給你一米陽光反思_第1頁
給你一米陽光反思_第2頁
給你一米陽光反思_第3頁
全文預覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

給你一米陽光,你會很燦爛方欣弘在教學中,教師最傷腦筋的就是學困生的轉(zhuǎn)化問題了,我一直從事小學語文教學,就小學語文學困生的轉(zhuǎn)化問題,來談?wù)勎易约簻\顯的一點看法和大家共同討論。一、尊重學困生,幫助學困生樹立信心。學困生一般都具有這樣的特點:上課不專心聽講,注意力不集中;作業(yè)不能及時完成或應(yīng)付了事;考試成績不理想。如果作為教師只看到學生不能完成作業(yè)或成績不理想就予以否定,這將大大地打擊學生的學習興趣,也嚴重的傷害了他們的自尊。如果想真正幫助學困生得到進步,就不能因為他成績不理想而歧視他,相反,而應(yīng)給予更多的關(guān)心和幫助。我現(xiàn)在所教的班級中王學斌,頭腦靈活,十分好動的男生,惰性思想作怪,他上課控制力差,常搞小動作,所以影響了學習,各科成績糟透了。這學期開學,我把他的座位調(diào)到了最前面,并對他說:“你上課老搞小動作,把你放在最前面是想監(jiān)督你,希望你有所改變。其實最重要的是,你很會說話,我想看到你在上課時第一個把手高高的舉起來,明白嗎?”當時他若有所悟的點了點頭,后來只要是他上課沒搞小動作,積極舉手,下課時,我都會對他說一句“你真好!”每每聽到這話,他都能露出自信的笑容。這學期,他的成績比以前提高了。我想作為教師,只要平時把更多的關(guān)心灑在他們的身上,幫助他們樹立自信心,引導學生善于發(fā)現(xiàn)自己的閃光點,學困生也能成優(yōu)生。二、運用激勵機制,體會成功的快樂。老師真誠的愛,經(jīng)常性的鼓勵,對于一向生活在“暗淡無光”環(huán)境中的弱勢群體更為強烈?!敖o點陽光就燦爛”這話說得非常好,對學困生,教師往往是一個友好的眼神,一句親切的問候就能讓他們感覺到陽光。賈朋是我班一個非常調(diào)皮的、而且特不愛做作業(yè)的學生,有很長一段時間他都讓我頭痛。一次批改作業(yè)后,我找他談話,很友善地說:“我一向認為你回答問題很棒,很快就能將答案說出來,其實只要你上課多舉手,就會忘記搞小動作,不信你試試看?!焙髞?,當他舉手回答問題時,我都試著用“你真行,這么難的你都說對了。”“吳顯博,你了不起,你是怎么想到這么精彩的話的,真佩服你!”看到他表現(xiàn)有進步后,下課時,我又會特意站他那對他說一句“今天你進步了”?!敖裉炷氵M步了。”這句話大概只說了一個星期,想不到他的作業(yè)居然也能堅持每天寫了,不要再去“跟”了,這幾星期,我感覺很輕松,因為再也不要去找他來補作業(yè)了。正是因為運用了激勵性的話語,這名同學才有這么大的變化,以往老批評埋怨他,反倒適得其反,而現(xiàn)在,正是在激勵話語的鼓勵下,他體驗到了成功,才有了飛速的進步。三、尊重家長,共同提高很多老師面對學生成績的不理想,在校調(diào)皮搗蛋的學生,常用的方法就是將家長請到學校來奚落一番,臨走還不忘提醒一句,“好好地管教一下吧!”其實,換位思考一下,教師也是家長,教師的孩子也有難管教的時候,當教師習慣于數(shù)落家長的時候,想到過家長也是有自尊和人格的嗎?面對老師的數(shù)落甚至是訓斥,家長能不有氣嗎?有氣,往誰的頭上撒?自然是學生,這時,家長就會狠狠地罵自己的孩子或是遭來一頓打。而做為學生肯定也少不了埋怨,而可能更不喜歡讀書。對于學困生,不管是在思想上還是在學習上,只要偶爾一次進步了,你不防給家長打個電話,或是碰到他們時,很自豪的告訴家長他們孩子的表現(xiàn),家長聽到孩子好的表現(xiàn)后,一定也會向教師一樣給予表揚,學生也一定會有新的進步。說白了,尊重家長也是尊重學生。教師和家長共同幫助學生提高,對于教師促進教學是非常有利的。總而言之,面對學困生教師要有愛心,耐心,需要教師多鼓勵多引導,更重要的是要有恒心,學困生的轉(zhuǎn)化不是一天兩天就會變的,學困生是一個長期需要去關(guān)注去幫助的對象。有這樣

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論