中國(guó)勞動(dòng)合同 法

-精選財(cái)經(jīng)經(jīng)濟(jì)類資料- 中國(guó)勞動(dòng)合同法 2014年公需課第四講 解讀中國(guó)勞動(dòng)合同法作業(yè)考核題和答案單選題 第 1 題勞動(dòng)行政部門自收到集體合同文本之日起日內(nèi)未提出異議的，集體合同即行生效。a. 五 b. 十 c. 十五 d. 二十答題情況： 正確選項(xiàng)：c 你答對(duì)了!單選題 第 2 題勞動(dòng)合同法規(guī)定，建立勞動(dòng)關(guān)系，訂立書面合同。a. 需要 b. 無(wú)須 c. 應(yīng)當(dāng) d. 可以答題情況： 正確選項(xiàng)：c 你答對(duì)了!單選題 第 3 題已建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。a. 十五日 b. 一個(gè)月 c. 兩個(gè)月 d. 三個(gè)月答題情況： 正確選項(xiàng)：b你答對(duì)了!單選題 第 4 題變更勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)采用形式。a. 書面和口頭 b. 書面或口頭 c. 口頭 d. 書面答題情況： 正確選項(xiàng)：d 你答對(duì)了!單選題 第 5 題集體合同立法最早的國(guó)家是。a. 意大利 b. 新西蘭 c. 中國(guó) d. 美國(guó)答題情況： 正確選項(xiàng)：b 你答對(duì)了!單選題 第 6 題被派遣勞動(dòng)者在無(wú)工作期間，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)按照所在地人民政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，向其按支付報(bào)酬。a. 日 b. 周 c. 月 d. 年答題情況： 正確選項(xiàng)：c 你答對(duì)了!單選題 第 7 題中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法于年6月29日通過(guò)，年1月1日起施行。a. 2014 2014 b. 2014 2014 c. 2014 2014 d. 2014 2014答題情況： 正確選項(xiàng)：a 你答對(duì)了!單選題 第 8 題勞動(dòng)者“在解除或終止勞動(dòng)合同前十二個(gè)月的平均工資”高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)年。a. 二 十 b. 二 十二 c. 三 十 d. 三 十二答題情況： 正確選項(xiàng)：d 你答對(duì)了!單選題 第 9 題勞動(dòng)者在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同，需提前日通知用人單位。a. 四 b. 一 c. 二 d. 三答題情況： 正確選項(xiàng)：d 你答對(duì)了!單選題 第 10 題用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定和國(guó)家規(guī)定，向勞動(dòng)者支付勞動(dòng)報(bào)酬。a. 及時(shí)分期 b. 提前 c. 及時(shí)足額 d. 提前足額答題情況： 正確選項(xiàng)：c 你答對(duì)了!多選題 第 11 題下列有關(guān)“非全日制用工”的說(shuō)法，正確的有：。a. 非全日制用工雙方當(dāng)事人可以訂立口頭協(xié)議 b. 非全日制用工勞動(dòng)報(bào)酬結(jié)算支付周期最長(zhǎng)不得超過(guò)十五日 c. 非全日制用工雙方當(dāng)事人可以約定試用期 d. 非全日制用工小時(shí)計(jì)酬標(biāo)準(zhǔn)不得低于用人單位所在地人民政府規(guī)定的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)答題情況： 正確選項(xiàng)：a,b,d 你答對(duì)了!多選題 第 12 題下列選項(xiàng)中，可以引起勞動(dòng)法律關(guān)系變更的是。a. 某公司的員工因打架滋事，經(jīng)理決定將其調(diào)離原來(lái)的部門 b. 女工因?yàn)閼言?，不能從事原?lái)的工作，被調(diào)到其他崗位 c. 女工和經(jīng)理有矛盾 d. 勞動(dòng)者覺(jué)得單位薪酬低，于是辭職答題情況： 正確選項(xiàng)：a,b 你答對(duì)了!多選題 第 13 題有權(quán)對(duì)違反勞動(dòng)法的行為依法予以處罰的主體包括。a. 勞動(dòng)行政部門 b. 工商行政部門 c. 工會(huì) d. 公安機(jī)關(guān)答題情況： 正確選項(xiàng)：a,b,d 你答對(duì)了!多選題 第 14 題集體合同終止的原因主要為。a. 約定的終止條件出現(xiàn) b. 簽訂集體合同的環(huán)境和條件發(fā)生變化 c. 用人單位單方面提出解除請(qǐng)求 d. 合同期限屆滿答題情況： 正確選項(xiàng)：a,d 你答對(duì)了!多選題 第 15 題根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，我國(guó)集體合同的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括。a. 勞動(dòng)報(bào)酬 b. 勞動(dòng)安全衛(wèi)生 c. 保險(xiǎn)福利 d. 工作時(shí)間答題情況： 正確選項(xiàng)：a,b,c,d 你答對(duì)了!是非題 第 16 題勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動(dòng)者訂立一年以上的固定期限勞動(dòng)合同，按年支付勞動(dòng)報(bào)酬。a. 是 b. 否答題情況： 正確選項(xiàng)：b 你答對(duì)了!是非題 第 17 題對(duì)勞動(dòng)合同的無(wú)效或者部分無(wú)效有爭(zhēng)議的，由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)或者人民法院確認(rèn)。a. 是 b. 否答題情況： 正確選項(xiàng)：a 你答對(duì)了!是非題 第 18 題勞動(dòng)合同終止條件包括：法定終止、約定終止。a. 是 b. 否答題情況： 正確選項(xiàng)：a 你答對(duì)了!是非題 第 19 題集體合同由職工代表大會(huì)代表企業(yè)職工一方與用人單位訂立。a. 是 b. 否答題情況： 正確選項(xiàng)：b 你答對(duì)了!是非題 第 20 題勞動(dòng)合同不必服從集體合同。a. 是 b. 否答題情況： 正確選項(xiàng)：b 你答對(duì)了!是非題 第 21 題對(duì)在崗被派遣勞動(dòng)者進(jìn)行工作崗位所必需的培訓(xùn)是用工單位應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)。a. 是 b. 否答題情況： 正確選項(xiàng)：a 你答對(duì)了!是非題 第 22 題勞動(dòng)合同部分無(wú)效，其他部分也無(wú)效。a. 是 b. 否答題情況： 正確選項(xiàng)：b 你答對(duì)了!是非題 第 23 題勞動(dòng)者拒絕用人單位管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的，視為違反勞動(dòng)合同。a. 是 b. 否答題情況： 正確選項(xiàng)：b 你答對(duì)了!是非題 第 24 題非公有制用人單位以集體合同作為民主管理的基本形式。a. 是 b. 否答題情況： 正確選項(xiàng)：a 你答對(duì)了!是非題 第 25 題勞動(dòng)者不可以與多個(gè)用人單位訂立勞動(dòng)合同。a. 是 b. 否答題情況： 正確選項(xiàng)：b 你答對(duì)了!填空題 第 26 題第四講第二節(jié)“勞動(dòng)合同的內(nèi)容”中提到，勞動(dòng)合同的內(nèi)容的內(nèi)容，即勞動(dòng)合同的條款，是指的具體規(guī)定。解析： 參考答案：第四講第二節(jié)”勞動(dòng)合同的內(nèi)容”中提到，勞動(dòng)合同的內(nèi)容的內(nèi)容，即勞動(dòng)合同的條款，是指的具體規(guī)定。填空題 第 27 題第四講第二節(jié)“勞動(dòng)合同的期限”中提到，勞動(dòng)合同的期限，是指勞動(dòng)合同的有效時(shí)間，是勞動(dòng)關(guān)系雙方當(dāng)事人的時(shí)間。解析： 參考答案：第四講第二節(jié)“勞動(dòng)合同的期限”中提到，勞動(dòng)合同的期限，是指勞動(dòng)合同的有效時(shí)間，是勞動(dòng)關(guān)系雙方當(dāng)事人的時(shí)間。填空題 第 28 題第四講第二節(jié)“勞動(dòng)合同的內(nèi)容”中提到，禁止約定的勞動(dòng)合同條款，包括、生死條款和保證金條款。解析： 參考答案：第四講第二節(jié)“勞動(dòng)合同的內(nèi)容”中提到，禁止約定的勞動(dòng)合同條款，包括、生死條款和保證金條款。填空題 第 29 題第四講第二節(jié)“勞動(dòng)合同的內(nèi)容”中提到，是用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定由勞動(dòng)對(duì)用人單位的秘密負(fù)保密義務(wù)的合同條款，包括對(duì)保密的內(nèi)容、范圍、期限措施等的約定，常常和競(jìng)業(yè)限制條款緊密聯(lián)系在一起。解析： 參考答案：第四講第二節(jié)“勞動(dòng)合同的內(nèi)容”中提到，是用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定由勞動(dòng)對(duì)用人單位的秘密負(fù)保密義務(wù)的合同條款，包括對(duì)保密的內(nèi)容、范圍、期限措施等的約定，常常和競(jìng)業(yè)限制條款緊密聯(lián)系在一起。填空題 第 30 題第四講第三節(jié)“勞動(dòng)合同的變更”中提到，勞動(dòng)合同的變更，是指勞動(dòng)合同在履行過(guò)程中，由于，對(duì)已生效的勞動(dòng)合同條款進(jìn)行修改或補(bǔ)充。解析： 參考答案：第四講第三節(jié)“勞動(dòng)合同的變更”中提到，勞動(dòng)合同的變更，是指勞動(dòng)合同在履行過(guò)程中，由于，對(duì)已生效的勞動(dòng)合同條款進(jìn)行修改或補(bǔ)充。填空題 第 31 題第四講第二節(jié)“勞動(dòng)合同的內(nèi)容”中提到，社會(huì)保險(xiǎn)主要包括和生育保險(xiǎn)。 解析： 參考答案：第四講第二節(jié)“勞動(dòng)合同的內(nèi)容”中提到，社會(huì)保險(xiǎn)主要包括和生育保險(xiǎn)。填空題 第 32 題第四講第二節(jié)“勞動(dòng)合同的內(nèi)容”中提到，社會(huì)保險(xiǎn)和同為社會(huì)保障體系的有機(jī)組成部分。二者相互補(bǔ)充、共同發(fā)展，有利于豐富保險(xiǎn)市場(chǎng)的產(chǎn)品供給，滿足人民群眾多樣化的保障需求，加快社會(huì)保障體系的完善。解析： 參考答案：第四講第二節(jié)“勞動(dòng)合同的內(nèi)容”中提到，社會(huì)保險(xiǎn)和同為社會(huì)保障體系的有機(jī)組成部分。二者相互補(bǔ)充、共同發(fā)展，有利于豐富保險(xiǎn)市場(chǎng)的產(chǎn)品供給，滿足人民群眾多樣化的保障需求，加快社會(huì)保障體系的完善。填空題 第 33 題第四講第二節(jié)“勞動(dòng)合同的內(nèi)容”中提到，試用期，是指包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)的，勞動(dòng)關(guān)系還處于非正式狀態(tài)，用人單位對(duì)進(jìn)行了解的期限。解析： 參考答案：第四講第二節(jié)“勞動(dòng)合同的內(nèi)容”中提到，試用期，是指包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)的，勞動(dòng)關(guān)系還處于非正式狀態(tài)，用人單位對(duì)進(jìn)行了解的期限。填空題 第 34 題第四講第四節(jié)“經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和賠償金”中提到，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是指在勞動(dòng)合同解除或終止后，的補(bǔ)助。解析： 參考答案：第四講第四節(jié)“經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和賠償金”中提到，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是指在勞動(dòng)合同解除或終止后，的補(bǔ)助。填空題 第 35 題第四講第四節(jié)“勞動(dòng)