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文檔簡介
1、制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃的步驟戰(zhàn)略環(huán)境的分析與預測I制定目標并使N定量化I確定戰(zhàn)略重點I制定行動計劃和知扮階段4制定實施戰(zhàn)略的措施I提交中選方案的書面計劃以備審査和批準圖2制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃的步驟第一步是戰(zhàn)略環(huán)境的分析和預測一般來說就是要分析一下企業(yè)的經(jīng)營特征,簡單的來說就是要回 答一個問題,即我們是誰?很多人覺得這個問題很簡單,其實不然, 當你長期工作在一個環(huán)境里,對企業(yè)周圍都習以為常的時候,你不一 定能很準確的回答這個問題。比如說某汽車公司,大家都可以看出這 家公司的業(yè)務(wù)特征是以制造業(yè)為主的,可是在我們把該汽車公司的各 個業(yè)務(wù)模塊和它的各個事業(yè)單位進行分析了以后,才發(fā)現(xiàn)該汽車公司 最大的利潤來源不是
2、它的制造業(yè),而是它的金融行業(yè),這是很讓人吃 驚的一個分析結(jié)果。對于這樣一個結(jié)果我們應(yīng)如何來認識?是不是說 該公司可以忽略它的制造業(yè),而主要關(guān)注它的金融業(yè)的發(fā)展?當然不 是,如果這家汽車公司的金融業(yè)沒有制造業(yè)做基礎(chǔ)的話,它將失去品 牌和商譽,也將失去贏利的能力。故此,對于這家汽車公司來說就一 定要把它的制造業(yè)發(fā)展好,而且它必須很明確它的主要利潤來源是金 融。通過這個例子,我們可以看出企業(yè)要認清自己并不是一件容易的 事情。除了對自身的情況進行分析之外,還要分析宏觀環(huán)境,對社會、 經(jīng)濟、政治、文化、技術(shù)等各個領(lǐng)域現(xiàn)在或?qū)砜赡馨l(fā)生的變化情況 也要有所了解。在此基礎(chǔ)上,尋找市場機會并識別出把握市場機會
3、將 遇到什么障礙,會有什么缺陷,這是對戰(zhàn)略環(huán)境進行分析和預測的目 的所在。下一步是要制定目標這里所指的目標和我們前面提到的 確定戰(zhàn)略目標”中的目標”有 所不同,那個 目標”是我們要做變革,怎么樣做變革,以及我們想達 到什么樣的結(jié)果,但是那些描述都是定性的,并不是一個量化的目 標。我們所制定的戰(zhàn)略規(guī)劃,落腳點應(yīng)該是可評估、可衡量、可操作 的規(guī)劃,量化的目標是做到這一點的基礎(chǔ)。比如說,對于企業(yè)來講, 它的市場分額要達到多少,銷售額要達到多少,利潤又要達到多少, 要達到這些目標的時間是怎么控制的,何時實現(xiàn)這些目標,這些都是 對目標的量化。第三步是要確定戰(zhàn)略執(zhí)行過程中的重點。企業(yè)綜合戰(zhàn)略,它的重點是確
4、定企業(yè)使命、劃分事業(yè)單位、確定 關(guān)鍵單位的目標。像前面提到的那家汽車公司,就要在企業(yè)綜合戰(zhàn)略 中確定其制造業(yè)單位的目標和金融業(yè)單位的目標 ,這是最高層次的戰(zhàn) 略。對于事業(yè)戰(zhàn)略,它的重點是如何貫徹企業(yè)使命、環(huán)境分析、二級 單位的目標,以及實現(xiàn)目標需要的具體措施。次戰(zhàn)略則更加詳細,重 點是如何貫徹目標并細化,對于目標的細化,包括發(fā)展目標、質(zhì)量目 標、技術(shù)進步目標、市場目標、職工素質(zhì)目標、管理改進目標、效益 目標等等,以及具體措施;最后是戰(zhàn)術(shù),它的重點是劃分階段并制定 計劃,對每個階段可能遇到的風險進行分析,對每個階段可能的變數(shù) 進行分析,以及應(yīng)對風險和變數(shù)的措施。第四步就是制定行動計劃和劃分階段第五步就是要制定實施戰(zhàn)略的措施例如:要制定資金和其他資源的分配方案,規(guī)劃制定后要在資金 上有所側(cè)重;要選擇執(zhí)行
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