XX年度組織委員述職報告

XX年度組織委員述職報告近兩年來，按照黨委政府分工，負責組織人事工作，協(xié)管招商引資?，F(xiàn)將本人思想、工作及廉潔自律和學法用法等方面的情況匯報如下，不當之處，敬請領導和同志們批評指正。“理論是實踐的先導”。本人能始終把學習作為第一位的任務，堅持在干中學、學中干，邊學邊干，做到學以致用。為此，我十分注重學習政治理論和業(yè)務知識，努力提高自身素質和業(yè)務水平。一是學習政治理論知識。積極主動學習各種政治理論知識，主動參與深入學習科學發(fā)展觀活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，堅持用先進的理論武裝思想、指導實踐。二是學習涉農知識。能認真學習黨在農村的各項路線、方針、政策以及如何處理新時期農村工作的方式、方法等，提高了自身素質，增強了業(yè)務技能，能夠在思想上、政治上和行動上與黨委保持高度一致。三是學法用法。平時我能夠做到自覺學習法律法規(guī)，經常登陸姜堰市領導干部學法網校進行學法，著重學習新法和專業(yè)法律法規(guī)，全年學法時間達到40個小時，有效增強了依法行政的意識和能力;在黨委政府重大事項決策過程中，能提出個人參考意見，以便科學決策、系統(tǒng)決策，使重大決策更趨合理性、科學性;在平時工作中，能夠進行依法行政，沒有違法行為和侵損群眾利益行為發(fā)生。一是強化領導班子和干部隊伍建設。深入開展“和諧班子”創(chuàng)建活動;完善黨務和行政議事規(guī)則，下發(fā)鎮(zhèn)村干部考核細則，推進為民辦事代理制。抓好后備干部隊伍建設，配合市委黨校辦好函授大專(俞垛)班，48名學員在今年初拿到了畢業(yè)證書;抓好優(yōu)秀年輕后備干部培養(yǎng)選拔工作，組織年輕后備干部圍繞思想政治建設、民主法制建設、產業(yè)經濟建設、能力建設四大專題展開函授培訓，切實提高年輕后備干部的業(yè)務素質和工作能力。認真做好大學生村官培養(yǎng)工作，實施大學生村官與農村黨員干部人才 “雙向培養(yǎng)”工程，引導大學生村官博客“曬”工作，指導大學生村官“淘寶”創(chuàng)業(yè)成才。按要求精心組織好深入學習實踐科學發(fā)展觀活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，做到“規(guī)定動作”重實效，“自選動作”顯特色。二是強化人才隊伍建設。以爭創(chuàng)“人才工作先進鎮(zhèn)“為目標，建立健全人才工作目標責任制，繼續(xù)實施農村黨員干部與實用技術人才“雙向”培養(yǎng)活動，組織企業(yè)經營者參與“企業(yè)院校行”、“人力資源管理培訓班”、企業(yè)人才需求座談會等活動。配合市人事局引進荷蘭畜禽專家miadl先生來俞垛進行技術指導;編輯俞垛鎮(zhèn)在外知名人士花名冊。兩年來引進人才48人，為農村技術人才申報職稱24人，為企業(yè)申報大學生實踐基地1個，并組織實用技術人才開展“一助一”服務活動，努力提高實用技術人才的發(fā)展本領，搭建發(fā)揮作用的平臺。三是強化黨員隊伍建設和管理。實施了“黨員素質報告單”和“黨員承諾報告單”工作;深化“一崗雙責三服務”活動，為1500多名無職黨員“設崗定責”，為非公企業(yè)黨員劃定責任區(qū)60多個;積極開展黨員義工活動;開展“農村黨員議事懇談會”活動;抓好黨員發(fā)展工作，從互動培訓、反饋成績、實踐鍛煉等三方面改進入黨積極分子培養(yǎng)方式，兩年來發(fā)展新黨員72人;加強流動黨員管理，完善了流動黨員信息庫。抓好遠程教育接收點規(guī)范化建設，開展遠程教育示范鎮(zhèn)、點創(chuàng)建活動，利用遠程教育培訓黨員干部和農民，將覆蓋面向種養(yǎng)大戶和非公企業(yè)延伸。四是大力推進“強基工程”。以“雙學雙爭”活動為抓手，大力推進“強基工程”。在倉場等村聯(lián)建黨組織的基礎上，去年又實施了草子泥與橫家莊聯(lián)建黨組織。積極開展村企黨組織共建新農村活動，引導16家非公企業(yè)黨組織與18個村黨組織結對共建新農村。在村黨組織中實施“富民、惠民、安民”的“三民工程”;推進村級綜合服務中心建設活動。深入推進“影響力工程”，開展“最佳黨日”爭創(chuàng)活動;開展黨群聯(lián)動服務活動，發(fā)揮非公企業(yè)黨群工作志愿者的作用，推進和諧企業(yè)建設。一是主動參與三項工作，服務經濟發(fā)展?！皣@經濟抓黨建，抓好黨建促經濟”。平時能深入企業(yè)了解企業(yè)情況，組織企業(yè)黨組織開展“獻計策、比技能、作貢獻”活動，主動深入掛鉤聯(lián)系企業(yè)了解技術改造、項目建設的情況，幫助謀思路、謀措施，有效推進企業(yè)技術改造、項目建設。在招商引資上，撒網拉“魚”，做到了逢人談招商引資。對搜集的信息進行篩選，先后確定了材料包裝、林地養(yǎng)雞、提水養(yǎng)殖、特種養(yǎng)殖、泵車租賃等14條信息進行重點跟蹤。去年，鼓動本地材料包裝廠老板創(chuàng)大業(yè)的同時，引導他把合作伙伴林老板引進來俞垛投資興業(yè)。今年，引導本地能人投資1000多萬元創(chuàng)辦了姜堰市永鑫泵車租賃有限公司，引導柳官、許莊兩個村流轉土地1000多畝進行提水養(yǎng)殖。二是主動參與中心活動，服務全鎮(zhèn)大局。參與中心工作是鍛煉干部，提升干部能力的一個有效渠道。我一方面發(fā)揮部門優(yōu)勢，主動服務中心活動，在去年創(chuàng)衛(wèi)工作中，組織49名青訓班學員投入創(chuàng)衛(wèi)活動中去，為創(chuàng)衛(wèi)工作添磚加瓦。另一方面抓好村分工村完成中心任務。在穩(wěn)步推進中心活動的同時，幫助尋找村單項和干部個人工作的突破。在中心工作中，引導他們完成涉及大多數(shù)老百姓利益的新農合、新農保，不拖全鎮(zhèn)后腿。三是引導黨員干部創(chuàng)業(yè)，助推經濟發(fā)展。引導和鼓動黨員干部創(chuàng)業(yè)，是組工干部重要工作內容之一，是組織黨員干部參與經濟工作有效載體。主動與社保部門合作，舉辦了黨員干部創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)業(yè)技能培訓6次。平時我注重宣傳創(chuàng)業(yè)，組織每位大學生村官推介創(chuàng)業(yè)典型，重點推介了林地養(yǎng)雞等6個創(chuàng)業(yè)典型，并在青訓班上進行宣講，讓創(chuàng)業(yè)者堅定信心，讓年輕干部增強創(chuàng)業(yè)意識，讓創(chuàng)業(yè)者引導群眾創(chuàng)業(yè)。目前，正在放大老支書規(guī)模養(yǎng)羊典型，引導他成立養(yǎng)羊專業(yè)合作社，以合作社為載體，帶領群眾共同創(chuàng)業(yè)致富奔小康。作為組工干部，我始終牢固樹立“淡泊名利，甘為人梯”的思想，銘記“正人先正己、做官先做人”的信條，切實加強自身和本部門黨員干部的黨風廉政建設。一是能嚴格執(zhí)行黨紀條規(guī)。嚴格執(zhí)行黨員干部廉潔自律十三項規(guī)定，執(zhí)行黨員干部廉潔從政若干規(guī)定，不利用職權和職務謀取不正當個人利益，不從事經營性活動，家庭收入一般以上，總體感覺知足常樂，有幸福感。二是能嚴格執(zhí)行黨的民主集中制。堅持個人重大問題向黨委報告制度，做到個人服從組織，下級服從上級，做到不越權，不超權，不讓權。三是能嚴格執(zhí)行干部選拔任用條例。正確執(zhí)行黨的政策，掌握選賢任能的原則和標準，能堅持以實績向黨委推薦干部，以發(fā)展向黨委推薦班子，嚴格按照