué)發(fā)展觀告訴我們，工商行政管理工作只有把政府工作的難點(diǎn)，作為監(jiān)管執(zhí)法的側(cè)重點(diǎn)；把群眾關(guān)心的焦點(diǎn)，作為監(jiān)管執(zhí)法的切入點(diǎn)；把發(fā)展經(jīng)濟(jì)的興奮點(diǎn)，作為監(jiān)管執(zhí)法的著力點(diǎn);才能促進(jìn)工商行政管理事業(yè)的發(fā)展。而要做到這些就必須

3、立足于創(chuàng)新，一切因循守舊的思想觀念和工作方法都將制約我們事業(yè)的發(fā)展。工商部門的領(lǐng)導(dǎo)干部作為推進(jìn)工商行政管理事業(yè)的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者，必須以發(fā)展為動(dòng)力,擺脫常規(guī)思維的束縛，與時(shí)俱進(jìn)、創(chuàng)新思維，做好表率。 以學(xué)習(xí)為平臺(tái),推動(dòng)創(chuàng)新 要?jiǎng)?chuàng)新就必須有創(chuàng)新的手段和能力。一個(gè)人要?jiǎng)?chuàng)新首先要有創(chuàng)新思維,而打破常規(guī)思路，尋求全新的獨(dú)特性的方法，這就是創(chuàng)新思維;其次要有創(chuàng)新能力,就是要在挑戰(zhàn)面前應(yīng)對(duì)自如，工作方式方法超前有效，跳得出傳統(tǒng)思維定勢(shì)的束縛，丟得開(kāi)程式化的固有做法，善于用符合實(shí)際的科學(xué)方法指導(dǎo)工作、抓工作落實(shí)、處理各種新問(wèn)題、解決各種新矛盾。要具有創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力,就必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)。要多學(xué)習(xí)。創(chuàng)新思維始于學(xué)

4、習(xí),人們常說(shuō)博學(xué)多才，知識(shí)多了，就能舉一反三，觸類旁通，產(chǎn)生新的思想。工商部門的工作崗位很多，每個(gè)崗位都有相對(duì)應(yīng)的專業(yè)知識(shí)，每個(gè)工商干部都必須掌控自我，潛心學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，以適應(yīng)自己工作崗位的需要。一個(gè)人只有適應(yīng)了自己工作崗位的需要,才可以去創(chuàng)新。要多實(shí)踐。后天的社會(huì)實(shí)踐是創(chuàng)新思維的極為重要的成因,所以我們創(chuàng)新思維除了大量的學(xué)習(xí)理論知識(shí)以外，就是要實(shí)踐，把學(xué)習(xí)的諸多的理論知識(shí)運(yùn)用到實(shí)踐中去，實(shí)踐出真知，實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。要多思考。多思考是創(chuàng)新思維之道。在我們每個(gè)人都擁有兩種最偉大的東西,即：思考和行動(dòng)，你的思考決定了你的行動(dòng)。所以我們要努力做到敢思、愛(ài)思、勤思、多思。同時(shí),通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)

5、還應(yīng)解放五種思想，即：從“等、靠、要”的依賴思想中解放出來(lái),從“滿足現(xiàn)狀、得過(guò)且過(guò)”的平庸思想中解放出來(lái),從“因循守舊、怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)”的保守思想中解放出來(lái)，從“事不關(guān)已、高高掛起”的旁觀思想中解放出來(lái)，從“命令型政府”、“監(jiān)管就是收費(fèi)”的落后思想觀念中解脫出來(lái)；只有這樣才能推動(dòng)創(chuàng)新。 以實(shí)踐為手段,敢于創(chuàng)新 實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。工商行政管理部門處于內(nèi)外求變的特殊時(shí)期，存在著求發(fā)展、求創(chuàng)新、求突破的壓力和動(dòng)力;在實(shí)際工作中,工商行政管理工作就是要推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展，就是要讓政府滿意、企業(yè)（包括消費(fèi)者和經(jīng)營(yíng)者）受益、社會(huì)認(rèn)同。敢于創(chuàng)新是對(duì)一名領(lǐng)導(dǎo)干部水平的認(rèn)可,在創(chuàng)新中,領(lǐng)導(dǎo)干部的作用尤為

6、重要，他們是創(chuàng)作的決策者和組織者。為此,領(lǐng)導(dǎo)干部要以創(chuàng)新的精神提高領(lǐng)導(dǎo)水平，要解放思想、更新觀念，要學(xué)習(xí)黨的理論創(chuàng)新成果，經(jīng)常用時(shí)代發(fā)展的要求審視自己，以改革的精神加強(qiáng)和完善自己，以思維創(chuàng)新帶動(dòng)思路創(chuàng)新，以思路創(chuàng)新促進(jìn)工作創(chuàng)新，不斷增強(qiáng)開(kāi)拓創(chuàng)新的意識(shí)。對(duì)凡是有利于科學(xué)決策、有利于推動(dòng)工作落實(shí)、有利于調(diào)動(dòng)廣大干部群眾積極性的方式方法，都要大膽地去試，努力創(chuàng)造與時(shí)代要求合拍，與形勢(shì)任務(wù)銜接，與基層實(shí)際適應(yīng)，與干部群眾愿望一致的工作方式，創(chuàng)造性地指導(dǎo)機(jī)關(guān)單位開(kāi)展工作。今年6月中旬以來(lái),遭遇了持續(xù)長(zhǎng)時(shí)間強(qiáng)降雨的省市發(fā)生了百年不遇、歷史罕見(jiàn)的特大洪水災(zāi)害，特別是6月21日撫河唱?jiǎng)P大堤決堤,數(shù)億方洪水短時(shí)間使4個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、56個(gè)行政村成為澤國(guó)，10多萬(wàn)人被洪水圍困。面對(duì)這場(chǎng)特大洪災(zāi),省市工商局英勇頑強(qiáng)，挺身而出,積極投入抗洪救災(zāi)，舍小家顧大家,用堅(jiān)強(qiáng)詮釋忠誠(chéng)。面對(duì)如何監(jiān)管災(zāi)區(qū)市場(chǎng)的難題,工商部門敢于創(chuàng)新。在全市各災(zāi)民安置點(diǎn)及市場(chǎng)街道等地設(shè)立12315臨時(shí)維權(quán)聯(lián)系點(diǎn)和食品快速檢測(cè)點(diǎn)70處,共有工作人員587人。這些工作人員不但每天為災(zāi)民服務(wù),還盡力配合政府做好災(zāi)民安置的其他工作;同時(shí),對(duì)每一批進(jìn)入安置點(diǎn)的食品進(jìn)行登記造冊(cè),嚴(yán)格實(shí)行索票索證制度，防止“三無(wú)”商品和過(guò)期食品流入;對(duì)不符合