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諾基亞面試問題總結 沒想到這次面試來得那么突然我都沒有準備好哩它就來了 這算是第二次面試這么大型的企業(yè)了吧我記得第一次是去諾基亞公司面試的那時候也是黑壓壓一片人中我突破第一重困難進入第二輪面試而后很明顯我被刷下來了灰心?不灰心我覺得沒什么呢確實那時候的我對諾基亞的產品呃是手機的各種型號各種功能都不了解連自己的手機型號都不知道(呵那時的我多鄉(xiāng)巴佬呀第一次擁有自己的手機哩)所以說沒有被錄用我覺得心里不會不舒服 那么今天呢算是心里極度不舒服不平坦了 不是說我在發(fā)牢騷也不是我要吹水說我有多厲害而是那兩個面試官真是讓我們無法理解 劉小姐和黃主管此行是來自香江房地產集團的翡翠綠洲項目的兩個負責人來我們學院招聘10個種植員10個養(yǎng)護員10個俱樂部服務業(yè)而且把招聘的主要要求也說得明明白白需要對植物養(yǎng)護有經驗對病蟲害防治有技術心得并且能在他們公司工作半年以上的實習生 聽到這個要求我們一伙人心里在討論這擺明了是要招我們08級園藝專業(yè)的嘛而且在這么大的房地產實習每個月800另每天補貼生活費7元包住環(huán)境優(yōu)美是我們實習的好地方呀于是我們抱著在這里吃半年苦好好學習的態(tài)度興沖沖地拿著簡歷去應聘 說呢第一個面試的人到底說是幸運還是倒霉呢?如果說有面試技巧懂得從接觸面試官開始就了解要怎樣面對他們那么第一個面試的人就是幸運的;如果不懂隨心所欲說了那么一大堆自認為有用而下面的同學又認可的話可這兩個面試官不愛聽那么就是倒霉透了吧 就這么巧我就是那第一個上去面試的人是那個倒霉的人我在上面把想到的都都說出來了可是呢他們不愛聽也沒對我提問面試問題最后面試的人有100來人他們公司就只招了預期目標的1/3即10個都是養(yǎng)護員另外招了一個服務員在這10個養(yǎng)護員中沒有我而且我們班的精英們都沒有被選上說他們是精英因為他們有著12年在學院進行綠化養(yǎng)護工作的經驗而且從大一堅持到現在吃苦耐勞的能力是絕對可以看出來的 我本來以為我也能被錄用說呢我的理論知識好而且我也有在學院半年的養(yǎng)護工作經歷在女生中我也算是比較有經驗的一個了 沒有錄我們就算了最讓我們不爽的是在錄用的那10個人中有8個是園林班的從養(yǎng)護經驗到病蟲害防治他們都沒有我們園藝班有經驗而且最最郁悶的是他們園林班的只能上暑假那兩個月班而我們暑假回去九月份就要實習那么從暑假開始算起我們是絕對可以在他們公司工作半年的 所以說我覺得超級超級unfair 最后我們用了這么一句話來安慰自己

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