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文檔簡介
長期雇傭合同協(xié)議書范本
長期雇傭合同協(xié)議書甲方(雇主):姓名:____________________身份證號(hào):________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________乙方(雇員):姓名:____________________身份證號(hào):________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要,愿意長期雇傭乙方為其工作;乙方具備相應(yīng)工作能力及資質(zhì),愿意受雇于甲方,雙方經(jīng)友好協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī),達(dá)成如下長期雇傭合同協(xié)議:一、雇傭期限本合同雇傭期限自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期滿前,雙方如無異議,則本合同自動(dòng)延續(xù)____年。二、工作內(nèi)容與職責(zé)1.乙方工作崗位為:____________________,具體工作職責(zé)按照甲方制定的崗位說明書執(zhí)行。2.乙方應(yīng)按照甲方要求,按時(shí)、高質(zhì)量完成工作任務(wù),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,保守甲方商業(yè)秘密。三、工作時(shí)間與休假1.工作時(shí)間:乙方實(shí)行[標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制/不定時(shí)工作制/綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制下,乙方每日工作時(shí)間為____小時(shí),每周工作____天;不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制需經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批,乙方應(yīng)根據(jù)甲方生產(chǎn)經(jīng)營需要合理安排工作時(shí)間。2.休假:乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假(陪產(chǎn)假)、喪假等法律法規(guī)規(guī)定的假期。年假按照乙方在甲方的工作年限確定,具體標(biāo)準(zhǔn)依照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬與福利待遇1.勞動(dòng)報(bào)酬:-乙方的月工資為人民幣_(tái)___元。甲方每月__日前以貨幣形式支付乙方工資。-甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)績考核結(jié)果等,按照公司薪酬制度調(diào)整乙方工資。-乙方在完成規(guī)定工作任務(wù)的基礎(chǔ)上,因甲方工作需要安排乙方加班的,甲方應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定支付加班工資或安排調(diào)休。2.福利待遇:-甲方按照國家和地方政府規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn))及住房公積金。-甲方為乙方提供[工作餐/交通補(bǔ)貼/通訊補(bǔ)貼等]福利待遇,具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方按照國家和行業(yè)有關(guān)規(guī)定,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,并按照相關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行健康檢查。2.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的工作環(huán)境,保障乙方在工作過程中的安全與健康。3.甲方對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。六、培訓(xùn)與發(fā)展1.甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,為乙方提供相關(guān)的培訓(xùn)機(jī)會(huì),包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)等,以提升乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平。2.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn),培訓(xùn)期間應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律,努力學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容。如乙方參加由甲方出資的外部培訓(xùn),乙方應(yīng)與甲方簽訂培訓(xùn)協(xié)議,約定服務(wù)期等相關(guān)事項(xiàng)。七、保密與競業(yè)限制1.保密:乙方在工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等屬于保密信息范疇,乙方應(yīng)嚴(yán)格保密,未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方披露或使用。本條款的保密期限為自本合同生效之日起[X]年。2.競業(yè)限制:在本合同履行期間及合同終止或解除后的[X]年內(nèi),乙方不得在與甲方有競爭關(guān)系的單位工作或提供服務(wù),不得自己開業(yè)生產(chǎn)或經(jīng)營與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。甲方應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定向乙方支付競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。八、合同的解除與終止1.合同解除:-經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。-若乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本合同且不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:-在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;-嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;-嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的;-被依法追究刑事責(zé)任的;-[其他符合法定解除合同的情形]。-若甲方有下列情形之一的,乙方有權(quán)解除本合同,并要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:-未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或勞動(dòng)條件的;-未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;-未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;-甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;-[其他符合法定解除合同的情形]。2.合同終止:-本合同期滿,雙方未續(xù)簽的,本合同終止。-乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的,本合同終止。-乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的,本合同終止。-甲方被依法宣告破產(chǎn)的,本合同終止。-甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的,本合同終止。九、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償1.本合同依照第八條第1款第(3)項(xiàng)乙方解除合同或第八條第2款第(1)、(4)、(5)項(xiàng)合同終止的,甲方應(yīng)按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方違反本合同約定解除合同或違反保密、競業(yè)限制約定給甲方造成損失的,乙方應(yīng)按照實(shí)際損失向甲方支付賠償費(fèi)用。十、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本合同未盡事宜,按照國家及地方政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,或者通過協(xié)商以附件形式約定,附件與本合同具有同等法律效力
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