供應(yīng)商派遣員工勞動合同

1、供應(yīng)商派遣員工勞動合同甲 方：乙 方：以上雙方根據(jù)國家勞動法規(guī)和四川省有關(guān)法律、法規(guī)和合作單位的要求，本著自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。第一章 勞動合同期限 第一條 甲乙雙方簽訂本合同確定勞動關(guān)系。本合同生效后，根據(jù)甲方與成都伊藤洋華堂有限公司（以下簡稱“合作單位”）的商品聯(lián)銷合同書的約定，乙方作為甲方的雇員由甲方派往合作單位工作。第二條 合同期從 年 月 日至 年 月 日。第三條 本合同期滿或約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)，勞動合同即告終止，本合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽勞動合同。其中試用期 本合同 終止。第二章 工作職責(zé)第四條乙方在合作單位的 商場從事甲方與合作單位聯(lián)銷商品有關(guān)的

2、商品銷售、商品管理與服務(wù)工作，以及其它甲方指定的與甲方商品銷售有關(guān)的業(yè)務(wù)活動。第三章 崗位紀(jì)律 第五條 乙方在合作單位工作期間應(yīng)遵守合作單位的各項規(guī)章制度，忠于職守、履行職責(zé)、誠實可靠、作風(fēng)正派、服從管理，積極履行崗位職責(zé)，完成合作單位交給的各項工作任務(wù)。第六條 合作單位根據(jù)經(jīng)營（工作）需要及乙方的工作能力和表現(xiàn)，可以建議甲方變更乙方的工作崗位及相應(yīng)的薪酬待遇；乙方有反映本人意愿的權(quán)利，但未經(jīng)甲方認(rèn)可，須服從合作單位的安排。第四章 工作時間第七條 乙方的工作時間根據(jù)工作崗位的需要由合作單位確定，合作單位執(zhí)行國家有關(guān)工時制度。第八條 乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、探親假、計劃生育假等假期。乙方的

3、享受法定假期，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過甲方同意并通報合作單位。甲方另行派遣員工代替乙方工作的，由甲方與合作單位另行協(xié)商。第五章 勞動報酬第九條 乙方的酬金分別為崗薪（基本工資）和獎金。崗薪（基本工資）根據(jù)甲方工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行確定，獎金根據(jù)月度考核情況進(jìn)行發(fā)放。乙方的基本工資為人民幣： 元，由甲方在每月 發(fā)放，獎金在 發(fā)放。第十條 在合同期內(nèi)，甲方按期向指定機(jī)構(gòu)為乙方繳納養(yǎng)老金，失業(yè)保險金、醫(yī)療保險金及住房公積金等其他法定繳納的費用，該類費用應(yīng)當(dāng)由乙方個人承擔(dān)的部分由甲方在乙方酬金中代扣代繳。第六章 勞動保護(hù)和福利待遇第十一條 合同期內(nèi)合作單位應(yīng)為乙方提供符合要求的工作環(huán)境和勞動保護(hù)設(shè)施。乙方應(yīng)增強(qiáng)自我保護(hù)意識，嚴(yán)

4、格遵守安全紀(jì)律。第十二條 合作單位根據(jù)工作需要對乙方進(jìn)行必要的專業(yè)知識、服務(wù)技能培訓(xùn)，培訓(xùn)費用由甲方承擔(dān)。第十三條 若乙方符合專業(yè)技術(shù)職稱評定的相應(yīng)條件，則甲方應(yīng)協(xié)助乙方向相關(guān)部門申請評定該專業(yè)技術(shù)職稱。第十四條 乙方在合作單位工作期間因工負(fù)傷或患職業(yè)病的，醫(yī)療費、喪葬費、撫恤金、直系親屬撫養(yǎng)費、以及按照國家規(guī)定應(yīng)支付給乙方的其他費用，由甲方支付。第十五條 乙方其他福利待遇按照甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七章 勞動合同的解除第十六條在合同期內(nèi)乙方有下列情形之一，甲方有權(quán)立即解除本合同：1在試用期間，被證明不符合合作單位條件的；2嚴(yán)重違反合作單位勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；3嚴(yán)重失職、瀆職、給甲方或合作單

5、位造成經(jīng)濟(jì)損失或極壞影響的；4被依法追究刑事責(zé)任或被采取強(qiáng)制措施；5、簽訂本合同時及在合作單位工作期間隱瞞身體狀況和其他事實，導(dǎo)致嚴(yán)重影響正常工作的；6、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。第十七條在合同期內(nèi)乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同，但應(yīng)提前 30 日以書面形式通知乙方：1乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事由甲方安排的工作的；2乙方不能勝任合作單位安排的工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；3、乙方所在的合作單位因經(jīng)營（工作）情況或客觀條件發(fā)生變化而無適當(dāng)工作任務(wù)的；4勞動合同或者甲方與合作單位商品聯(lián)銷合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞

6、動合同無法履行的，甲乙雙方或甲方合作單位不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。第十八條 除第十六條規(guī)定的情形外，乙方有下列情形之一的，甲方不得解除勞動合同：1.患病或非因工負(fù)傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；2.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；3、法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他情形。第十九條 有下列情形之一，乙方可以解除本合同：1在試用期內(nèi)的；2、經(jīng)政府有關(guān)部門確認(rèn)，甲方或合作單位工作條件、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害乙方身體健康的；3甲方不能按照勞動合同的規(guī)定支付勞動報酬的；甲方不能按照規(guī)定定期向指定機(jī)構(gòu)為乙方交納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險金的。3甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的；4、甲方或合作單位不

7、履行本合同或違反國家法律、法規(guī)、嚴(yán)重?fù)p害個人合法利益的。5、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致的，勞動合同可以解除。第八章 勞動合同的終止第二十一條 有下列情形之一的，勞動合同即行終止：1、本合同期滿；2、乙方實際不履行合同滿三個月；3、甲方破產(chǎn)、解散或被撤銷的；4、乙方達(dá)到法定的退休、退職年齡或死亡的；5、乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷，被確認(rèn)為部分喪失勞動能力，甲方按規(guī)定支付傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的；6、乙方患職業(yè)病、因公負(fù)傷，被確認(rèn)為完全喪失勞動能力，經(jīng)雙方協(xié)商一致，并且甲方按規(guī)定支付傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的，勞動合同可以終止。第二十二條 本合同期滿，乙方有下列情形之一，同時不屬于第十六條的情形，甲方應(yīng)順延其勞動關(guān)系之下列情形

8、消失：1、患病或負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。2、乙方為女性，且在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。3、法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他情形。第九章 違約責(zé)任第二十三條 合同期內(nèi)任何一方違反本合同約定，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)損失情況和責(zé)任大小承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。賠償辦法按甲乙雙方約定和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第十章 雙方認(rèn)為需要約定的其他事項第二十四條 乙方在合作單位工作期間，其崗位職責(zé)、勞動紀(jì)律、教育培訓(xùn)、考核等管理由合作單位組織實施。第二十五條 乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)，遵守甲方外派員工的有關(guān)管理辦法及合作單位的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。如乙方違反甲方或合作單位的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和有關(guān)管理辦法，由合作單位給

9、與必要的經(jīng)濟(jì)處罰（處罰為一次性罰款），或者向甲方建議給與包括但不限于經(jīng)濟(jì)處罰、紀(jì)律處分等，直至解除勞動合同。第二十六條 乙方在合作單位工作期間違反崗位職責(zé)、違規(guī)操作或因其他失職、瀆職行為給合作單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，由乙方本人負(fù)責(zé)賠償。甲方因執(zhí)行商品聯(lián)銷合同書，對乙方的失職、瀆職行為給合作單位造成的經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)賠償責(zé)任后，有權(quán)向乙方追償。第二十七條 在勞動合同履行期間，甲方有權(quán)根據(jù)需要就合作單位的商業(yè)秘密保護(hù)問題隨時提出與乙方訂立補(bǔ)充協(xié)議的要求，乙方應(yīng)當(dāng)積極配合。雙方可以約定乙方單方離職的提前通知期或競業(yè)禁止等保密措施。第二十八條 甲乙雙方在合同期內(nèi)提出解除本合同（除甲方和乙方可以隨時解除本合同的

10、情形外），均須提前 30 天書面通知對方，乙方因故要求解除本合同須經(jīng)合作單位同意，甲方批準(zhǔn)。合同期滿，本合同自行終止。雙方續(xù)簽合同應(yīng)在合同期滿的當(dāng)月辦理續(xù)簽手續(xù)。如合作單位將乙方退回甲方，乙方應(yīng)在接到合作單位將本人退回甲方的通知后，應(yīng)在七天內(nèi)到甲方辦理解除工作關(guān)系手續(xù)，逾期不辦的責(zé)任有乙方承擔(dān)。第二十九條補(bǔ)充條款：第十一章 其他第三十條 本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸，以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。如有未盡事宜，按甲方、合作單位有關(guān)規(guī)定和甲方與合作單位簽訂的商品聯(lián)銷合同書以及相關(guān)協(xié)議執(zhí)行。第三十一條 甲乙單方因故對本合同有關(guān)條款須作修改的，應(yīng)在雙方協(xié)商一致的基礎(chǔ)上進(jìn)行，修改條款作為本合同的補(bǔ)充協(xié)議，是本合同不可分割的組成部分，對甲乙雙方具有同樣的約束力。補(bǔ)充協(xié)議與本合同不一致的，以補(bǔ)充協(xié)