文化篇創(chuàng)行愿景、歷史、指導原則、文化及戰(zhàn)略發(fā)展PPT課件.ppt

歡迎大家加入創(chuàng)行大家庭 愿景 戰(zhàn)略歷史 文化 創(chuàng)行enactus 這里匯聚了在校大學生 學術(shù)界人士和企業(yè)界領(lǐng)袖 通過踐行企業(yè)家精神 共創(chuàng)更加美好 可持續(xù)發(fā)展的世界 企業(yè)家精神行動我們 我們是一個怎樣的組織 我們的項目運營模式和價值體現(xiàn) 歷史 越戰(zhàn)后的美國 卡特總統(tǒng) 反對市場經(jīng)濟 反企業(yè)家美國的企業(yè)家1975年成立1982年瀕臨破產(chǎn)1985 1995大發(fā)展2000年的全球化發(fā)展2001年第一屆世界杯2007年的全球化商業(yè)模式改革2012年更名 我們是一個怎樣的組織 指導價值觀 商業(yè)可以讓世界更美好最有效的幫助他人的方式是授人以漁鼓勵采用企業(yè)家的方式相信比賽的方式可以達成更好的項目結(jié)果人們支持他們幫助創(chuàng)造的事物有效且負責的領(lǐng)導力是最關(guān)鍵的創(chuàng)造雙贏甚至三贏的機會長期的成功取決于良好的商業(yè)道德 我們是一個怎樣的組織 我們的戰(zhàn)略目標 我們要去哪里wherewearegoing 成為國際商業(yè)和高等教育體系間最重要的平臺 衡量指標 注冊學校數(shù)量 名校數(shù)量 學生數(shù)量 贊助商數(shù)量 贊助商質(zhì)量 評委質(zhì)量 激勵創(chuàng)行學生中的商業(yè)精英為中國做出獨特及寶貴的貢獻 項目質(zhì)量 項目數(shù)量 惠及人群數(shù)量 可持續(xù)商業(yè)模式項目數(shù)量 成為能提供具有高度執(zhí)行力及責任心的商業(yè)人才的主要來源 在職成功校友數(shù)量 校友及畢業(yè)生就業(yè)情況 創(chuàng)業(yè)校友數(shù)量 成為具有強大財力支持和團隊領(lǐng)導力的一流非盈利組織 達成籌款指標 充分的財務盈余 員工工作滿意度 高質(zhì)量的理事會 成為具有廣泛認知度和美譽度的品牌 線上渠道社交類媒體粉絲數(shù)量 發(fā)文數(shù)量 傳統(tǒng)媒體報道質(zhì)量和數(shù)量 校園內(nèi)項目知曉百分比等 我們是個怎樣的組織 組織文化 作為Enactus員工 我們代表了全球被委以Enactus日常管理工作重任 投身非盈利事業(yè)的精英領(lǐng)袖 我們中的每一個人都需要對Enactus的成功作出特殊的貢獻 也努力實現(xiàn)我們的美好愿景 通過積極的商業(yè)力量創(chuàng)造更美好的世界 我們以統(tǒng)一的價值觀為基礎開展我們的工作 其中最基礎的就是以堅定不移的努力 維護我們所做的每一件事情的高度統(tǒng)一性和高度的道德感 我們也致力于實現(xiàn)多樣性和包容性并尊重每一個個體 除了這些基本的信仰 以下的原則更具體地闡述了我們組織對領(lǐng)導力的共同認識 1我們滿懷熱情地工作2我們以業(yè)績?yōu)樵瓌恿?我們強調(diào)個人的責任4我們以創(chuàng)業(yè)者精神和企業(yè)家的方式進行工作5我們致力于創(chuàng)造一個學習型的工作環(huán)境6我們精誠合作實現(xiàn)我們的愿景7我們通過服務身邊的人來展現(xiàn)我們的領(lǐng)導力 我們滿懷熱情地工作我們被強烈的使命感所鼓舞并且堅信我們所從事的事業(yè)有價值我們以充滿活力的態(tài)度對待工作并決心做出不同的改變我們的投入 熱情和努力鼓舞更多人加入我們的行列我們以業(yè)績?yōu)樵瓌恿ξ覀兙哂懈偁幜Σ⒖释蔀槲覀兯鶑氖碌念I(lǐng)域內(nèi)的最棒的團隊我們設定了積極的業(yè)績目標并通過各種手段衡量我們的表現(xiàn)我們會取消沒有結(jié)果或者無法實現(xiàn)戰(zhàn)略目標的活動我們認可 贊賞并對優(yōu)秀的表現(xiàn)予以獎勵我們強調(diào)個人的責任我們鼓勵主動性并認可能保證我們的工作為Enactus創(chuàng)造價值的責任我們承諾卓越和我們專業(yè)能力的不斷發(fā)展我們以我們的承諾為傲并實現(xiàn)承諾盡管有時非常困難 我們?nèi)詧猿肿鰧Φ氖虑槲覀円詣?chuàng)業(yè)者精神和企業(yè)家的方式進行工作我們是富有創(chuàng)造力和足智多謀的團隊 從不因潛在的障礙和有限的資源而氣餒 我們需要找到解決方案我們并不滿足現(xiàn)狀 試圖通過更棒的想法來提升我們組織的運營為我們的參與者提供更大的價值我們以主人翁的姿態(tài) 珍惜組織的資源和名譽我們認同自身的成功和組織的成功是緊密相聯(lián)的 我們致力于創(chuàng)造一個學習型工作環(huán)境我們尋找并分享可以幫助我們在不斷變化的全球市場中獲得成功的深刻見解我們以其他運作成熟高效的組織為參照并評價自身的發(fā)展我們客觀分析成功和失敗的經(jīng)驗 并從中獲取成長我們精誠合作實現(xiàn)我們的愿景我們展現(xiàn)從整個組織大局出發(fā)的思考方式和心態(tài)我們主動進行部門間的交流我們不斷推進全球的統(tǒng)一我們以積極的態(tài)度和同事共處 以誠實 相互尊重和信任為基石建立職場關(guān)系我們通過服務身邊的人來展現(xiàn)我們的領(lǐng)導力我們深知 作為領(lǐng)導者 我們的成功來源于幫助別人挖掘他們的潛力并實現(xiàn)他們的目標我們首先致力于理解并服務學生 指導老師和參與Enactus的商業(yè)合作伙伴我們以提供服務為己任 并視其為實現(xiàn)自身價值的機會 我們不會基于某種境遇和對方的行為而選擇性的提供服務 我們是一個怎樣的組織 組織構(gòu)架 SchoolPartnership Past5YearGrowth DoubledSchoolParticipationin5Years StudentParticipants Past5YearGrowth TriplednumberofEnrolledstudentsin5years CorporatePartnership Past5YearGrowth Tripledthenumberofcorporatepartnershipin5years NetworkGiving Past5YearGrowth Networkgivingincreased4timesin5years USD inChina2014 EnrolledSchools227 Provinces23 ActiveStudents14 000 RevenueUSD1 9Million FY2013Projects928 Sponsors63 MarketShareofTopRankedChinaInstitutions 90 TopSchoolMarketShareonChinaEducationMinistryRanking total55schools 87 FirstTierSchoolMarketShareonChinaEducationMinistryRanking total122schools 2020 1 15 18 Enactus NationalPartnersClub PresidentsClub ChinaPartners2014 DirectorsClub ExecutivesClub In KindSponsor ChinaPartners2014 MyEnactusJourney StartingfromanEnactusStudent 2004 MyOfficeandalsoMyHome2005 2006中國隊贏啦 WorldCupChampion 2006 Fulltimeteamandboardformed2007 RegionalRoleinAsiaPacific2008 2009新的辦公室 5年啦 NorandMe2010 PartTimeProgramTeam2012 PartTimeProgramTeam2013 PartTimeProgramTeam2014 ENACTS U Whatweneedareallyou EnactusWorldCup2014Beijing 2020 1 15 32 WhyEnactus Workwithpa