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文檔簡介
.新農(nóng)合工作制度 1、 認真履行職責,執(zhí)行合作醫(yī)療的各項方針政策,努力學習業(yè)務 知識,不斷提高業(yè)務水平。 2、 愛崗敬業(yè),工作踏實、認真、嚴謹,按時按只完成本職工作, 做到忠于職守、通曉業(yè)務、秉公辦事、熱情服務。 3、 認真遵守作息時間和考勤制度,堅守工作崗位,提高辦事效率。 工作時間嚴禁干私活、打牌、玩游戲等娛樂活動。 4、 對工作認真負責,嚴格按照規(guī)定時限完成醫(yī)藥費用的審核、上 報工作。 5、 加強網(wǎng)絡管理,不準私自更改程序。凡人為或過失造成系統(tǒng)癱 瘓者,追究當事者責任。 6、 本制度由醫(yī)院合作醫(yī)療管理辦公室負責監(jiān)督、檢查。 新農(nóng)合工作職責 1、 在市新農(nóng)合、分管院長的具體指導下工作。 2、 擬訂醫(yī)院合作醫(yī)療管理制度、辦法、年度工作計劃等,經(jīng)批準 后組織實施。 3、 依據(jù)新農(nóng)合有關政策規(guī)定,管理、監(jiān)督院內(nèi)各部門貫徹落實情 況。 4、 按照有關規(guī)定做好政策咨詢、宣傳工作及院內(nèi)相關人員的培訓 等協(xié)調(diào)服務工作。 5、 對就診的參合患者身份、病種進行核實,住院費用審核補償。 6、 做好新農(nóng)合患者醫(yī)療費用信息管理工作,及時、準確提供參合患者就診及用信息,按時報送補償結(jié)算資料,向市農(nóng)合辦提供相關資料及賬目清單。 7、 負責管理出院人員的留檔資料,每月公示全院參合人員醫(yī)藥費 用報銷情況。 8、 接受參合農(nóng)民有關合作醫(yī)療的查詢、咨詢和投訴。 9、 不斷總結(jié)工作中的問題和經(jīng)驗,向上級提出改進和完善合作醫(yī) 療工作的建議和意見。 10、 對各科的醫(yī)療服務質(zhì)量、醫(yī)藥費用等情況進行管理、監(jiān)督和考核。 11、 完成醫(yī)院、市農(nóng)合辦交辦的其他工作。 新農(nóng)合業(yè)務培訓制度 1、 嚴格遵守新農(nóng)合制度的規(guī)定,定期對臨床醫(yī)務人員進行培訓. 使其掌握新農(nóng)合的基本政策、管理制度、管理規(guī)定,規(guī)范醫(yī)療服務行為。 2、 定期對窗口結(jié)算人員進行操作及政策培訓,使其熟練掌握各種 農(nóng)合信息平臺操作流程,及時掌握農(nóng)合新動態(tài),為參合患者提供準確、便捷的結(jié)算服務。 3、 對重點科室人員進行專門培訓。 4、 對新上崗人員進行崗前培訓,考核合格后方能上崗。 5、 定期考核各類人員對新農(nóng)合政策、規(guī)定的掌握情況。 6、 積極參加上級部門舉辦的各種業(yè)務培訓,認真學習和掌握農(nóng)合新政策、規(guī)定,在院內(nèi)組織實施。 7、 做好參合患者的政策宣傳、解釋、說明工作。 新農(nóng)合財務管理制度 1、 認真執(zhí)行財經(jīng)政策及合作醫(yī)療各項管理制度。 2、 負責合作醫(yī)療的財務處理工作,做到賬、證、表三相符,會計 賬目準確、數(shù)字真實,內(nèi)容真實、記載清晰。 3、 每天審核、匯總、清理結(jié)算賬目,確保賬目清晰、完整、準確, 每月按要求定時到市農(nóng)合辦上報我院墊付合作醫(yī)療資金的有關資料。做到賬目日清月結(jié),確保賬目無誤。 4、 每月及時與市農(nóng)合辦結(jié)算我院合作醫(yī)療墊付資金,并將撥款收 據(jù)交院財務科。 5、 按月編制財務報表,并做好各種資料、信息的匯總上報工作。 6、 做好財務檔案的裝訂、整理和保管工作。 7、 做好醫(yī)院、市農(nóng)合辦交辦的其他工作。 新農(nóng)合績效考核辦法 為及時評估和考核新農(nóng)合工作情況,建立有效的績效激勵機制,提高醫(yī)療服務質(zhì)量,完善服務功能,確保新農(nóng)合在我院的健康運行,根據(jù)吉林省新型農(nóng)村合作醫(yī)療定點醫(yī)療機構管理辦法的要求,特制定本辦法: 1、 考核目的 進一步規(guī)范醫(yī)療服務行為,保證醫(yī)療質(zhì)量,完善服務功能,為參合農(nóng)民提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生服務,提高醫(yī)療保障水平,確保我院新農(nóng)合制度健康、可持續(xù)發(fā)展。 2、 考核方法 1、 強化領導,明確責任。為認真落實質(zhì)量考核的各項內(nèi)容,一是 成立以院領導為主的領導小組,二是成立質(zhì)量考核小組,考核小組在領導小組的指導下,負責全院的質(zhì)量考核工作,并接受群眾監(jiān)督。 2、 嚴格考核,務求實效??己藞猿挚陀^公正、民主公開、注重實 效的原則,實行領導評議和群眾評議相結(jié)合,堅持日??己伺c定期考核相結(jié)合的辦法??己朔制綍r考核和年度考核。平時考核由院考核小組深入科室,與患者面對面,采取一看、二聽、三走訪等多種形式,對所在科室農(nóng)合管理情況進行量化考核,考核結(jié)果要明確記載。年度考核在每年年末進行,年度考核以平時考核為基礎。 三、 考核內(nèi)容和量化標準 1、 考核內(nèi)容主要為定點醫(yī)療機構操作規(guī)范。主要為病人入院管理 (入院登記情況,身份、病種初審情況等)、住院管理(合理檢查、合理治療、合理用藥,醫(yī)療文書書寫、病人知情同意、收費情況等)、出院管理(出院資料齊全、結(jié)算及時準確)、政策學習(業(yè)務人員對合作醫(yī)療政策的知曉度)。 2、 對所考核內(nèi)容進行逐一打分,四項考核分值相加后為科室本月 考核總分,其中入院管理、住院管理、出院管理、政策學習,分別占考核總分的 20%、30%、20%、30%。 四、 考核結(jié)果 1、 每月一次的質(zhì)量考核結(jié)果,直接與科室當月的績效工資分配掛 鉤,考核總分每下降一個百分點,扣除當月效益工資的1%。 2、 凡因違規(guī)出現(xiàn)醫(yī)療爭議、糾紛及涉及到職工個人扣分的,無論 是否給醫(yī)院或病人造成經(jīng)濟損失的,除按分值比例扣當月績效外,另按醫(yī)院相關規(guī)定處罰。 3、 被患者投訴較嚴重責任問題的一月達二次,一年達三次(經(jīng)查 屬實)者,按醫(yī)院相關規(guī)定處罰。 參合人員知情同意告知制度 為規(guī)范醫(yī)療的服務行為,充分尊重參合人員的知情同意權,是合作醫(yī)療基金發(fā)揮最大效益,更好地保護參合人員的根本利益和維護基金安全,根據(jù)洮南市新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度實施辦法(試行)規(guī)定,實行參合人員告知制度。 1、 下列情況下需與參合人員簽訂知情同意書: 1、洮南市市農(nóng)村合作醫(yī)療基本藥物目錄以外用藥的; 2、實施辦法規(guī)定不屬于新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金報銷項目的; 3、特殊檢查、特殊治療的; 4、建議轉(zhuǎn)診、轉(zhuǎn)院的;5、其他需要告知事項的。 2、 已告知并簽訂知情同意書所發(fā)生的費用由患者自行承擔;未告知以上情況發(fā)生的費用,由科室或個人承擔。 3、 醫(yī)務人員應如實告知,不得誤導或恐嚇患者及家屬。 4、 對拒不履行告知義務,侵犯患者知情同意權,引發(fā)醫(yī)療糾紛的按有關規(guī)定處理。 農(nóng)村合作醫(yī)療處方管理制度 1、 對持洮南市新型農(nóng)村合作醫(yī)療證就診的農(nóng)民,開具處方時,必須使用合作醫(yī)療統(tǒng)一處方,否者不予補償。 2、 用藥以洮南市農(nóng)村合作醫(yī)療管理委員會辦公室辦法的基本藥物目錄內(nèi)的藥物為主,做到因病施治,科學用藥,合理用藥。使用基本藥物目錄外的藥物,要經(jīng)病人或者家屬同意后使用,但不予補償。 3、 處方要按要求認真書寫,項目必須填寫齊全,字跡端正;用藥正確,劑量劑型、服藥方法書寫清楚,醫(yī)生、患者(家屬)在處方上要簽全名;未見病人,不經(jīng)診斷,醫(yī)生不得開出處方,更不得讓他人捎藥。 4、 對違反規(guī)定亂開處方、濫用藥品的情況,合管科有權進行查處。 5、 處方應妥善保管。 農(nóng)村合作醫(yī)療制度查房規(guī)范 為加強對農(nóng)村合作醫(yī)療管理,保障合作醫(yī)療制度穩(wěn)步實施,制定本規(guī)范: 1、 查房內(nèi)容 (1) 對參合患者的身份和病情進行仔細核實,包括有無借用他 人合作醫(yī)療證、使用假合作醫(yī)療證、是否符合濟源市農(nóng)村合作醫(yī)療制度實施辦法規(guī)定的報銷范圍等內(nèi)容。對不予補償?shù)脑颍o與解釋和說明。 (2) 對醫(yī)務人員的服務態(tài)度、服務行為、服務質(zhì)量等進行監(jiān)督 檢查。 (3) 向住院參合患者解釋,宣傳農(nóng)村合作醫(yī)療政策,聽取農(nóng)民 對農(nóng)村合作醫(yī)療工作的意見或建議。2、 查房要求 (一)時間要求:合管科定期安排專人對新入院病人進行查房,并做好記錄。(二)項目要求: 1、做到巡查到科室,核對到床頭,實行“五查五看”:一查病人,看人、證是否相符;二查病情,看是否屬于補償范圍;三查病歷,看病程記錄和醫(yī)囑執(zhí)行是否真實;四查處方,看用藥是否符合規(guī)定;五查清單,看收費是否合理。 2、仔細甄別參合患者外傷、中毒原因,詳細了解受傷、中毒經(jīng)過,認真核查身份、填寫意外傷害病人調(diào)查表,明確是否屬于農(nóng)村合作醫(yī)療補償范圍,杜絕弄虛作假。 3、檢查醫(yī)務人員接診參合住院患者的服務態(tài)度及服務質(zhì)量。是否接待熱情,文明行醫(yī);是否嚴格執(zhí)行診療技術規(guī)范;是否亂開藥、濫用大型檢查、放寬入院標準、違反標準收費。 4、向參合患者及其家屬認真做好農(nóng)村合作醫(yī)療有關政策宣傳解釋工作,特別是住院報銷比例、轉(zhuǎn)診程序、合作醫(yī)療補償范圍、補償程序等內(nèi)容。聽取農(nóng)民對合作醫(yī)療的看法、意見及合理化建議,并作好記錄。 5、加強與醫(yī)務人員的溝通。檢查、指導醫(yī)務人員對合作醫(yī)療政策的執(zhí)行情況;收集來自醫(yī)務人員對農(nóng)村合作醫(yī)療的意見及建議;現(xiàn)場解決和協(xié)調(diào)農(nóng)村合作醫(yī)療工作中存在的問題。 (三)推行查房責任制。合管科經(jīng)辦人員疏忽或故意,造成合作醫(yī)療基金損失或損害參合農(nóng)民利益的,要追究相關人員責任。 三、工作流程 (一)到各科室了解新入院病人。(二)進入病房向患者作自我介紹。 (三)了解科室是否對新入院病人發(fā)放了“入院告知書”。 (四)向患者宣傳農(nóng)村合作醫(yī)療政策,并解答患者提出的咨詢四、記錄要求 每次查房后要認真填寫好查房記錄,并由患者簽字。 醫(yī)務工作人員行為規(guī)范 1、 醫(yī)務人員要牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,堅持救死扶傷,發(fā)揚革命人道主義精神,秉公辦事、廉潔自律、文明禮貌、熱情服務、一視同仁,積極推動新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的鞏固和發(fā)展。 2、 嚴格遵守合作醫(yī)療的有關政策、規(guī)定,認真貫策執(zhí)行合作醫(yī)療的各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行合作醫(yī)療基本診療目錄、藥
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