中層干部公開競(jìng)聘實(shí)施方案.doc

附件一：河南省沙潁河渦河近期治理工程建設(shè)管理局公開招聘中層管理干部報(bào)名表姓名性別出生年月民族照片籍貫入黨時(shí)間職稱/職務(wù)參加工作時(shí)間全日制學(xué)歷畢業(yè)院校及專業(yè)學(xué)位在職教育學(xué)歷畢業(yè)院校及專業(yè)學(xué)位現(xiàn)任職務(wù)及工作單位競(jìng)聘何職個(gè)人簡(jiǎn)歷（從參加工作或上大學(xué)開始填寫）主要工作業(yè)績(jī)主要工作業(yè)績(jī)（可另附材料）主要社會(huì)關(guān)系關(guān)系姓名政治面貌工作單位成績(jī)筆試成績(jī)面試成績(jī)總成績(jī)附件二：河南省沙潁河渦河近期治理工程建設(shè)管理局公開競(jìng)聘中層管理干部實(shí)施細(xì)則（草 案）一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī)，以組建一支精干高效、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新的中層干部隊(duì)伍為標(biāo)準(zhǔn)，工作崗位引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，廣攬人才，真正把德才兼?zhèn)?、年富力?qiáng)、勇于創(chuàng)新、大膽管理、與時(shí)俱進(jìn)的同志選入我局的專業(yè)技術(shù)和行政管理隊(duì)伍中來，為高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)的按期完成沙潁河渦河治理工程奠定基礎(chǔ)。二、競(jìng)聘要求1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，能正確掌握、執(zhí)行國(guó)家的法律、法規(guī)和政策。2、熱愛水利事業(yè)，熱愛本職工作，有較強(qiáng)的政治責(zé)任感和事業(yè)心，有團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力，有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和求實(shí)奉獻(xiàn)精神。3、能堅(jiān)持原則，秉公辦事、嚴(yán)于律已、為政清廉。4、顧全大局、作風(fēng)正派、以身作則，認(rèn)真貫徹執(zhí)行局里的各項(xiàng)規(guī)章制度。5、深入實(shí)際，實(shí)事求是、大膽負(fù)責(zé)、注重實(shí)效，具有競(jìng)聘職位所需要的政策理論水平和組織領(lǐng)導(dǎo)能力。三、方法步驟及時(shí)間要求為了積極穩(wěn)妥推進(jìn)中層干部招聘競(jìng)爭(zhēng)上崗工作，結(jié)合我局實(shí)際，分步驟進(jìn)行。（一）成立組織機(jī)構(gòu)經(jīng)與廳人事處協(xié)調(diào)，局成立競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)小組，專門負(fù)責(zé)組織和策劃這次招聘工作。組 長(zhǎng)：江京會(huì)副組長(zhǎng)：魏洪、蘇嵌森、田以亮、戚世森工作人員：邱清德、許建設(shè)、王德民、李?。ǘ┙M織考試1、筆試。時(shí)間為7月18日。通過資格審查的人員均可參加筆試。筆試占40分，筆試地點(diǎn)另行通知。按得分高低選定1：5人員通知參加下輪面試。2、面試。包括演講及答辯，時(shí)間為7月22日。對(duì)進(jìn)入面試者，按個(gè)人抽簽排序進(jìn)行面試（地點(diǎn)另行通知），其中，演講占30分，答辯占30分。（1）演講。演講的題目按所競(jìng)爭(zhēng)的崗位自己定題。演講時(shí)間控制在15分鐘內(nèi)。（2）答辯。演講后相繼轉(zhuǎn)入，面試者按照評(píng)委要求，按照現(xiàn)場(chǎng)給出的試題要求審題后開始答辯，總體時(shí)間控制在25分鐘內(nèi)。評(píng)委根據(jù)演講者的現(xiàn)場(chǎng)表現(xiàn)、演講內(nèi)容及答辯情況現(xiàn)場(chǎng)打分。按以上累計(jì)得分選定1：3進(jìn)入下步組織考察。（三）組織考察：從7月25日開始，對(duì)入選人員以原工作單位為重點(diǎn)，在廣泛聽取和征求各方面的意見和建議的基礎(chǔ)上，形成考察意見并附有關(guān)證明材料。（四）公示和報(bào)批1、公示：根據(jù)各項(xiàng)測(cè)評(píng)成績(jī)及組織考核情況，擇優(yōu)確定擬任人選，并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行為期7天的公示，廣泛接受各方面的監(jiān)督。監(jiān)督電話：0371-655711302、報(bào)批：對(duì)公示無異議者，按有關(guān)要求組織相關(guān)材料，提出具體任職意見，并報(bào)廳人事處審查備案。（五）簽訂聘用協(xié)議經(jīng)廳人事處備案批準(zhǔn)后，建管局與入選人員簽訂試用協(xié)議，試用期為3個(gè)月。試用合格后再簽訂正式聘用合同，聘期為一年，期滿通過考評(píng)合格者可續(xù)聘。建管局應(yīng)當(dāng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定和合同約定向受聘人員提供相應(yīng)的工作、生活條件和應(yīng)有待遇。受聘人員應(yīng)當(dāng)遵守職業(yè)道德和局各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真負(fù)責(zé)地履行崗位職責(zé)，完成崗位目標(biāo)任務(wù)。對(duì)在工作中玩忽職守，不能嚴(yán)格履行本崗位職責(zé)，導(dǎo)致出現(xiàn)重大技術(shù)、安全事故或有嚴(yán)重違法違紀(jì)等行為者，局將按有關(guān)規(guī)定予以解聘，并按國(guó)家有關(guān)規(guī)定追究相應(yīng)責(zé)任。附件三1：辦公室主任職責(zé)1、主持辦公室全面工作；2、協(xié)助處理建管局內(nèi)部事務(wù)，保證建管局工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)；3、主持?jǐn)M定局重大事項(xiàng)決策方案及年度工作計(jì)劃；4、負(fù)責(zé)審核主要文件和重要文稿；5、負(fù)責(zé)組織建管局政務(wù)活動(dòng)安排，協(xié)調(diào)好局內(nèi)外關(guān)系；6、組織分析工作動(dòng)態(tài)，包括各建管處情況，搞好調(diào)查研究，提出自己的見解和建議，聯(lián)合有關(guān)部室擬定局內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度，并組織落實(shí)；7、負(fù)責(zé)組織職工政治理論學(xué)習(xí)及建管局內(nèi)外的有關(guān)宣傳報(bào)道，并按相關(guān)制度適時(shí)發(fā)布有關(guān)信息；8、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好黨務(wù)、人事、安全、群團(tuán)組織等工作；9、負(fù)責(zé)建管局文明單位創(chuàng)建工作；10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。附件三2：工程管理部長(zhǎng)職責(zé)1、主持工程管理部全面工作；2、負(fù)責(zé)組織、設(shè)計(jì)文件和施工圖紙的審核，重大設(shè)計(jì)變更的處理及有關(guān)技術(shù)方案的審查或論證。協(xié)調(diào)處理有關(guān)技術(shù)問題；3、負(fù)責(zé)按國(guó)家及部頒有關(guān)建議程序規(guī)定，辦理開工報(bào)告；4、組織審查施工總進(jìn)度計(jì)劃和年底工程計(jì)劃，并負(fù)責(zé)工程施工方面的技術(shù)報(bào)告編寫，收集、編制工程進(jìn)度報(bào)表、計(jì)劃統(tǒng)計(jì)報(bào)表等事項(xiàng)；5、組織編報(bào)工程建設(shè)期間年度防汛方案以及超標(biāo)準(zhǔn)洪水預(yù)案，并組織落實(shí)；6、負(fù)責(zé)建管局在建工程項(xiàng)目的工程管理和參與隱蔽工程、分部工程階段工程完工驗(yàn)收及竣工驗(yàn)收工作；7、負(fù)責(zé)組織與建設(shè)有關(guān)的各項(xiàng)會(huì)議并對(duì)會(huì)議形成的紀(jì)要進(jìn)行跟蹤落實(shí)；8、負(fù)責(zé)對(duì)監(jiān)理單位、設(shè)計(jì)單位、質(zhì)量監(jiān)督單位、施工單位的管理和協(xié)調(diào)工作；9、與計(jì)劃合同部配合做好工程索賠與反索賠的工作，并做好工程建設(shè)的環(huán)境協(xié)調(diào)工作；10、負(fù)責(zé)完善工程施工中各種資料，工程技術(shù)檔案、資料的收集整編工作；11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。附件三3：質(zhì)量安全部長(zhǎng)職責(zé)1、主持質(zhì)量安全部的全面工作；2、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查前期工作的質(zhì)量審查施工圖紙、施工組織設(shè)計(jì)、施工技術(shù)方案及監(jiān)理單位的質(zhì)量檢查體系，施工單位的質(zhì)量保證體系、安全保證體系；3、負(fù)責(zé)辦理質(zhì)量監(jiān)督手續(xù)，配合質(zhì)量監(jiān)督站做好工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)制性條文的執(zhí)行及監(jiān)督檢查工作，審查質(zhì)量評(píng)定項(xiàng)目的劃分；4、負(fù)責(zé)工程建設(shè)的質(zhì)量檢查，制定工程質(zhì)量檢查制度；5、參加隱蔽工程、分部工程的驗(yàn)收，組織階段完工及竣工驗(yàn)收工作；6、處理工程質(zhì)量缺陷及工程質(zhì)量事故；7、編制工程質(zhì)量報(bào)表；8、檢查施工安全措施、制度并監(jiān)督落實(shí)，及時(shí)報(bào)告工程安全問題；9、做好安全生產(chǎn)及文明工地創(chuàng)建活動(dòng)的監(jiān)督檢查和管理工作；10、協(xié)助工程部合同部做好技術(shù)管理、進(jìn)度管理及合同管理，審查工程結(jié)算項(xiàng)目的質(zhì)量狀況；11、組織收集、整理、保管好有關(guān)工程質(zhì)量的技術(shù)檔案；12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。附件三4：計(jì)劃合同部長(zhǎng)職責(zé)1、主持計(jì)劃合同部的全面工作；2、組織工程各標(biāo)段的招投標(biāo)事宜，辦理有關(guān)招標(biāo)投標(biāo)手續(xù)，參與開標(biāo)評(píng)標(biāo)等工作；3、負(fù)責(zé)編制工程投資的計(jì)劃和管理工作；4、承辦工程建設(shè)有關(guān)建設(shè)協(xié)議書，合同文件及合同變更補(bǔ)充等文件的起草、編制，參與合同商談，對(duì)合同進(jìn)行統(tǒng)一管理；5、負(fù)責(zé)對(duì)工程建設(shè)合同履行情況進(jìn)行跟蹤監(jiān)督和檢查，協(xié)調(diào)處理合同各單位間的關(guān)系，及時(shí)記錄和處理合同事件；做好索賠與反索賠工作；做好合同檔案的建立整編和管理工作；6、根據(jù)工程進(jìn)度網(wǎng)絡(luò)圖和總體形象進(jìn)度要求，監(jiān)督檢查各階段進(jìn)度目標(biāo)的執(zhí)行情況及完成與否的原因分析，為局領(lǐng)導(dǎo)提出適時(shí)調(diào)整進(jìn)度計(jì)劃的參考意見，編寫合同管理方面的總結(jié)報(bào)告；7、負(fù)