雙捷中學(xué)信訪維穩(wěn)工作應(yīng)急預(yù)案.doc_第1頁
雙捷中學(xué)信訪維穩(wěn)工作應(yīng)急預(yù)案.doc_第2頁
雙捷中學(xué)信訪維穩(wěn)工作應(yīng)急預(yù)案.doc_第3頁
雙捷中學(xué)信訪維穩(wěn)工作應(yīng)急預(yù)案.doc_第4頁
免費(fèi)預(yù)覽已結(jié)束,剩余1頁可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

為了加強(qiáng)對我校信訪工作應(yīng)急事件處理的綜合能力,提高信訪工作的反應(yīng)速度和協(xié)調(diào)水平,能夠及時、高效、有序地開展工作,妥善處理突出問題和群體性事件,確保學(xué)校安全穩(wěn)定格局,依據(jù)關(guān)于信訪工作的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我校教育教學(xué)工作實際制定本應(yīng)急預(yù)案。一、信訪維穩(wěn)工作目標(biāo):領(lǐng)導(dǎo)包案,層層負(fù)責(zé),確?!傲闵显L”目標(biāo)的實現(xiàn)。二、信訪穩(wěn)控工作領(lǐng)導(dǎo)小組組 長:梁日強(qiáng)副組長:洪開繁、張朝略、羅良、李軍楊業(yè)回(雙捷派出所指導(dǎo)員)成 員:黎楊威、陳仕保、劉貴勛、劉盛新、黃章、盧發(fā)銳、周業(yè)豪、林國欽、黎健玉辦公室主任:張朝略(兼)學(xué)校信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組為處置信訪工作突發(fā)事件的指揮機(jī)構(gòu),也是突發(fā)事件的具體協(xié)調(diào)部門,具有調(diào)度、指揮、協(xié)調(diào)權(quán),使各類突發(fā)事件可以得到及時有效的穩(wěn)控。主要職責(zé)如下: 1、針對群體性突發(fā)事件的性質(zhì)、規(guī)模、事態(tài)、地域等,采取相應(yīng)的處置措施; 2、負(fù)責(zé)應(yīng)急現(xiàn)場通信聯(lián)絡(luò)、對外聯(lián)系、突發(fā)事件的統(tǒng)一協(xié)調(diào); 3、組織力量確保重點(diǎn)要害部位的安全和正常的工作、生活秩序; 4、發(fā)生突發(fā)事件時,為教育局領(lǐng)導(dǎo)提供信息、通信、預(yù)案、咨詢等; 5、負(fù)責(zé)向上級匯報事件情況,組織收集有關(guān)資料。辦公室負(fù)責(zé)日常信訪隱患矛盾排查、重點(diǎn)信訪人員穩(wěn)控及與教育局和本地區(qū)公安等有關(guān)部門的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)工作。三、信訪維穩(wěn)工作遵循的原則1、堅持宜散不宜聚、宜解不宜結(jié)、宜快不宜慢、宜緩不宜激的原則,講究策略,注意方式,正確做好上訪事件現(xiàn)場處理工作。 2、堅持事前預(yù)防與事后應(yīng)急相結(jié)合原則。 3、堅持依規(guī)管理、分級控制的原則。嚴(yán)格按照信訪工作條例的有關(guān)規(guī)定,對重大突發(fā)事件的預(yù)警、控制進(jìn)行管理和處置,最大限度地控制事態(tài)發(fā)展。 4、堅持內(nèi)緊外松、內(nèi)外有別的原則。對內(nèi)要及時做好正面教育疏導(dǎo)工作,盡最大努力化解矛盾;對外要嚴(yán)格控制宣傳報道范圍,統(tǒng)一宣傳口徑,以免事態(tài)的進(jìn)一步擴(kuò)大5、堅持快速反應(yīng)、科學(xué)應(yīng)對的原則。建立學(xué)校預(yù)警和處置突發(fā)事件的快速反應(yīng)機(jī)制,一旦出現(xiàn)突發(fā)事件,確保發(fā)現(xiàn)、報告、指揮、處置等環(huán)節(jié)的緊密銜接,及時應(yīng)對。四、信訪維穩(wěn)工作的一般程序1、學(xué)校信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組接報后,立即啟動應(yīng)急預(yù)案。 2、應(yīng)急狀態(tài)啟動后,信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員立即趕赴現(xiàn)場,到達(dá)現(xiàn)場后,從三個方面開展工作: (1)事態(tài)控制:制定現(xiàn)場應(yīng)急方案,并進(jìn)行上報和組織實施。(2)教育引導(dǎo):了解上訪人員提出的主要問題,并進(jìn)行對話,做好解釋疏導(dǎo)工作。 (3)協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò):聯(lián)絡(luò)教育局領(lǐng)導(dǎo)做好現(xiàn)場勸導(dǎo),并動員家人參與做好思想教育工作。 3、直至突發(fā)事件消除后,信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組有關(guān)人員才可離開現(xiàn)場。 4、信訪工作辦公室對突發(fā)事件必須記錄在案,同時要對應(yīng)急行動過程的活動進(jìn)行綜合評價,整理記錄(包括談話記錄、攝像、照相及其它相關(guān)資料),及時寫出工作總結(jié),并進(jìn)行歸檔保存。 五、信訪維穩(wěn)工作措施1、加強(qiáng)對師生的教育,提高對做好信訪工作重要性的認(rèn)識。2、做好排查走訪工作,定期分析師生思想動態(tài)。要查找信訪因素,制定措施,堵塞漏洞。對每個不穩(wěn)定動向和線索都有專人負(fù)責(zé)掌控和跟蹤,每個不穩(wěn)定因素都有專人化解和平息。采取“一對一”、“人盯人”的穩(wěn)控措施。特別是要做好特殊群體的跟蹤調(diào)查,及時掌握情況,高度警覺,早發(fā)現(xiàn)、早滲透、早報告、早化解,把問題消滅在萌芽中。 3、始終堅持正確的輿論導(dǎo)向。對職工隊伍中出現(xiàn)的一些不利于信訪的話和事,要及時進(jìn)行正確引導(dǎo),引導(dǎo)職工把主要精力放在謀求學(xué)校的發(fā)展、干好本職工作上來。 4、建立信訪工作協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制,各負(fù)其責(zé),共下一盤棋。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)成員要樹立“一盤棋”思想,“密切配合,齊抓共管,不推諉、不扯皮,各級組織要主動承擔(dān)負(fù)起對職工情況“第一知情人、第一報告人、第一幫助人”的責(zé)任,真正做到想職工所想,急職工所急,切實關(guān)心職工疾苦,幫助解決實際困難,使他們切實體會到企業(yè)的關(guān)心和愛護(hù)。學(xué)校信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的信訪工作,各有關(guān)部門要密切配合,各司其職,形成信訪工作的合力。 5、抓好關(guān)鍵人員、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵矛盾的信訪工作。開展對本校教職工,提前退休人員群體、病休教職工、退休教職工及家屬進(jìn)行法制宣傳活動,深入宣傳社會治安管理條例、信訪條例等法律法規(guī)。確保不因工作不到位、信息不暢通發(fā)生群體性突發(fā)事件,集體到省、進(jìn)京越級上訪事件,上訪人員到會議場所和政府重點(diǎn)地區(qū)聚集滋事,積極做好相關(guān)穩(wěn)控工作。 6 、做實、做細(xì)師生的思想工作。關(guān)心職工生活,重視職工的利益問題,特別是要關(guān)心弱勢群體的生活,在力所能及的范圍內(nèi),幫助他們解決實際問題。對職工關(guān)心的工資福利、養(yǎng)老保險等,學(xué)校要及時作好宣傳、引導(dǎo)工作,化解矛盾,扎實有效地做好學(xué)校的信訪工作。六、切實做好信訪情報信息收集、報送工作和加強(qiáng)值班工作保證信息暢通,信訪穩(wěn)控小組全體成員要24小時開機(jī),遇到緊急情況要及時上報,并妥善處理。要做到急事急報、特事特報、大事快報,決不允許瞞報、遲報和漏報。要嚴(yán)格落實各項值班制度,堅持領(lǐng)導(dǎo)帶班的值班制度。值班人員要強(qiáng)化責(zé)任意識,堅守崗位,盡職盡責(zé),確保聯(lián)絡(luò)暢通。七、嚴(yán)格工作紀(jì)律,認(rèn)真

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論