HR招聘面試課件：招聘調(diào)配流程_第1頁
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文檔簡介

員工內(nèi)部調(diào)動工作流程,調(diào)入部門,人力資源部,調(diào)出部門,部門經(jīng)理,主管社領(lǐng)導(dǎo),調(diào)配專員,部門經(jīng)理,主管社領(lǐng)導(dǎo),部門經(jīng)理,提出申請,確定調(diào)入時(shí)間,工作交接,結(jié)束,結(jié)束,員工,公布內(nèi)部工作機(jī)會,確定內(nèi)部工作機(jī)會,職位資格審查,確定面試人員,通知面試,參加面試,參加面試,面試,是否合適,確定面試結(jié)果,提出內(nèi)部工作機(jī)會,審核,no,調(diào)動協(xié)調(diào),同意調(diào)出,同意調(diào)入,同意調(diào)出,同意調(diào)入,辦理調(diào)動手續(xù),確定調(diào)出時(shí)間,調(diào)動確認(rèn),報(bào)到,內(nèi)部調(diào)動表,簽字認(rèn)可,簽字認(rèn)可,yes,簽字認(rèn)可,簽字認(rèn)可,員工異動管理,增員需求,調(diào)入部門,人力資源部,調(diào)出部門,部門經(jīng)理,主管社領(lǐng)導(dǎo),調(diào)配專員,部門經(jīng)理,主管社領(lǐng)導(dǎo),部門經(jīng)理,工作調(diào)劑,審核,調(diào)劑或辭退報(bào)告,yes,no,可調(diào)整人員,審核,工作調(diào)劑,no,yes,崗位編制核查,調(diào)劑人員資格審查,人員招聘申請,是否調(diào)劑,辭退,yes,no,是否調(diào)劑,招聘,調(diào)配建議,yes,no,核準(zhǔn),yes,內(nèi)部調(diào)動表,調(diào)配確認(rèn),調(diào)配確認(rèn),結(jié)束,上崗培訓(xùn),工作交接,結(jié)束,no,員工轉(zhuǎn)正工作流程,用人部門,人事行政部,用人部門主管領(lǐng)導(dǎo),人事行政部主管領(lǐng)導(dǎo),期滿前10日通知,轉(zhuǎn)正申請表,員工填寫申請表,部門經(jīng)理填寫業(yè)績評定,工資定級,總經(jīng)理,期滿前2日辦理轉(zhuǎn)正手續(xù),簽署意見,

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