入股協(xié)議書范本2.doc

入股協(xié)議書范本2 入股協(xié)議書范本入股協(xié)議書范本入股協(xié)議書范本甲方身份證號碼地址聯(lián)系電話乙方身份證號碼地址聯(lián)系電話丙方身份證號碼地址聯(lián)系電話其它方身份證號碼地址聯(lián)系電話應(yīng)三方共同要求，三方作為投資人共同投資人民幣萬元共同經(jīng)營公司，雙方本著互利互惠、共同發(fā)展的原則，經(jīng)充分協(xié)商，特訂立本協(xié)議。 第一條總則11裝飾公司（以下簡稱公司）是遵照中華人民共和國法律成立的，并在法律上獲準從事經(jīng)濟活動的，其總公司設(shè)在中華人民共和國山東省濟南市；。 12三方根據(jù)中華人民共和國公司法和合同法及其有關(guān)法律的規(guī)定，同意以資金和實物折合入股方式加入成立公司，成為公司股東之一。 甲方和乙方和丙方（以下簡稱三方）同意抱著誠摯的態(tài)度遵守本合同。 第二條公司名稱和地址21公司的中文全名稱22公司的英文全名稱23總公司注冊地點設(shè)在分公司地點為第三條公司的宗旨和經(jīng)營范圍31公司以公正及合法的平等互利的商業(yè)原則為基礎(chǔ)進行經(jīng)營，并以進行環(huán)境設(shè)計和提供裝飾服務(wù)而獲得公司滿意的利潤為指標。 32公司應(yīng)提高管理水平，努力取得經(jīng)濟效益，并根據(jù)市場變化及時調(diào)整計劃和改進工作方法，使公司在品牌形象、設(shè)計水平、工作效率、工程質(zhì)量及發(fā)展速度等方面具有競爭能力。 33公司提供裝修服務(wù)，主要面向山東市場開展和履行公司確定的有關(guān)業(yè)務(wù)。 34公司以旗艦店或加盟店的形式在山東省注冊資本與資金41公司為有限責任公司。 甲方對公司的責任以投資額為限。 三方出資金額為萬元。 42公司的資本為萬元。 甲方固定資產(chǎn)（包括建筑物、機器設(shè)備、運輸設(shè)備、工具器具等）原值萬元，明細甲方出資金額為萬元乙方固定資產(chǎn)（包括建筑物、機器設(shè)備、運輸設(shè)備、工具器具等）原值萬元，；明細乙方出資金額為萬元。 丙方固定資產(chǎn)（包括建筑物、機器設(shè)備、運輸設(shè)備、工具器具等）原值萬元，明細，丙方出資金額為萬元。 流動資產(chǎn)（指可以在一年或超過一年的一個營業(yè)周期內(nèi)變現(xiàn)或者運用的資產(chǎn)，包括現(xiàn)金及各種存款、存貨、應(yīng)收及預(yù)付款項等）總額萬元；無形資產(chǎn)（指企業(yè)長期使用而沒有實物形態(tài)的資產(chǎn)，包括專利權(quán)、商標權(quán)、企業(yè)長期努力建立的品牌形象、商譽等）價值總額為萬元遞延資產(chǎn)（指攤銷期在一年以上，包括開辦費、租入固定資產(chǎn)改良或大修理工程、租入或典入一年以上房屋使用權(quán)和其他資產(chǎn)使用權(quán)）總額為萬元；其他資產(chǎn)人力資源價值萬元；綜合以上各項，公司總資產(chǎn)合計萬元。 （詳情參見附件財務(wù)報告單）三方將按上述資金比例分享利潤，分擔虧損和風(fēng)險。 43三方應(yīng)以雙方同意的現(xiàn)金金額投入。 全部投資一次性打入公司。 44公司不發(fā)行股票。 45除注冊資本外，若公司需補充資金，經(jīng)董事會決定，可按中華人民共和國企業(yè)貸款辦法，通過銀行以合適的方式籌集，第五條公司組織機構(gòu)51公司實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的經(jīng)理負責制，董事會為公司最高決策機構(gòu)，決定公司的一切重大問題。 52董事會由名董事組成，董事有。 董事長、副董事長、董事可以兼任公司的經(jīng)理、副經(jīng)理或其他職務(wù)。 53定期舉行董事會會議，董事會決策一切問題需全體董事一致通過。 全體董事會每年召開兩次會議（定于月和月），由董事長召集并主持。 董事長須在開會前二十（）天發(fā)出通知書。 必要時，經(jīng)超過半數(shù)董事要求，董事長和副董事長協(xié)商后，可召開特別會議。 會議記錄采用中文和英文書寫，記錄歸檔保存。 董事長不在時，由副董事長代行其職責。 在尚未召開董事會會議的情況下，經(jīng)全體董事簽字的決議書與董事會會議決議具有同等效力。 54需經(jīng)董事會一致通過的事項包括（）公司章程的修改；公司注冊資本的增加與轉(zhuǎn)讓；公司期限的延長、終止、解散和其清算及結(jié)業(yè)工作；公司的發(fā)展規(guī)則和貸款計劃；公司的工作計劃，生產(chǎn)經(jīng)營方案；公司年度財務(wù)預(yù)算、決算與年度會計報表；儲備基金、職工獎勵及福利基金、公司發(fā)展基金的提取方案和年利潤分配方案；公司總經(jīng)理和副總經(jīng)理的任免及由總經(jīng)理、副總經(jīng)理提名的各部門的負責人的任免；公司經(jīng)營管理的規(guī)章制度；公司的組織機構(gòu)、人員編制、職工工資、獎勵、福利等實施辦法；公司的人員培訓(xùn)計劃；其他有關(guān)雙方權(quán)益的重大問題。 （）總經(jīng)理和副總經(jīng)理應(yīng)根據(jù)本合同和董事會的決議，主持公司的日常經(jīng)營管理工作。 如總經(jīng)理不在時，則由副總經(jīng)理代行其職責。 各部門的設(shè)立、組織、職責和人事安排，由總經(jīng)理、副總經(jīng)理根據(jù)董事會所決定的原則來制定，并由董事會批準。 （）總經(jīng)理和副總經(jīng)理不得兼任其他經(jīng)濟組織的總經(jīng)理或副總經(jīng)理，不得參加其他的經(jīng)濟組織與本公司進行商業(yè)競爭。 若正、副總經(jīng)理或其他高級管理人員*，或嚴重地失職，董事會有權(quán)隨時予以辭退。 第六條公司的經(jīng)營管理61公司由各董事共同經(jīng)營管理。 公司的經(jīng)營方針，重大決策（包括生產(chǎn)銷售計劃、利潤分配、提留比例、人事任免等）采取董事會一致通過的原則。 具體到財務(wù)方面，采取 （1000）元以下支出由總負責人簽字審批。 （1000）元以上款項各股東商議決定審批。 62公司設(shè)經(jīng)營管理機構(gòu)，負責公司的日常經(jīng)營管理工作，經(jīng)營管理機構(gòu)設(shè)經(jīng)理一人，副經(jīng)理人，經(jīng)理、副經(jīng)理由董事會聘請，任期年。 63公司的主管會計是，名協(xié)助之。 64公司的財務(wù)會計帳目受董事會監(jiān)督檢查，日常管理由財務(wù)經(jīng)理負責。 第七條三方的責任和義務(wù)71三方自合同生效之日起具有公司董事會成員同等的地位，享有同等權(quán)利，承擔同等義務(wù)。 甲方自合同生效之日起按投資比例參與分紅，同時對債務(wù)承擔連帶責任。 如三方參與公司管理或在公司擔任一定的職務(wù)，按公司勞動工資標準按月發(fā)放工資，年底參與股東分紅。 72甲方應(yīng)監(jiān)督公司管理好資產(chǎn)，監(jiān)督企業(yè)依法經(jīng)營，照章納稅，履行合同；做好指導(dǎo)、協(xié)調(diào)工作。 指導(dǎo)和協(xié)助公司解決技術(shù)、經(jīng)營管理等方面的問題，提供先進而適用的技術(shù)和經(jīng)營管理的經(jīng)驗，從而獲取最大限度的經(jīng)營效益。 甲方有責任為公司制定并提供有關(guān)管理、市場開拓等工作細則及規(guī)定；協(xié)助公司制定培訓(xùn)計劃，協(xié)助公司收集與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的、適用的技術(shù)、工藝、經(jīng)濟信息及法律資料。 73其它方應(yīng)遵守國家法律，執(zhí)行國家政策和計劃，完成合同規(guī)定的各項指標和任務(wù)，維護國家、企業(yè)和職工的合法權(quán)益，正確處理企業(yè)內(nèi)部的分配關(guān)系。 公司資金增減由董事會決定，并報請董事會成員協(xié)商，根據(jù)資金增減合理調(diào)整本協(xié)議有關(guān)分配比例的規(guī)定。 74公司財產(chǎn)為公司全體股東所共有，任何一方不經(jīng)雙方和董事會一致通過，不得處分公司的全部或任何部分財產(chǎn)、資產(chǎn)、權(quán)益和債務(wù)。 75三方出資額及其因參加本公司獲得之權(quán)益不得轉(zhuǎn)讓。 76三方在公司經(jīng)營期限內(nèi)不得退股。 （簽定合同時三方有特殊規(guī)定的除外）三方有下列情形之一的，當然退股 （1）死亡或被依法宣告死亡； （2）被依法宣告為無民事行為能力人； （3）個人喪失償債能力； （4）被人民法院強制執(zhí)行在公司中的全部財產(chǎn)份額。 當然退股的日期，為法定事由實際發(fā)生之日起。 77三方有下列情況之一的，經(jīng)公司董事會一致同意，可以決議將其除名 （1）未履行出資義務(wù)； （2）因故意或者重大過失給公司造成損失； （3）執(zhí)行公司事務(wù)中有不正當行為；被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退股。 被除名人對除名有異議的，可以在接到除名通知之日起30日利潤分配及稅務(wù)81每個財政年度終結(jié)后應(yīng)盡快把公司的純利按照三方對公司注冊資本投資的數(shù)額比例分配給各方。 為了達到本款的目的，“純利潤”表示從毛利中扣除下列各項費用后余下的數(shù)額（）按照中國有關(guān)法律和條例及本合同規(guī)定的條款，從公司所得毛利潤中扣除所得稅后的數(shù)額；（）按照中國有關(guān)的法律條例規(guī)定及由董事會設(shè)立的儲備基金的數(shù)額；（）按照董事會設(shè)立為發(fā)展和擴充公司的再投資所需基金數(shù)額；（）按照中國有關(guān)法律和條款規(guī)定或由董事會設(shè)立的職工獎勵和福利基金的專項資金數(shù)額。 公司利潤，在提取儲備基金，企業(yè)發(fā)展基金及職工福利獎勵基金后，按下述比例分配甲方；乙方；丙方其它方；雙方按上述比例承擔公司虧損或風(fēng)險。 前款所列儲備基金、企業(yè)發(fā)展基金及職工福利獎勵基金所提取比例由董事會制定，但不得超過毛利的。 2公司的中國、華僑、港澳及外籍人員應(yīng)按照中國稅法及條例交納個人所得稅。 第九條公司的權(quán)利和勞動工資91公司有權(quán)利（）由董事會獨立經(jīng)營自己的企業(yè)，也可以雇用外來人員擔任公司管理工作； （2）雇用職工，由企業(yè)自行招聘，按擇優(yōu)原則考核錄用，勞資雙方簽訂合同。 經(jīng)采用的職工，可試用個月至個月；企業(yè)因生產(chǎn)、技術(shù)條例發(fā)生變化而多余的職工，經(jīng)過培訓(xùn)不能適應(yīng)要求而在本企業(yè)內(nèi)又無法改調(diào)其他工種的職工，可予以解雇；對違反公司規(guī)章制度，并造成不良后果的職工，可以根據(jù)情節(jié)輕重，給予警告、記過、減薪、直至開除的處分；92視公司經(jīng)營的需要，自行確定采用計件或計時、計日、計月工資制；93職工在繳納個人所得稅后的工資和其他正當收入，可以現(xiàn)金形式發(fā)放或打入員工個人帳戶。 公司與其他公司或企業(yè)的大額經(jīng)濟來往需在銀行辦理轉(zhuǎn)帳手續(xù)，避免現(xiàn)金支付。 94公司因故中途停業(yè)，經(jīng)向有關(guān)部門申報理由，辦理清債手續(xù)，其資產(chǎn)可轉(zhuǎn)讓，資金可匯出。 第十條會計與審計101公司應(yīng)按照中華人民共和國企業(yè)財會統(tǒng)一條例建立會計制度。 102公司應(yīng)在財務(wù)年度轉(zhuǎn)讓任何一方未經(jīng)董事會一致通過及中國主管審批部門的批準，不得向第三者轉(zhuǎn)讓、抵押、出售或其他方式處置其全部或部分股份。 若一方要轉(zhuǎn)讓股份，必須遵守以下規(guī)定（）一方希望轉(zhuǎn)讓其在公司的全部或部份股份時，公司其他股東有優(yōu)先購買權(quán)；（）為優(yōu)先給受讓方，在轉(zhuǎn)讓方提出書面轉(zhuǎn)讓要求后三十（）天內(nèi)作出答復(fù)，否則轉(zhuǎn)讓方有權(quán)向第三者轉(zhuǎn)讓；（）雙方一方向第三者轉(zhuǎn)讓其全部或部份投資時，第三者的資格和信譽必須獲得他方的書面認可，轉(zhuǎn)讓的條件不得比向公司他方轉(zhuǎn)讓的條件優(yōu)惠，轉(zhuǎn)讓方應(yīng)將其受讓方關(guān)于轉(zhuǎn)讓的相應(yīng)部份權(quán)利和義務(wù)的書面協(xié)議兩份副本，提交給公司他方；（）在轉(zhuǎn)讓期間公司正常營業(yè)，不得使公司的工作受到妨礙或組織機構(gòu)受到影響；在批準轉(zhuǎn)讓后，公司應(yīng)在三十（）天終止和清算131當出現(xiàn)下列情況時，任一方可發(fā)出終止合同通知書，該通知書至少應(yīng)在合同終止前的六十（）天保險在履行合同期第十五條爭執(zhí)的解決和仲裁151在執(zhí)行本合同所發(fā)生的或與本合同有關(guān)的一切爭執(zhí)，首先應(yīng)由雙方友好協(xié)商解決。 152由于本合同引起甲方與乙方之間的任何爭執(zhí)，首先應(yīng)由董事會以互相信任的精神協(xié)商解決。 若于三十（）天內(nèi)未能解決時，甲方和乙方可選擇第三方進行調(diào)解。 153若調(diào)解于三十（）天內(nèi)不能解決時，當事人雙方不在本合同中約定仲裁機構(gòu)，事后又沒有達成書面仲裁協(xié)議的