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文檔簡介

1、XXXXXXX 年勞動安全衛(wèi)生專項集體合同第一章 總 則第一條 為進一步規(guī)范公司與職工雙方在生產(chǎn)經(jīng)營活動中的行為, 加強安全生產(chǎn)的管理和監(jiān)督,防止和減少安生生產(chǎn)事故的發(fā)生,維護職 工的安全健康合法權(quán)益,促進公司的和諧發(fā)展。依據(jù)勞動法、勞動 合同法、工會法、安全生產(chǎn)法、職業(yè)病防治法、消防法、建 筑法、建筑工程安全生產(chǎn)管理條例和集體合同規(guī)定等勞動安全 衛(wèi)生法律法規(guī)及標準的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合 XXXX 職業(yè)健康安全和環(huán)境管 理手冊及公司施工生產(chǎn)的實際簽訂本專項合同。第二條 勞動安全衛(wèi)生包括安全生產(chǎn)、勞動保護和職業(yè)衛(wèi)生。公司 及所屬單位在生產(chǎn)經(jīng)營活動中,應堅持“安全第一,預防為主”的方針。 牢固樹立“安全

2、責任重于泰山”、“職工生命至高無上”的觀念,始終把 企業(yè)安全生產(chǎn)和職工的安全健康放在第一位,進一步完善和落實安全生 產(chǎn)責任制和各項措施,努力提高安全生產(chǎn)管理水平。第三條 勞動安全衛(wèi)生的主要內(nèi)容: 1、公司職業(yè)健康安全與環(huán)境管 理方針、目標; 2、安全生產(chǎn)責任制; 3、勞動條件和安全衛(wèi)生技術(shù)措施; 4、易燃易爆物品(火工)的儲存、運輸、使用安全管理; 5、安全操作 規(guī)程; 6、職業(yè)安全培訓及“三級安全教育”; 7、職業(yè)衛(wèi)生與勞動保護; 8、工傷事故調(diào)查處理; 9、安全應急求援預案制度及定期演練; 10、特 殊設備的使用管理。第四條 公司及所屬單位在安全生產(chǎn)管理過程中,必須遵守:1、公司必須遵守國

3、家政策法規(guī),加強安全生產(chǎn)管理。建立健全 安生生產(chǎn)責任制和各項規(guī)章制度,積極改善生產(chǎn)環(huán)境和作業(yè)條件,保證 安全生產(chǎn)。2、工會依法組織職工,參加單位安全生產(chǎn)工作的民主管理和民 主監(jiān)督,維護職工在安全生產(chǎn)方面的合法權(quán)益。3、職工有依法獲得安全事項告知和安全生產(chǎn)保障的權(quán)利,并負 有認真遵守企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程的義務。第五條 經(jīng)公司與工會協(xié)商就安全生產(chǎn)管理、工會與職工權(quán)利和義 務、監(jiān)督檢查與違約責任等三個方面的專項內(nèi)容達成一致意見。第二章 安全生產(chǎn)管理第六條 公司依照國家有關(guān)法律法規(guī),建立健全安全生產(chǎn)責任制, 勞動安全衛(wèi)生管理制度。把“安全生產(chǎn)、人人有責”從制度上固定下來, 使安全生產(chǎn)管理縱向

4、到底、橫向到邊,責任明確、協(xié)調(diào)配合,共同努力 把安全工作落到實處。所屬各單位應結(jié)合本單位實際組織編制安全生產(chǎn) 規(guī)章制度、安全操作規(guī)程及崗位操作法,組織制定實施安全生產(chǎn)事故應 急救援預案,防止勞動過程中的事故發(fā)生,減少職業(yè)危害。第七條 公司依法設立安全生產(chǎn)管理機構(gòu),并配備專職安全管理人 員。所屬各單位應獨立設立安全生產(chǎn)管理機構(gòu)、并配備有專業(yè)知識的專 職安全管理人員。第八條 公司及所屬單位應不斷改善勞動條件(生產(chǎn)設備、設施、 生產(chǎn)工具、作業(yè)環(huán)境)。有計劃地進行安全設備、設施的更新改造。每 年年初應制訂年度項目施工方案和安全技術(shù)措施,及時提供資金保證, 確保??顚S谩8骷壒獏⑴c安全技術(shù)措施立項討

5、論,并代表職工監(jiān)督實施情況。第九條 公司及所屬單位應認真落實“三級安全教育”制度,對職工進行勞動安全衛(wèi)生教育和培訓,并建立安全生產(chǎn)教育培訓檔案。職工安全教育和培訓的內(nèi)容是:結(jié)合單位實際對職工進行國家政策 法規(guī)、條例教育;企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度的教育;安全生產(chǎn)管理的基本 知識、方法與安全生產(chǎn)技術(shù)、有關(guān)建筑行業(yè)安全生產(chǎn)專業(yè)知識教育;重 大事故防范、應急救援措施及調(diào)查處理方法、重大危險源管理與應急救 援預案編制原則的教育;職業(yè)病防治和各種生產(chǎn)工傷事故案例教育;工 傷事故案例教育;企業(yè)安全操作規(guī)程、崗位操作法及職業(yè)技能教育。未 經(jīng)安全生產(chǎn)教育培訓合格的人員不得上崗作業(yè)。第十條 公司及所屬單位應嚴格執(zhí)行建

6、筑工程安全生產(chǎn)管理條例 ,根據(jù)建筑行業(yè)“產(chǎn)品固定、人員流動;露天高空作業(yè)多、手工操作繁 重體力勞動;橋梁施工不安全因素隨形象進度的變化而變化”的特點, 加強現(xiàn)場施工安全技術(shù)措施管理。施工安全技術(shù)措施管理的主要內(nèi)容: 1、進入施工現(xiàn)場的安全規(guī)定; 2、地面及深坑作業(yè)的防護; 3、高空及立體交叉、既有線路施工作業(yè)的 防護; 4、施工用電安全; 5、大型機械設備的安全使用; 6、對于采用 的新工藝、新材料、新設備、新技術(shù)和新結(jié)構(gòu),制定專門安全技術(shù)措施;7、預防自然災害的措施; 8、防火防爆措施等。第十一條 公司及所屬單位應按照公司要求對重點工程分片區(qū)包干 值勤,進行安全督查和管理。建立和完善施工安全

7、管理長效機制,防止 和減少事故發(fā)生,確保隧道施工、既有線施工、起重設備、水上船舶、 大臨設施以及高橋深水施工安全,消除事故隱患,確保企業(yè)財產(chǎn)和職工 生命安全。第十二條 公司及所屬單位在引進、推廣新技術(shù)、新設備、新工藝 時,尤其是各分公司、項目部生產(chǎn)新產(chǎn)品涉及的原材料,必須向公司安 全質(zhì)量監(jiān)察部提供全面的數(shù)據(jù)和理化特性,必須掌握其安全技術(shù)性能, 采取有效的勞動保護措施,并對職工進行培訓后方可投入使用。第十三條 公司及所屬單位在進行新建、擴建、改建及租賃廠房和 技術(shù)改造時,依照國家規(guī)定對勞動安全衛(wèi)生設施與主體工程實行“三同 時”(同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用),工會參與“三同時” 驗收,

8、有權(quán)提出意見并進行監(jiān)督檢查。第十四條 公司及所屬單位要認真貫徹集團公司職業(yè)健康安全和 環(huán)境管理手冊,高度重視勞動保護工作,在施工中接觸易燃易爆有毒 有害物質(zhì)崗位和較大危險工作場所設置信息卡、危險源點設提示卡。積 極搞好在崗位操作中常用易燃易爆有毒有害物質(zhì)信息卡的推廣應用、培 訓工作,并列入單位現(xiàn)場管理檢查內(nèi)容,做到定期檢查,嚴格考核。對粉塵等有害物質(zhì)超標的作業(yè)點,要采取積極的治理措施,達到國 家規(guī)定標準。第十五條 公司及所屬單位根據(jù)各工種的崗位需要,為職工提供符合國家標準及行業(yè)標準的勞動保護用品,教育職工正確使用。對不按規(guī) 定穿戴和不正確使用勞動保護用品的職工,行政有權(quán)拒絕其上崗操作。 對違反

9、操作規(guī)程的職工,行政有權(quán)查處。第十六條公司所屬各單位對在施工中直接接觸易燃易爆有毒有害 物質(zhì)崗位和高空作業(yè)等較大危險工作場所的職工,要進行上崗前、離崗 時的健康檢查,同時按有關(guān)規(guī)定的要求對特殊工作每年定期進行健康檢 查,并建立職工職業(yè)衛(wèi)生和健康檔案。對其他崗位的職工,單位也應定期進行體檢,確保職工身體健康。 至少保證職工每二年進行一次體檢。職工因患職業(yè)病或因工受傷的工資和醫(yī)療費,按國家和省、市有關(guān) 規(guī)定執(zhí)行。第十七條 公司及所屬單位依法按國家、省市規(guī)定要求和時限為職 工辦理工傷保險,并按時足額繳納工傷保險費用。第十八條 在生產(chǎn)過程中發(fā)生工傷事故和嚴重職業(yè)危害時,企業(yè)按 國家有關(guān)規(guī)定在及時向有關(guān)

10、方面報告的同時通報工會。在事故調(diào)查、處 理過程中,要堅持“四不放過”的原則,事故調(diào)查處理必須有企業(yè)工會 和職工代表參加。第十九條 公司及所屬單位按女工勞動保護規(guī)定,做好女職工 特殊權(quán)益維護工作。第三章工會與職工的權(quán)利和義務第二十條 工會依據(jù)工會法、勞動法、勞動合同法、職業(yè)病防治法以及工會勞動保護監(jiān)督檢查員工作條例實施細則沢基層 工會勞動保護監(jiān)督檢查委員會工作條例實施細則沢工會小組勞動保護 檢查員工作條例實施細則(以下簡稱三個條例,監(jiān)督國家有關(guān)勞 動保護、安全技術(shù)、工業(yè)衛(wèi)生等法律、法規(guī)、條例的貫徹執(zhí)行;關(guān)心職 工勞動條件的改善,維護職工在勞動中的安全和健康;向職工進行安全 宣傳,督促行政方面解決

11、影響職工安全和健康的問題,參加安全檢查等 工作。第二十一條公司及所屬單位在研究制定和修改勞動安全衛(wèi)生規(guī)章 制度時,工會應參加,涉及職工勞動安全健康的重大問題,經(jīng)職工(代 表)大會討論審議通過。第二十二條依據(jù)工會三個條例,公司應建立完善的勞動保護監(jiān) 督檢查體系。公司以職代會勞動保護監(jiān)督委員會為工會常設機構(gòu)負責全 公司勞動安生衛(wèi)生工作。公司所屬各單位以工會為常設機構(gòu),建立由工會主席、安全管理人 員、勞動保護監(jiān)督檢查員等組成的勞動保護監(jiān)督檢查機構(gòu);基層設立相 應的勞動保護監(jiān)督小組;并且在各工會小組設立兼職勞動保護監(jiān)督檢查 員。形成分工明確,職責清晰的三級勞動保護監(jiān)督體系。第二十三條 各級工會組織要利

12、用職工之家、職工培訓、班前班后“一刻鐘”等多種形式開展職工喜聞樂見的安全教育和安全培訓工作。教育職工認真學習有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)基本知識,普及 和提高職工的安全技術(shù)知識,增強安全操作技能,從而保護自己和他人的安全與健康第二十四條 工會支持公司勞動保護管理,認真履行工會勞動保護 監(jiān)督檢查委員會職責,定期組織職工代表、專業(yè)人員進行安全巡視檢查 (公司工會每季組織一次)。第二十五條工會勞動保護監(jiān)督檢查委員會有權(quán)監(jiān)督勞動保護的執(zhí) 行,有權(quán)糾正違章指揮。對強令工人冒險作業(yè)行為或當發(fā)現(xiàn)明顯事故隱 患和職業(yè)危害時,有權(quán)要求停止作業(yè)并提出解決的建議,采取防護措施, 行政方應當及時研究答復;當發(fā)出危

13、及職工生命安全的情況時,有權(quán)組 織職工撤離危險場所,單位行政方面應及時做出處理決定。工會支持單位對危及企業(yè)和職工安全的責任者給予懲處。第二十六條單位發(fā)生職工因工傷亡事故、職業(yè)病危害事故或其它 勞動安全的重大事故,應及時通知工會,工會有權(quán)依法參加事故調(diào)查, 提出處理意見并要求追究有關(guān)人員的責任。第二十七條工會應積極協(xié)助企業(yè)落實勞動安全衛(wèi)生規(guī)章制度,監(jiān) 督國家勞動安全衛(wèi)生法規(guī)的執(zhí)行,通過開展群眾性的“安康杯”競賽、 “安全生產(chǎn)月”和“一法二書三卡”活動,不斷提高職工的安全技術(shù)素 質(zhì)和自我防護意識。第二十八條各級工會組織要積極開展職工安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生和 消防安全知識普及學習、比賽活動。各分公司、項

14、目部要結(jié)合自己的實 際開展職工喜聞樂見安全文化活動。如安全專欄、安全演講、安全文藝 演出等活動。第二十九條 職工應自覺接受安全生產(chǎn)教育的培訓,掌握本崗位操 作所需的安全生產(chǎn)知識,消防知識,提高安全生產(chǎn)技能,增強事故預防 和應急處理能力。第三十條 職工在生產(chǎn)過程中,嚴格遵守企業(yè)制定的安全生產(chǎn)規(guī)章 制度和操作規(guī)程,服從管理,正確佩戴和使用勞動保護用品。第三十一條 職工有權(quán)依法了解其崗位存在的危險因素、采取的防 護措施及事故應急措施,有權(quán)向本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議。第三十二條 職工在崗位生產(chǎn)工作中發(fā)現(xiàn)事故隱患應及時以文字形 式(緊急情況可口頭報告)向上級報告,并積極采取措施,防止事故擴 大,接到

15、報告的人員應當及時處理。在生產(chǎn)工作中遇初期火災,要積極 進行滅火并報警,當火災有可能危及生命或造成人身傷害時,應采取緊 急措施撤離作業(yè)現(xiàn)場,同時千方百計盡快報警。第三十三條 職工在崗位發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時,有 權(quán)依法停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所。單位不得因職工在緊急情況下停止作業(yè)或者采取緊急撤離措施而降 低其工資、福利待遇或者解除其勞動合同。第四章監(jiān)督檢查與違約責任第三十四條 本專項合同自簽訂之日起,簽約雙方成立勞動安全衛(wèi) 生專項集體合同履行檢查組(由公司行政方代表和工會方代表組成), 依法對勞動安全衛(wèi)生專項集體合同履行情況進行檢查,半年一次,檢查 過程中發(fā)現(xiàn)問題,應限期整改并將整改情況以書面形式提交雙方首席代第三十五條單位職代會對勞動安全衛(wèi)生專項集體合同履行情況進 行民主監(jiān)督,監(jiān)督檢查小組定期向職代會報告勞動安全衛(wèi)生專項集體合 同履行的檢查情況。第三十六條 在履行本專項合同過程中存在事故隱患的部門,對事 故隱患沒有按規(guī)定限期整改或整改不達標,行政方應給予責任人經(jīng)濟處

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