巧妙設(shè)計(jì)勞務(wù)合同的避稅方案

1、巧妙設(shè)計(jì)勞務(wù)合同的避稅方案 東小城根據(jù)個(gè)人所得稅法第二條規(guī)定，勞務(wù)報(bào)酬所得應(yīng)該繳納個(gè)人所得稅，但卻沒有明確的條文規(guī)定一定要獲得收入的個(gè)人繳納，因而設(shè)計(jì)勞務(wù)報(bào)酬合同時(shí)，既可規(guī)定由支付報(bào)酬者繳納，也可以由獲得報(bào)酬者繳納。劉先生的建議便很巧妙地利用了這一點(diǎn)。 【籌劃案例】 張老師是北京某名牌大學(xué)工商管理學(xué)院的教授，對(duì)企業(yè)管理頗有研究，經(jīng)常應(yīng)全國各地企業(yè)的邀請(qǐng)，到各地講課。2008年5月，張老師又與海南一家中外合資企業(yè)簽約，雙方約定由張老師給該合資企業(yè)的經(jīng)理層人士講課，講課時(shí)間是10天。關(guān)于講課的勞務(wù)報(bào)酬，雙方在合同書上這樣寫道：“甲方(企業(yè))給乙方(張老師)支付講課費(fèi)5萬元人民幣，往返交通費(fèi)、住宿費(fèi)

2、、伙食費(fèi)等一概由乙方自負(fù)?！?月20日，張老師按期到海南授課。5月30日，該企業(yè)財(cái)務(wù)人員支付錢老師講課費(fèi)，并代扣代繳個(gè)人所得稅1萬元，實(shí)際支付講課費(fèi)4萬元，其計(jì)算如下：應(yīng)納個(gè)人所得稅額=50 000(1-20%)30%-2 000=10 000(元)支付講課費(fèi)=50 000-10 000=40 000(元)張老師10天以來的開銷為：往返飛機(jī)票3 000元，住宿費(fèi)5 000元，伙食費(fèi)1 000元，其他費(fèi)用開支1 000元。張老師10天凈收入為30 000元。返回北京后，一好友劉先生來訪。劉先生系一稅務(wù)專家，經(jīng)常為企業(yè)和個(gè)人進(jìn)行避稅籌劃。他們?cè)陂e聊中，張老師提到了授課一事。在審閱張老師的講課合同后

3、，劉先生指出，如果對(duì)合同進(jìn)行修改，便可以獲得更大收益。劉先生建議將合同中的報(bào)酬條款改為“甲方向乙方支付講課費(fèi)35 000元，往返飛機(jī)票、住宿費(fèi)、伙食費(fèi)及應(yīng)納稅款全部由甲方負(fù)責(zé)?！睆埨蠋熛肓讼?，覺得很有道理?！净I劃分析】本案例涉及到勞務(wù)報(bào)酬合同的設(shè)計(jì)技巧。根據(jù)個(gè)人所得稅法第二條規(guī)定，勞務(wù)報(bào)酬所得應(yīng)該繳納個(gè)人所得稅，但卻沒有明確的條文規(guī)定一定要獲得收入的個(gè)人繳納，因而設(shè)計(jì)勞務(wù)報(bào)酬合同時(shí)，既可規(guī)定由支付報(bào)酬者繳納，也可以由獲得報(bào)酬者繳納。劉先生的建議便很巧妙地利用了這一點(diǎn)。很多人在簽訂勞務(wù)報(bào)酬合同時(shí)只注意法律含義，卻往往忽略其稅收含義，因而自己多繳了稅款也不知道。從合同字面上看，好像可以獲得很大收益

4、，但扣除掉應(yīng)繳稅款及各項(xiàng)費(fèi)用開支后，實(shí)際所得卻很少。本案例中的張老師便屬于這種情況。劉先生建議對(duì)合同進(jìn)行修改，其道理如下：從企業(yè)方來說，企業(yè)的實(shí)際支出沒有變多，甚至還有可能有所減少。因?yàn)椋?1)對(duì)企業(yè)來說，提供住宿比較方便，伙食問題一般也容易解決，因而這方面的開支對(duì)企業(yè)來說可以比個(gè)人自理時(shí)省去不少，企業(yè)的負(fù)擔(dān)不會(huì)因此而加重多少。(2)合同上規(guī)定的講課費(fèi)少了，相應(yīng)來說，應(yīng)該繳納的個(gè)人所得稅也就變少了。因而雖然修改后的合同規(guī)定由企業(yè)繳納稅款，但實(shí)際來說可以由企業(yè)少付的講課費(fèi)進(jìn)行彌補(bǔ)。(3)費(fèi)用的分散及減少使得企業(yè)列支更加方便，也使得企業(yè)樂意接受。從張老師這一方來說，收入可以增多是最好的結(jié)果，而且由

5、于該老師在外講課機(jī)會(huì)較多，如果每次都能多收入一筆，一年下來的總收益增加額則是非?？捎^的數(shù)目。在日常經(jīng)濟(jì)生活中，個(gè)人會(huì)經(jīng)常遇到提供勞務(wù)服務(wù)的機(jī)會(huì)，這時(shí)簽訂合同方式不同可能會(huì)帶來不同的效果，對(duì)個(gè)人的經(jīng)濟(jì)收入也會(huì)有一定的影響，因而對(duì)合同的訂立方式進(jìn)行必要的設(shè)計(jì)安排就具有相當(dāng)?shù)默F(xiàn)實(shí)意義。一般而言，訂立合同時(shí)可以從以下幾個(gè)角度進(jìn)行考慮：(1)合同上最好將費(fèi)用開支的責(zé)任歸于企業(yè)一方，因?yàn)檫@樣可以減少個(gè)人勞務(wù)報(bào)酬應(yīng)納稅所得額，同時(shí)又不會(huì)增加企業(yè)額外負(fù)擔(dān)。(2)如果可能的話，可以將一次勞務(wù)活動(dòng)分為幾次去做，這樣就可以使每次的應(yīng)納稅所得額相對(duì)較少。根據(jù)個(gè)人所得稅法第三條和個(gè)人所得稅法實(shí)施條例第十一條規(guī)定，勞務(wù)報(bào)酬所得實(shí)際適用的是三級(jí)超額累進(jìn)稅率。在這種情況下，相對(duì)少的應(yīng)納稅所得額適用的稅率相對(duì)較低，這樣稅款