北京首鋼建設(shè)集團(tuán)有限公司合同管理制度6篇

北京首鋼建設(shè)集團(tuán)有限公司合同管理制度6篇篇1第一章總則第一條目的和依據(jù)為了規(guī)范北京首鋼建設(shè)集團(tuán)有限公司（以下簡稱“公司”）的合同管理活動(dòng)，提高合同管理水平，防范合同風(fēng)險(xiǎn)，根據(jù)《中華人民共和國合同法》及其實(shí)施條例，結(jié)合公司的實(shí)際情況，制定本制度。第二條適用范圍本制度適用于公司及其所屬子公司、分公司、項(xiàng)目部等各級(jí)機(jī)構(gòu)（以下簡稱“各級(jí)機(jī)構(gòu)”）在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中所訂立的各類合同。第三條定義和術(shù)語1.合同：指各級(jí)機(jī)構(gòu)與自然人、法人或其他組織之間設(shè)立、變更、終止權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.合同法：指《中華人民共和國合同法》及其實(shí)施條例。3.合同風(fēng)險(xiǎn)：指因合同條款不清、履行不力、違約等原因?qū)е碌慕?jīng)濟(jì)損失和信譽(yù)損失。第二章合同管理制度的基本原則第四條誠實(shí)信用原則各級(jí)機(jī)構(gòu)在訂立合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)遵循誠實(shí)信用的原則，不得有欺詐、脅迫等不正當(dāng)手段。第五條公平原則合同雙方應(yīng)當(dāng)遵循公平原則，合理確定各方的權(quán)利和義務(wù)。第六條合法原則合同應(yīng)當(dāng)符合法律法規(guī)的規(guī)定，不得違反法律法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。第七條及時(shí)履行原則各級(jí)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照合同約定履行義務(wù)，確保合同的及時(shí)履行。第三章合同管理制度的主要內(nèi)容第八條合同訂立前的準(zhǔn)備工作1.了解合同對(duì)方的資信狀況、履約能力和合同條款；2.起草合同條款，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)；3.提交合同條款給相關(guān)部門進(jìn)行審查。第九條合同訂立程序1.合同雙方就合同條款進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致意見；2.簽訂書面合同，合同內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括雙方當(dāng)事人的名稱或者姓名、標(biāo)的、數(shù)量、質(zhì)量、價(jià)款或者報(bào)酬、履行期限、地點(diǎn)和方式、違約責(zé)任等相關(guān)條款；3.合同簽訂后，應(yīng)當(dāng)加蓋公司公章并由法定代表人或者授權(quán)代表簽字。第十條合同履行過程中的管理1.各級(jí)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立合同履行監(jiān)督機(jī)制，定期對(duì)合同履行情況進(jìn)行檢查；2.合同履行過程中，如遇到重大變化或者不可抗力因素，應(yīng)當(dāng)及時(shí)與對(duì)方協(xié)商，簽訂補(bǔ)充協(xié)議或者解除合同；3.合同履行完畢后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，為今后的合同管理提供參考。第十一條合同變更和解除程序1.合同變更時(shí)，應(yīng)當(dāng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確變更的內(nèi)容、生效時(shí)間及雙方的權(quán)利和義務(wù)等；2.合同解除時(shí)，應(yīng)當(dāng)與對(duì)方協(xié)商，簽訂解除協(xié)議，明確解除的原因、生效時(shí)間及雙方的權(quán)利和義務(wù)等。協(xié)議生效前，應(yīng)當(dāng)確保已經(jīng)履行了合同義務(wù)或者已經(jīng)與對(duì)方協(xié)商達(dá)成一致意見。3.變更或解除合同的協(xié)議，按照本制度規(guī)定的合同訂立程序進(jìn)行審查批準(zhǔn)后生效。4.變更或解除合同的協(xié)議生效后，各級(jí)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)及時(shí)向相關(guān)部門備案。如有必要，可以辦理公證或者備案手續(xù)。篇2第一章總則第一條為規(guī)范北京首鋼建設(shè)集團(tuán)有限公司（以下簡稱“公司”）的合同管理，明確合同管理職責(zé)，提高合同履約率，保障公司合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本制度。第二條本制度適用于公司及所屬各子公司、分公司的合同管理。第三條合同管理遵循以下原則：1.合法性原則：合同必須符合國家法律法規(guī)，不得違反強(qiáng)制性規(guī)定。2.誠信原則：合同雙方應(yīng)誠實(shí)守信，履行合同義務(wù)。3.公平原則：合同內(nèi)容應(yīng)公平合理，雙方權(quán)利義務(wù)應(yīng)平衡。4.嚴(yán)格履行原則：合同雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行義務(wù)。第四條公司設(shè)立合同管理委員會(huì)，負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督和協(xié)調(diào)公司的合同管理工作。委員會(huì)成員由公司領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人和法律顧問組成。第二章合同管理職責(zé)第五條公司合同管理委員會(huì)的職責(zé)：1.制定和修改合同管理制度。2.指導(dǎo)、監(jiān)督和協(xié)調(diào)公司及子公司的合同管理工作。3.審核公司及子公司的重大合同。4.處理合同糾紛和違約行為。第六條公司法務(wù)部的職責(zé)：1.協(xié)助合同管理委員會(huì)制定和修改合同管理制度。2.指導(dǎo)、監(jiān)督和協(xié)調(diào)公司及子公司的合同管理工作。3.審核公司及子公司的合同文本及附件。4.提供法律咨詢和法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估服務(wù)。5.處理合同糾紛和違約行為。第七條公司各業(yè)務(wù)部門的職責(zé)：1.負(fù)責(zé)本部門合同的簽訂、履行和管理。2.負(fù)責(zé)本部門合同的歸檔和保密工作。3.負(fù)責(zé)本部門合同糾紛的協(xié)調(diào)和處理。4.配合法務(wù)部進(jìn)行合同審核和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作。第三章合同簽訂與履行第八條合同的簽訂應(yīng)遵循以下程序：1.談判階段：雙方進(jìn)行充分溝通，協(xié)商合同條款。2.審核階段：公司法務(wù)部對(duì)合同文本及附件進(jìn)行審核，并提出修改意見。3.簽訂階段：雙方在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，正式簽訂合同。4.備案階段：合同簽訂后，雙方應(yīng)將合同文本及附件報(bào)送公司法務(wù)部備案。第九條在合同履行過程中，雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行義務(wù)。如需變更合同條款，應(yīng)協(xié)商一致并簽訂書面協(xié)議。第十條公司應(yīng)建立合同履行監(jiān)督機(jī)制，定期對(duì)合同的履行情況進(jìn)行檢查和監(jiān)督，確保合同的全面履行。第四章合同糾紛與違約處理第十一條如發(fā)生合同糾紛或違約行為，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。第十二條在處理合同糾紛時(shí)，應(yīng)遵循以下原則：1.以事實(shí)為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩；2.注重證據(jù)的收集和保全；3.及時(shí)采取措施防止損失擴(kuò)大；4.遵循公平、公正、合法原則進(jìn)行調(diào)解或判決。第十三條公司應(yīng)建立違約責(zé)任追究機(jī)制，對(duì)違約行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理，并追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。第五章附則第十四條本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，由公司法務(wù)部負(fù)責(zé)解釋和修訂。如有未盡事宜，可參照相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)慣例進(jìn)行處理。篇3第一章總則第一條為規(guī)范北京首鋼建設(shè)集團(tuán)有限公司（以下簡稱“公司”）的合同管理，明確合同管理職責(zé)，完善合同管理流程，保障公司合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本制度。第二條本制度適用于公司及所屬子公司、關(guān)聯(lián)公司的合同管理。第三條合同管理遵循以下原則：1.合法性原則：合同管理應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，確保合同的合法性。2.規(guī)范性原則：合同管理應(yīng)遵循公司內(nèi)部規(guī)章制度，確保合同的規(guī)范性。3.公正性原則：合同管理應(yīng)堅(jiān)持公正、公平、公開，確保各方權(quán)益得到保障。4.誠信原則：合同管理應(yīng)遵循誠實(shí)信用原則，確保合同的履行。第四條公司設(shè)立合同管理委員會(huì)，負(fù)責(zé)合同管理的決策和監(jiān)督。委員會(huì)成員由公司領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人及專家組成。第二章合同管理職責(zé)第五條合同管理委員會(huì)職責(zé)：1.制定公司合同管理制度及相關(guān)政策。2.審核公司及所屬子公司、關(guān)聯(lián)公司的合同文本。3.監(jiān)督公司及所屬子公司、關(guān)聯(lián)公司的合同履行情況。4.處理公司及所屬子公司、關(guān)聯(lián)公司的合同糾紛。5.對(duì)合同管理人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)和考核。第六條合同管理部門職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司及所屬子公司、關(guān)聯(lián)公司的合同管理工作。2.起草、審核、修改合同文本，確保合同的合法性和規(guī)范性。3.協(xié)助相關(guān)部門完成合同履行過程中的協(xié)調(diào)工作。4.負(fù)責(zé)公司及所屬子公司、關(guān)聯(lián)公司的合同檔案管理和信息統(tǒng)計(jì)工作。5.對(duì)合同管理過程中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行分析，提出改進(jìn)意見和建議。第七條相關(guān)業(yè)務(wù)部門職責(zé)：1.負(fù)責(zé)本部門合同的談判、簽訂、履行等全過程管理。2.負(fù)責(zé)本部門合同的歸檔和管理工作。3.協(xié)助合同管理部門完成本部門合同的審核、修改等工作。4.負(fù)責(zé)本部門合同的糾紛處理和法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作。5.定期向合同管理部門反饋本部門合同管理情況，提出改進(jìn)意見和建議。第三章合同管理流程第八條合同管理流程包括合同談判、簽訂、履行、變更和解除等環(huán)節(jié)。具體流程如下：1.合同談判：雙方在友好協(xié)商的基礎(chǔ)上，就合同條款進(jìn)行談判，達(dá)成初步協(xié)議。2.合同簽訂：雙方在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂書面合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。3.合同履行：雙方按照合同約定履行各自的責(zé)任和義務(wù)，確保合同的順利實(shí)施。4.合同變更：在合同履行過程中，如需對(duì)合同條款進(jìn)行變更，應(yīng)經(jīng)過雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。5.合同解除：在合同履行過程中，如需解除合同，應(yīng)經(jīng)過雙方協(xié)商一致，并簽訂書面解除協(xié)議。第九條在合同管理過程中，應(yīng)嚴(yán)格按照流程操作，確保合同的合法性和規(guī)范性。同時(shí)，應(yīng)加強(qiáng)內(nèi)部溝通和協(xié)調(diào)，確保各部門之間的信息暢通和協(xié)作配合。第四章合同糾紛處理第十條在合同履行過程中，如發(fā)生糾紛或爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商的方式解決。如協(xié)商無果，可采取仲裁或訴訟的方式解決。具體方式應(yīng)在合同中明確約定。第十一條在處理合同糾紛時(shí)，應(yīng)遵循法律法規(guī)和公司制度的規(guī)定，維護(hù)公司的合法權(quán)益和信譽(yù)。同時(shí)，應(yīng)加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，避免類似糾紛再次發(fā)生。第五章附則第十二條本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。如有未盡事宜或與法律法規(guī)相抵觸的條款，以法律法規(guī)為準(zhǔn)。執(zhí)行過程中如有任何問題或建議，請(qǐng)及時(shí)反饋給公司領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)部門以便及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)。篇4第一章總則第一條為了規(guī)范北京首鋼建設(shè)集團(tuán)有限公司（以下簡稱“公司”）的合同管理，保護(hù)公司的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，制定本制度。第二條本制度適用于公司及所屬各單位、各部門。第三條合同管理應(yīng)遵循以下原則：1.合法性原則：合同必須符合國家法律法規(guī)，不得違反公序良俗。2.誠信原則：合同雙方應(yīng)誠實(shí)守信，履行合同義務(wù)。3.公平原則：合同內(nèi)容應(yīng)公平合理，雙方權(quán)利義務(wù)應(yīng)平衡。4.全面性原則：合同應(yīng)包含所有必要的條款，如合同雙方的權(quán)利、義務(wù)、違約責(zé)任等。第二章合同的簽訂與履行第四條合同的簽訂應(yīng)遵循以下步驟：1.談判階段：雙方應(yīng)進(jìn)行充分的協(xié)商和談判，確保雙方的權(quán)利和義務(wù)得到明確。2.起草階段：根據(jù)談判結(jié)果，起草合同文本，確保合同內(nèi)容合法、公平、全面。3.審核階段：將合同文本提交給公司法務(wù)部門進(jìn)行審核，確保合同內(nèi)容無誤。4.簽訂階段：經(jīng)雙方協(xié)商一致，正式簽訂合同。第五條合同簽訂后，雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行義務(wù)。如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第六條在合同履行過程中，如出現(xiàn)爭議或變更，應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決或簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第三章合同的變更與解除第七條合同的變更應(yīng)遵循以下規(guī)定：1.變更條件：在合同履行過程中，如出現(xiàn)不可抗力或雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容。2.變更程序：變更合同內(nèi)容時(shí)，應(yīng)簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議，明確變更事項(xiàng)及雙方權(quán)利義務(wù)。3.變更效力：補(bǔ)充協(xié)議簽訂后，原合同內(nèi)容以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。第八條合同的解除應(yīng)遵循以下規(guī)定：1.解除條件：在合同履行過程中，如出現(xiàn)不可抗力或一方根本違約，另一方有權(quán)解除合同。2.解除程序：解除合同時(shí)，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議，明確解除事項(xiàng)及雙方權(quán)利義務(wù)。3.解除效力：解除協(xié)議簽訂后，原合同即告解除。第四章合同的檔案管理第九條公司應(yīng)建立完善的合同檔案管理制度，確保合同檔案的真實(shí)性、完整性和安全性。第十條合同檔案應(yīng)包括以下內(nèi)容：1.合同文本及附件；2.合同履行過程中的相關(guān)文件；3.合同變更及解除的相關(guān)文件；4.其他與合同管理相關(guān)的文件。第十一條合同檔案應(yīng)由專人負(fù)責(zé)管理，確保檔案的完整性和安全性。同時(shí)，公司應(yīng)定期對(duì)合同檔案進(jìn)行檢查和整理，確保檔案的真實(shí)性和完整性。第五章附則第十二條本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。如有未盡事宜，可另行制定補(bǔ)充規(guī)定。第十三條本制度的解釋權(quán)歸公司所有。如有任何疑問或爭議，可向公司法務(wù)部門咨詢或申請(qǐng)仲裁。篇5第一章總則一、目的和依據(jù)為了規(guī)范北京首鋼建設(shè)集團(tuán)有限公司（以下簡稱“公司”）的合同管理，提高合同效率和準(zhǔn)確性，依據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本制度。二、適用范圍本制度適用于公司所有合同的訂立、履行、變更、終止等活動(dòng)。三、合同類型根據(jù)公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)，合同類型主要包括：1.建設(shè)工程合同；2.物資采購合同；3.銷售合同；4.承攬合同；5.租賃合同；6.借款合同；7.保密合同；8.其他合同。第二章合同訂立一、合同訂立原則1.遵守法律法規(guī)，確保合同的合法性和有效性；2.遵循公平、公正、誠實(shí)信用的原則，確保合同的公平性和公正性；3.充分考慮對(duì)方的信譽(yù)和履約能力，確保合同的可靠性和穩(wěn)定性。二、合同訂立流程1.前期準(zhǔn)備：了解對(duì)方當(dāng)事人的基本情況，包括名稱、地址、聯(lián)系人、聯(lián)系方式等，以及對(duì)方的履約能力和信譽(yù)情況。同時(shí)，明確合同的標(biāo)的、數(shù)量、質(zhì)量、價(jià)格、履行期限、地點(diǎn)和方式等條款。2.起草合同：根據(jù)前期準(zhǔn)備的情況，起草合同條款。合同條款應(yīng)當(dāng)明確、具體、完整，并遵循法律法規(guī)的規(guī)定。3.合同審查：將起草好的合同條款提交給相關(guān)部門進(jìn)行審查。審查內(nèi)容包括合同的合法性、合規(guī)性、公平性和公正性等方面。審查過程中，應(yīng)當(dāng)注意合同條款的修改和完善。4.合同批準(zhǔn)：經(jīng)過審查后，將合同提交給公司的決策機(jī)構(gòu)進(jìn)行批準(zhǔn)。批準(zhǔn)過程中，應(yīng)當(dāng)對(duì)合同的合法性、合規(guī)性、公平性和公正性等方面進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)。5.合同簽署：經(jīng)過批準(zhǔn)后，由公司法定代表人或者授權(quán)代表簽署合同。簽署合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)注意核實(shí)對(duì)方的身份和授權(quán)情況，并確保合同條款的完整性和準(zhǔn)確性。第三章合同履行一、合同履行原則1.遵循誠實(shí)信用的原則，確保合同的履行具有合法性和合規(guī)性；2.按照合同約定履行義務(wù)，確保合同的履行具有完整性和準(zhǔn)確性；3.及時(shí)溝通解決問題，確保合同的履行具有及時(shí)性和有效性。二、合同履行流程1.履行準(zhǔn)備：在合同履行前，做好必要的準(zhǔn)備工作，包括資金準(zhǔn)備、技術(shù)準(zhǔn)備、人員準(zhǔn)備等。同時(shí)，明確履行過程中的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，并制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施。2.履行合同：按照合同約定履行義務(wù)，確保履行過程具有合法性和合規(guī)性。在履行過程中，注意及時(shí)溝通解決問題，確保合同的履行具有及時(shí)性和有效性。3.履行監(jiān)督：對(duì)合同履行過程進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保合同的履行具有完整性和準(zhǔn)確性。同時(shí)，注意對(duì)合同履行過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行及時(shí)糾正和處理。第四章合同變更和終止一、合同變更原則1.遵循法律法規(guī)的規(guī)定，確保合同變更的合法性和合規(guī)性；2.遵循公平、公正、誠實(shí)信用的原則，確保合同變更的公平性和公正性；3.注意保護(hù)公司的合法權(quán)益，確保合同變更不會(huì)對(duì)公司造成不利影響。二、合同變更流程1.提交變更申請(qǐng)：根據(jù)實(shí)際需要，提交合同變更申請(qǐng)。變更申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)明確變更的內(nèi)容、原因和目的。同時(shí)，注意提供必要的證明材料和支持文件。2.審查變更申請(qǐng)：將變更申請(qǐng)?zhí)峤唤o相關(guān)部門進(jìn)行審查。審查內(nèi)容包括變更的合法性、合規(guī)性、公平性和公正性等方面。審查過程中，應(yīng)當(dāng)注意變更申請(qǐng)的修改和完善。3.批準(zhǔn)變更申請(qǐng)：經(jīng)過審查后，將變更申請(qǐng)?zhí)峤唤o公司的決策機(jī)構(gòu)進(jìn)行批準(zhǔn)。批準(zhǔn)過程中，應(yīng)當(dāng)對(duì)變更的合法性、合規(guī)性、公平性和公正性等方面進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)。同時(shí)，注意保護(hù)公司的合法權(quán)益。篇6合同管理制度一、制度目的為了規(guī)范北京首鋼建設(shè)集團(tuán)有限公司（以下簡稱“公司”）的合同管理工作，保障公司合法權(quán)益，防范合同風(fēng)險(xiǎn)，特制定本合同管理制度。二、制度適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有合同的簽訂、履行、變更和終止等相關(guān)管理工作。三、合同管理原則1.遵守法律法規(guī)：合同應(yīng)符合國家法律法規(guī)和公司章程的規(guī)定。2.審慎簽訂：合同簽訂前應(yīng)充分評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)，確保合同內(nèi)容真實(shí)、合法、有效。3.履行義務(wù)：各方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行義務(wù)，確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。4.監(jiān)督檢查：公司對(duì)合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保合同安全有效。四、合同管理職責(zé)1.法定代表人：負(fù)責(zé)審批重大合同及合同管理制度。2.合同管理部門：負(fù)責(zé)合同管理工作，包括合