全文預(yù)覽已結(jié)束
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
精品文檔雇主責(zé)任險(xiǎn)同其他意外險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)的區(qū)別1.簡(jiǎn)單對(duì)比:項(xiàng)目雇主責(zé)任險(xiǎn)工傷保險(xiǎn)人意險(xiǎn)是否強(qiáng)制否是否法律基礎(chǔ)雇主按照雇傭合同應(yīng)承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任法律規(guī)定強(qiáng)制雇主承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任被保險(xiǎn)員工的意外,不能代替雇主的責(zé)任,但可以作為員工福利作為雇主責(zé)任險(xiǎn)的補(bǔ)充保障范圍受雇工作期間(含上下班期間)受雇工作期間(含上下班期間)24小時(shí)意外被保險(xiǎn)人名單否,但要告知總?cè)藬?shù)是(記名投保)是(記名投保)保額以實(shí)際工資總額為基礎(chǔ)以實(shí)際工資總額為基礎(chǔ)約定費(fèi)率0.2-1.8% 0.5-1.5%(按標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),收費(fèi)較高)意外0.1左右 意外醫(yī)療0.3左右醫(yī)療費(fèi)無限額(但保單整體約定有限額)、有免賠無限額、無免賠有限額、一般有免賠誤工補(bǔ)助賠償賠償無是否包括職業(yè)病是是否對(duì)全體員工是否有保障是否(企業(yè)一般選擇性投保,新員工風(fēng)險(xiǎn)偏低則不投保)否(除非及時(shí)申報(bào)變更員工名單)死亡傷殘補(bǔ)助賠償賠償賠償2.雇主責(zé)任險(xiǎn)同人意險(xiǎn)的區(qū)別(1)保險(xiǎn)責(zé)任不同。雇主責(zé)任險(xiǎn)保障的是雇員在工作期間遭受意外傷害,賠付項(xiàng)目為死亡給付、傷殘給付、醫(yī)療費(fèi)(沒有限額)、職業(yè)性疾病給付、誤工費(fèi);意外險(xiǎn)保障的是雇員在24小時(shí)內(nèi)遭受意外傷害,賠付項(xiàng)目一般為死亡給付、傷殘給付、醫(yī)療費(fèi)(有限額)。(2)投保方式不同。雇主責(zé)任險(xiǎn)基本采用不記名投保;意外險(xiǎn)一般必須采用記名的投保方式。(3)保險(xiǎn)標(biāo)的不同。雇主責(zé)任險(xiǎn)的保險(xiǎn)標(biāo)的是雇主的賠償責(zé)任,被保險(xiǎn)人為雇主;意外險(xiǎn)的保險(xiǎn)標(biāo)的是被保險(xiǎn)人即雇員的生命或身體。(4)保額確定方式不同。雇主責(zé)任險(xiǎn)的保險(xiǎn)金額為雇員的工資,保險(xiǎn)費(fèi)按照雇員一年的工資收入總和乘上不同工種的相應(yīng)費(fèi)率進(jìn)行計(jì)算;意外險(xiǎn)的保險(xiǎn)金額由投保人自行確定。3.雇主責(zé)任險(xiǎn)同工傷保險(xiǎn)的區(qū)別:(1)保險(xiǎn)責(zé)任不同。雇主責(zé)任險(xiǎn)的保險(xiǎn)責(zé)任采取統(tǒng)括式;工傷保險(xiǎn)的保險(xiǎn)責(zé)任采取細(xì)分式,包括因工作原因受到事故傷害的,因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的,患職業(yè)病的,因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的等等,共10種情形。 (2)投保方式不同。雇主責(zé)任險(xiǎn)基本采用不記名投保;工傷保險(xiǎn)一般必須采用記名的投保方式。(3)賠償方式不同。雇主責(zé)任險(xiǎn)的賠償先賠付給企業(yè),由企業(yè)賠付給雇員;工傷保險(xiǎn)規(guī)定對(duì)傷殘補(bǔ)助按照1-10傷殘級(jí)別給予24個(gè)月工資至6個(gè)月工資不等的一次性傷殘補(bǔ)助金,另外,逐月發(fā)放傷殘津貼、死亡給予一次性補(bǔ)償,賠償直接賠付給雇員個(gè)人。(4)賠償限額標(biāo)準(zhǔn)不同。雇主責(zé)任險(xiǎn)的賠償限額一般對(duì)于死亡或傷殘按照1-10傷殘級(jí)別分別給予36個(gè)月或48個(gè)月工資的賠償金額,當(dāng)然,如果購(gòu)買的限額越高,則同等傷殘等級(jí)下可以獲得的補(bǔ)償則越高,影響雇員獲得賠償金的因素不僅僅是月工資,還有雇主購(gòu)買的賠償限額;工傷保險(xiǎn)則是按照深圳市平均工資水平在法律規(guī)定的限額內(nèi)進(jìn)行賠償。(5)自擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)程度不同。雇主責(zé)任險(xiǎn)中,雇主可以按照投保意愿選擇無免賠額的承保條件,一旦出險(xiǎn),在保險(xiǎn)金額內(nèi)雇主可以獲工傷保險(xiǎn)條例中規(guī)定有些費(fèi)用由雇主自行補(bǔ)足。但
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年簡(jiǎn)化版建筑維修及施工協(xié)議范本一
- 直播運(yùn)營(yíng)培訓(xùn) 課程設(shè)計(jì)
- 求陰影面積課程設(shè)計(jì)
- 油田油氣集輸課程設(shè)計(jì)
- 2025至2030年中國(guó)冷軋扭生產(chǎn)線行業(yè)投資前景及策略咨詢研究報(bào)告
- 電子計(jì)時(shí)器課程設(shè)計(jì)
- 磁懸浮研學(xué)課程設(shè)計(jì)
- 幼兒藝術(shù)彈唱課程設(shè)計(jì)
- 病患陪護(hù)培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)
- 智能畫室創(chuàng)業(yè)課程設(shè)計(jì)
- 2024年世界職業(yè)院校技能大賽高職組“關(guān)務(wù)實(shí)務(wù)組”賽項(xiàng)參考試題庫(kù)(含答案)
- 云數(shù)據(jù)中心建設(shè)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 《新生兒視網(wǎng)膜動(dòng)靜脈管徑比的形態(tài)學(xué)分析及相關(guān)性研究》
- 無重大疾病隱瞞保證書
- 2024年春概率論與數(shù)理統(tǒng)計(jì)學(xué)習(xí)通超星期末考試答案章節(jié)答案2024年
- 企業(yè)形象設(shè)計(jì)(CIS)戰(zhàn)略策劃及實(shí)施計(jì)劃書
- 2023-2024學(xué)年廣西桂林市高二(上)期末數(shù)學(xué)試卷(含答案)
- 采購(gòu)部年終總結(jié)與計(jì)劃
- 部編人教版2022-2023學(xué)年度第一學(xué)期高一語(yǔ)文期末測(cè)試卷及答案
- 國(guó)家職業(yè)技術(shù)技能標(biāo)準(zhǔn) 6-31-01-09 工程機(jī)械維修工(堆場(chǎng)作業(yè)機(jī)械維修工)人社廳發(fā)202226號(hào)
- 軸線翻身法操作
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論