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1、進修科學實踐成長觀活動的調研報告范文 進修科學實踐成長觀活動的調研報告范文 根據(jù)*區(qū)教誨局關于展開全區(qū)第二批深切進修實踐科學成長觀活動的關照精神, 根據(jù)黌舍支部深切進修實踐科學成長觀活動第一階段工作履行方案的要求,為了搞好深切進修實踐科學成長觀活動,周全把握黌舍成長的近況,找準制約成長的瓶頸,追求成長的沖破口,進一步策劃和理清成長思路,做到有的放矢,黌舍黨支部自動舉動,當真訂定調研方案,肯定調研內(nèi)容和課題,環(huán)繞黌舍黨員干部思維風格和傳授辦理立異,黌舍辦理軌制和系統(tǒng)美滿為主題展開了一系列調研工作。 1、調研內(nèi)容 黌舍班子 1、黌舍帶領班子的政治責任感、奇跡心環(huán)境; 2、黌舍貫徹履行黨和當局教誨目

2、標、政策環(huán)境; 3、依法辦學環(huán)境; 4、履行教誨收費政策、典范教誨收費行動的環(huán)境; 5、強化傳授改革、進步教誨傳授質量環(huán)境; 6、黌舍干部教師耿介奉公環(huán)境; 7、黌舍行政干部風格、辦事傳授環(huán)境; 8、關心離退休教師糊口生涯環(huán)境。 教師 1、黌舍教師的教書育人的責任感、辦事意識存在甚么題目? 2、黌舍在培養(yǎng)新教師、增進青年教師成長應做哪些方面工作?如今做了哪些方面的工作? 3、履行有效傳授,教師應怎樣做? 4、現(xiàn)門生不良風俗有哪些?應如何改革? 5、關愛門生表如今哪些方面?我還應當怎樣做? 6、績效嘉獎如何才華表現(xiàn)多勞多得,優(yōu)良優(yōu)酬?我覺得? 7、黌舍辦理存在哪些題目?我覺得如許改革? 門生及家

3、長代表 1、教師關心關愛門生哪些方面還做得不敷? 2、黌舍辦理哪些方面存在不敷? 3、家長對孩子的進修糊口生涯關心環(huán)境。 2、調研展開環(huán)境 1、調研時限:調研于10月13日10月28日期間進行。 2、調研范疇:黌舍教職工、部分離退休教師、門生代表、家長代表。 3、調研構造:建立了由校長、黨支部布告牽頭,各辦公室組長以上當真人和進修實踐活動帶領小組辦公室人員構成的專題調研工作小組,當真探討調研內(nèi)容,訂定調研方案,安排調研活動日程并展開詳細工作。 4、調研方法:以“不依不靠,攻堅破難迎桃戰(zhàn),真抓實干,周全提拔增進成長”為主題,采納發(fā)放政流行風查看表和進行進步本質謀成長、辦理存在的題目的問卷查看以及

4、召開漫談會等方法展開調研工作。 不等不靠,攻堅破難迎桃戰(zhàn) 3、現(xiàn)階段的緊張題目 1、感化黌舍科學成長的緊張矛盾和題目。 (1)部分黨員干部在*中學面對整合的機會面前目今壓力不敷。極個別同志思維抱殘守缺,帶領班子存在只求安穩(wěn)過渡的保守思維,解放思維不敷,貧乏活力、動力和競爭力;在教誨傳授辦理上思路狹窄,眼界不寬,遠期目標不敷明了;“三精”工作不敷結壯,表如今科學成長的本領不敷強。辦理這些題目,兌現(xiàn)新的變革和超過必要有一個進程,不大略一蹴而就。 (2)部分黨員干部在對科學成長觀思維認識不敷?;谟X得進修科學實踐發(fā)觀活動,緊張是處所帶領干部的事,在黌舍中表現(xiàn)為黌舍展開科學成長活動,緊張是支部的事變,

5、只要結束上級交給的材料,式樣上動起來就夠了,特別是在*中學如許破爛的黌舍,只要安穩(wěn)過渡,便是結壯展開了科學成長觀進修活動,表現(xiàn)出來的是走式樣,走過場,詳細表如今工作中碰到改革成長中的堅苦,還是按老套路來辦事變“過去怎樣做的如今也怎樣做,準保沒事”立異科學成長的見解和思路不多。因為在于進修意識不強、不能學乃至用,結果不很抱負,辦理題目不實在。拖沓現(xiàn)象凸起,因為這些認識上的過失,感化了大家加強落實科學成長觀本領的自發(fā)性和實效性。在工作中,另有少數(shù)非黨員行政干部同志,對科學成長觀的進修認識不敷,覺得進修科學成長觀活動是你黨員的事,與我無關,學不學無所謂,有的固然明白了,但不長于用表面關聯(lián)實際,不長于

6、用科學成長觀教導實踐,不長于總結工作中的經(jīng)驗和教訓,這些都直接感化了科學成長本領的進步。 (3)部分教師思維見解與科學成長觀不相適應。一是黌舍整合與我干系不大,反正我是初中教師,只是高中整合,*中學“好?!?,今后我就在*中學初中部;二是辦事學買賣識不敷,上完課就去做本身的事,責盡情識不強;三是對黌舍的教誨傳授辦理改革認識不敷,對工作安排有感情。這些題目都應在此次深切進修實踐科學成長觀活動中漸漸辦理落實。 2、教師的綜合素養(yǎng)、教誨傳授交易本領另有待進步。我校的師資達標率固然達99%,但綜合素能另有所欠缺,比如還是存在個別不按時上課,乃至于曠課等現(xiàn)象,這與當前落實科學成長格格不入,部分教師對付新課

7、程改革的理念、新課程的領悟與操縱程度與教誨成長的要求另有差距。 3、成長受客觀前提制約。如今黌舍的校舍辦法差強人意,客觀上制約著黌舍向更高、更新、更強成長,這些客觀身分成了我們部分同志不能自動向上看齊的原因,少了實干精神,成為茍且偷生的借端。 4、在增進門生的周全成長方面還做得不敷。把追求傳授質量是黌舍工作核心,異國把德育工作真實的放在首位,加上周邊環(huán)境的卑劣,結果教誨傳授質量不高,另有個別門生身心不健康,是以,必須以德育為先,“以工錢本、周全成長”的教誨思維,德育為首,長抓傳授質量不放松。 5、軌制構筑另有待進一步美滿。在教師的老例工作考核等方面,教師反應出軌制的訂定應更加科學化和人道化。

8、4、辦理題目的表面對策 辦理上述題目必要我們緊緊把握深切進修實踐科學成長觀這一有益機遇,從思維上富裕認識深切進修實踐科學成長觀活動對付辦理題目的教導意義和效用,進而找到辦理題目的方法。 一是要深入明白科學成長觀的第一要義是成長。從黌舍的實際動身,連續(xù)解放思維見解,立異工作方法,改革工作方法,堅定把成長作為辦學的第一要務。 二是要切當深切理解科學成長的理念。經(jīng)過議定展開進修實踐科學成長觀活動,聯(lián)合黌舍面對整合的機會和挑釁的契機,進步黨員的戰(zhàn)役堡壘效用。 三是要把握科學成長觀的核心理念,要進修實踐科學成長,就必須以育工錢本,更加存眷門生的周全成長、綜合成長、本性成長。 四是要以科學成長觀為教導,進

9、一步促成黌舍黨建工作,在構造、思維、風格、軌制構筑各方面獲得新的沖破。把進步黨的在朝本領、保存黨的進步性,表現(xiàn)到科學成長、增進.和諧上來,為黌舍科學成長供給靠得住的政治和構造保險。 5、辦理題目的根本思路 一是構造加強帶領。進修實踐科學成長觀活動自始至終由黌舍一把手負總責。以黌舍的主題為活動的主線,全員參加,把活動各階段、各關鍵的工作一抓到底。 二是加強以科學成長觀教導黌舍改革成長的意識。要周全深入地明白科學成長觀的內(nèi)涵,明了主題,環(huán)繞工作重心,以此次績效考核為切入點,進一步典范黌舍的各項辦理軌制,真實的把各項工作辦法落實到位。 三是力求實效,不走過場,不搞式樣。要使全部同志經(jīng)過議定進修實踐科學成長觀活動,理清思路,強化辦法,用表面來教導實踐。黨員干部都要比較科學成長觀的要求,到處室進一步反思工作中存在的題目和不敷,有更好的方案、好的工作思路進行改革。使大家的思路更清楚,使各項工作更好地上一個新的臺階,讓大眾看到貫徹落實科學成長觀有實效、有變化、有結果。 四是凸起重點,抓好關鍵。我們的重點工作是還是要在思維上真實的變化見解,關鍵是把教師面對的整合與挑釁的壓力變成動力,讓黌舍教誨傳授程度上一個新臺階。 五是加強自動性和自動性。如今

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