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1、。三級(jí)醫(yī)院等級(jí)評(píng)審工作責(zé)任書(shū)為保證醫(yī)院等級(jí)評(píng)審各項(xiàng)工作落實(shí)到位,確保我院順利通過(guò)“三級(jí)甲等醫(yī)院”評(píng)審,特制定本責(zé)任書(shū)。(一)、醫(yī)院現(xiàn)已將評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)層層分解,逐條逐項(xiàng)落實(shí)到各部門、科室和個(gè)人,各部門、科室和個(gè)人均應(yīng)認(rèn)真對(duì)照所分配的任務(wù),逐一加以落實(shí)。(二)、在醫(yī)院等級(jí)評(píng)審工作中凡存在下列情形之一者,實(shí)行責(zé)任追究:一、對(duì)醫(yī)院等級(jí)評(píng)審工作不重視、思想認(rèn)識(shí)不到位,不能認(rèn)真貫徹執(zhí)行醫(yī)院等級(jí)評(píng)審工作方案和部署、落實(shí)醫(yī)院等級(jí)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)指標(biāo)的。二、參與等級(jí)評(píng)審工作不得力,沒(méi)有按照醫(yī)院、科室的要求和安排加班加點(diǎn)按時(shí)完成工作任務(wù)的。三、在迎接等級(jí)評(píng)審工作中,拒不執(zhí)行醫(yī)院及科室決定、不接受醫(yī)院等級(jí)評(píng)審準(zhǔn)備工作任務(wù)或推諉
2、需要協(xié)助的有關(guān)工作的。四、在迎接等級(jí)評(píng)審工作中不認(rèn)真、責(zé)任心不強(qiáng)、不按時(shí)間和內(nèi)容要求完成評(píng)審資料的。五、醫(yī)院組織評(píng)審自查或模擬評(píng)審后, 不按醫(yī)院評(píng)審要求、 規(guī)定的時(shí)間和進(jìn)度完成整改任務(wù)的。六、在醫(yī)院自查、內(nèi)審及醫(yī)院評(píng)審中的各類考試考核(如提問(wèn)、技能操作等)出現(xiàn)不及格、病歷不合格的個(gè)人,因主觀原因人為造成考評(píng)扣分影響醫(yī)院及科室考評(píng)達(dá)標(biāo)的以及有其它違紀(jì)違規(guī)行為的。七、迎評(píng)及評(píng)審期間發(fā)生患者投訴、醫(yī)療糾紛或差錯(cuò)事故的。八、不按醫(yī)院或科室要求完成醫(yī)院等級(jí)評(píng)審其它工作任務(wù)的。(三)責(zé)任追究處罰程序一、確定問(wèn)題。醫(yī)院、科室根據(jù)日常工作安排、自查或模擬評(píng)審反饋的情況、醫(yī)院評(píng)審工作檢查的情況、進(jìn)行總結(jié)分析,由科室對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題的個(gè)人提出績(jī)效及其它初步處理意見(jiàn)。二、討論決定。 科室內(nèi)醫(yī)院等級(jí)評(píng)審工作小組根據(jù)初步意見(jiàn),經(jīng)集體討論研究,結(jié)合醫(yī)院要求或醫(yī)院指導(dǎo)性意見(jiàn)作出處理決定。(四)個(gè)人承諾:全心全意為醫(yī)院評(píng)審作出自己的努力, 按醫(yī)院和科室的要求積極配合評(píng)審準(zhǔn)備的各項(xiàng)工作, 加班加點(diǎn)也要高質(zhì)量按時(shí)完成分配的任務(wù), 加強(qiáng)自身學(xué)習(xí), 努力提高,堅(jiān)決爭(zhēng)取在評(píng)審中不因個(gè)人原因丟分,不因個(gè)人原因影響醫(yī)院及科室的考評(píng)成績(jī),為醫(yī)院評(píng)審順利通過(guò)做出自己的貢獻(xiàn)!責(zé)任人:-可編輯修改 -。2012.11.29-可編輯修改 -。THANKS !致力為企業(yè)和個(gè)人提供合同協(xié)
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