駐村工作隊(duì) 考勤管理制度.doc

精品文檔 XXXXXX村村委會(huì)駐村扶貧工作隊(duì)考勤管理制度2018年3月駐村工作隊(duì)考勤管理制度一、簽到制度 駐村扶貧工作隊(duì)員每天必須簽字報(bào)到，公示在崗情況和當(dāng)日工作安排情況。（一）、上班簽到：駐村幫扶干部到村工作出勤以簽到為始。工作日及加班日按要求進(jìn)行簽到。早上簽到起止時(shí)間原則上為8點(diǎn)30分以前，截止時(shí)間以外不得再簽到，未簽到的視情況對(duì)待和處理。每周統(tǒng)計(jì)簽到情況，作為干部到村工作記錄。周五下午實(shí)行簽退制，簽退時(shí)間為下午五點(diǎn)。（二）、會(huì)議簽到：召開鎮(zhèn)村干部會(huì)議實(shí)行簽字簽到制度，簽到截止時(shí)間為通知到會(huì)時(shí)間。（三）、有緊急公務(wù)或其他特殊情況不能簽到的，要電話通知村值班人員，由值班人員人員和由第一書記（隊(duì)長(zhǎng)）確認(rèn)后予以備注。無故遲到、早退、曠工的按相應(yīng)規(guī)定對(duì)待處理（遲到、曠工以簽到情況記載和統(tǒng)計(jì)為準(zhǔn)）。（四）、簽到情況納入干部個(gè)人年終考核，與干部到村工作補(bǔ)助等發(fā)放相掛鉤。二、請(qǐng)銷假管理制度為進(jìn)一步規(guī)范駐村扶貧工作隊(duì)的請(qǐng)銷假制度，確保駐村持貧工作嚴(yán)格執(zhí)行駐村時(shí)間要求，保證駐村扶貧工作正常開展，根據(jù)省駐村扶貧工作隊(duì)管理辦法相關(guān)規(guī)定，制定本制度。駐村扶貧工作隊(duì)必須嚴(yán)格執(zhí)行駐村扶貧工作隊(duì)請(qǐng)銷假管理制度，工作隊(duì)員不得隨意離開工作崗位，如因公、因私確需請(qǐng)假，必須提供相關(guān)證明材料并嚴(yán)格請(qǐng)假審批程序，假期結(jié)束及時(shí)銷假。（一）、駐村扶貧工作隊(duì)員不得隨意離崗，如因公、因私確需請(qǐng)假，必須提供相關(guān)證明材料并嚴(yán)格請(qǐng)假審批程序，并經(jīng)所在村委會(huì)證明。駐村扶貧工作隊(duì)員請(qǐng)假必須有書面假條，如有特殊情況臨時(shí)以電話或其他方式請(qǐng)假的，需委托他人代填請(qǐng)銷假審批表并經(jīng)過審批同意，歸隊(duì)后及時(shí)完善補(bǔ)寫請(qǐng)假條手續(xù)。請(qǐng)假人請(qǐng)假結(jié)束返回后，要在請(qǐng)銷假審批表上簽字銷假，并告知準(zhǔn)假審批人員。（二）、第一書記、工作隊(duì)長(zhǎng)請(qǐng)假1天以內(nèi)的，須經(jīng)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）分管領(lǐng)導(dǎo)審批；請(qǐng)假2天以上3天以內(nèi)（含3天）的，須經(jīng)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）主要領(lǐng)導(dǎo)審批；請(qǐng)假4天以上的，須經(jīng)總隊(duì)長(zhǎng)或副總隊(duì)長(zhǎng)審批。（三）、工作隊(duì)員請(qǐng)假1天以內(nèi)的，報(bào)工作隊(duì)長(zhǎng)審批；請(qǐng)假2天以上3天以內(nèi)（含3天）的，須經(jīng)工作隊(duì)長(zhǎng)同意后報(bào)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）分管領(lǐng)導(dǎo)審批；請(qǐng)假4天以上5天以內(nèi)（含5天），須經(jīng)工作隊(duì)長(zhǎng)簽字同意后報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)審批；請(qǐng)假6天以上的，須經(jīng)工作隊(duì)長(zhǎng)同意后報(bào)總隊(duì)長(zhǎng)或副總隊(duì)長(zhǎng)審批。工作隊(duì)長(zhǎng)和第一書記請(qǐng)假審批通過后，須于批準(zhǔn)當(dāng)日電話報(bào)所屬縣（市）聯(lián)席辦和縣（市）委組織部備案；工作隊(duì)員請(qǐng)假審批通過后，須于批準(zhǔn)當(dāng)日電話報(bào)所屬縣（市）聯(lián)席辦備案。各工作隊(duì)每月上報(bào)考勤表時(shí)要附上當(dāng)月所有請(qǐng)假條，請(qǐng)假情況應(yīng)與縣（市）聯(lián)席辦請(qǐng)假備案記錄相一致。（四）、駐村扶貧工作隊(duì)員每年在崗時(shí)間不少于200天（含因公出差）。不得未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗，不得超假逾期不歸或隨意延期請(qǐng)“霸王假，如遇特殊情況超假必須取得審批人員同意后方可補(bǔ)假。超假或未銷假者一律視為曠工，曠工或無正當(dāng)理由離崗連續(xù)超過15天或一年內(nèi)累計(jì)超過30天的年度考核為不合格。駐村扶貧工作隊(duì)員每季度在村時(shí)間不足50天的年度考核為不合格，并視情況上報(bào)市委組織部和聯(lián)系辦給予召回處理。（五）、第一書記（工作隊(duì)長(zhǎng)）每月匯總在崗情況，經(jīng)村黨組織