文明窗口考核細(xì)則

文明窗口考核細(xì)則文明窗口考核細(xì)則 創(chuàng)建促進(jìn)發(fā)展亮點(diǎn)精彩紛呈管委會(huì)明確提出 創(chuàng)建文明機(jī) 關(guān)的目的和成效 下文是文明創(chuàng)建考核細(xì)則 歡迎閱讀 文明創(chuàng)建考核細(xì)則一文明創(chuàng)建考核細(xì)則一 為了推進(jìn)全國(guó)文明城市創(chuàng)建工工作 確保各項(xiàng)創(chuàng)建任務(wù)落 到實(shí)處 進(jìn)一步促進(jìn)文明創(chuàng)建工作制度化 規(guī)范化 科學(xué)化 不斷探索建立長(zhǎng)效機(jī)制的有效途經(jīng) 結(jié)合本社區(qū)實(shí)際 制定本 考核制度 一 工作要求 1 領(lǐng)導(dǎo)重視 社區(qū)書記主任把文明創(chuàng)建工作擺上社區(qū)重要 議事日程 建立領(lǐng)導(dǎo)小組 工作有分工 責(zé)任明確 會(huì)議有研 究 活動(dòng)有布置 社區(qū)人員齊抓共管 2 隊(duì)伍健全 配合上級(jí)文明城創(chuàng)建工作安排 建有工作領(lǐng) 導(dǎo)小組 市場(chǎng)管理人員 配有保潔和治安管理員 建立責(zé)任制 檢查考核制 獎(jiǎng)懲制 3 設(shè)施完善 在居民生活區(qū)合理配置垃圾箱 果殼箱 道 路硬化平整 主要道路亮化 綠化 4 管理有序 生活小區(qū)內(nèi)無亂停車 亂倒垃圾 亂設(shè)攤 亂搭建 亂堆放 亂張貼 店外店現(xiàn)象 時(shí)運(yùn)市場(chǎng)內(nèi)攤位 停 車擺放有序 無雜亂堆放物 經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地實(shí)行全天候保潔 5 全民參與 社區(qū)有全民參與創(chuàng)建文明社區(qū)活動(dòng)方案 組 織全民參與創(chuàng)建活動(dòng) 有聲勢(shì) 有成效 6 氛圍濃厚 社區(qū)宣傳窗內(nèi)有創(chuàng)建文明社區(qū)活動(dòng)欄 經(jīng)常 更換宣傳內(nèi)容 開展創(chuàng)建知識(shí)進(jìn)家庭活動(dòng)等 二 獎(jiǎng)懲制度 1 在創(chuàng)建活動(dòng)中 積極主動(dòng) 圓滿完成工作任務(wù)的個(gè)人 社區(qū)在年終總結(jié)時(shí)進(jìn)行表彰 2 在創(chuàng)建活動(dòng)中 事跡典型的 按區(qū)級(jí)相關(guān)文件要求 在 年終給予獎(jiǎng)勵(lì) 3 對(duì)沒有按時(shí)限要求完成創(chuàng)建目標(biāo)的社區(qū)負(fù)責(zé) 人實(shí)行 一票否決 不允許參與其它工作的評(píng)先及獎(jiǎng)勵(lì) 文明創(chuàng)建考核細(xì)則二文明創(chuàng)建考核細(xì)則二 第一章 總 則 第一條 為加強(qiáng)本公司精神文明建設(shè)的管理 科學(xué)地評(píng)價(jià) 精神文明建設(shè)的效果 不斷提高精神文明建設(shè)的實(shí)效性 促進(jìn) 精神文明建設(shè)科學(xué)化 規(guī)范化 特制定本細(xì)則 第二條 建立一套能夠反映公司精神文明建設(shè)工作者的業(yè) 績(jī) 體現(xiàn)精神文明建設(shè)實(shí)際效果的考核體系 是實(shí)施公司 企 業(yè)三項(xiàng)責(zé)任制管理考核辦法 的重要措施 通過考核活動(dòng) 進(jìn) 一步提高基層領(lǐng)導(dǎo)做好精神文明建設(shè)工作的積極性和創(chuàng)造性 第三條 開展基層精神文明建設(shè)工作考核 主要是檢驗(yàn)基 層思想政治工作在保證 貼近 融入三個(gè)方面的實(shí)際效果 檢驗(yàn) 基層黨支部是否重視加強(qiáng)對(duì)精神文明建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo) 形成齊抓共 管的工作格局 為安全生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的保證 檢驗(yàn)思想政治工作是否從實(shí)際出發(fā) 加強(qiáng)針對(duì)性 深入調(diào)查研 究 及時(shí)了解和掌握職工的思想動(dòng)態(tài) 檢驗(yàn)思想政治工作是否堅(jiān) 持以人本 融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的全過程 增強(qiáng)思想政治工 作的主動(dòng)性和實(shí)效性 第二章 精神文明建設(shè)考核的前提條件 第四條 精神文明建設(shè)考核的前提條件是 1 領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作 堅(jiān)強(qiáng)有力 班子成員廉潔勤政 沒 有受到黨紀(jì) 政紀(jì) 法紀(jì)處分的 2 能完成安全 生產(chǎn) 經(jīng)營(yíng)責(zé)任制各項(xiàng)目標(biāo)及經(jīng)濟(jì)技術(shù)指 標(biāo) 未發(fā)生重大人身傷亡事故和其他重大責(zé)任事故 未發(fā)生違 反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的問題 3 完成年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制目標(biāo) 未發(fā)生一票否決的 重大問題 4 未發(fā)生違反計(jì)劃生育等基本國(guó)策的問題 第三章 精神文明建設(shè)考核方法 第五條 精神文明建設(shè)考評(píng)按照本公司精神文明建設(shè)考核 辦法進(jìn)行 精神文明建設(shè)考核標(biāo)準(zhǔn)共分四大項(xiàng) 分值為 50 分 一 三項(xiàng)各為 15 分 二 四項(xiàng)各為 10 分 第六條 精神文明建設(shè)考核 與本公司三項(xiàng)責(zé)任制考核同 步進(jìn)行 同步獎(jiǎng)懲 按標(biāo)準(zhǔn)考核實(shí)際得分 多得多獎(jiǎng) 同時(shí)兌 現(xiàn) 第七條 為鼓勵(lì)基層思想政治工作的不斷深入和創(chuàng)新 在 考評(píng)的基礎(chǔ)上評(píng)選基層思想政治工作優(yōu)秀單位 并給予一定物 質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì) 第八條 由黨總支組織相關(guān)部室成立精神文明建設(shè)考核組 對(duì)基層黨支部進(jìn)行考核 對(duì)發(fā)生否決條件的單位 只記考核得分 不參加精神文明建設(shè)優(yōu)秀單位的評(píng)選 凡考核得分在 45 分及以 上的單位 才可參加精神文明建設(shè)優(yōu)秀單位的評(píng)選 第四章 精神文明建設(shè)考核的管理 第九條 本公司精神文明建設(shè)考核工作 在公司黨總支領(lǐng) 導(dǎo)下進(jìn)行 并成立精神文明建設(shè)考核領(lǐng)導(dǎo)小組 領(lǐng)導(dǎo)小組由公 司黨群領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成 文明創(chuàng)建考核細(xì)則三文明創(chuàng)建考核細(xì)則三 1 落實(shí)黨建工作目標(biāo)責(zé)任制 發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的核心作用 班子團(tuán)結(jié) 工作有計(jì)劃 有總結(jié) 領(lǐng)導(dǎo)班子核心作用發(fā)揮不明 顯扣 1 分 未落實(shí) 黨建工作目標(biāo)責(zé)任制扣 0 5 分 無計(jì)劃 無 總結(jié)每項(xiàng)各扣 0 5 分 2 黨組織活動(dòng)正常 三會(huì)一課 制度得到落實(shí) 村級(jí)組織 活動(dòng)場(chǎng)所規(guī)范 三會(huì)一課 制度不落實(shí) 發(fā)現(xiàn)一次扣 0 5 分 村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所不規(guī)范扣 0 5 分 3 按計(jì)劃發(fā)展黨員 重視女性和 35 周歲以下 高中文化 以上青年的黨員發(fā)展工作 建立支部 黨員和干部評(píng)議機(jī)制 黨 費(fèi)收繳及時(shí) 未按計(jì)劃發(fā)展黨員酌情扣 0 5 1 5 分 未建立評(píng) 議機(jī)制扣 0 5 分 黨費(fèi)收繳不及時(shí)扣 1 分 4 深化黨員 雙聯(lián) 活動(dòng)和村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)業(yè)承諾制 并有 明顯成效 重視困難黨員的幫扶工作 未深入開展 雙聯(lián) 活動(dòng) 扣 0 5 分 未實(shí)施村級(jí)班子創(chuàng)業(yè)承諾制扣 0 5 分 5 建好黨員活動(dòng)室 各類制度上墻 各類工作手冊(cè) 活動(dòng) 登記簿記錄正常 未做到 查實(shí)一次扣 0 5 分 扣 0 1 分 2 組織發(fā)動(dòng)適齡青年上站體檢 落實(shí)好預(yù)征對(duì)象 完成年 度征兵工作 工作不力酌情扣 0 5 2 分 3 發(fā)揮村級(jí)民兵組織作用 建立工作臺(tái)帳 完成各類民兵 應(yīng)急任務(wù) 作用發(fā)揮不明顯 臺(tái)帳不齊全酌情扣 0 2 1 分 共青團(tuán) 3 分 1 完成團(tuán)支部換屆工作 團(tuán)支部組織健全 有辦公場(chǎng)所 村團(tuán)支書記列席周一例會(huì) 落實(shí)經(jīng)濟(jì)待遇和政治待 遇 雙推 工作落實(shí) 有 1 名以上 團(tuán)推優(yōu) 青年列為建黨對(duì)象 換屆工作開展不力酌情扣 0 5 2 分 無辦公場(chǎng)所扣 1 分 不列席 周一例會(huì)扣 2 分 未落實(shí)經(jīng)濟(jì)待遇扣 2 分 無 團(tuán)推優(yōu) 青年列為 建黨對(duì)象扣 1 分 2 團(tuán)組織活動(dòng)正常 能按時(shí)完成鄉(xiāng)團(tuán)委布置的各項(xiàng)工作任 務(wù) 準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議 未完成工作任務(wù) 每項(xiàng)扣 0 5 分 會(huì)議缺席 一次扣 0 5 分 婦女工作 3 分 1 完成婦代會(huì)換屆工作 婦代會(huì)主任依法 由村支兩委班子成員兼任 村婦代會(huì)主任列席周一例會(huì) 婦女工 作正常開展 活動(dòng)經(jīng)費(fèi)有保障 換屆工作開展不力酌情扣 0 5 2 分 組織不健全扣 0 5 分 不列席周一例會(huì)扣 1 分 活動(dòng) 開展不正常查實(shí)一次扣 0 5 分 2 重視和督促村婦代會(huì)積極開展 雙學(xué)雙比 五好文明 新家庭 及 維權(quán)推優(yōu) 工作 各村至少有 1 名女性建黨對(duì)象 及 時(shí)完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù) 未完成工作任務(wù)酌情扣 0 2 1 分 無女孩女性建黨對(duì)象扣 1 分 關(guān)心下一代 1 分 積極完成鄉(xiāng)關(guān)工委下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù) 未完成一項(xiàng)扣 0 5 分 計(jì)劃 生育 12 分 1 完成鄉(xiāng)下達(dá)的人口與計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書任 務(wù) 出現(xiàn)計(jì)劃外生育或非法抱養(yǎng)情況 實(shí)行一票否決 扣完 14 分 2 成立主要負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng)的村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)小組 并有專人分管 計(jì)生工作 落實(shí)計(jì)生服務(wù)員報(bào)酬 未做到一項(xiàng)扣 0 5 分 3 加大計(jì)生宣傳力度 計(jì)生宣傳品入戶率達(dá)到 100 下 降一個(gè)百分點(diǎn)扣 0 2 分 4 推行計(jì)劃生育村民自治 落實(shí)村民自治條款 計(jì)生協(xié)會(huì) 組織健全 會(huì)員聯(lián)系制度落實(shí) 未做到一項(xiàng)扣 0 5 分 5 流動(dòng)人口管理服務(wù)到位 未做到酌情扣 0 2 0 5 分 6 推行優(yōu)質(zhì)服務(wù) 提高育齡婦女長(zhǎng)效節(jié)育措施率 普查率 達(dá)到 100 措施不力酌情扣 0 5 1 分 普查率未達(dá)到要求酌 情扣 0 5 2 分 7 及時(shí)完成階段性工作 未完成酌情扣 0 2 0 5 分 綜合 治理 10 分 1 社會(huì)治安綜合治理工作村 一把手 負(fù)總責(zé) 分工 明確 組織網(wǎng)絡(luò)健全 專項(xiàng)工作開展正常 能及時(shí)妥善處理突 發(fā)性 群體性事件 未完成一項(xiàng)扣 0 5 分 2 做好司法行政各項(xiàng)工作 完成鄉(xiāng)布置的法制下鄉(xiāng)任務(wù) 健全組織隊(duì)伍 治調(diào)主任進(jìn)村支兩委 開展民主法治村建設(shè) 未完成一項(xiàng)扣 0 5 分 3 積極做好創(chuàng)平安工作 嚴(yán)打整治工作常抓不懈 歸正人 員幫教措施落實(shí) 治調(diào)工作臺(tái)帳完整 清楚 糾紛調(diào)處率達(dá) 100 結(jié)案成功率 90 以上 未完成一項(xiàng)扣 1 分 糾紛不及時(shí) 調(diào)處 查實(shí)一次扣 1 分 結(jié)案成功率未達(dá)到 90 酌情扣 0 5 2 分 4 綜合治理經(jīng)費(fèi)列入村財(cái)務(wù)預(yù)算 確保治調(diào)主任工資報(bào)酬 落實(shí) 未落實(shí)扣 1 分 5 建立義務(wù)消防隊(duì) 落實(shí)事故防范措施 發(fā)生火災(zāi)事故 每起扣 1 分 6 準(zhǔn)時(shí)參加綜治例會(huì) 遲到一次扣 0 5 分 缺席一次扣 1 分 信訪 5 分 1 貫徹落實(shí) 浙江省信訪工作條例 健全信訪工 作責(zé)任制 村書記 主任親自抓 做到無越級(jí)上訪 無重復(fù)訪 無集體上訪 出現(xiàn)越級(jí)到富陽(yáng)上訪每件次扣 0 5 分 到杭州市 上訪每件次扣 1 分 到省上訪每件次扣 2 分 進(jìn)京上訪每件次 扣 5 分 出現(xiàn)集體上訪的 到富陽(yáng)每件次扣 3 分 到杭州市級(jí)及以 上集體上訪每件次扣 5 分 2 認(rèn)真承辦處理市長(zhǎng)公開電話 做到反饋及時(shí) 不及時(shí) 反饋每件扣 0 2 分 每出現(xiàn)一件不滿意件扣 1 分 民政 殘聯(lián) 5 分 1 黨支部 村委會(huì)重視民政 殘聯(lián)工作 定期匯報(bào) 按時(shí)參加會(huì)議 及時(shí)完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù) 未完成一項(xiàng)扣 0 5 分 2 嚴(yán)格執(zhí)行殯改條例 推行生態(tài)喪葬 公墓建設(shè)規(guī)范 明 確殯改聯(lián)系員職責(zé) 管理到位 確保入墓率 未完成一項(xiàng)扣 0 5 分 3 報(bào)災(zāi)及時(shí)準(zhǔn)確 按救濟(jì)原則及時(shí)將救濟(jì)物資發(fā)放到戶 低保對(duì)象初審程序規(guī)范 積極開展 雙擁 工作 進(jìn)行幫扶活動(dòng) 未完成一項(xiàng)扣 0 5 分 4 實(shí)行村規(guī)民約或村民自治章程 重視老年工作 五保戶 基本生活有保障 及時(shí)上交鄉(xiāng)敬老院供養(yǎng)經(jīng)費(fèi) 未完成一項(xiàng)扣 0 5 分 5 不斷改善殘疾人社會(huì)待遇 扶殘 助殘的優(yōu)惠政策能得 到貫徹實(shí)施 未完成一項(xiàng)扣 0 5 分 環(huán)境保護(hù) 10 分 1 成立創(chuàng)建生態(tài)村工作