婦聯(lián)開展“工作落實年”活動實施方案

1、婦聯(lián)開展“工作落實年”活動實施方案市婦聯(lián)開展“工作落實年”活動實施方案根據(jù)中共 * 市委辦公廳 * 市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā) * 市開展“工作 落實年”活動實施方案的通知的要求，推動全市“工作落實年”活動深入有效 開展，結(jié)合我單位工作實際，現(xiàn)制定如下實施方案：一、指導(dǎo)思想 堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀， 緊密圍繞市委市政府“四個年”主題活動、“五場攻堅戰(zhàn)”工作大局，加大力度實 施“婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)促進行動”、“婦女成才支持行動”、“和諧家庭創(chuàng)建行動”、 “婦女兒童權(quán)益維護行動”，以推進工作落實為根本，進一步明確工作目標(biāo)，完善 工作制度，創(chuàng)新工作方法，強化工作

2、措施，在體制機制創(chuàng)新、工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變、重點 難點問題突破等方面狠下功夫，繼續(xù)鞏固和深化學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果，不 斷提高工作的推動力、執(zhí)行力和公信力，全力完成今年自治區(qū)婦聯(lián)及市委、市人民 政府部署的工作任務(wù)，全面推動我單位科學(xué)發(fā)展、加快發(fā)展、率先發(fā)展、和諧發(fā)展。二、工作目標(biāo) 通過開展“工作落實年”活動，實行工作目標(biāo)分解制度、督促檢查制度、信息 公開制度、考核獎懲制度，做到工作任務(wù)目標(biāo)明確到領(lǐng)導(dǎo)、明確到崗位、明確到具 體工作人員。努力實現(xiàn)在加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變上有新突破；在破解發(fā)展難題上有 新突破；在體制機制創(chuàng)新上有新突破；在干部隊伍建設(shè)上有新突破；在轉(zhuǎn)變工作作 風(fēng)上有新突破。三、工作任務(wù)各部

3、室要根據(jù)關(guān)于印發(fā)自治區(qū)婦聯(lián) 2010年工作意見>的通知（桂婦 發(fā)20105號）和中共 *市委辦公廳 *市人民政府辦公廳關(guān)于落實 < 中共 * 市委常委會 2010年工作要點 > 目標(biāo)任務(wù)的通知（南辦發(fā) 20 1 0 38號）、 關(guān)于落實中共 * 市委關(guān)于貫徹落實中共中央關(guān)于加強和改進新形勢下黨的建設(shè) 若干重大問題的決定的意見工作任務(wù)分解表的通知（南辦發(fā)20105號）、中共* 市委 * 市人民政府關(guān)于印發(fā) *市201 0年經(jīng)濟發(fā)展主要工作目標(biāo)責(zé)任 分解表和 * 市201 0年全社會固定資產(chǎn)投資目標(biāo)部門責(zé)任分解表（按行業(yè)） 的通知（南發(fā) 201013號）、 * 市人民政府關(guān)于落實

4、 201 0年政府工作主要 目標(biāo)任務(wù)的通知（南府發(fā) 201022號）、 *市人民政府辦公廳關(guān)于分解落 實*市2010年20件為民辦實事項目目標(biāo)責(zé)任的通知（南府辦 201023號） 文件精神及“項目建設(shè)年”、“服務(wù)企業(yè)年”、“發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”、“黨組織建 設(shè)年”四個主題活動的實施方案，全力打好工業(yè)經(jīng)濟 * 、五象新區(qū)開發(fā)、產(chǎn)業(yè)園區(qū) 建設(shè)、交通基礎(chǔ)設(shè)施完善、“中國 * ”建設(shè)五場攻堅戰(zhàn)實施方案等文件所確定的各 項目標(biāo)任務(wù)和工作要求，以引領(lǐng)婦女為保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展、促進社會和諧穩(wěn)定 作貢獻為著力點，以使婦女兒童得實惠、普受惠、長受惠為目標(biāo)，以加強婦聯(lián)組織 自身建設(shè)為保障 , 加大力度實施“婦女創(chuàng)業(yè)

5、就業(yè)促進行動”、“婦女成才支持行 動”、“和諧家庭創(chuàng)建行動”、“婦女兒童權(quán)益維護行動”，加大力度宣傳貫徹男 女平等基本國策，加大力度推動解決婦女兒童切身利益問題，切實做好組織婦女、 引導(dǎo)婦女、服務(wù)婦女、維護婦女兒童合法權(quán)益的工作，進一步明確各自的工作目標(biāo) 任務(wù)和具體工作安排，制定時間進度表，全面推動各項工作目標(biāo)任務(wù)落實到位，確 保全年經(jīng)濟社會發(fā)展目標(biāo)順利完成。四、組織機構(gòu) 成立市婦聯(lián)“工作落實年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單如下： 組 長：陳 堯 市婦聯(lián)黨組書記、主席 副組長：韓艷斌 市婦聯(lián)黨組副書記、副主席黃小榮 市婦聯(lián)黨組成員、副主席 楊雪敏 市婦聯(lián)黨組成員、副主席 李秀喬 市婦聯(lián)副調(diào)研

6、員成 員：潘 瑩 市婦聯(lián)辦公室主任 黃家玉 市婦聯(lián)組織聯(lián)絡(luò)部部長 陸 橋 市婦聯(lián)發(fā)展部部長 衣明秀 市婦聯(lián)權(quán)益部部長 沈進東 市婦兒工委辦公室專職副主任 蔣燕萍 市婦聯(lián)兒童部副部長 張 杏 市婦聯(lián)宣傳部副主任科員 領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，楊雪敏同志兼任主任，潘瑩、黃家玉、沈進東同志兼任 副主任。辦公室下設(shè)綜合組、目標(biāo)考核組、宣傳組和督促檢查組。（一）綜合組 組 長：楊雪敏 副組長：潘 瑩 主要負(fù)責(zé)“工作落實年”活動辦公室日常工作，研究制定活動方案和市婦聯(lián)工 作目標(biāo)任務(wù)分解，對“工作落實年”活動進行綜合協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)重大會議組織及后勤 保障等工作。（二）目標(biāo)考核組 組 長：韓艷斌 副組長：黃家玉 主要負(fù)

7、責(zé)對“工作落實年”活動開展情況進行考核，按考核獎勵辦法兌現(xiàn)獎勵 和追究責(zé)任等工作。（三）宣傳組組 長：楊雪敏副組長：張 杏主要負(fù)責(zé)“工作落實年”活動的宣傳工作，負(fù)責(zé)編輯學(xué)習(xí)宣傳資料，組織撰寫 新聞稿件，在婦聯(lián)信息、 * 婦女網(wǎng)站設(shè)立“工作落實年”活動專欄，營造社會輿論 氛圍等工作。（四）督促檢查組組 長：韓艷斌副組長：沈進東主要負(fù)責(zé)對“工作落實年”活動開展情況進行督促檢查，對各部室在活動中出 現(xiàn)的問題進行調(diào)查，提出處理意見等工作。五、工作步驟（一）制定方案 市婦聯(lián)“工作落實年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室制定市婦聯(lián)“工作落實年”活動實 施方案報市“工作落實年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，推動活動扎實有效開展。（

8、二）組織實施1. 深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)主題實踐活動。要結(jié)合婦聯(lián)工作實際，圍繞“工作落實 年”的目標(biāo)要求，組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)主題實踐活動。要把鞏固深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā) 展觀活動成果、推進工作落實貫穿于主題實踐活動的始終，充分發(fā)揮機關(guān)黨支部的 戰(zhàn)斗堡壘和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動成效體現(xiàn)在每個階段、每個 環(huán)節(jié)，更好地服務(wù)自治區(qū)婦聯(lián)和市委、市政府的中心工作，促進我市經(jīng)濟社會協(xié)調(diào) 發(fā)展。2. 建立健全相關(guān)制度體系。要制定完成工作任務(wù)的目標(biāo)績效管理辦法、監(jiān)督 檢查、公眾評議、績效考核評價、獎懲辦法，推動各項工作措施落實到位，圓滿完 成今年工作目標(biāo)任務(wù)。3. 組織開展工作點評。要結(jié)合“工作落實年”活動

9、進展情況，以及各項工作 目標(biāo)任務(wù)完成情況，適時召開工作點評專題會議，總結(jié)經(jīng)驗做法，分析存在問題， 積極探索推進工作的新思路、新途徑，推動工作創(chuàng) * 制度創(chuàng)新。4. 組織開展績效考評?；顒咏Y(jié)束后，市婦聯(lián)“工作落實年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦 公室根據(jù)實事求是、客觀公正的原則，對各部室開展“工作落實年”活動情況進行 全面考評。（1）自查。各部室要自我檢查完成任務(wù)的情況，并將情況報送市婦聯(lián)“工作 落實年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。（2）評議評價。市婦聯(lián)“工作落實年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要在活動結(jié)束后， 邀請部分黨員干部代表、人大代表、政協(xié)委員、群眾代表、新聞媒體等，對“工作 落實年”活動成果及完成各項工作目標(biāo)任務(wù)情況

10、進行評議評價。（3）考評匯總。由市婦聯(lián)“工作落實年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總，報市 “工作落實年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組。由市績效辦和“工作落實年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 以聽取匯報、民主測評、查看資料、實地抽查等方式對市婦聯(lián)開展活動情況進行考 核。（三）做好總結(jié)“工作落實年”活動到 2011年 3月結(jié)束。市婦聯(lián)“工作落實年”活動領(lǐng)導(dǎo)小 組要對開展“工作落實年”活動情況進行認(rèn)真總結(jié)，適時召開總結(jié)表彰或經(jīng)驗交流 大會，表彰先進，總結(jié)經(jīng)驗，并結(jié)合新的實際情況完善措施，鞏固擴大活動成果， 逐步形成推動工作落實的目標(biāo)任務(wù)分解、績效考評、督促檢查、獎懲激勵和組織領(lǐng) 導(dǎo)等長效機制。六、工作措施（一）切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。堅持

11、和完善領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)查研究制度、基層聯(lián)系點制 度，市婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)干部要把時間和精力主要用于調(diào)查研究和解決重大現(xiàn)實問題上，每 年下基層調(diào)研要不少于 90 天，要貼近群眾、貼近基層、貼近實際，傾聽民聲，了 解情況，解決問題，推動各項工作落實；大力整治會風(fēng)、文風(fēng)，開短會、講短話、 講管用的話，發(fā)短文，控制會議和文件數(shù)量，提高會議和文件質(zhì)量，爭取年內(nèi)會議 和文件數(shù)量與歷年相比大幅下降。（二）明確工作責(zé)任。對照自治區(qū)婦聯(lián)及市委、市政府工作目標(biāo)任務(wù)安排、責(zé) 任分解和時間要求，市婦聯(lián)“工作落實年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭制定具體績效 工作目標(biāo)，明確工作任務(wù)、目標(biāo)要求、責(zé)任人員、完成時限等具體事項，并將其細 化、量化成

12、具體考核指標(biāo)，分解到各部室，以適當(dāng)方式向社會公布，作為年終績效 考評的依據(jù)之一。各部室要結(jié)合各自工作任務(wù)，制定具體的、可操作的工作實施方 案，細化每項工作的階段目標(biāo)和完成時限，實行定人員、定責(zé)任、定進度、定標(biāo)準(zhǔn)、 定獎懲，使各項目標(biāo)任務(wù)可報告、可量化、可核實。（三）加強督促檢查。市婦聯(lián)“工作落實年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加大督查 力度，整合督查力量，將自治區(qū)、市委的專項檢查與市婦聯(lián)的督查、自查、抽查、 綜合督查、專項督查有機結(jié)合起來，集中督查督辦。各部室年中要進行半年工作自 查，市婦聯(lián)“工作落實年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總自查結(jié)果進行內(nèi)部通報后，將 結(jié)果報市“工作落實年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。各

13、部室要按照各自工作任務(wù)和 要求，建立自查評價制度，加強對工作目標(biāo)任務(wù)落實情況的日常跟蹤和督查，建立 健全工作完成情況測評制度，定期對工作完成情況進行總結(jié)，分析存在問題，研究 部署下一階段工作目標(biāo)和工作措施，加快推進各項工作進程。市婦聯(lián)“工作落實年” 活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)政務(wù)公開的要求，及時以適當(dāng)?shù)姆绞较蛏鐣_各項工作 任務(wù)進展情況、落實情況，主動接受社會公眾和新聞媒體的監(jiān)督。（四）嚴(yán)格執(zhí)行獎懲制度。市婦聯(lián)“工作落實年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組按照部室績效 考核、公務(wù)員年度考核等工作，對“工作落實年”活動開展情況進行嚴(yán)格考核，并 按照考核獎懲辦法兌現(xiàn)獎勵和追究責(zé)任。七、工作要求（一）統(tǒng)一思想認(rèn)識。各部室要充分認(rèn)識開展“工作落實年”活動的重要意義， 切實把思想認(rèn)識統(tǒng)一到自治區(qū)婦聯(lián)和市委、市政府的要求部署上來，努力在提高執(zhí) 行力上下功夫，在狠抓落實中求實效，確保各項工作措施落實到位，確保各項目標(biāo) 任務(wù)如期完成。（二）領(lǐng)導(dǎo)率先垂范。市婦聯(lián)主要領(lǐng)導(dǎo)要親自過問活動開展情況，帶頭深入基 層、深入群眾、深入生產(chǎn)一線，及時解決在工作落實中遇到的