企業(yè)界市政協(xié)委員述職報(bào)告.doc

述職述廉：_企業(yè)界市政協(xié)委員述職報(bào)告姓名：_單位：_日期：_年_月_日第 1 頁(yè) 共 7 頁(yè)企業(yè)界市政協(xié)委員述職報(bào)告本人自成為政協(xié)委員以來(lái)，不斷強(qiáng)化政協(xié)委員的主體思想意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，積極發(fā)揮政治協(xié)商、參政議政、民主監(jiān)督三大職能，自覺(jué)參加市政協(xié)組織的相關(guān)活動(dòng)，充分履行委員的職能，現(xiàn)將有關(guān)情況簡(jiǎn)要述職如下：一、積極參加市區(qū)兩級(jí)政協(xié)組織的有關(guān)會(huì)議、活動(dòng)，廣泛深入基層開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)。近一年來(lái)，無(wú)論是政協(xié)例會(huì)還是委員小組活動(dòng)，我都能積極參加，認(rèn)真聽(tīng)取和研讀政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)的報(bào)告，主動(dòng)參與小組的討論，并根據(jù)政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)和政協(xié)會(huì)議的要求廣泛開(kāi)展調(diào)研。今年以來(lái)，參加了集寧區(qū)人大組織的市場(chǎng)調(diào)研活動(dòng)，對(duì)聯(lián)營(yíng)、重聯(lián)、溫州建材城等單位進(jìn)行了認(rèn)真的市場(chǎng)調(diào)研。做為行風(fēng)評(píng)議監(jiān)督員，我積極發(fā)揮民主監(jiān)督職能，經(jīng)常深入基層了解社情民意，對(duì)在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)向受檢查單位提出，促進(jìn)了有關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)，促進(jìn)了有關(guān)部門(mén)和系統(tǒng)的行風(fēng)建設(shè)，并通過(guò)評(píng)議幫助解決了一些被評(píng)單位自身難以解決的困難和問(wèn)題，取得了實(shí)實(shí)在在的評(píng)議成果。今年，我全程參加了政協(xié)烏蘭察布市第二屆委員會(huì)各次會(huì)議，在分組討論時(shí)積極主動(dòng)發(fā)言，誠(chéng)懇地對(duì)市政府的工作報(bào)告的提出了自己的意見(jiàn)和建議。在先后為貧困學(xué)生和困難戶(hù)捐款捐物3萬(wàn)元之后，今年5月份，參加了市政協(xié)和紅十字會(huì)組織的向汶川地震災(zāi)區(qū)捐款活動(dòng)，代表佳食食品有限公司和我本人捐款1xx元。二、認(rèn)真撰寫(xiě)提案建議，積極反映社情民意，為推動(dòng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)建設(shè)、社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)工作建言獻(xiàn)策。根據(jù)市政協(xié)的統(tǒng)一部署和要求，一年來(lái)主動(dòng)參加了政協(xié)的各種會(huì)議和社會(huì)活動(dòng)。我時(shí)刻都以自己是一個(gè)政協(xié)委員的身份要求自己，參政議政、民主監(jiān)督，先后調(diào)研撰寫(xiě)了關(guān)于加強(qiáng)市政建設(shè)施工質(zhì)量管理力度和更換老齡楊樹(shù)的建議等多篇提案，力爭(zhēng)多做一些對(duì)烏蘭察布人民有益的實(shí)事。三、立足本職工作，發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，服務(wù)人民群眾。本人從事食品加工行業(yè)，又擔(dān)任公司主要領(lǐng)導(dǎo)，工作繁忙，面對(duì)的矛盾和問(wèn)題很多，但我一貫奉行踏實(shí)做事，誠(chéng)懇待人的準(zhǔn)則，勤勉對(duì)待每一項(xiàng)工作，坦誠(chéng)對(duì)待每一個(gè)人，努力辦好每一件事情。尤其是在現(xiàn)在的社會(huì)中，民營(yíng)企業(yè)較多，勞資關(guān)系復(fù)雜，各種矛盾頻發(fā)，我總是盡自己的最大努力，協(xié)調(diào)好公司、職工雙方的關(guān)系，盡力幫助職工解決實(shí)際困難，努力維護(hù)好職工利益，同時(shí)關(guān)心職工生活，解決職工及其家屬遇到的困難和實(shí)際問(wèn)題，讓職工感到關(guān)心和溫暖，為企業(yè)職工辦理了三險(xiǎn)，解除了他們的后顧之憂(yōu)。通過(guò)這些工作和活動(dòng)，著力構(gòu)建和諧企業(yè)，為社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供了保證。四、存在的問(wèn)題和不足：一年來(lái)，本人雖然盡心盡力、勤勉工作，但是仍然感到還有許多不足之處。比如：文化知識(shí)水平不高、理論學(xué)習(xí)不夠、創(chuàng)新精神不強(qiáng)、提案力度不深、聯(lián)系群眾不廣、參政意識(shí)不濃等等，這些還有待在以后的學(xué)習(xí)、工作、活動(dòng)中不斷加強(qiáng)和改進(jìn)。今后我將進(jìn)一步加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不斷提高工作水平和業(yè)務(wù)能力，勤奮努力，扎實(shí)工作，不辜負(fù)政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)和人民群眾對(duì)我的希望和重托，努力做一名合格的政協(xié)委員，為建設(shè)富裕、和諧文明的烏蘭察布而貢獻(xiàn)自已的微薄之力。第 4 頁(yè) 共 7 頁(yè)企業(yè)管理人員年終述職要求一、述職內(nèi)容的要求(一)業(yè)務(wù)完成情況分析1、列舉年的主要工作任務(wù);2、簡(jiǎn)述完成的定量和定性指標(biāo);3、對(duì)未完成的部分進(jìn)行原因分析;4、在已完成的工作中，是否有超額完成的內(nèi)容數(shù)量超額多少定性標(biāo)準(zhǔn)超水平多少時(shí)間提前多少(二)個(gè)人規(guī)劃(本項(xiàng)只適用于首次述職人員)1、個(gè)人背景簡(jiǎn)單介紹;2、個(gè)人三年職業(yè)生涯規(guī)劃;3、個(gè)人的SWOT分析，計(jì)劃如何改變劣勢(shì)和面對(duì)威脅。(三)管理能力方面1、列舉年在管理能力方面有哪些提升;目前尚待改善的方面或需提高的能力還有哪些2、后備人才培養(yǎng)的進(jìn)展情況怎樣(1)目前正在培養(yǎng)的人員(2)計(jì)劃培養(yǎng)的人員(四)下一年計(jì)劃1、下年工作計(jì)劃;2、團(tuán)隊(duì)建設(shè)計(jì)劃;3、部門(mén)及個(gè)人的綜合能力提升計(jì)劃4、要求：A、使用公司統(tǒng)一的工作計(jì)劃單;B、目標(biāo)量化，措施可操作，時(shí)間明確，避免套話(huà)、空話(huà)。(五)要求：1、運(yùn)用數(shù)字思維及結(jié)果導(dǎo)向思維模式，運(yùn)用量化語(yǔ)言進(jìn)行分析，對(duì)工作任務(wù)有時(shí)間、數(shù)量及標(biāo)準(zhǔn)的說(shuō)明;2、運(yùn)用內(nèi)向思維模式，對(duì)未完成的業(yè)務(wù)及不足進(jìn)行分析;3、言簡(jiǎn)意賅，請(qǐng)不要對(duì)沒(méi)有進(jìn)行或不涉及的項(xiàng)目進(jìn)行描述說(shuō)明;4、請(qǐng)不要對(duì)已經(jīng)描述過(guò)的內(nèi)容重復(fù)說(shuō)明。5、所有計(jì)劃符合SMART原則，實(shí)際可行，杜絕空談。二、時(shí)間要求：1、部門(mén)經(jīng)理：不超過(guò)35分鐘;2、其他管理人員：不超過(guò)20分鐘。三、報(bào)告方式：講解四、報(bào)告上交時(shí)間：五、述職時(shí)間：六、注意事項(xiàng)：1、報(bào)告時(shí)聲音洪亮，吐字清晰，標(biāo)準(zhǔn)普通話(huà);2、著裝正式，精神飽滿(mǎn);3、請(qǐng)確認(rèn)顏色、版式、字體大小在播放時(shí)的清晰度;4、述職報(bào)告需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行，工作人員會(huì)提前5分鐘進(jìn)行提醒，超時(shí)者一律終止報(bào)告。七、附