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1、most people, most of the time, can only rely on themselves.簡(jiǎn)單易用輕享辦公(頁(yè)眉可刪)發(fā)揮文化正能量 構(gòu)建本質(zhì)安全礦 冀中能源股份公司顯德汪礦位于河北省沙河市境內(nèi),是冀中能源旗下股份公司的一個(gè)主力生產(chǎn)礦井,年核定生產(chǎn)能力170萬(wàn)噸。顯德汪礦于1982年11月投產(chǎn),礦井為主斜井、副立井、立風(fēng)井混合式開(kāi)拓,主要可采煤層為1#、2#、9#煤層,屬低瓦斯礦井。2013年,是顯德汪礦連續(xù)安全生產(chǎn)第六年,截至3月21日,我們已經(jīng)實(shí)現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)2038天的建礦最長(zhǎng)安全生產(chǎn)周期,并繼續(xù)保持了良好的發(fā)展勢(shì)頭。 說(shuō)到安全文化,不得不說(shuō)顯德汪礦以“立五德

2、、建五化、創(chuàng)五型”為基本內(nèi)涵的品德管理文化。所謂“建五化”是指“安全管理常態(tài)化、生產(chǎn)管理高效化、成本管理效益化、資金管理預(yù)算化、崗位管理價(jià)值化”。我們把安全放在首位不僅體現(xiàn)了安全的重要性,更說(shuō)明了我們對(duì)安全的重視,對(duì)職工的關(guān)愛(ài)。安全管理常態(tài)化就是指通過(guò)加強(qiáng)安全教育培訓(xùn),強(qiáng)化安全責(zé)任落實(shí),構(gòu)建長(zhǎng)效安全管理機(jī)制,最終實(shí)現(xiàn)人人安全、時(shí)時(shí)安全、事事安全、處處安全。 一、宣教、培訓(xùn)、監(jiān)督,三環(huán)節(jié)力促職工行為本質(zhì)安全化 俗話(huà)說(shuō)意識(shí)是行為的先導(dǎo),為此,顯德汪礦抓安全建設(shè)首先從職工的意識(shí)提升抓起,全面構(gòu)筑堅(jiān)實(shí)的安全防火墻。 一是建好一站一廊一街一臺(tái)一網(wǎng),構(gòu)筑立體宣教網(wǎng) 為了營(yíng)造濃厚的安全文化氛圍,使安全文化易

3、于被職工所接受,我們利用聲、文、圖等不同方式,從井下到地面,打造了全方位立體化宣教平臺(tái)。井下安全文化站。我礦在寬敞明亮的井下候車(chē)硐室和停車(chē)場(chǎng)等人員流動(dòng)頻繁的場(chǎng)所,設(shè)有“微型”安全文化宣傳站。這里有干凈、舒適的臨時(shí)休息座椅,醒目的安全理念牌板,內(nèi)容幽默詼諧的漫畫(huà),為職工提供方便的同時(shí),時(shí)刻傳播著“生命高于一切”的安全理念。井口安全文化走廊。這是職工下井的必經(jīng)之路,在這里安放有經(jīng)過(guò)精心設(shè)計(jì)的安全文化燈箱,在溫暖的橘色燈光和圖片映襯下的安全理念;有內(nèi)容新穎的電子大屏;更時(shí)??梢?jiàn)笑容可親的女工前來(lái)慰問(wèn)。地面安全文化街。即礦生產(chǎn)樓通往礦門(mén)口的寬闊馬路,在這里我們以安全事故回顧、井下工人一路歌、安全案例剖

4、析等多種多樣的形式,提醒上下班的職工生命至尊,人人盡責(zé),保證安全。安全文化傳聲臺(tái)。這一平臺(tái)有廣播站和電視臺(tái)兩個(gè)系統(tǒng)組成。廣播站每天早7點(diǎn)和晚6點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)開(kāi)播,礦井安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)通過(guò)音頻傳遍礦區(qū)各個(gè)角落。礦區(qū)電視臺(tái)設(shè)有顯礦新視線(xiàn)宣傳專(zhuān)欄,通過(guò)鏡頭將一線(xiàn)職工生產(chǎn)點(diǎn)滴呈現(xiàn)給職工家屬,每天都有職工及家屬駐足觀(guān)看,有評(píng)價(jià)、有監(jiān)督,稱(chēng)為最好、最便捷的安全教育平臺(tái)。安全文化信息網(wǎng)。我們充分利用網(wǎng)絡(luò)這一現(xiàn)代化媒體,專(zhuān)門(mén)開(kāi)設(shè)了“顯礦安全生產(chǎn)”電子專(zhuān)欄,內(nèi)容有安全動(dòng)態(tài)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建、區(qū)隊(duì)三違公布、安全罰款、隱患排查情況通報(bào)等,方便辦公的同時(shí),也起到了潛移默化的影響帶動(dòng)作用。 二是抓好一日一題一月一考,保證培訓(xùn)常態(tài)化

5、提高職工安全操作技能,是實(shí)現(xiàn)員工行為本質(zhì)安全化的關(guān)鍵一環(huán)。顯德汪礦在保證特殊崗位定期培訓(xùn)的同時(shí),結(jié)合煤礦一線(xiàn)職工知識(shí)水平較低,工作辛苦,學(xué)習(xí)興趣不濃等實(shí)際情況,實(shí)施了一日一題一月一考培訓(xùn)措施,把各類(lèi)知識(shí)化整為零,讓職工每天上班之前學(xué)一道相關(guān)題目,兩次學(xué)習(xí)之間有充足的消化時(shí)間,有效消除了職工因?qū)W不懂、學(xué)不會(huì),而產(chǎn)生的厭煩心理;月底,結(jié)合全月所學(xué)知識(shí)進(jìn)行考試,再次鞏固,解決了職工只學(xué)不記,學(xué)習(xí)新知識(shí)忘掉舊知識(shí)的普遍現(xiàn)象,實(shí)現(xiàn)職工培訓(xùn)常態(tài)化。 三是推行群監(jiān)工作“一二一”,嚴(yán)把現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督關(guān) 要保證職工行為本質(zhì)安全化,監(jiān)督必不可少。我礦從發(fā)揮群監(jiān)隊(duì)伍安全監(jiān)督職責(zé)出發(fā),創(chuàng)新推出了群監(jiān)員“一二一”工作法。一證

6、,即群監(jiān)員必須持證上崗;二卡即群監(jiān)員上崗必須攜帶安全信息卡及安全監(jiān)督責(zé)任卡;一標(biāo)識(shí)即群監(jiān)員安全帽必須貼有群監(jiān)標(biāo)識(shí)。這種方法首先有助于亮明群監(jiān)員身份,使那些心存僥幸的職工,在監(jiān)督之下,心中不想、行動(dòng)上不能、思想上不敢出現(xiàn)“三違”。其次,群監(jiān)員亮明身份后,便于接受廣大職工的監(jiān)督,隨時(shí)置于群眾監(jiān)督之下,不敢出現(xiàn)瀆職現(xiàn)象。第三,監(jiān)督員攜帶安全監(jiān)督責(zé)任卡、信息卡下井,可以及時(shí)記錄當(dāng)班發(fā)現(xiàn)的安全隱患,并在升井后的碰頭會(huì)上及時(shí)進(jìn)行梳理和匯報(bào)。第四,依據(jù)安全監(jiān)督責(zé)任卡和信息卡的記錄,有關(guān)部門(mén)可以及時(shí)安排整改,并根據(jù)兩卡信息進(jìn)行復(fù)查,跟蹤整改處理情況,構(gòu)成了時(shí)時(shí)有監(jiān)督、班班有匯報(bào)、天天有復(fù)查的動(dòng)態(tài)監(jiān)管格局,極大

7、地促進(jìn)了安全生產(chǎn)。 二、雙卡、雙述、雙簽字,六舉措保障日常管理本質(zhì)安全化 職工安全意識(shí)提升了,還需要有具體的安全措施,顯德汪礦結(jié)合礦情和職工實(shí)際,創(chuàng)新推出了系列舉措,全面提升職工的按章操作能力,為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)奠定基礎(chǔ)。 一是“雙卡”為安全隱患上報(bào)打開(kāi)綠色通道 “雙卡”即為安全信息卡和安全回執(zhí)卡。安全信息卡片要求下井的青安崗員、群監(jiān)網(wǎng)員和黨員三大員,發(fā)現(xiàn)安全隱患或者“三違”現(xiàn)象,隨時(shí)進(jìn)行登記,現(xiàn)場(chǎng)能整改的要求當(dāng)即整改,不能當(dāng)場(chǎng)整改的,升井之后,將卡片放入井口安全信息收集箱。由礦安監(jiān)科整理匯總后,在領(lǐng)導(dǎo)班子碰頭會(huì)上進(jìn)行通報(bào),礦領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)這些安全隱患信息,明確相應(yīng)的整改措施、責(zé)任單位和整改期限,礦職能

8、科室根據(jù)確整改內(nèi)容進(jìn)行復(fù)查,進(jìn)一步督導(dǎo)責(zé)任單位的落實(shí)。安全回執(zhí)卡則主要是在井下區(qū)隊(duì)內(nèi)部流通的,針對(duì)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化而設(shè)立的一種信息卡片,這種卡片班組長(zhǎng)每班下井時(shí)領(lǐng)取,詳細(xì)記錄當(dāng)班安全情況、機(jī)具材料的數(shù)量及使用情況等信息,交接班時(shí)由下班班組長(zhǎng)簽字后交回區(qū)隊(duì)值班室,是安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平提高的有力保障。兩種卡片的推行,暢通了安全隱患信息的通報(bào)渠道,為制定針對(duì)性強(qiáng)的安全生產(chǎn)措施創(chuàng)造了條件。 二是“雙述”促“雙零”提高執(zhí)行力 雙述即“手指口述”和“崗位描述”,雙零即“零三違、零事故”。在“雙述”開(kāi)展過(guò)程中,我礦采取井上培訓(xùn)與井下現(xiàn)場(chǎng)相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合、“雙述”與規(guī)程措施相結(jié)合、與檢查考核相結(jié)

9、合、與技能比武相結(jié)合的方法。在實(shí)際應(yīng)用中結(jié)合不同的崗位,將“雙述”加以完善,做到職責(zé)敘述口語(yǔ)化,現(xiàn)場(chǎng)操作程序化,現(xiàn)場(chǎng)交接確認(rèn)化,使“雙述”滲透到操作的全過(guò)程,職工的安全意識(shí)和執(zhí)行力得到加強(qiáng)。同時(shí),在全礦廣泛開(kāi)展?fàn)幃?dāng)“雙述之星”活動(dòng),每月一評(píng)比、每月一獎(jiǎng)勵(lì),使“三違”現(xiàn)象逐步減少,事故發(fā)生率逐漸降低,極大促進(jìn)了“雙零”班組創(chuàng)建工作,進(jìn)而規(guī)范職工言行,提升職工執(zhí)行力,促進(jìn)礦井實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。 三是“兩會(huì)雙簽字”以承諾保安全 為了進(jìn)一步提高職工安全責(zé)任意識(shí),我礦還推行了“兩會(huì)雙簽字”制度。在井下工作現(xiàn)場(chǎng),每班開(kāi)工前,班長(zhǎng)動(dòng)員所有職工針對(duì)“本班承諾不違章”進(jìn)行簽字。其中,群監(jiān)員與本班班長(zhǎng)的簽字尤其關(guān)鍵,

10、不僅要落實(shí)生產(chǎn)責(zé)任還要落實(shí)管理責(zé)任。簽完字后,群監(jiān)員與班長(zhǎng)要同時(shí)進(jìn)面檢查,細(xì)心查看地質(zhì)構(gòu)造的變化,存在的安全隱患等,帶頭當(dāng)好安全生產(chǎn)排頭兵,協(xié)助當(dāng)班區(qū)管做好安全生產(chǎn)工作安排、布置、落實(shí)、考核驗(yàn)收,實(shí)現(xiàn)安全質(zhì)量動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)。收工前,區(qū)管組織召開(kāi)安全評(píng)估會(huì),由班長(zhǎng)評(píng)估本班安全工作和各人遵章守紀(jì)情況,職工對(duì)自己的“屢諾”情況進(jìn)行簽字確認(rèn),對(duì)于出現(xiàn)“三違”的職工,本班其他人員也將一并連帶受罰,在職工之間形成了“同工作,共命運(yùn)”的濃厚氛圍,班組之間實(shí)現(xiàn)了“隱患自治”,職工三違率大大降低,保證了安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行。 三、設(shè)備更新、優(yōu)化工藝、技術(shù)攻關(guān),三重點(diǎn)實(shí)現(xiàn)技術(shù)裝備本質(zhì)安全化 礦井的安全生產(chǎn)離不開(kāi)人的操作,

11、同時(shí)設(shè)備等科技手段的保障更是必不可少,顯德汪礦在做好人的工作的同時(shí),還從裝備更新、工藝優(yōu)化、技術(shù)攻關(guān)等環(huán)節(jié)入手,實(shí)現(xiàn)裝備技術(shù)的本質(zhì)安全化。 一是設(shè)備更新添保障 搞好安全生產(chǎn)不僅要靠人,更要靠科技的保障,為此我礦始終堅(jiān)持堅(jiān)持科技興礦、科技發(fā)展的理念,每年都拿出數(shù)額不菲的安全基金對(duì)科技創(chuàng)新成果進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),通過(guò)不斷的目標(biāo)引領(lǐng)、獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)和現(xiàn)場(chǎng)推動(dòng),激發(fā)職工的創(chuàng)新意識(shí)。我們還緊緊抓住設(shè)備換代升級(jí)、新技術(shù)和新工藝的推廣應(yīng)用、環(huán)節(jié)改造等三個(gè)重點(diǎn),引進(jìn)了先進(jìn)的中厚煤和變頻采煤機(jī),使設(shè)備對(duì)工作面頻繁過(guò)復(fù)雜地質(zhì)條件段的適應(yīng)性大大增強(qiáng);購(gòu)置轉(zhuǎn)載機(jī)并成功使用,徹底扭轉(zhuǎn)了多年來(lái)形成的“顯礦巷道變形量大不適宜使用轉(zhuǎn)載機(jī)”的觀(guān)念,提高了工作效率,保障了安全生產(chǎn)。 二是優(yōu)化工藝強(qiáng)支撐 針對(duì)當(dāng)?shù)靥厥獾牡刭|(zhì)條件,我們還積極開(kāi)展薄煤沿空留巷技術(shù)研究,成功解決了巷道支護(hù)、通風(fēng)管理、老空側(cè)巷幫維護(hù)等一系列棘手問(wèn)題,降低了投入,提高了資源回收率,安全保障了礦井采掘銜接局面。針對(duì)“三軟”煤層的特點(diǎn),采取了加大巷道斷面設(shè)計(jì)、優(yōu)化支護(hù)參數(shù)等措施,改善了作業(yè)環(huán)境,降低了巷道維修率,為正常進(jìn)尺贏(yíng)得了主動(dòng)。 三是技術(shù)攻關(guān)顯效果 為提高礦井的科技含量,我礦還積極與高等院校聯(lián)手進(jìn)行多項(xiàng)科技攻關(guān)項(xiàng)目,破解了制約礦井安全管理和生產(chǎn)組織的瓶頸

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