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文檔簡介

農(nóng)村教師素質(zhì)提高培訓(xùn)日志(華科)七月的武漢,熱情似火。7月12日至21日,帶著教學(xué)工作中的困惑,我來到華中科技大學(xué),參加“湖北省農(nóng)村中小學(xué)教師素質(zhì)教育提高工程”初中教學(xué)副校長培訓(xùn)班,進行了短暫、緊張、為期十天豐富的專業(yè)培訓(xùn),獲益匪淺。一、華科印象 華中科技大學(xué)這所位于我省的全國重點大學(xué),名字早已是如雷貫耳,但真正走進華科,零距離地感受華科,這還是第一次。一走進校園,就被她優(yōu)雅的環(huán)境,非凡的氣勢所折服。校內(nèi)樹木蔥郁、碧草如蔭,外面是烈日酷暑,校內(nèi)的林蔭小道卻難見陽光,一排排高大整齊的法國梧桐矗立在道路兩旁,結(jié)實的樹干支撐著巨大的樹冠,像列隊站崗的士兵,一直排到很遠(yuǎn),沒有盡頭。人從樹下走過就像從樹洞中穿過,十分愜意。這些高大的遒勁的樹干,也增添了這所學(xué)校古老的味道。華中大的魅力首先在于她的博大,她的7000多畝的校園,幾乎相當(dāng)于我們的一個縣城了,每次在校園中穿梭,總有一種“只在此山中,云深不知處”的感覺。至于她的繁多的學(xué)科門類,就更令我望而生畏了。在這里,我感覺到的是自身的渺小。在這個令人敬仰的校園內(nèi),我只能對她仰視,對她頂禮膜拜。曾經(jīng)很多次感嘆此生最大的遺憾莫過于未能真正在大學(xué)里讀過書,現(xiàn)在,盡管在這里待過十天,我們也只能是一個匆匆的過客。在華中大的檔案里,沒有我們的記錄。但我們?nèi)詴湎?。對華科大的美感,還來自于她處處洋溢著的的人文關(guān)懷。不要說學(xué)校在此之前所做的精心努力,給每間學(xué)生公寓都裝上了空調(diào),就是每一位工作人員所體現(xiàn)出來的細(xì)心呵護,都讓我們感到一種溫馨。我們縣的學(xué)員是最后到校的,直到晚上11點才到,但一到報到地點,各方面的接待都井井有條,學(xué)校校車還專門把我們送到住的地方,班主任、生活輔導(dǎo)員時時在我們身邊,既是一種監(jiān)督,更是一種我們離不開的照顧。盡管只是一個短期培訓(xùn)班,但仍然可以開出華科大嚴(yán)謹(jǐn)?shù)霓k學(xué)風(fēng)格。每個學(xué)員都固定了座號,有時還要點名,上課要做筆記,課后要寫心得,結(jié)束了要寫總結(jié)。短短的十天,學(xué)員寫的心得簡報就發(fā)了好幾期。還要評優(yōu)秀學(xué)員,對每一位講課的老師進行民主測評,對學(xué)校進行測評,等等。窺一斑可見全豹,華科大的科學(xué)規(guī)范的管理由此可見。關(guān)于師德師德,這是一個沉重的話題。在當(dāng)下,關(guān)于師德的重多負(fù)面的報道讓老師們感到很憋屈。今天,當(dāng)我們坐在華中科技大學(xué)光谷體育館,聆聽孫杰老師、鄧麗老師的事跡報告后,我們還有什么理由懷疑教師的師德?孫杰,湖北省鄖縣大柳鄉(xiāng)天井山小學(xué)校長。說它是一所學(xué)校,其實只有4名學(xué)生,說他是校長,其實只有他一個老師。這是一所怎樣的學(xué)校啊?這里離大柳鄉(xiāng)政府有三十多公里,其間只有一條勉強能過三輪摩托車的山路,途中要翻一座山,涉36道水。在方圓三十多平方公里的荒野里,零零星星地居住著40多戶人家,100多村民。村民們抬頭就是山,出門便是河,就像生活在一個被高山、峽谷和河水阻隔的天井中,很多上了歲數(shù)的村民已多年沒走出村子了。村里的中青年都外出打工了,只剩下老人和小孩,孫杰是村里唯一的中年人,留給他的還有這4名孩子,他在這里一堅守就是26年。26年的教學(xué)生涯,他落下了一生疾病,他“狠心”的斷送了自己孩子上學(xué)的機會。他扎根偏僻農(nóng)村教育事業(yè),無私奉獻的事跡被中國教育電視臺、湖北教育、現(xiàn)代教育報、湖北教育信息網(wǎng)、十堰電視臺、十堰教育電視臺、十堰日報、十堰晚報、鄖縣電視臺、鄖陽通訊等媒體進行專題報道和跟蹤報道。他樸實感人的事跡感動著每一個人。2007年9月,被教育部授予全國優(yōu)秀教師稱號,2008年1月,孫杰以最高選票數(shù)當(dāng)選湖北省十堰市感動十堰人物,被表彰為農(nóng)村教育工作者的榜樣。評委會評價說:26年的堅守,只為把希望的火種傳遞;26年的奉獻,送走一批又一批的山里娃。深山紅燭的寂寞守望,以自己的家庭幸福為代價,燃燒青春,傳頌著又一曲“鳳凰琴”音。鄧麗,湖北省恩施州鶴峰縣高原小學(xué)副校長。高原小學(xué)地處高寒地帶,海拔1800多米,環(huán)境惡劣,條件艱苦。在鄧麗到來之前,學(xué)校只有7名男老師,平均年齡52歲, 教師隊伍年齡老化嚴(yán)重。鄧麗的到來,給學(xué)校增添了無限的生機和活力,她對每位學(xué)生都給予關(guān)注與關(guān)愛,許多問題學(xué)生在她的面前變得陽光、積極向上,她也因此成為學(xué)生最貼心的朋友。支教幾年來,鄧麗先后被評為恩施州師德模范,鶴峰縣優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,恩施州優(yōu)秀校長,并在全州各縣做師德巡回報告。2011年11月,鄧麗在全國中小學(xué)教師演講比賽中榮獲一等獎。2012年9月,她被央視評為“最美鄉(xiāng)村教師”, 隨后,她將“最美鄉(xiāng)村教師”榮譽獲得的10萬元個人獎金,投入到新成立的“鶴峰縣陽光助學(xué)志愿者協(xié)會”。近三年來,她還為孩子們募集到了新課桌,新衣服,學(xué)習(xí)用品等等。2011年10月,她為全校孩子們募集到免費午餐基金20萬元。她的陽光助學(xué)志愿者協(xié)會已吸納82名會員,籌款4萬多元,資助了大山里35名孤殘兒童的學(xué)費。鄧麗的到來,改變了一所學(xué)校,改變了學(xué)生的一生。孫杰、鄧麗,人如其名,一個是全國優(yōu)秀,是全國數(shù)以萬計的農(nóng)村偏遠(yuǎn)教師的杰出代表,一個是最美麗的資教老師。他們,用自己的行為詮釋了什么是愛生如子,什么是無私奉獻。七彩星盡管只有短短的十天,但培訓(xùn)的內(nèi)容豐富全面。既有教師師德的報告,也有關(guān)于新能源的發(fā)展戰(zhàn)略的報告。既有依法執(zhí)教的大政方針的法律講座,也有學(xué)校管理的理論與實踐,以及課程開發(fā)、教師管理、學(xué)生管理、教學(xué)評價等典型案例。給我印象最深的當(dāng)數(shù)宜昌市夷陵區(qū)實驗中學(xué)姚太元校長所做的本校經(jīng)驗介紹。該校在課堂教學(xué)的設(shè)計上堅持“八要素”的基本環(huán)節(jié),即情景導(dǎo)入自主學(xué)習(xí)合作學(xué)習(xí)疑難點撥合作探究成果展示課堂檢測反饋延伸。建立了常態(tài)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機制、研訓(xùn)機制、巡課機制、考評機制。對學(xué)生則采用類似于QQ升級辦法,評選學(xué)習(xí)星、文明星、才藝星、運動星、衛(wèi)生星、科技星、合作星。凡課堂內(nèi)外凡達到評價標(biāo)準(zhǔn)者,每人每次可以獲得一顆“星”,每十顆“星”換一個“月亮”,每十個“月亮”換一個“太陽”。學(xué)校每周對獲得“月亮”及以上的學(xué)生進行獎勵。對評出的星級學(xué)生舉行隆重的頒獎儀式。這種評價辦法,拋棄傳統(tǒng)唯成績至上的評價模式,不僅讓每一個學(xué)生身上的閃光點更亮,還給他們提供展示自我的平臺和改變自我的信心,讓他們變得更加陽光,學(xué)習(xí)變得更快樂,是素質(zhì)教育的大膽嘗試。后記短短十天的學(xué)習(xí)與交流,讓我們特別是一行人(不管是校長還是主任,還是一般的教師)感受頗深,最大的感受可以用山里山外兩重天來概括。一方面,外面的學(xué)校素質(zhì)教育抓得轟轟烈烈,而我們當(dāng)?shù)厥菓?yīng)試教育抓得梆梆緊。外面的學(xué)校教學(xué)形式多樣,課堂內(nèi)外豐富多彩,而我們還是天天把學(xué)生關(guān)在教室里,死讀書,讀死書,師生都覺得枯燥乏味,只是為了那令人頭疼的分?jǐn)?shù)。外面的學(xué)校都在打造各種形式的高效課堂,我們連有效都談不上。每節(jié)課上課有一半的效益就不錯了,有的學(xué)生一上課就睡覺,老師只求他不搗亂就行,這樣的課堂哪來效率。 作為分管教學(xué)的領(lǐng)導(dǎo),我每天都在擔(dān)心有沒有老師上課盡管在開學(xué)通過各種努力安排好了課,但中途隨時可能有人離開有的資教老師可能考到其他崗位上去了,說走就走,容不得你不放,也不管你學(xué)校差不差人;有的老師可能隨時會查出這樣病那樣?。ㄎ覀儗W(xué)校僅這一年來就查出4人患病,一人已去世),每堂課只求有人到位就不錯了,哪還有心思和精力來抓教師素質(zhì)的提高。老師則因這樣那樣的問題也不愿主動投入到教學(xué)研究中,教師的理論水平、課堂教學(xué)藝術(shù)也與山外的老師有巨大差距。 這種巨大差距的背后也折射出另一種差距,那就是待遇的差距。據(jù)了解,中國的教師地位低下在全世界是倒數(shù)、在中國的歷史上目前也是倒數(shù),而湖北的教師工資在全國也是倒數(shù),恩施的教師在湖北又來個倒數(shù)。一個工作了30年的教師,其工作每月只有2500元,不僅不如農(nóng)民工,還不如剛參加工作的年輕教師,他們省財政每年發(fā)3.5萬,

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