參加工作的工作總結(jié)

1、大學(xué)生半年個人工作總結(jié)（某年參加工作最新版） 參加工作的工作總結(jié)第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多頂部目錄第一篇：大學(xué)生半年個人工作總結(jié)第二篇：大學(xué)生半年個人工作總結(jié)第三篇：大學(xué)生半年個人工作總結(jié)第四篇：車管所某年半年工作總結(jié)第五篇：勞動和社會保障局某年半年工作總結(jié)更多相關(guān)范文正文第一篇：大學(xué)生半年個人工作總結(jié)兩個月彈指一揮間就毫無聲息的流逝，時至半年，就在此時需要回頭總結(jié)之際才猛然間意識到日子的匆匆。原先頗感忸怩的離開大學(xué)的圍城生活，現(xiàn)在已經(jīng)漸漸變得順其自然了，這或許應(yīng)該是一種慶幸，或許更應(yīng)該是一種嘆息，誰能說得清呢？兩個月的磨刀練陣，按理說，自己到底是寶刀還是銹鐵應(yīng)該可以從這些日子的點(diǎn)滴表

2、現(xiàn)中露出應(yīng)有的光澤了，然而直至目前，我卻對自己這些許的光澤沒有信心雖然我堅信自己不是銹鐵！兩個月來，我分別在兩個不同的崗位上練兵，前個月在電編部學(xué)習(xí)新聞采編，后一個月是在辦公室做臨時的文秘工作。首先說說在電編部的工作心得。在電編部一個月的工作生活，我感觸最深的就是，這里是我的第二個家，新聞工作可以在快樂中完成。從初中到高中再到大學(xué)，這期間我一直都是在遠(yuǎn)離父母親人的視線之外享受著逍遙自主的生活。雖然在學(xué)校里也有師長的關(guān)愛與教誨，但總有一種仰承的距離感，缺少家庭特有的溫馨。本以為畢業(yè)參加工作后，這種人際關(guān)系的距離感、層次原創(chuàng)站:文秘知音感只可能加強(qiáng)，但在電編部工作讓我驚喜地發(fā)現(xiàn)自己原先的判斷錯了。

3、電編部容主任、韋副主任、廖副主任三位領(lǐng)導(dǎo)都對我們這些新人親切有加，特別是容主任，在工作之余，以朋友的姿態(tài)經(jīng)常和我們一起打球，坦懷聊天，非但不擺領(lǐng)導(dǎo)的架子，而且還以慈父的關(guān)愛之心在引導(dǎo)我們做好新聞工作，讓我真切感受到了久違的父愛溫情。而其他大部分的老同事，也對我們這些新人投以真摯友情的目光，在工作中，只要你需要，他們隨時給予熱情地指導(dǎo)；工作之余，大家開懷談笑，不分彼此。記得剛到一周的時間，電編部新老同事以及三位領(lǐng)導(dǎo)就已經(jīng)打成一片，給我的感覺是上下同心。正因為如此，在電編部工作，讓我體會了在愉快中完成工作的歡欣。我在工作上的收獲主要有：、基本學(xué)會使用和維護(hù)攝影機(jī)；、基本掌握會議新聞與社會新聞的拍攝

4、和采寫的區(qū)別；、基本了解并初步學(xué)會xx新聞攝像帶；、基本學(xué)會電視新聞稿的一些寫作方法和技巧等。在這期間我不僅可以較好地配合各位師兄一同出去采訪拍攝工作，還可以自己獨(dú)立外出采寫完成具體的新聞作品。一個月的時間，我配合各位師兄一起完成新聞采寫近15篇，自己獨(dú)立完成的采寫作品篇。主任每次安排的采訪任務(wù)都基本可以順利完成。在這期間，工作上最大的不足主要有：1、新聞拍攝技術(shù)相對落后，畫面的穩(wěn)定性不夠；2、新聞的采寫比較古板，缺乏新意；3、新聞的敏感性相對較差，特別是對與會議新聞相關(guān)聯(lián)的社會性新聞把握不足等。3月初我開始被調(diào)到辦公室工作，主要負(fù)責(zé)協(xié)助鐘主任開展日常辦公接待和文秘擬寫等。顯然，辦公室的工作環(huán)

5、境與電編部迥然相異。雖然鐘主任與電編部的容主任一樣，對我關(guān)愛有加，體貼不減，同樣讓我深深感受到一種父愛的慈祥與特好，更多免費(fèi)文章請登陸查看有的威嚴(yán)，另外還有同事xxx姐和兄的友情關(guān)心與幫助，但卻逃脫不掉辦公室特有的按部就班的沉靜環(huán)境。這多少讓我喜歡熱鬧的性格有些不很適應(yīng)。幸好有鐘主任以及其他幾位同事的友情關(guān)心幫助下，我較早地克服了波動的心思，全身心投入到辦公室的日常工作環(huán)境中。經(jīng)過一個月的工作學(xué)習(xí)，我做出了一定的成績：1、獨(dú)立完成并印發(fā)了兩期簡報；2、配合辦公室其他同事開展日常接待、后勤服務(wù)和衛(wèi)生清理工作，并具體負(fù)責(zé)楊副局長辦公室的衛(wèi)生打理；3、負(fù)責(zé)部分公文打字和復(fù)印登記工作；4、在鐘主任的具

6、體指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)擬寫相關(guān)公文，如較好的完成了自查自糾工作總結(jié)；干部職工培訓(xùn)工作總結(jié)；擬寫完成文字、圖片、音像規(guī)范化管理規(guī)定，并順利通過領(lǐng)導(dǎo)審核等；5、協(xié)助鐘主任組織召開“行風(fēng)評議自查自糾座談會”，并根據(jù)要求，完成“行風(fēng)評議調(diào)查” 統(tǒng)計和上送工作； 6、與同事梁偉耀共同策劃完成兩個版面的“四五”普法教育宣傳板報。在辦公室工作不足主要有：1、缺乏基本的辦公室工作知識，在開展具體工作中，常常表現(xiàn)生澀，甚至有時還覺得不知所措；2、對我局各部門的工作情況缺乏全面具體的了解，從而影響到相關(guān)公文寫作的進(jìn)行；3、對電腦知識的掌握度較低，這直接影響到相應(yīng)的工作質(zhì)量；4、工作細(xì)心度不夠，經(jīng)常在小問題上出現(xiàn)錯漏；5、

7、辦事效率不夠快，對領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會不夠到位等。就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的。首先是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力；其好網(wǎng)，在百度中可以直接搜索到文秘知音網(wǎng)站次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實感；第三就是目前正在營造形成我們局特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信心。我知道，上面的工作表現(xiàn)也許不能讓領(lǐng)導(dǎo)感到滿意，如果完全依據(jù)這些表現(xiàn)來決定是否可以繼續(xù)留在這里工作學(xué)習(xí)，坦白說，我自己并沒有太大的信心。但我堅信自己能夠在今后的工作中會表現(xiàn)得更好，保證讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)的信任，準(zhǔn)許我繼續(xù)留在這里參加工作，那么我想借這次機(jī)會提兩點(diǎn)想

8、法：第一點(diǎn)：我希望能調(diào)回電編部做記者，可以的話請允許我進(jìn)“思靈天地”專題組工作。理由主要是：、我是中文專業(yè)，自信能夠勝任該專題的文字采寫；、我平常喜歡觀察生活、思考生活，而且自以為頗有些見地，如果能夠在該專題組工作學(xué)習(xí)，我的潛能應(yīng)該可以得到較好的發(fā)揮；、我對應(yīng)急性工作不是很感興趣，且常常感到吃力不討好，但青睞于需要花時間思考和深入挖掘現(xiàn)象背后的“真理”。這應(yīng)該很適合“思靈天地”的專題策劃和制作。第二點(diǎn)：如果必須留在辦公室工作，我希望辦公室能夠在近期內(nèi)補(bǔ)充招聘一位電腦專業(yè)人員，或者干脆另聘一位專業(yè)的文秘人員。因為我對技術(shù)性原創(chuàng)站:文秘知音的操作向來缺乏興趣，讓我通過學(xué)習(xí)來填補(bǔ)目前辦公室急缺的電腦

9、能手，坦白說我沒有太大的信心。但對公文寫作以及必要的辦公室接待工作，我對自己充滿自信。只要再假以不多的時日，等我初步掌握了相關(guān)的公文寫作常識以及更多了解我局各部門的工作情況后，我相信我能勝任這份工作。上面兩點(diǎn)想法懇請領(lǐng)導(dǎo)給予我理解、信任與支持。謝謝。第二篇：大學(xué)生半年個人工作總結(jié)兩個月彈指一揮間就毫無聲息的流逝，時至半年，就在此時需要回頭總結(jié)之際才猛然間意識到日子的匆匆。原先頗感忸怩的離開大學(xué)的圍城生活，現(xiàn)在已經(jīng)漸漸變得順其自然了，這或許應(yīng)該是一種慶幸，或許更應(yīng)該是一種嘆息，誰能說得清呢？兩個月的磨刀練陣，按理說，自己到底是寶刀還是銹鐵應(yīng)該可以從這些日子的點(diǎn)滴表現(xiàn)中露出應(yīng)有的光澤了，然而直至目

10、前，我卻對自己這些許的光澤沒有信心雖然我堅信自己不是銹鐵！兩個月來，我分別在兩個不同的崗位上練兵，前個月在電編部學(xué)習(xí)新聞采編，后一個月是在辦公室做臨時的文秘工作。首先說說在電編部的工作心得。在電編部一個月的工作生活，我感觸最深的就是，這里是我的第二個家，新聞工作可以在快樂中完成。從初中到高中再到大學(xué)，這期間我一直都是在遠(yuǎn)離父母親人的視線之外享受著逍遙自主的生活。雖然在學(xué)校里也有師長的關(guān)愛與教誨，但總有一種仰承的距離感，缺少家庭特有的溫馨。本以為畢業(yè)參加工作后，這種人際關(guān)系的距離感、層次原創(chuàng)站:文秘知音感只可能加強(qiáng)，但在電編部工作讓我驚喜地發(fā)現(xiàn)自己原先的判斷錯了。電編部容主任、韋副主任、廖副主任

11、三位領(lǐng)導(dǎo)都對我們這些新人親切有加，特別是容主任，在工作之余，以朋友的姿態(tài)經(jīng)常和我們一起打球，坦懷聊天，非但不擺領(lǐng)導(dǎo)的架子，而且還以慈父的關(guān)愛之心在引導(dǎo)我們做好新聞工作，讓我真切感受到了久違的父愛溫情。而其他大部分的老同事，也對我們這些新人投以真摯友情的目光，在工作中，只要你需要，他們隨時給予熱情地指導(dǎo)；工作之余，大家開懷談笑，不分彼此。記得剛到一周的時間，電編部新老同事以及三位領(lǐng)導(dǎo)就已經(jīng)打成一片，給我的感覺是上下同心。正因為如此，在電編部工作，讓我體會了在愉快中完成工作的歡欣。我在工作上的收獲主要有：、基本學(xué)會使用和維護(hù)攝影機(jī)；、基本掌握會議新聞與社會新聞的拍攝和采寫的區(qū)別；、基本了解并初步學(xué)

12、會xx新聞攝像帶；、基本學(xué)會電視新聞稿的一些寫作方法和技巧等。在這期間我不僅可以較好地配合各位師兄一同出去采訪拍攝工作，還可以自己獨(dú)立外出采寫完成具體的新聞作品。一個月的時間，我配合各位師兄一起完成新聞采寫近15篇，自己獨(dú)立完成的采寫作品篇。主任每次安排的采訪任務(wù)都基本可以順利完成。3月初我開始被調(diào)到辦公室工作，主要負(fù)責(zé)協(xié)助鐘主任開展日常辦公接待和文秘擬寫等。顯然，辦公室的工作環(huán)境與電編部迥然相異。雖然鐘主任與電編部的容主任一樣，對我關(guān)愛有加，體貼不減，同樣讓我深深感受到一種父愛的慈祥與特好，更多免費(fèi)文章請登陸查看有的威嚴(yán)，另外還有同事xxx姐和兄的友情關(guān)心與幫助，但卻逃脫不掉辦公室特有的按部

13、就班的沉靜環(huán)境。這多少讓我喜歡熱鬧的性格有些不很適應(yīng)。幸好有鐘主任以及其他幾位同事的友情關(guān)心幫助下，我較早地克服了波動的心思，全身心投入到辦公室的日常工作環(huán)境中。在辦公室工作不足主要有：1、缺乏基本的辦公室工作知識，在開展具體工作中，常常表現(xiàn)生澀，甚至有時還覺得不知所措；2、對我局各部門的工作情況缺乏全面具體的了解，從而影響到相關(guān)公文寫作的進(jìn)行；3、對電腦知識的掌握度較低，這直接影響到相應(yīng)的工作質(zhì)量；4、工作細(xì)心度不夠，經(jīng)常在小問題上出現(xiàn)錯漏；5、辦事效率不夠快，對領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會不夠到位等。就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的。首先是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件在不斷改善給了我

14、工作的動力；其好網(wǎng)，在百度中可以直接搜索到文秘知音網(wǎng)站次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實感；第三就是目前正在營造形成我們局特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信心。我知道，上面的工作表現(xiàn)也許不能讓領(lǐng)導(dǎo)感到滿意，如果完全依據(jù)這些表現(xiàn)來決定是否可以繼續(xù)留在這里工作學(xué)習(xí)，坦白說，我自己并沒有太大的信心。但我堅信自己能夠在今后的工作中會表現(xiàn)得更好，保證讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。第三篇：大學(xué)生半年個人工作總結(jié)兩個月彈指一揮間就毫無聲息的流逝，時至半年，就在此時需要回頭總結(jié)之際才猛然間意識到日子的匆匆。原先頗感忸怩的離開大學(xué)的圍城生活，現(xiàn)在已經(jīng)漸漸變得順其自然了，這或許應(yīng)該是一種慶幸，或許更應(yīng)該是一

15、種嘆息，誰能說得清呢？兩個月的磨刀練陣，按理說，自己到底是寶刀還是銹鐵應(yīng)該可以從這些日子的點(diǎn)滴表現(xiàn)中露出應(yīng)有的光澤了，然而直至目前，我卻對自己這些許的光澤沒有信心雖然我堅信自己不是銹鐵！兩個月來，我分別在兩個不同的崗位上練兵，前個月在電編部學(xué)習(xí)新聞采編，后一個月是在辦公室做臨時的文秘工作。首先說說在電編部的工作心得。在電編部一個月的工作生活，我感觸最深的就是，這里是我的第二個家，新聞工作可以在快樂中完成。從初中到高中再到大學(xué)，這期間我一直都是在遠(yuǎn)離父母親人的視線之外享受著逍遙自主的生活。雖然在學(xué)校里也有師長的關(guān)愛與教誨，但總有一種仰承的距離感，缺少家庭特有的溫馨。本以為畢業(yè)參加工作后，這種人際

16、關(guān)系的距離感、層次原創(chuàng)站:文秘知音感只可能加強(qiáng)，但在電編部工作讓我驚喜地發(fā)現(xiàn)自己原先的判斷錯了。電編部容主任、韋副主任、廖副主任三位領(lǐng)導(dǎo)都對我們這些新人親切有加，特別是容主任，在工作之余，以朋友的姿態(tài)經(jīng)常和我們一起打球，坦懷聊天，非但不擺領(lǐng)導(dǎo)的架子，而且還以慈父的關(guān)愛之心在引導(dǎo)我們做好新聞工作，讓我真切感受到了久違的父愛溫情。而其他大部分的老同事，也對我們這些新人投以真摯友情的目光，在工作中，只要你需要，他們隨時給予熱情地指導(dǎo)；工作之余，大家開懷談笑，不分彼此。記得剛到一周的時間，電編部新老同事以及三位領(lǐng)導(dǎo)就已經(jīng)打成一片，給我的感覺是上下同心。正因為如此，在電編部工作，讓我體會了在愉快中完成工

17、作的歡欣。我在工作上的收獲主要有：、基本學(xué)會使用和維護(hù)攝影機(jī)；、基本掌握會議新聞與社會新聞的拍攝和采寫的區(qū)別；、基本了解并初步學(xué)會xx新聞攝像帶；、基本學(xué)會電視新聞稿的一些寫作方法和技巧等。在這期間我不僅可以較好地配合各位師兄一同出去采訪拍攝工作，還可以自己獨(dú)立外出采寫完成具體的新聞作品。一個月的時間，我配合各位師兄一起完成新聞采寫近15篇，自己獨(dú)立完成的采寫作品篇。主任每次安排的采訪任務(wù)都基本可以順利完成。在這期間，工作上最大的不足主要有：1、新聞拍攝技術(shù)相對落后，畫面的穩(wěn)定性不夠；2、新聞的采寫比較古板，缺乏新意；3、新聞的敏感性相對較差，特別是對與會議新聞相關(guān)聯(lián)的社會性新聞把握不足等。3

18、月初我開始被調(diào)到辦公室工作，主要負(fù)責(zé)協(xié)助鐘主任開展日常辦公接待和文秘擬寫等。顯然，辦公室的工作環(huán)境與電編部迥然相異。雖然鐘主任與電編部的容主任一樣，對我關(guān)愛有加，體貼不減，同樣讓我深深感受到一種父愛的慈祥與特文秘之音，更多免費(fèi)文章請登陸.網(wǎng)絡(luò).com查看有的威嚴(yán)，另外還有同事xxx姐和兄的友情關(guān)心與幫助，但卻逃脫不掉辦公室特有的按部就班的沉靜環(huán)境。這多少讓我喜歡熱鬧的性格有些不很適應(yīng)。幸好有鐘主任以及其他幾位同事的友情關(guān)心幫助下，我較早地克服了波動的心思，全身心投入到辦公室的日常工作環(huán)境中。經(jīng)過一個月的工作學(xué)習(xí)，我做出了一定的成績：1、獨(dú)立完成并印發(fā)了兩期簡報；2、配合辦公室其他同事開展日常接

19、待、后勤服務(wù)和衛(wèi)生清理工作，并具體負(fù)責(zé)楊副局長辦公室的衛(wèi)生打理；3、負(fù)責(zé)部分公文打字和復(fù)印登記工作；4、在鐘主任的具體指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)擬寫相關(guān)公文，如較好的完成了自查自糾工作總結(jié)；干部職工培訓(xùn)工作總結(jié)；擬寫完成文字、圖片、音像規(guī)范化管理規(guī)定，并順利通過領(lǐng)導(dǎo)審核等；5、協(xié)助鐘主任組織召開“行風(fēng)評議自查自糾座談會”，并根據(jù)要求，完成“行風(fēng)評議調(diào)查” 統(tǒng)計和上送工作； 6、與同事梁偉耀共同策劃完成兩個版面的“四五”普法教育宣傳板報。在辦公室工作不足主要有：1、缺乏基本的辦公室工作知識，在開展具體工作中，常常表現(xiàn)生澀，甚至有時還覺得不知所措；2、對我局各部門的工作情況缺乏全面具體的了解，從而影響到相關(guān)公文

20、寫作的進(jìn)行；3、對電腦知識的掌握度較低，這直接影響到相應(yīng)的工作質(zhì)量；4、工作細(xì)心度不夠，經(jīng)常在小問題上出現(xiàn)錯漏；5、辦事效率不夠快，對領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會不夠到位等。就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的。首先是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力；其文秘之音網(wǎng)，在百度中可以直接搜索到網(wǎng)絡(luò)站次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實感；第三就是目前正在營造形成我們局特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信心。我知道，上面的工作表現(xiàn)也許不能讓領(lǐng)導(dǎo)感到滿意，如果完全依據(jù)這些表現(xiàn)來決定是否可以繼續(xù)留在這里工作學(xué)習(xí)，坦白說，我自己并沒有太大的信心。但我堅信自己能夠在

21、今后的工作中會表現(xiàn)得更好，保證讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)的信任，準(zhǔn)許我繼續(xù)留在這里參加工作，那么我想借這次機(jī)會提兩點(diǎn)想法：第一點(diǎn)：我希望能調(diào)回電編部做記者，可以的話請允許我進(jìn)“思靈天地”專題組工作。理由主要是：、我是中文專業(yè)，自信能夠勝任該專題的文字采寫；、我平常喜歡觀察生活、思考生活，而且自以為頗有些見地，如果能夠在該專題組工作學(xué)習(xí)，我的潛能應(yīng)該可以得到較好的發(fā)揮；、我對應(yīng)急性工作不是很感興趣，且常常感到吃力不討好，但青睞于需要花時間思考和深入挖掘現(xiàn)象背后的“真理”。這應(yīng)該很適合“思靈天地”的專題策劃和制作。第二點(diǎn)：如果必須留在辦公室工作，我希望辦公室能夠在近期內(nèi)補(bǔ)充招聘一位電腦專業(yè)人員，或者

22、干脆另聘一位專業(yè)的文秘人員。因為我對技術(shù)性原創(chuàng)站:文秘知音的操作向來缺乏興趣，讓我通過學(xué)習(xí)來填補(bǔ)目前辦公室急缺的電腦能手，坦白說我沒有太大的信心。但對公文寫作以及必要的辦公室接待工作，我對自己充滿自信。只要再假以不多的時日，等我初步掌握了相關(guān)的公文寫作常識以及更多了解我局各部門的工作情況后，我相信我能勝任這份工作。上面兩點(diǎn)想法懇請領(lǐng)導(dǎo)給予我理解、信任與支持。謝謝。第四篇：車管所某年半年工作總結(jié)車管所某年半年今年以來，在公司黨委和領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，車管所全體干部職工認(rèn)真貫徹落實年初的“兩會”精神，緊緊圍繞三大任務(wù)，兩個突破、一個提升的目標(biāo)，以落實“四項責(zé)任制”、確?！八膫€安全”為總抓手，以建設(shè)國

23、際一流供電企業(yè)為主線，認(rèn)真做好部門的，實現(xiàn)了“雙過半”的目標(biāo)，各項都保持了良好的發(fā)展勢頭。為經(jīng)驗、查找不足，做好今年下半年的各項任務(wù)，提高車輛管理和交通安全的“可控、在控”水平?，F(xiàn)將今年上半年的情況匯報如下：一、上半年回顧1、交通安全局面穩(wěn)定。今年以來，車管所以“安全第一、預(yù)防為主”和交通安全“可控、在控”為目標(biāo)，堅持抓超前防范，通過形式多樣的駕駛員安全教育培訓(xùn)和定期機(jī)動車輛安全性評價活動，使公司的交通安全水平得到了很大提高。獲得山東省“雙創(chuàng)”活動先進(jìn)單位，成為繼去年獲得山東省“百日交通安全競賽”先進(jìn)單位后市唯一獲此殊榮的單位。截至到6月25日，車管所累計安全行車451天，1-6月份累計安全行

24、車150萬公里無責(zé)任考核事故。在車輛的管理上，為提高車輛利用率，最大限度提高經(jīng)濟(jì)效益，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和相關(guān)單位的配合下，成功進(jìn)行舊機(jī)動車輛拍賣，確保國有資產(chǎn)的保值增值。在車輛運(yùn)行方面，充分利用公司網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢，及時調(diào)整、合理調(diào)度，提高了車輛的綜合利用率。加強(qiáng)了對外關(guān)系的協(xié)調(diào),集中組織進(jìn)行了駕駛員、車輛年審，辦理了車輛營運(yùn)證、市區(qū)通行證等各類運(yùn)行證件，確保了公司的生產(chǎn)、經(jīng)營用車。上半年，根據(jù)公司春檢的精神，對車輛技術(shù)狀況、人員狀態(tài)進(jìn)行安全性評價，對潛在的不安全因素進(jìn)行深入查找，定期對車輛機(jī)械狀況進(jìn)行檢測，發(fā)現(xiàn)問題及時維修、保養(yǎng)，堅決糾正了車輛帶“病”上路現(xiàn)象。特別是車輛改革以來，進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)管

25、理和制度建設(shè)，加大交通安全管理力度，大力查禁違章違紀(jì)行為，為“百日安全競賽”活動的開展打下了堅實的基礎(chǔ)，確保了公司良好的交通安全局面。2、積極提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，車管所立足本職，積極開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”活動，特別是在春檢等用車高峰，不講困難，不講條件，及時、高效的提供用車服務(wù)，對車輛在緊急情況下的技術(shù)狀況進(jìn)行預(yù)演，確保車輛的安全運(yùn)行，春檢期間，與維修班，汽修廠等建立聯(lián)動機(jī)制，得到用車單位的一致好評。3、開展了一系列的交通安全教育活動。立足于實際，強(qiáng)化交通安全管理，全面提高車輛管理人員和駕駛員的交通安全意識，鞏固和發(fā)展穩(wěn)定的交通安全局面，確保公司交通安全。針對今年5月1日新頒布實施的中華人民共和國

26、道路交通安全法，多次組織全體駕駛員和私家車職工進(jìn)行宣傳學(xué)習(xí)，做到新法到手，教育到人，并對駕駛員進(jìn)行安全法規(guī)考試。對新聘用駕駛員實行上崗前的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和安全教育，進(jìn)行駕駛技能和培訓(xùn)考試合格后競爭上崗，嚴(yán)把招聘第一關(guān)。4、精神文明建設(shè)成效顯著，為職工注入活力與動力。認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)公司年初兩會精神，落實“四項責(zé)任制”和“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核實施細(xì)則”，深入開展“創(chuàng)新示范崗、創(chuàng)新能手”、“讀一本好書”和“反腐倡廉警示教育”、“搶抓機(jī)遇，奮力趕超，解放思想大討論”等活動。全體黨員干部發(fā)揮了先鋒模范作用，進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。二、存在的問題和不足上半年，我們的交通安全保持了良好的穩(wěn)定局面

27、，基本實現(xiàn)了交通安全與車輛管理的“可控、在控”，這些成績的取得是與公司領(lǐng)導(dǎo)、黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體職工不斷努力分不開的。目前車管所還存在以下問題和不足：一是駕駛員整體素質(zhì)有待于提高，特別是道路交通安全法實施后，個別駕駛員交通安全和遵紀(jì)守法意識淡薄，在行車過程中存在習(xí)慣性違章行為；二是公用車變?yōu)閷Ｓ密嚨默F(xiàn)象比較普遍，車輛忙閑不均，浪費(fèi)現(xiàn)象嚴(yán)重，有的部門無論公私事，要求有求必應(yīng)，不講經(jīng)濟(jì)效益，不需派車的，也要車，造成浪費(fèi)；三要加強(qiáng)對優(yōu)質(zhì)服務(wù)的認(rèn)識，要立足本職，轉(zhuǎn)變觀念，改進(jìn)。四是在發(fā)揮車輛職能管理、加強(qiáng)調(diào)研方面還存在不足特別是車輛更新方面有等靠思想，力度不夠。三、下半年的思路和重點(diǎn)措施1、做好安全教

28、育，營造良好的交通安全氛圍。要進(jìn)一步強(qiáng)化駕駛員的安全教育，加大駕駛員管理力度尤其是教育培訓(xùn)力度勢在必行，特別是道路交通安全法實施后，要樹立駕駛員違章就是犯法的觀念。做好以下的培訓(xùn)：一是加強(qiáng)道路交通安全法的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提高交通安全意識，牢固樹立“安全第一”的思想，并使之成為支配自己行為的指南。二是努力學(xué)習(xí)提高駕駛技術(shù)，增強(qiáng)交通安全的自我保護(hù)能力。三是加大駕駛員服務(wù)意識的培訓(xùn)。要用“違章就是事故”、“安全責(zé)任重于泰山，優(yōu)質(zhì)服務(wù)始于安全”來統(tǒng)一認(rèn)識，不斷提高駕駛員交通安全意識。形成以管理為抓手、以宣傳為導(dǎo)向，駕駛員積極參與、家庭鼎立相助的交通安全環(huán)境。2、進(jìn)一步完善車輛管理系統(tǒng)。認(rèn)真今年車輛管理經(jīng)

29、驗，查找不足，健全相應(yīng)的管理制度和配套措施，確保車輛的安全調(diào)度和運(yùn)行。健全車輛、駕駛員檔案和各項技術(shù)資料，實現(xiàn)費(fèi)用統(tǒng)計、油料考核、工資核算等的量化管理。提高車輛利用率，降低運(yùn)行成本。按照加強(qiáng)管理、控制費(fèi)用的原則，進(jìn)一步合理調(diào)度車輛，加大油材料考核力度，降低費(fèi)用成本。做好駕駛員的定期輪崗，提高駕駛隊伍的整體素質(zhì)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。3、進(jìn)一步完善公務(wù)用車制度和駕駛員責(zé)任制暫行規(guī)定，大力查禁公車私用現(xiàn)象。大力開展查禁違紀(jì)違章行為。突出整治超速行駛、爭道搶先、酒后駕駛、私自出車、不按定置停放等行為。要加強(qiáng)對車輛、駕駛員進(jìn)行突擊檢查力度，一旦發(fā)現(xiàn)問題，嚴(yán)格按照“三不放過”的原則，嚴(yán)肅追究當(dāng)事人的責(zé)任。立足于

30、從更高的層次上提高交通安全，認(rèn)真重點(diǎn)抓好三個方面。一是加強(qiáng)超前防范。貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，定期舉辦駕駛員安規(guī)培訓(xùn)，加強(qiáng)超前防范教育，從根本上徹底消除交通安全隱患；進(jìn)一步完善交通安全考核制度，規(guī)范駕駛員行為，做好防范措施，加強(qiáng)考核、嚴(yán)格落實。二是強(qiáng)化措施，建立健全各種規(guī)章制度，嚴(yán)肅查處各類違章違紀(jì)行為；加強(qiáng)教育培訓(xùn)，提高駕駛員交通安全意識。三是持續(xù)深入地開展“交通安全百日競賽”和“雙爭競賽”活動，加大獎懲力度，做到交通安全獎懲兌現(xiàn)到人，交通安全知識普及到人，交通安全責(zé)任落實到人，形成人人講安全、人人為安全、人人保安全的良好局面。4、完善車友俱樂部的市場功能，打造汽車服務(wù)品牌。俱樂部將

31、逐步完善職能，加強(qiáng)自身建設(shè)，提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平，以一流的管理、一流的服務(wù)來適應(yīng)新形勢。要做好山東保險公司針對電力職工私家車開展的保險服務(wù)，積極發(fā)展會員。對公司多產(chǎn)企業(yè)的駕駛員和車輛服務(wù)按照市場化運(yùn)作，簽訂會員條約，代辦各項業(yè)務(wù)。建立車友俱樂部網(wǎng)站，充分利用各種媒介大力宣傳，提高俱樂部的社會知名度，把俱樂部做大、做強(qiáng)。真正做到讓會員放心，讓車友滿意，以一流的服務(wù)打造一流的服務(wù)品牌。5、加強(qiáng)精神文明建設(shè)。積極組織開展好“創(chuàng)新示范崗、創(chuàng)新能手”、“讀一本好書”、“第三屆職工運(yùn)動會”和“黨風(fēng)廉政建設(shè)”等活動。大力弘揚(yáng)“追求卓越、服務(wù)真誠”的企業(yè)精神，用先進(jìn)的企業(yè)文化凝聚隊伍，鼓舞士氣，樹立良好的企業(yè)形象

32、。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，增強(qiáng)推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的自覺性和堅定性。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，確保實現(xiàn)生產(chǎn)安全、政治安全、經(jīng)濟(jì)安全和形象安全?？傊?，在下半年的中，車管所在公司領(lǐng)導(dǎo)、黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，加大車輛管理力度，嚴(yán)格各項考核措施，扎實、開拓進(jìn)取，為電力事業(yè)的發(fā)展做出更多、更大的貢獻(xiàn)。車輛管理經(jīng)驗，查找不足，健全相應(yīng)的管理制度和配套措施，確保車輛的安全調(diào)度和運(yùn)行。健全車輛、駕駛員檔案和各項技術(shù)資料，實現(xiàn)費(fèi)用統(tǒng)計、油料考核、工資核算等的量化管理。提高車輛利用率，降低運(yùn)行成本。按照加強(qiáng)管理、控制費(fèi)用的原則，進(jìn)一步合理調(diào)度車輛，加大油材料考核力度，降低費(fèi)用成本。做好駕駛員的定期輪崗，提高

33、駕駛隊伍的整體素質(zhì)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。3、進(jìn)一步完善公務(wù)用車制度和駕駛員責(zé)任制暫行規(guī)定，大力查禁公車私用現(xiàn)象。大力開展查禁違紀(jì)違章行為。突出整治超速行駛、爭道搶先、酒后駕駛、私自出車、不按定置停放等行為。要加強(qiáng)對車輛、駕駛員進(jìn)行突擊檢查力度，一旦發(fā)現(xiàn)問題，嚴(yán)格按照“三不放過”的原則，嚴(yán)肅追究當(dāng)事人的責(zé)任。立足于從更高的層次上提高交通安全，認(rèn)真重點(diǎn)抓好三個方面。一是加強(qiáng)超前防范。貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，定期舉辦駕駛員安規(guī)培訓(xùn)，加強(qiáng)超前防范教育，從根本上徹底消除交通安全隱患；進(jìn)一步完善交通安全考核制度，規(guī)范駕駛員行為，做好防范措施，加強(qiáng)考核、嚴(yán)格落實。二是強(qiáng)化措施，建立健全各種規(guī)章制度，嚴(yán)肅

34、查處各類違章違紀(jì)行為；加強(qiáng)教育培訓(xùn)，提高駕駛員交通安全意識。三是持續(xù)深入地開展“交通安全百日競賽”和“雙爭競賽”活動，加大獎懲力度，做到交通安全獎懲兌現(xiàn)到人，交通安全知識普及到人，交通安全責(zé)任落實到人，形成人人講安全、人人為安全、人人保安全的良好局面。4、完善車友俱樂部的市場功能，打造汽車服務(wù)品牌。俱樂部將逐步完善職能，加強(qiáng)自身建設(shè)，提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平，以一流的管理、一流的服務(wù)來適應(yīng)新形勢。要做好山東保險公司針對電力職工私家車開展的保險服務(wù)，積極發(fā)展會員。對公司多產(chǎn)企業(yè)的駕駛員和車輛服務(wù)按照市場化運(yùn)作，簽訂會員條約，代辦各項業(yè)務(wù)。建立車友俱樂部網(wǎng)站，充分利用各種媒介大力宣傳，提高俱樂部的社會知名

35、度，把俱樂部做大、做強(qiáng)。真正做到讓會員放心，讓車友滿意，以一流的服務(wù)打造一流的服務(wù)品牌。5、加強(qiáng)精神文明建設(shè)。積極組織開展好“創(chuàng)新示范崗、創(chuàng)新能手”、“讀一本好書”、“第三屆職工運(yùn)動會”和“黨風(fēng)廉政建設(shè)”等活動。大力弘揚(yáng)“追求卓越、服務(wù)真誠”的企業(yè)精神，用先進(jìn)的企業(yè)文化凝聚隊伍，鼓舞士氣，樹立良好的企業(yè)形象。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，增強(qiáng)推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的自覺性和堅定性。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，確保實現(xiàn)生產(chǎn)安全、政治安全、經(jīng)濟(jì)安全和形象安全。總之，在下半年的中，車管所在公司領(lǐng)導(dǎo)、黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，加大車輛管理力度，嚴(yán)格各項考核措施，扎實、開拓進(jìn)取，為電力事業(yè)的發(fā)展做出更多、更大的

36、貢獻(xiàn)。第五篇：勞動和社會保障局某年半年工作總結(jié)強(qiáng)化責(zé)任 奮力開拓全面推進(jìn)勞動保障工作上臺階xxx局二五年半年工作總結(jié)半年以來，縣勞動和社會保障局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，在上級業(yè)務(wù)主管部門的正確指導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想和黨的十六大及十六屆四中全會精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞全縣中心工作，扎實搞好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育，進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效率、奮力開拓，全局機(jī)關(guān)黨建、精神文明建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、綜合治理、業(yè)務(wù)工作等都取得了較好成績。下面就上半年的工作情況做簡要匯報。一、上半年主要工作指標(biāo)完成情況就業(yè)培訓(xùn)工作截至目前，全縣共有登記失業(yè)人員人，其中名失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在

37、.%以內(nèi)。開發(fā)公益性崗位個，安置下崗失業(yè)職工人。全縣共有名下崗失業(yè)人員參加再就業(yè)培訓(xùn)，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)人，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)人，就業(yè)前培訓(xùn)人，培訓(xùn)合格新技師人，培訓(xùn)合格率為%。組織職業(yè)技能鑒定考核人，成功地推薦了大批就業(yè)人員實現(xiàn)了就業(yè)。社會保險工作截至月底，全縣養(yǎng)老保險參保單位家，參保職工人，企業(yè)養(yǎng)老保險擴(kuò)面人；基金征繳萬元，較去年同期增長萬元，其中：企業(yè)養(yǎng)老保險征繳萬元，機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險征繳萬元；發(fā)放養(yǎng)老保險金萬元，其中：企業(yè)養(yǎng)老保險金發(fā)放萬元，機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險金發(fā)放萬元。工傷保險參保單位家，參保職工人，新增擴(kuò)面人，基金征繳額為萬元，支付工傷保險基金萬元，按時準(zhǔn)確完成了工傷保險待遇的落實。生育保險參

38、保單位家，參保職工人，新增擴(kuò)面人；基金征繳額為萬元，較去年同期相比增長.萬元，支付生育保險金.萬元。醫(yī)療保險參保單位家，參保職工人，新增擴(kuò)面人；基金征繳額為萬元，較去年同期增長萬元，支付醫(yī)療費(fèi)萬元，報銷住院費(fèi)用人次，報銷門診費(fèi)用人次。失業(yè)保險參保單位本稿件屬于請原創(chuàng)網(wǎng)站查看家，參保職工人，新增擴(kuò)面人；基金征繳額為萬元，支付失業(yè)保險基金.萬元。為人辦理了自謀職業(yè)社會保險費(fèi)補(bǔ)助。五項社會保險截至月底征繳額總計萬元，較去年同期相比增長萬元;累計新增擴(kuò)面人。勞動關(guān)系工作上半年共接待來信、來訪、來電人次，其中來訪人次，來電人次，勞動仲裁共受理案件件，已調(diào)解件。勞動工資和社會保險管理不斷加強(qiáng)。按照“市場機(jī)

39、制決定、企業(yè)自主分配、職工民主參與、國家監(jiān)控指導(dǎo)”的總體思路，努力做好企業(yè)工資管理工作，進(jìn)一步加強(qiáng)了企業(yè)工資收入的宏觀調(diào)控。加強(qiáng)勞動合同管理，鑒證勞動合同 份進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)退休行為，嚴(yán)格審批程序，并認(rèn)真做好了職工工傷調(diào)查認(rèn)定工作，并按規(guī)定落實了待遇。勞動保障監(jiān)察共受理群眾舉報案件件，涉及職工人，通過監(jiān)察人員的努力，責(zé)令用人單位補(bǔ)繳社會保險費(fèi).萬元，補(bǔ)發(fā)職工工資.萬元，補(bǔ)簽勞動合同書份，年檢用人單位家。為勞動者追回被拖欠工資.萬元，其中為農(nóng)民工追回被拖欠工資.萬元。二、工作舉措、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。今年以來，縣委縣政府把就業(yè)再就業(yè)和社會保障工作作為黨和政府大事來抓，擺上了更加突出位置，月份組織召開了高規(guī)格

40、的全縣就業(yè)再就業(yè)暨勞動保障工作會議。先后召開了社會暴行擴(kuò)面征繳、教師醫(yī)療保險工作協(xié)調(diào)會。為了推進(jìn)“五險一單”制度，縣政府辦公室下發(fā)了關(guān)于認(rèn)真做好年社會保險“五險一單”申報核定工作的通知、關(guān)于開展社會保險擴(kuò)面征繳專項檢查的通知，在貫徹落實過程中，縣政府督辦室本稿件屬于請原創(chuàng)網(wǎng)站查每季度進(jìn)行了督辦檢查，定期通報情況，加大了與工商、地稅、財政等部門配合力度，有力地促進(jìn)了核定擴(kuò)面征繳工作正常開展。、強(qiáng)化責(zé)任。為了全面落實就業(yè)再就業(yè)政策，鞏固“兩個確保”成果，扎實做好社會保險工作。今年月份，縣政府根據(jù)全市勞動保障目標(biāo)責(zé)任狀，實行量化分解，分別與縣直部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂責(zé)任狀，并將責(zé)任書與全年綜合目標(biāo)考核掛鉤

41、，落實獎懲兌現(xiàn)，一票否決。勞動保障局就市局目標(biāo)任務(wù)分別與各科室、二級單位簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，通過一月一次的工作例會，一級抓一級，層層抓落實，形成了齊抓共管的格局。、突出特色。一是在落實好各項再就業(yè)優(yōu)惠政策的同時，根據(jù)省市勞動保障工作會議精神，加大再就業(yè)培訓(xùn)力度，結(jié)合本縣實際情況，縣政府把再就業(yè)培訓(xùn)基地建設(shè)列入今年全縣“六大實事工程”，統(tǒng)籌規(guī)劃，精心部署，目前一期工程已全面啟動。二是深化城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險工作?；A(chǔ)工作扎實，參保職工的帳戶查詢及時，服務(wù)周到便捷，加大資金投入為定點(diǎn)藥店、醫(yī)院安裝電腦，為參保對象發(fā)放醫(yī)療保險ic卡，醫(yī)療費(fèi)用結(jié)算兌付及時。經(jīng)過努力，全縣教師基本醫(yī)療保險已得到了解決。三是加

42、大企業(yè)離退休人員協(xié)會服務(wù)管理工作，研究政策，破解企業(yè)改革難題，先后解決了相關(guān)企業(yè)職工退休養(yǎng)老問題，減輕了企業(yè)壓力，積極開展離退休人員文體娛樂活動進(jìn)社區(qū)，豐富了老年人的業(yè)余生活，健全了體魄，陶冶了情操。四是機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險工作扎實富有成效。針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革，積極參與，研究政策，制訂措施，保證了改革順利進(jìn)行。五是社會保險基金結(jié)算中心運(yùn)作規(guī)范。做好了五項險種的核定、登記、申報基礎(chǔ)工作，工作得到省基金結(jié)算中心的充分肯定和表彰。、整體推進(jìn)。勞動工資管理工作穩(wěn)步推進(jìn)。三項基本工資制度改革取得突破。實行以崗位工資為主的基本工資制度試點(diǎn)企業(yè)。完善了勞動力市場工資指導(dǎo)價位。調(diào)查全縣企事業(yè)單位近萬名職工，初步

43、完成了個職業(yè)的工資指導(dǎo)價位工作。健全勞動合同制度，國有集體企業(yè)、三資及其他企業(yè)新簽訂的勞動合同簽訂率都在%以上；職業(yè)技能開發(fā)工作力度加大。全面組織職業(yè)技能培訓(xùn)，初級、中級、高級工經(jīng)培訓(xùn)后，均取得了職業(yè)資格證書，技術(shù)工種持證上崗率達(dá)%；積極做好退休人員審批工作，規(guī)范工作程序，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)。認(rèn)真受理工傷事故，扎實搞好工傷評殘鑒定工作。此外，還對全縣定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和定點(diǎn)零售藥店進(jìn)行檢查考核；勞動關(guān)系協(xié)調(diào)處理工作得到鞏固。積極開展了勞動保障年度檢查工作，年檢用人單位家，“兩節(jié)”期間，開展了工資支付、欠繳社會保險費(fèi)等重點(diǎn)專項監(jiān)察，查處技術(shù)工種無證上崗、用人單位無故拖欠工資、不遵守勞動合同等侵權(quán)行為。同時加大群

44、眾舉報案件的查處力度。維護(hù)了企業(yè)和職工的合法權(quán)益，推動了各項勞動保障工作的開展。、思想作風(fēng)建設(shè)得到加強(qiáng)，黨員干部隊伍素質(zhì)有新的提高。一是抓理論武裝。積極開展先進(jìn)性教育，著力抓好“三個代表”重要思想、黨章、十六屆四中全會精神學(xué)習(xí)。二是抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。認(rèn)真抓好勞動保障監(jiān)察條例社會保障概論和政策法規(guī)學(xué)習(xí)，干部職工業(yè)務(wù)整體素質(zhì)得到明顯提高。三是抓協(xié)調(diào)聯(lián)動。廣泛發(fā)動系統(tǒng)黨內(nèi)外同志，調(diào)動工、青、婦各方面力量，搞好精神文明單位創(chuàng)建工作，使文明單位創(chuàng)建不斷拓展、延伸、提高。我們通過采取以上措施，扎實抓好了各項工作，并取得了一定成績。但工作中存在一些問題：一是就業(yè)形勢依然嚴(yán)峻，工作壓力加大。截至月底,全縣登記失業(yè)人

45、員中還有相當(dāng)一部分人尚未實現(xiàn)就業(yè)；大量外來勞動力和新增勞動力也在不斷涌入勞動力市場；在結(jié)構(gòu)性矛盾上，表現(xiàn)為勞動力整體素質(zhì)偏低，技能人才短缺，無法滿足勞動力市場的需求。大部分由于職業(yè)技能素質(zhì)低難以就業(yè)，市場對高技術(shù)工人需求旺盛，但高技能人才相對匱乏，目前全縣職工中持有高級技術(shù)等級證書者不足%。因此，技能培訓(xùn)工作急需加強(qiáng)，培養(yǎng)高技能工人工作迫在眉睫。二是社會保險改革進(jìn)程中矛盾漸現(xiàn)，改革亟需深化。第一、養(yǎng)老保險基金收不抵支矛盾突出，基金支撐能力弱。企業(yè)退休人數(shù)增長；離退休待遇調(diào)整，養(yǎng)老金支出逐年上升；基金征繳率不高，收支矛盾突出。 第二、城鎮(zhèn)失地農(nóng)民和靈活人員參保政策正在修改完善中，一時難以較好落實

46、。各項保險擴(kuò)面收效不大，實際繳費(fèi)人數(shù)凈增長進(jìn)度不快。三是醫(yī)療保險在運(yùn)行中出現(xiàn)一些問題。因醫(yī)療保險制度改革、醫(yī)療衛(wèi)生體制改革和藥品生產(chǎn)流通體制改革“三項改革”未能同步推進(jìn)，導(dǎo)致醫(yī)療保險改革出現(xiàn)一些問題，醫(yī)療機(jī)構(gòu)違規(guī)問題突出。掛床住院、分解住院、降低入院標(biāo)準(zhǔn)、小病大治等問題不同程度地存在，定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)普遍推行科室承包制，導(dǎo)致醫(yī)療機(jī)構(gòu)以經(jīng)濟(jì)效益為目的違規(guī)套取醫(yī)保基金；重病患者較多，醫(yī)療費(fèi)用支出大。四是勞動關(guān)系日漸復(fù)雜,勞資雙方矛盾突出。企業(yè)改制過程中各項保險待遇的落實、保險關(guān)系的接續(xù)、勞動合同的簽訂和履行、拖欠克扣職工工資以及在勞動工作中，超時加班加點(diǎn)、隨意處理職工的問題在用人單位不同程度地存在，勞

47、動爭議案件數(shù)量年年攀升，侵權(quán)案件不斷增多，處理的壓力和難度進(jìn)一步加大。四、下半年工作打算針對以上存在的問題，今后我們將加力度、添措施，重點(diǎn)做好以下幾個方面的工作。、加大各項再就業(yè)政策的落實力度，加大再就業(yè)培訓(xùn)基地建設(shè)步伐，努力實現(xiàn)一期工程年底竣工。同時針對“兩個確?！辟Y金收支矛盾突出問題，進(jìn)一步爭取縣領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)主管部門的重視，積極向上爭取資金。、建立擴(kuò)面長效機(jī)制。把社會保險擴(kuò)面征繳作為今年的核心工作來抓。要以非公有制企業(yè)、個體工商戶、靈活就業(yè)人員為重點(diǎn)，集中開展擴(kuò)面核定征繳工作，全面扎實完成各項擴(kuò)面任務(wù)。按照全縣安排，逐步把鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部和教師納入基本醫(yī)療保險范疇。、全面實行“五險一單”申報核定

48、。切實加強(qiáng)社會保險基金結(jié)算中心工作，統(tǒng)一思想認(rèn)識，充分發(fā)揮職能作用。健全社會保險大廳功能，加強(qiáng)申報核定管理，落實職工申報簽字制度，建立核定責(zé)任制，確保核定準(zhǔn)確率達(dá)到%以上。強(qiáng)化對社.com會保險參保人數(shù)、繳費(fèi)人數(shù)、繳費(fèi)工資基數(shù)、待遇發(fā)放的集中稽核，堵塞少繳、漏繳、人情核定和冒領(lǐng)漏洞。、推進(jìn)社會保險制度改革。積極推進(jìn)企業(yè)年金制度，努力擴(kuò)大實施范圍；同時，穩(wěn)妥推進(jìn)并軌工作，將“三條保障線”并為“兩條保障線”。加強(qiáng)調(diào)查研究，認(rèn)真做好做實養(yǎng)老保險個人帳戶的準(zhǔn)備、實施工作。、加強(qiáng)規(guī)范管理。規(guī)范城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員參加繳費(fèi)政策，大力推進(jìn)制度的實施；繼續(xù)推進(jìn)企業(yè)離退休人員社會化管理服務(wù)。、全面推行醫(yī)療保險ic卡

49、費(fèi)用結(jié)算辦法，加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位人員納入醫(yī)療保險力度，全面推進(jìn)工傷保險，以全縣所有礦山、建筑、化工等風(fēng)險較大的行業(yè)、企業(yè)為重點(diǎn)，進(jìn)一步擴(kuò)大覆蓋面。、大力開展職業(yè)技能培訓(xùn)，培養(yǎng)高技能人才隊伍，強(qiáng)化勞動保障維權(quán)執(zhí)法，維護(hù)勞動者的合法權(quán)益。建立和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系，重點(diǎn)抓好勞動關(guān)系協(xié)調(diào)、勞動保障監(jiān)察執(zhí)法和勞動爭議處理。、加強(qiáng)自身建設(shè)。全面搞好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育，繼續(xù)抓好勞動保障系統(tǒng)“三大建設(shè)”、創(chuàng)“四型機(jī)關(guān)”活動。改進(jìn)學(xué)風(fēng)，建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)；執(zhí)政為民，建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)；便捷高效，建設(shè)勤政機(jī)關(guān)；嚴(yán)格自律，建設(shè)廉潔型機(jī)關(guān)。同時加大勞動保障政策、法規(guī)的宣傳力度，讓政策深入人心，營造良好的輿論氛圍，樹立勞動保障

50、部門新形象?？穗y奮進(jìn)、扎實工作，努力完成全年各項目標(biāo)任務(wù)。二五年六月二十八日本網(wǎng)推薦其他范文：分管城建環(huán)?？h長某年半年工作總結(jié)辦公室秘書某年個人工作總結(jié)辦公室秘書某年個人工作總結(jié)個人工作總結(jié)20XX最新版教師轉(zhuǎn)正定級水務(wù)局某年工作總結(jié)及某年工作設(shè)想第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多頂部目錄第一篇：大學(xué)生勞動周小結(jié)第二篇：勞動周小結(jié)第三篇：勞動周小結(jié)第四篇：勞動周小結(jié)第五篇：大學(xué)生勞動周保證書更多相關(guān)范文正文第一篇：大學(xué)生勞動周小結(jié)本周我班進(jìn)行了為期5天的勞動，校園里的保衛(wèi)工作以及學(xué)院的各個角落的工作都交由我班同學(xué)負(fù)責(zé)，每名學(xué)生都能在自己的崗位上盡職盡責(zé)，而且勞動興趣濃厚，表現(xiàn)積極，不僅能夠認(rèn)真

51、的完成自己的本職工作，還能幫助其他同學(xué)完成，形成了一個團(tuán)結(jié)的集體。在同學(xué)們的努力下順利完成了任務(wù)。同時也讓我們對校園衛(wèi)生有了更深的感觸！校園是我們學(xué)習(xí)和生活的場所，校園衛(wèi)生也時刻影響著學(xué)生的日常生活。通過這次勞動，讓學(xué)生們體會到了環(huán)境衛(wèi)生的重要性，同時也體驗到了保潔人員勞動的艱辛，更深一步體會了“苦盡甘來”的涵義。經(jīng)過這一周的勞動，我們知道了，現(xiàn)在我們的安心的學(xué)習(xí)是由其他同學(xué)辛勤工作作為保證的！所以我們要珍惜這種幸福的時光，好好學(xué)習(xí)。校園文明離我們只有幾步之遙！在勞動周期間，我們深深體會到了不愛護(hù)校園衛(wèi)生那些種種陋習(xí)給別人帶來的不便，對這種不文明的行為深惡痛絕。并督促自己養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。為

52、了學(xué)校的美麗，勞動周是我們應(yīng)該做的貢獻(xiàn)。度過難忘的一周后，我們的收獲也是同樣的難忘！勞動是世界上一切歡樂、一切美好東西的源泉。學(xué)校每年安排學(xué)生在學(xué)生進(jìn)行勞動，讓我們更好的將理論與實踐結(jié)合、提升自身能力與素質(zhì)。經(jīng)過這次實踐，我們學(xué)到的不僅僅是勞動方法，更是為人處事之道，團(tuán)結(jié)就是力量！同學(xué)們累著并快樂著，經(jīng)歷過越多，理解的就越多，就長大一點(diǎn)。通過勞動實踐周活動，增強(qiáng)了學(xué)生的勞動觀念 ，更增強(qiáng)我班學(xué)生的勞動意識和團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，鍛煉了學(xué)生的意志品格，讓我們懂得了應(yīng)該珍惜每個人的勞動成果，尊重別人的勞動。并把這種觀念和思想帶到今后的學(xué)習(xí)和工作當(dāng)中，形成良好的生活習(xí)慣和優(yōu)良作風(fēng)，提高我們的綜合素質(zhì)。勞動

53、周已經(jīng)結(jié)束了，短短幾日的勞動跟日后在工作崗位上的勞動是遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒法比的，我們不能就此停住腳步，我們會把勞動當(dāng)成一項長期的、必需的、自發(fā)性的任務(wù)和要求，作為一個大學(xué)生我們不僅要在學(xué)習(xí)上刻苦鉆研，更應(yīng)該在生活上嚴(yán)格要求自己，爭當(dāng)國民表率，社會棟梁，真正做一個無愧于父母、無愧于祖國、無愧于時代的人！在這忙碌而充實的七天里，我們學(xué)會了很多，勞動不僅創(chuàng)造了美，也是腦力勞動和體力勞動的完美結(jié)合。它啟示我們無論做什么事情，都必須持之以恒，從自己做起。勞動如此，學(xué)習(xí)如此，工作也亦如此。任何一個良好習(xí)慣、行為的形成，都不是一朝一夕的事，都需要潛移默化的影響。在勞動中我們增近了對彼此間的認(rèn)識，加深了相互之間的了解，也

54、促進(jìn)了同學(xué)之間的友誼。只有認(rèn)定目標(biāo)，腳踏實地，才能水滴石穿。讓我們把朝氣，活力，熱情灑滿校園，感動著你，也感動著我。在這個過程中，在同學(xué)的努力下我們把經(jīng)濟(jì)學(xué)院xx級的名字留在校園的每一寸土地！我們可以自豪地說：“我們做到了！”當(dāng)然，這是離不開各個同學(xué)的積極支持的，所以，最后要謝謝大家！謝謝各班積極參與的同學(xué)們，相信大家會懷念這個“勞動周”的，因為至少我們一起勞動過，我勞動，我快樂！第二篇：勞動周小結(jié)勞動周小結(jié)勞動周似乎是我們學(xué)校的一大特色，很早就聽說學(xué)校有勞動周，也一直期盼著勞動周，因為覺得勞動周意味著不用上課，是非常的輕松。可是當(dāng)為期五天的勞動結(jié)束后，我對勞動周有了新的認(rèn)識。 我們是90后，

55、我們有自己獨(dú)立特行的想法，而且能將其中的一些付諸實踐。但我們這代人也有欠缺，那就是對勞動的理解。實踐告訴我們，一個只是埋頭苦讀書而不參加到實踐中的人永遠(yuǎn)只是一個不切實際的理論學(xué)家；只有勞動才會讓你養(yǎng)成艱苦樸素、勤儉節(jié)約的高尚品格，才會讓你明白什么才是生活。寶劍鋒自磨礪出，梅花香自苦寒來。真正的毅力與耐力只有在卓越的勞動中才能形成。我們是大學(xué)生還沒有走向社會，對待一些人際關(guān)系和自我評估的方面都有所欠缺。而這次勞動周讓我們親身體會到了勞動的艱辛和勞動創(chuàng)造世界的真理，避免了我們形成好逸惡勞的壞習(xí)慣。也同樣加強(qiáng)了我們的勞動觀念，幫助我們樹立正確做人的態(tài)度。學(xué)校組織的勞動周，更讓我們明白了學(xué)會獨(dú)立的重要

56、性。在競爭如此激烈的社會，對于我們這些大學(xué)生們，獨(dú)立的培養(yǎng)和社會的洗禮是多么的重要。于現(xiàn)在的我們，越早接觸這個日新月異的社會，就意味著我們越能適應(yīng)它。為以后步入社會打下堅實的基礎(chǔ).勞動周，讓我們明白勞動不僅僅是簡單的體力活，更需要熟練的技巧與心的投入。誰說不是如此呢？第三篇：勞動周小結(jié)勞動周小結(jié)走進(jìn)大二的我迎來了我的第一次勞動周，在勞動周之前，心里有一些畏懼和擔(dān)心，我想對于一個還從來沒干過什么活的我，能把老師交給我的任務(wù)做好嗎？到了正式勞動的時候，我才意識到，之前的擔(dān)心和畏懼是沒必要的。只要你認(rèn)真的對待你的工作，勤于動手，不懂不會就問，你一定會把你的工作做好的。工作是這樣，學(xué)習(xí)也是這樣。一周的

57、勞動課，來也匆匆，去也匆匆。苦中有樂，酸中有甜，留下不盡思索。勞動周的第一天，對一些要做的事情還不是很熟悉，報道后，張老師讓我先坐著等會，剛開始還很緊張，不過聽老師們聊了會兒天，也就不緊張了。等老師們都上課走了，張老師跟我講了我要做的，張老師很細(xì)心，講一項，就問我懂不懂還帶我查了上課情況。勞動周其實不累的，只是要一直在崗，這樣也好很充實，還使我學(xué)到了書本上學(xué)不到的東西，并且很好的鍛煉了我的體力，生命在于運(yùn)動嘛！人就不應(yīng)該總呆著，要適當(dāng)?shù)淖鲆恍﹦趧?。通過勞動，你才可以接觸社會，增長經(jīng)驗，增長技巧，豐富你的閱歷。通過本次實習(xí)，我知道了，要認(rèn)真的對待生活中的每件事，即使是一件小事。不要瞧不起任何一件小事，如果你連一件小事都做不好，更何況大事呢？所以，從現(xiàn)在開始，認(rèn)真的對待生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，為我們的將來打下堅實的基礎(chǔ)。同時，做任何事，都要發(fā)掘他的技巧，怎么能既簡單又完美的完成他，充分發(fā)揮我們的聰明才智。第四篇：勞動周小結(jié)勞動周小結(jié)勞動周似乎是我們學(xué)校的一大特色，很早就聽說學(xué)校有勞動周，也一直期盼著勞動周，因為覺得勞動周意味著不用上課，是非常的輕松。可是當(dāng)為期五天的勞動結(jié)束后，我對勞動周有了新的認(rèn)識。 這周我們開始進(jìn)行為期五天的勞動。我的任務(wù)是檢查班級上課情況，雖然任務(wù)量