“改進(jìn)作風(fēng)怎么辦?”心得體會(huì).doc_第1頁(yè)
“改進(jìn)作風(fēng)怎么辦?”心得體會(huì).doc_第2頁(yè)
“改進(jìn)作風(fēng)怎么辦?”心得體會(huì).doc_第3頁(yè)
“改進(jìn)作風(fēng)怎么辦?”心得體會(huì).doc_第4頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

“改進(jìn)作風(fēng)怎么辦?”心得體會(huì)“改進(jìn)作風(fēng)怎么辦?”心得體會(huì)(一)所謂工作作風(fēng)是指人們?cè)诠ぷ髦畜w現(xiàn)出來(lái)的行為特點(diǎn),是貫穿于工作過(guò)程中的一貫風(fēng)格。辦事認(rèn)真、講究效率是一種工作作風(fēng);馬馬虎虎、得過(guò)且過(guò)也是一種工作作風(fēng)。對(duì)于剛剛參加工作的我們,與其說(shuō)是改進(jìn)工作作風(fēng),倒不如說(shuō)是形成一種良好的工作作風(fēng)。那么怎樣才能形成一種良好的工作作風(fēng)呢?我認(rèn)為需要一定的客觀因素,例如工作經(jīng)驗(yàn)。我們需要經(jīng)過(guò)一定時(shí)間的積累,經(jīng)歷一些事情來(lái)積累工作經(jīng)驗(yàn),提高辦事效率。之所以這么講,是因?yàn)榫臀覀兡壳肮ぷ鳜F(xiàn)狀而言,工作中缺乏經(jīng)驗(yàn)的弊端十分凸顯,用我自己實(shí)際的工作經(jīng)歷舉個(gè)例子,前不久市委督導(dǎo)組到東區(qū)來(lái)督導(dǎo)工作,需要組織個(gè)別談話,我負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)引導(dǎo),原本這個(gè)工作并不難,但是由于對(duì)單位的領(lǐng)導(dǎo)、同事不熟悉,滿屋子的人不知道誰(shuí)是誰(shuí),影響了大家的進(jìn)程;再例如發(fā)送文件,哪些需要用便簽,哪些需要用正式的紅頭文件報(bào)送,這些都因?yàn)槲覀內(nèi)狈?jīng)驗(yàn),從而無(wú)法提高辦事效率。因而,要想形成良好的工作作風(fēng),需要客觀的積累經(jīng)驗(yàn),提高辦事效率??陀^因素固然存在,但主觀的因素更為重要。所謂的主觀因素,簡(jiǎn)單的講就是工作態(tài)度,在參加工作的這大半年中,我常常思考如果想要更高質(zhì)量的完成工作,更短的時(shí)間完成更多的事情,需要怎么做?我認(rèn)為工作態(tài)度在這其中產(chǎn)生巨大的作用。記得有人曾經(jīng)說(shuō)過(guò):高興是過(guò)一天,不高興也是過(guò)一天,那為什么不高興點(diǎn)兒呢?其實(shí)這是對(duì)待生活的態(tài)度問(wèn)題,對(duì)待工作同樣是如此。積極的工作態(tài)度,會(huì)讓你每天都充滿活力;會(huì)讓你在遇到問(wèn)題時(shí),積極的思考如何處理;會(huì)讓你想不斷的提升自己。我自己的感受是,如果第一次寫(xiě)某個(gè)文件是我從來(lái)沒(méi)有接觸過(guò),一篇文章可能被改幾遍甚至十幾遍,但是改完后我會(huì)認(rèn)真的思考為什么一開(kāi)始自己寫(xiě)的不能過(guò)關(guān),自己有哪些思維、方法是有悖于工作要求的,在第二次寫(xiě)這類文件的時(shí)候,大大的減少自己修改的次數(shù),從而提高效率。積極的態(tài)度會(huì)讓你覺(jué)得每一天的工作都是新的挑戰(zhàn),像是翻越一座山峰,繼續(xù)攀巖更高的大山;而消極的態(tài)度卻讓你覺(jué)得工作的大山死死地壓在心上,每天都喘不過(guò)氣。所以,要想形成良好的工作作風(fēng),端正工作態(tài)度尤為重要。在群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展期間,工作任務(wù)重、時(shí)間緊,這就要求我們必須形成良好的工作作風(fēng),提高工作效率,從做好每一件事開(kāi)始,從熱情對(duì)待每一天開(kāi)始,切實(shí)增強(qiáng)工作責(zé)任感和使命感?!案倪M(jìn)作風(fēng)怎么辦?”心得體會(huì)(二)通過(guò)一段時(shí)間三個(gè)專題的群眾路線教育學(xué)習(xí),特別是對(duì)“改進(jìn)作風(fēng)怎么辦”專題的學(xué)習(xí),我體會(huì)至深:一、中央“八項(xiàng)規(guī)定”、“六項(xiàng)禁令”是“救命藥”中共中央鑒于全國(guó)盛行開(kāi)會(huì)擺鮮花擺得是花團(tuán)錦簇的;會(huì)議接待花錢(qián)大手大腳、鋪張浪費(fèi);享受在前、吃苦在后,不勤奮工作、不廉潔奉公等現(xiàn)象。及時(shí)出臺(tái)改進(jìn)工作作風(fēng),密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定、六項(xiàng)禁令,在全國(guó)掀起厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi),堅(jiān)持勤儉辦一切事業(yè),堅(jiān)決反對(duì)講排場(chǎng)比闊氣,堅(jiān)決抵制享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)。二、堅(jiān)決擁護(hù)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、“六條禁令”和省委“十項(xiàng)規(guī)定”我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、“六條禁令”和省委“十項(xiàng)規(guī)定,在工作中貫徹落實(shí)。徹底改變以前的不良之風(fēng),決不能大手大腳糟蹋浪費(fèi)!要堅(jiān)持勤儉節(jié)約,決不講排場(chǎng)比闊氣,決不沉迷享樂(lè),決不驕奢淫逸;到基層調(diào)研要深入了解真實(shí)情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、研究問(wèn)題、解決困難、指導(dǎo)工作,向群眾學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí),多同群眾座談,多同干部談心,多商量討論,多解剖典型,多到困難和矛盾集中、群眾意見(jiàn)多的地方去,切忌走過(guò)場(chǎng)、搞形式主義;要輕車(chē)簡(jiǎn)從、減少陪同、簡(jiǎn)化接待;要時(shí)刻把群眾的安

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論