保安管理制度1.doc

保安管理制度一目的：為了樹(shù)立良好的公司形象，維護(hù)公司財(cái)物和員工的安全，特制定本制度。二適用范圍：本公司所有保安人員。三工作守則：保安人員為公司形象的代表，必須做到：1.精神飽滿。2.紀(jì)律嚴(yán)明。3.禮貌待人。4.反應(yīng)迅速。5.儀態(tài)威嚴(yán)3.1主要任務(wù)：1.保障公司財(cái)產(chǎn)及員工的人身安全。2.維護(hù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度。3.維護(hù)公司內(nèi)正常秩序。4.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)3.2保安職責(zé)：1.值班時(shí)，應(yīng)著制服，確保儀容潔整，攜帶對(duì)講機(jī)，保持通信聯(lián)絡(luò)，時(shí)刻保持警惕。2.督導(dǎo)員工打卡、按規(guī)定穿工作服、正確佩帶工作證。3.上班時(shí)間，員工憑放行條外出，車輛憑派車單外出，無(wú)單者不準(zhǔn)出廠。4.定時(shí)巡察公司內(nèi)各區(qū)域，對(duì)公司園區(qū)全域進(jìn)行專項(xiàng)檢查，防止意外事件的發(fā)生。5.公司內(nèi)如發(fā)生民事糾紛，應(yīng)及時(shí)勸阻和制止，并及時(shí)報(bào)告保安隊(duì)長(zhǎng)。6.不定時(shí)巡察園區(qū)內(nèi)水、電源開(kāi)關(guān)及倉(cāng)庫(kù)物資，保證重要區(qū)域的安全。7.保持保安室、打卡機(jī)及廠門(mén)的清潔衛(wèi)生和物品的定位擺放。8.監(jiān)管公司所有消防器材和設(shè)施，定期舉行消防演練。3.3值班規(guī)定：1.各崗位保安必須保持儀容整潔、精神飽滿、態(tài)度和藹、認(rèn)真負(fù)責(zé)。2.值班分兩人一組，值班室坐崗一人，門(mén)口站崗一人。坐崗人員應(yīng)保持正確的坐姿，沒(méi)有特殊情況不得隨意走動(dòng)，對(duì)出入的人員車輛進(jìn)行登記。應(yīng)聘人員入廠應(yīng)抵押身份證，站崗人員應(yīng)保持正確的站姿（以立正標(biāo)準(zhǔn)）。3.交接班時(shí)要以齊步前進(jìn)，兩人成列并敬禮.3.熱情接待來(lái)訪人員并作好登記，向出入車輛敬禮。4.堅(jiān)守崗位，不得擅離職守，因事離開(kāi)崗位必須有人代班，無(wú)關(guān)人員不得進(jìn)入保安室。5.值班保安嚴(yán)禁睡覺(jué)、看小說(shuō)雜志、酗酒、聽(tīng)音樂(lè)、看報(bào)紙、監(jiān)守自盜。6.保安人員應(yīng)穿制服，配戴工作證，并糾正違規(guī)違紀(jì)人員，維護(hù)公司內(nèi)秩序。7.上下班時(shí)，保安人員應(yīng)按時(shí)打開(kāi)公司大門(mén)，維持現(xiàn)場(chǎng)交通秩序。8.加強(qiáng)對(duì)辦公室、宿舍水電、廠區(qū)消防設(shè)施的巡察，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)報(bào)告處理，對(duì)因工作失職，給公司造成損失者，追究當(dāng)班保安責(zé)任。3.4門(mén)禁制度：人員進(jìn)出管理：1.員工進(jìn)入公司時(shí)，必須正確佩戴工作證，對(duì)未佩戴工作證的不得進(jìn)入廠區(qū)。對(duì)違紀(jì)且態(tài)度惡劣者，按公司制度處理給予處罰。2.節(jié)假日及上班以外時(shí)間，如公司沒(méi)安排加班，保安人員應(yīng)阻止員工進(jìn)入園區(qū)，其它特殊情況須經(jīng)相關(guān)部門(mén)審核并登記。3.員工上班時(shí)間出廠應(yīng)持部門(mén)主管核準(zhǔn)的（放行條）有攜帶物品出廠時(shí)，須有主管以上檢核，無(wú)放行條時(shí)，保安有權(quán)限拒絕其外出。4.離職人員，保安應(yīng)憑核準(zhǔn)后的放行條給予放行，并嚴(yán)格檢查其行李物品，嚴(yán)禁攜帶任何具有本公司標(biāo)志的公司物品離開(kāi)。5.外來(lái)人員因公進(jìn)入公司，保安應(yīng)先幫其聯(lián)絡(luò)，征得受訪人同意，并持有效證件登記后，持訪客接洽單進(jìn)入，事后該單須由本公司接洽人簽名。6.來(lái)訪人員進(jìn)入公司時(shí)，只允許在被訪人員辦公地點(diǎn)或?qū)Ｓ媒哟?，?yán)禁在辦公場(chǎng)所亂竄或進(jìn)入生產(chǎn)、生活區(qū)域。7.公司客戶（指營(yíng)銷部門(mén)工作人員帶來(lái)公司的客戶和由個(gè)公司駕駛員帶入公司的客戶）和事先告知有來(lái)訪安排的黨政領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)團(tuán)體等到公司考察、參觀的外來(lái)人員可免于填寫(xiě)訪客接洽單，但在人員或車輛到達(dá)門(mén)衛(wèi)時(shí)，由值班人員統(tǒng)一發(fā)“貴賓卡”并指導(dǎo)正確佩戴。6.非本公司人員一律不準(zhǔn)在公司宿舍住宿，特殊情況須經(jīng)總經(jīng)理核準(zhǔn)。3.5車輛進(jìn)出管理：1.本公司車輛外出，須持派車人員簽核的派車單交保安登記后予以放行。特殊情況無(wú)派車單的，需有相關(guān)負(fù)責(zé)人電話通知值班保安。2.外來(lái)車輛入公司應(yīng)在保安室登記，出廠時(shí)，保安應(yīng)嚴(yán)格檢查，攜帶本公司物品應(yīng)由相關(guān)部門(mén)的負(fù)責(zé)人在放行條出廠貨物內(nèi)容一欄上注明并簽字，經(jīng)值班保安將車內(nèi)所載物品名稱、數(shù)量、型號(hào)與放行條逐一核對(duì)無(wú)誤后，才予以放行。3.所有機(jī)動(dòng)車和非機(jī)動(dòng)車入廠后均應(yīng)在指定地點(diǎn)停放，自行車，電瓶車，摩托車出入廠門(mén)時(shí)，必須下車推行。4.員工車輛（自行車、電瓶車、摩托車）進(jìn)入公司后需加鎖停放，嚴(yán)禁不加鎖停放在公司。由此發(fā)生的車輛被盜，公司概不負(fù)責(zé)。3.5物資進(jìn)出管理：1.員工及外來(lái)人員攜帶行李、包裹進(jìn)出門(mén)時(shí)，須自覺(jué)接受保安的檢查與登記。嚴(yán)禁攜帶易燃、易爆、劇毒物品和管制刀具（因生產(chǎn)需要除外）2.攜帶皮料、零件、樣品出廠，須有部門(mén)主管審核，在放行單據(jù)攜帶物件一欄上注明，經(jīng)核實(shí)無(wú)誤后方可出廠。3.如有單位到公司送貨，應(yīng)先在保安室登記。 4.提交的小件物品、信函、文件等應(yīng)由保安代收發(fā)，保安應(yīng)及時(shí)準(zhǔn)備做好收、發(fā)工作，并例行登記。5.對(duì)人員、車輛所攜帶物件有疑問(wèn)時(shí)，應(yīng)及時(shí)詢問(wèn)相關(guān)人員加以確認(rèn)。3.6嚴(yán)禁進(jìn)廠的公司員工：1.攜帶違禁物品者。2.不戴廠證者。3.衣冠不整、形象太差者。4.員工應(yīng)自覺(jué)維護(hù)廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，保安有權(quán)制止亂扔果皮紙屑以及在廠內(nèi)邊走邊吃東西的行為。5.未經(jīng)公司相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)擅自帶客參觀者。6.已離職者。3.7嚴(yán)禁出廠人員、車輛及物品：1.人員與車輛出廠時(shí)拒絕檢查者。2.貨物出廠無(wú)出門(mén)條或所裝貨物與放行條不符合者。3.雖有放行條，但放行條注明貨物未經(jīng)相關(guān)職務(wù)代理人簽字者。4.本公司車輛外出，無(wú)派車單者。5.員工上班時(shí)間外出，無(wú)放行條者。6.員工外出，攜帶物品，放行條上無(wú)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字者。7.員工攜帶物品有放行單據(jù)，但物單不符者3.8檢查時(shí)應(yīng)注意的事項(xiàng)：1.不可觸及人身。2.主要是檢查有無(wú)公司產(chǎn)品、物料半成品或工作器具等公司財(cái)物為主。3.檢查時(shí)態(tài)度要謙和有禮，避免引起被檢查人的誤會(huì)與反感，必要時(shí)婉言說(shuō)明，并請(qǐng)諒解。4.嚴(yán)禁公報(bào)私仇，故意刁難。3.9突發(fā)事件的處理：1.遇火災(zāi)、水災(zāi)、臺(tái)風(fēng)等自然災(zāi)害時(shí)應(yīng)勇于救護(hù)，情節(jié)嚴(yán)重應(yīng)迅速向有關(guān)部門(mén)和主管匯報(bào)。 2.遇打斗、偷盜等危害廠區(qū)安全的行為，值班保安應(yīng)迅速與保安隊(duì)長(zhǎng)及其它保安聯(lián)絡(luò)，并立即打當(dāng)?shù)嘏沙鏊娫拡?bào)警，處理完事件后，應(yīng)將事情經(jīng)過(guò)詳細(xì)記錄在保安日志上，嚴(yán)重事件應(yīng)當(dāng)保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)。3.員工之間發(fā)生糾紛或有不軌行為，保安人員應(yīng)及時(shí)勸阻，并制止事態(tài)的發(fā)展，員工與廠外人員發(fā)生爭(zhēng)吵、斗毆等行為，應(yīng)協(xié)助調(diào)解，并及時(shí)報(bào)告保安隊(duì)長(zhǎng)處理。4.員工發(fā)生急病或工傷應(yīng)立即通知保安隊(duì)長(zhǎng)，以便安排廠車及時(shí)送往醫(yī)院治療。3.10值班狀況交接：1.按時(shí)交接班，詳細(xì)了解上一班值班情況。2.查看保安值班日志，檢查需交接的公文、信件和證件。3.檢查來(lái)訪人員情況。4.上級(jí)規(guī)定或指示的事項(xiàng)。5.送貨或寄存物品的轉(zhuǎn)交。3.11警具、警械的交接：1.交接班時(shí)，仔細(xì)檢查對(duì)講機(jī)、警棍和充電器、手電筒的使用狀態(tài)。2.接班后，警具、警械應(yīng)隨身攜帶，不得交于無(wú)關(guān)人員玩耍。3.接班時(shí)警具如有人為損壞（因公損傷除外），應(yīng)追究當(dāng)事人責(zé)任。4.所有交接物品，應(yīng)在當(dāng)面交接時(shí)清點(diǎn)，檢查清楚，并詳細(xì)記錄于保安值班日志上，以保證遇緊急情況時(shí)能投放正常使用。3.12加強(qiáng)保安勤務(wù)管理。內(nèi)容：1.隊(duì)長(zhǎng)對(duì)保安崗哨及人員不定時(shí)查崗查夜，及時(shí)糾正保安人員的不規(guī)范行為。2.在查崗時(shí)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)行為，應(yīng)及時(shí)記錄，作為考核的依據(jù)。3.查勤內(nèi)容：a.保安儀容儀表b.當(dāng)班保安日志。c.物件簽收事宜。d.人、車、物出廠稽查。e.異常事件的處理。f.保安的巡邏事項(xiàng)。 4.保安巡邏內(nèi)容：a.員工著裝穿戴及廠證佩帶。b.上班員工有無(wú)睡覺(jué)、抽煙、閑聊等違紀(jì)現(xiàn)象。c.員工的上下班打卡。d.滅火器位置掛放是否移動(dòng)，壓力是否夠，有無(wú)超過(guò)無(wú)效期。e.消防栓是否供水。f.防火標(biāo)志、疏散方向標(biāo)志是否正確。g.消防通道是否暢通。h.作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)有無(wú)隱患。i.水電設(shè)施是否正常。j.樓梯、通道、公共區(qū)域衛(wèi)生。k.辦公室衛(wèi)生。l.房間衛(wèi)生。m.餐廳衛(wèi)生n.地面、水溝衛(wèi)生。o.門(mén)窗安全及衛(wèi)生。p.有無(wú)其它異常情況3.13考核辦法：考核目的：對(duì)保安人員工作的評(píng)定，督促保安人員執(zhí)行廠規(guī)、廠紀(jì)，履行保安職責(zé)，保證公司財(cái)物及人員的安全。考核內(nèi)容：1.服從執(zhí)勤日程安排，認(rèn)真做好上下班交接及填寫(xiě)好值班日志。2.按規(guī)定著裝，穿制服，打領(lǐng)帶、扎腰帶、戴帽子、配帶警徽標(biāo)志，注重儀容、儀表的整潔及保安室周圍的衛(wèi)生。3.熱情接待來(lái)訪人員，注意接電話的禮節(jié)。4.自學(xué)遵守廠紀(jì)廠規(guī)，隨時(shí)督導(dǎo)員工遵守制度，與同事之間互相協(xié)助及團(tuán)結(jié)。5.堅(jiān)守崗