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文檔簡介

1、a,審計(jì)底稿培訓(xùn)-負(fù)債權(quán)益類,a,長短期借款,審計(jì)目標(biāo) 存在 完整性 權(quán)利和義務(wù) 計(jì)價(jià)和分?jǐn)?列報(bào),a,長短期借款審計(jì)程序,一)獲取并檢查借款明細(xì)表(必備程序) (二)獲取并復(fù)印企業(yè)的貸款信息卡(必備程序) 核對(duì)過程 差異調(diào)節(jié)表 是否存在未入帳 貸款卡信息有錯(cuò)誤 對(duì)外擔(dān)保 抵押資產(chǎn)的所有權(quán) 關(guān)聯(lián)交易和擔(dān)保,明知貸款卡信息有誤怎么辦,a,長短期借款審計(jì)程序,三)函證所有的借款。(必備程序) 所有(包括零余額帳戶)發(fā)詢證函 檢查定期存單原件 質(zhì)押或凍結(jié) 傳真等方式回函 (四)檢查本期增加的借款。(必備程序) 授權(quán)批準(zhǔn) 合同、協(xié)議是否合規(guī) 原始憑證與賬面記錄 會(huì)計(jì)處理是否相符 (五)檢查本期減少的借

2、款(必備程序,a,長短期借款審計(jì)程序,六)復(fù)核借款利息(必備程序) 編制利息測算表 差異 應(yīng)按月計(jì)提利息費(fèi)用 正確區(qū)分為資本性支出和收益性支出 借款費(fèi)用開始資本化的條件: 1資產(chǎn)支出已經(jīng)發(fā)生 2借款費(fèi)用已經(jīng)發(fā)生 3為使資產(chǎn)達(dá)到預(yù)定可使用或者可銷售狀態(tài)所必要的購建或者生產(chǎn)活動(dòng)已經(jīng)開始 借款費(fèi)用暫停資本化的時(shí)間:非正常中斷連續(xù)超過3個(gè)月 借款費(fèi)用停止資本化的時(shí)點(diǎn): 資產(chǎn)達(dá)到預(yù)定可使用或可銷售狀態(tài)。 部分完工,同時(shí)滿足,a,長短期借款審計(jì)程序,七)檢查外幣借款 (八)檢查逾期未還借款 (必備程序) (九)檢查短期借款的重分類(列報(bào))。 短期借款是否有超過一年的 長期借款是否有一年內(nèi)到期的,a,長短期

3、借款審計(jì)程序,十)驗(yàn)明短期借款的列報(bào)與披露是否恰當(dāng)。(必備程序) (十一)針對(duì)識(shí)別的舞弊風(fēng)險(xiǎn)等特別風(fēng)險(xiǎn),需要實(shí)施增加審計(jì)程序。查找未入賬的銀行借款,還需增加如下程序: 1.關(guān)注財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)的辦理情況,若第一收益人為銀行,則檢查其抵押借款是否入賬。 2.檢查房屋建筑物或土地使用權(quán)等權(quán)證原件,若無法提供則應(yīng)追查原因,并向房產(chǎn)交易中心查詢該權(quán)證是否用于抵押或交易; 3.向工商行政管理部門查詢是否辦理了機(jī)器設(shè)備的抵押登記,a,交易性金融負(fù)債,滿足下列條件之一: 1、取得的目的主要是為了近期內(nèi)出售、回購或贖回; 2、屬于進(jìn)行集中管理的可辨認(rèn)金融工具組合的一部分,且有客觀證據(jù)表明企業(yè)近期采用短期獲利方式對(duì)該組

4、合進(jìn)行管理; 3、屬于衍生工具。但是,被指定為有效套期工具的衍生工具、屬于財(cái)務(wù)擔(dān)保合同的衍生工具、與在活躍市場中沒有報(bào)價(jià)且其公允價(jià)值不能可靠計(jì)量的權(quán)益工具投資掛鉤并須通過交付該權(quán)益工具結(jié)算的衍生工具除外,a,交易性金融負(fù)債審計(jì)程序,一)獲取或編制交易性金融負(fù)債明細(xì)表 (二)取得證券交易賬戶流水單,對(duì)照檢查賬面記錄是否完整。 (三)查閱有關(guān)交易性金融負(fù)債的協(xié)議、合同、董事會(huì)決議及有關(guān)出資憑證和記錄,必要時(shí)可向投資單位函證。 (四)檢查與交易性金融負(fù)債有關(guān)的會(huì)計(jì)記錄,以確定被審計(jì)單位是否按規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)會(huì)計(jì)處理和披露,a,交易性金融負(fù)債審計(jì)程序,初始確認(rèn) 公允價(jià)值計(jì)量 交易費(fèi)用 當(dāng)期損益 資產(chǎn)負(fù)債表

5、日 : 票面利率計(jì)算的利息 借記“投資收益” ,貸記“應(yīng)付利息” 公允價(jià)值高于其賬面余額的差額,借記“公允價(jià)值變動(dòng)損益” ,貸記本科目(公允價(jià)值變動(dòng),a,應(yīng)付票據(jù),一)獲取或編制應(yīng)付票據(jù)明細(xì)表: (二)檢查備查簿: (三)貸款卡,檢查其中有關(guān)應(yīng)付票據(jù)的信息與明細(xì)帳、總帳、報(bào)表是否相符,若不相符應(yīng)查明原因,編制差額調(diào)節(jié)表并獲取其證據(jù)。 (四)選擇應(yīng)付票據(jù)的重要項(xiàng)目(包括零賬戶),函證其余額和交易條款,根據(jù)回函情況,編制函證結(jié)果統(tǒng)計(jì)表。 (五)復(fù)核帶息票據(jù)利息是否足額計(jì)提, (六)檢查非記賬本位幣折合記賬本位幣采用的折算匯率,折算差額是否按規(guī)定進(jìn)行會(huì)計(jì)處理。 (七)檢查應(yīng)付關(guān)聯(lián)方票據(jù)的合法性和真實(shí)

6、性,a,應(yīng)付票據(jù),八)檢查逾期未兌付應(yīng)付票據(jù)的原因,是否已經(jīng)轉(zhuǎn)入應(yīng)付賬款,檢查是否存在抵押或擔(dān)保,如有,應(yīng)作出記錄,并提請被審計(jì)單位進(jìn)行必要的披露。 (九)檢查逾期未支付票據(jù)的具體原因和主要債務(wù)人情況,查明逾期未兌付票據(jù)的原因 (十)驗(yàn)明應(yīng)付票據(jù)的列報(bào)與披露是否恰當(dāng)。 (十一)針對(duì)識(shí)別的舞弊風(fēng)險(xiǎn)等特別風(fēng)險(xiǎn),需要實(shí)施增加審計(jì)程序,a,應(yīng)付賬款,一)獲取按債權(quán)人名稱填列的應(yīng)付賬款明細(xì)表,復(fù)核加計(jì)數(shù),并與明細(xì)賬、總賬核對(duì)相符。 (二)實(shí)施分析性復(fù)核,以證實(shí)應(yīng)付帳款真實(shí)性、合理性及發(fā)現(xiàn)需特別關(guān)注的方面。 (三)選擇應(yīng)付賬款重要項(xiàng)目(包括零賬戶),函證其余額是否正確。暫估入賬 (四)根據(jù)回函情況編制函證

7、結(jié)果匯總表,對(duì)未回函的,決定是否再次向債權(quán)人函證,a,應(yīng)付賬款,五)對(duì)未回函的應(yīng)付賬款,應(yīng)采取替代程序檢查有關(guān)原始憑證,確定其是否真實(shí): (六)分析明細(xì)賬余額,對(duì)于出現(xiàn)借方余額的項(xiàng)目,查明原因,必要時(shí)作重分類調(diào)整。 (七)檢查是否存在未入賬的應(yīng)付賬款: 資產(chǎn)負(fù)債表日未處理的不相符的購貨發(fā)票 后10天收到的購貨發(fā)票 后10天應(yīng)付賬款明細(xì)賬大額貸方發(fā)生額 結(jié)合存貨、固定資產(chǎn)等項(xiàng)目 日后付款項(xiàng)目 對(duì)賬單,a,應(yīng)付賬款,八)分析長期掛賬的應(yīng)付帳款。 (九)檢查非記賬本位幣折合記賬本位幣采用的折算匯率,折算差額是否按規(guī)定進(jìn)行會(huì)計(jì)處理。 (十)檢查應(yīng)付關(guān)聯(lián)方款項(xiàng)的合法性和真實(shí)性 (九)檢查非記賬本位幣折合

8、記賬本位幣采用的折算匯率,折算差額是否按規(guī)定進(jìn)行會(huì)計(jì)處理。 (十)檢查應(yīng)付關(guān)聯(lián)方款項(xiàng)的合法性和真實(shí)性,a,應(yīng)付職工薪酬 職工工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼; 職工福利費(fèi); 醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi); 住房公積金; 工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi); 非貨幣性福利; 因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系給予的補(bǔ)償; 其他與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出,a,企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則實(shí)施問題專家工作組意見(2,企業(yè)如有實(shí)施的職工內(nèi)部退休計(jì)劃,雖然職工未與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系,但由于這部分職工未來不能給企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)利益,企業(yè)承諾提供實(shí)質(zhì)上類似于辭退福利的補(bǔ)償,符合上述辭退福利計(jì)劃確認(rèn)預(yù)計(jì)負(fù)債條件的,比照

9、辭退福利處理。企業(yè)應(yīng)當(dāng)將自職工停止提供服務(wù)日至正常退休日的期間擬支付的內(nèi)退人員工資和繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等,確認(rèn)為應(yīng)付職工薪酬(辭退福利),不得在職工內(nèi)退后各期分期確認(rèn)因支付內(nèi)退職工工資和為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)而產(chǎn)生的義務(wù),a,辭退工作在一年內(nèi)實(shí)施完畢、補(bǔ)償款項(xiàng)超過一年支付的辭退計(jì)劃(含內(nèi)退計(jì)劃),企業(yè)應(yīng)當(dāng)選擇恰當(dāng)?shù)恼郜F(xiàn)率,以折現(xiàn)后的金額進(jìn)行計(jì)量,計(jì)入當(dāng)期管理費(fèi)用。折現(xiàn)后的金額與實(shí)際應(yīng)支付的辭退福利的差額,作為未確認(rèn)融資費(fèi)用,在以后各期實(shí)際支付辭退福利款項(xiàng)時(shí)計(jì)入財(cái)務(wù)費(fèi)用。應(yīng)付辭退福利款項(xiàng)與其折現(xiàn)后金額相差不大的,也可不予折現(xiàn),企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則實(shí)施問題專家工作組意見(2,a,預(yù)計(jì)負(fù)債的確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn) 企業(yè)已經(jīng)制定

10、正式的解除勞動(dòng)關(guān)系計(jì)劃或提出自愿裁減建議,并即將實(shí)施。該計(jì)劃或建議應(yīng)當(dāng)包括擬解除勞動(dòng)關(guān)系或裁減的職工所在部門、職位及數(shù)量;按工作類別或職位確定的解除勞動(dòng)關(guān)系或裁減補(bǔ)償金額;擬解除勞動(dòng)關(guān)系或裁減的時(shí)間。 企業(yè)不能單方面撤回解除勞動(dòng)關(guān)系計(jì)劃或裁減建議,a,有計(jì)提比例的職工薪酬 確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬金額時(shí),很多項(xiàng)目是國家(或企業(yè)年金計(jì)劃)統(tǒng)一規(guī)定了計(jì)提基礎(chǔ)和計(jì)提比例,比如,應(yīng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(或企業(yè)年金基金賬戶管理人)繳納的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)、生育保險(xiǎn)費(fèi)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),應(yīng)向住房公積金管理中心繳存的住房公積金,以及應(yīng)向工會(huì)部門繳納的工會(huì)經(jīng)費(fèi)等,應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)提,a,沒

11、有計(jì)提比例的職工薪酬 國家(或企業(yè)年金計(jì)劃)沒有明確規(guī)定計(jì)提基礎(chǔ)和計(jì)提比例的,企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)歷史經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)和自身實(shí)際情況,計(jì)算確定應(yīng)付職工薪酬金額。每個(gè)資產(chǎn)負(fù)債表日,應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際發(fā)生金額與預(yù)計(jì)金額的差異,綜合考慮物價(jià)變動(dòng)、預(yù)計(jì)實(shí)施的職工薪酬計(jì)劃等因素,對(duì)下一會(huì)計(jì)期間預(yù)計(jì)金額進(jìn)行調(diào)整,a,企業(yè)計(jì)提職工薪酬,稅收允許扣除的職工薪酬標(biāo)準(zhǔn)與企業(yè)預(yù)計(jì)金額不一致的,應(yīng)當(dāng)按照企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第18 號(hào)所得稅處理。 企業(yè)以其生產(chǎn)的產(chǎn)品作為非貨幣性福利提供給職工的,應(yīng)當(dāng)按照該產(chǎn)品的成本確定應(yīng)付職工薪酬金額,其銷售成本的結(jié)轉(zhuǎn)和相關(guān)稅費(fèi)的處理,與正常商品銷售相同。 以外購商品作為非貨幣性福利提供給職工的,應(yīng)當(dāng)按照該商品的公

12、允價(jià)值確定應(yīng)付職工薪酬金額,a,特殊薪酬的處理 無償向職工提供住房等資產(chǎn)使用的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)受益對(duì)象,將住房每期應(yīng)計(jì)提的折舊計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或費(fèi)用。租賃住房等資產(chǎn)供職工無償使用的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)受益對(duì)象,將每期應(yīng)付的租金計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或費(fèi)用。 提供給職工整體使用的資產(chǎn)應(yīng)計(jì)提的折舊、應(yīng)付的租金,應(yīng)當(dāng)根據(jù)受益對(duì)象分期計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或費(fèi)用;難以認(rèn)定受益對(duì)象的,直接計(jì)入管理費(fèi)用,a,示例 丙公司為總部部門經(jīng)理級(jí)別以上職工每人提供一輛桑塔納汽車免費(fèi)使用,該公司總部共有部門經(jīng)理以上職工20名,假定每輛桑塔納汽車每月計(jì)提折舊1000元;該公司還為其5名副總裁以上高級(jí)管理人員每人租賃一套公寓免費(fèi)使用,月租金為每套8

13、000元(假定上述人員發(fā)生的費(fèi)用無法認(rèn)定受益對(duì)象,a,借:管理費(fèi)用 60 000 貸:應(yīng)付職工薪酬 60 000 借:應(yīng)付職工薪酬 60 000 貸:累計(jì)折舊 20 000 其他應(yīng)付款 40 000 附注中應(yīng)當(dāng)披露企業(yè)每月為部門經(jīng)理無償提供用車、為副總裁以上高級(jí)管理人員租賃公寓免費(fèi)使用等非貨幣性福利60000元,a,關(guān)于企業(yè)應(yīng)付工資結(jié)余的處理 (一)企業(yè)財(cái)務(wù)通則施行后,處于正常生產(chǎn)經(jīng)營情況的企業(yè),在繼續(xù)實(shí)施工效掛鉤政策均條件下,截至2007年12月31日因?qū)嵤┕ば煦^政策形成的應(yīng)付工資結(jié)余,應(yīng)當(dāng)繼續(xù)作為負(fù)債管理,主要用于以后年度工資分配的“以豐補(bǔ)歉”,不能轉(zhuǎn)增未分配利潤、盈余公積、資本公積,以

14、維護(hù)國家工效掛鉤政策的一致性。今后國家對(duì)企業(yè)工資管理政策進(jìn)行重大調(diào)整或者制定出臺(tái)新的有關(guān)政策時(shí),原有應(yīng)付工資結(jié)余的處理再行規(guī)定,a,企業(yè)截至2006年12月31日拖欠的以下支出,經(jīng)職工(代表)大會(huì)審議通過后,也可從上述工效掛鉤政策形成的應(yīng)付工資結(jié)余中列支: 1離退休人員符合國家規(guī)定的統(tǒng)籌項(xiàng)目外養(yǎng)老費(fèi)用; 2符合國家規(guī)定的內(nèi)退人員基本生活費(fèi)和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi); 3解除勞動(dòng)合同的職工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,a,二)企業(yè)進(jìn)行公司制改建、接受新股東出資或者實(shí)施產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓時(shí),按照財(cái)政部印發(fā)的企業(yè)公司制改建有關(guān)國有資本管理與財(cái)務(wù)處理的暫行規(guī)定(財(cái)企2003313號(hào))以及關(guān)于企業(yè)公司制改建有關(guān)國有資本管理與財(cái)務(wù)處理的暫行規(guī)定有關(guān)問題的補(bǔ)充通知(財(cái)企200512號(hào)),工效掛鉤形成的應(yīng)付工資結(jié)余應(yīng)當(dāng)在資產(chǎn)評(píng)估基準(zhǔn)日轉(zhuǎn)增資本公積,不再作為負(fù)債管理,也不得量化為個(gè)人投資,a,應(yīng)付職工薪酬審計(jì)程序,復(fù)核 分析程序 了解工資制度,并檢查 確認(rèn)及賬務(wù)處理 社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金 分配方法 期后工資發(fā)放情況 以現(xiàn)金與職工結(jié)算的股份支付的薪酬 辭退福利 非貨幣性福利,a,應(yīng)交稅費(fèi),核對(duì) 納稅鑒定或納稅通知及征、免、減稅的批準(zhǔn)文件 專項(xiàng)檢查報(bào)告、稅務(wù)代理機(jī)構(gòu)的專業(yè)報(bào)告、企業(yè)納稅申報(bào)有關(guān)資料 計(jì)算,a,實(shí)收資本(股本,一)出資是否到位,是否有虛假出資情況 (二)資本的增減變動(dòng)是否真實(shí),有無資本抽逃 (三)

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