醫(yī)院聘任醫(yī)師合同范例

醫(yī)院聘任醫(yī)師合同范例第一篇范文：合同編號：__________

合同雙方：

甲方（醫(yī)院名稱）：

乙方（醫(yī)師姓名）：

鑒于甲方為醫(yī)療機構(gòu)，乙方具備相應(yīng)的醫(yī)師資格，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘任崗位及期限

1.1乙方同意在甲方擔(dān)任__________崗位，聘任期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作內(nèi)容與職責(zé)

2.1乙方在聘任期間，應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行醫(yī)師職責(zé)，遵守國家法律法規(guī)、醫(yī)院規(guī)章制度和醫(yī)學(xué)倫理規(guī)范。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，參與臨床診療、科研教學(xué)、醫(yī)療管理等工作。

2.3乙方應(yīng)積極參與醫(yī)院組織的各類培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動，提高自身業(yè)務(wù)水平。

三、薪酬待遇

3.1甲方按照國家相關(guān)規(guī)定和醫(yī)院薪酬制度，向乙方支付基本工資、崗位工資、績效工資等。

3.2甲方為乙方提供相應(yīng)的社會保險和福利待遇。

四、工作條件與保障

4.1甲方為乙方提供必要的工作條件，包括但不限于工作場所、醫(yī)療設(shè)備、藥品等。

4.2甲方保障乙方的人身安全和職業(yè)健康。

五、違約責(zé)任

5.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

5.2乙方違反合同約定，擅自離職或未履行醫(yī)師職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。

5.3甲方違反合同約定，未按約定支付薪酬或未提供必要的工作條件，乙方有權(quán)要求甲方履行合同義務(wù)，并追究甲方相應(yīng)的法律責(zé)任。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

7.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

附件：

1.乙方醫(yī)師資格證書復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.甲方醫(yī)院規(guī)章制度

4.甲方薪酬制度

5.甲方社會保險繳納證明

6.甲方福利待遇說明

7.甲方工作條件說明

8.甲方其他相關(guān)證明材料

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（醫(yī)院名稱）：

乙方（醫(yī)師姓名）：

丙方（第三方服務(wù)機構(gòu)名稱）：

鑒于甲方為醫(yī)療機構(gòu)，乙方具備相應(yīng)的醫(yī)師資格，丙方作為第三方服務(wù)機構(gòu)，為甲方提供相關(guān)服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作事宜及丙方提供的服務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘任崗位及期限

1.1乙方同意在甲方擔(dān)任__________崗位，聘任期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作內(nèi)容與職責(zé)

2.1乙方在聘任期間，應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行醫(yī)師職責(zé)，遵守國家法律法規(guī)、醫(yī)院規(guī)章制度和醫(yī)學(xué)倫理規(guī)范。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，參與臨床診療、科研教學(xué)、醫(yī)療管理等工作。

2.3乙方應(yīng)積極參與醫(yī)院組織的各類培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動，提高自身業(yè)務(wù)水平。

三、丙方服務(wù)內(nèi)容與職責(zé)

3.1丙方應(yīng)按照本合同約定，為甲方提供以下服務(wù)：

（1）協(xié)助甲方進行乙方的人事管理；

（2）為乙方提供培訓(xùn)、考核、晉升等方面的咨詢與服務(wù)；

（3）協(xié)助甲方處理乙方在工作中產(chǎn)生的相關(guān)問題。

四、薪酬待遇

4.1甲方按照國家相關(guān)規(guī)定和醫(yī)院薪酬制度，向乙方支付基本工資、崗位工資、績效工資等。

4.2丙方按照本合同約定，向甲方支付服務(wù)費用。

五、工作條件與保障

5.1甲方為乙方提供必要的工作條件，包括但不限于工作場所、醫(yī)療設(shè)備、藥品等。

5.2甲方保障乙方的人身安全和職業(yè)健康。

5.3丙方應(yīng)確保乙方在履行職責(zé)過程中，得到必要的支持與協(xié)助。

六、甲方的權(quán)益與責(zé)任

6.1甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定，完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。

6.2甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督、考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進行獎懲。

6.3甲方有權(quán)在乙方違反合同約定或嚴(yán)重違反醫(yī)院規(guī)章制度時，解除本合同。

七、乙方的權(quán)益與責(zé)任

7.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定，提供必要的工作條件，保障其合法權(quán)益。

7.2乙方應(yīng)按照合同約定，履行醫(yī)師職責(zé)，保證工作質(zhì)量，不得擅自離職。

7.3乙方應(yīng)遵守醫(yī)院規(guī)章制度，不得從事與工作無關(guān)的活動。

八、丙方的權(quán)益與責(zé)任

8.1丙方有權(quán)要求甲方按照合同約定，支付服務(wù)費用。

8.2丙方應(yīng)按照合同約定，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，確保乙方的權(quán)益得到保障。

九、違約責(zé)任

9.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

9.2乙方違反合同約定，擅自離職或未履行醫(yī)師職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。

9.3甲方違反合同約定，未按約定支付薪酬或未提供必要的工作條件，乙方有權(quán)要求甲方履行合同義務(wù)，并追究甲方相應(yīng)的法律責(zé)任。

9.4丙方違反合同約定，未提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任。

十、爭議解決

10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十一、其他

11.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

11.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

附件：

1.乙方醫(yī)師資格證書復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.甲方醫(yī)院規(guī)章制度

4.甲方薪酬制度

5.甲方社會保險繳納證明

6.甲方福利待遇說明

7.甲方工作條件說明

8.甲方其他相關(guān)證明材料

9.丙方服務(wù)協(xié)議

10.丙方資質(zhì)證明材料

第三方介入的意義和目的：

1.通過引入第三方服務(wù)機構(gòu)，甲方可以更專注于醫(yī)療業(yè)務(wù)的發(fā)展，提高醫(yī)院的整體競爭力。

2.第三方服務(wù)機構(gòu)的專業(yè)化服務(wù)，有助于提高乙方的工作效率，保障乙方的權(quán)益。

3.第三方服務(wù)機構(gòu)的參與，有助于規(guī)范醫(yī)院的人事管理，降低人力成本。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.甲方作為醫(yī)療機構(gòu)，對醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量和患者安全負(fù)有責(zé)任，通過主導(dǎo)合同，甲方可以確保乙方的專業(yè)水平和職業(yè)道德。

2.甲方通過合同約定，明確自身的權(quán)益和責(zé)任，保障醫(yī)院的合法權(quán)益。

3.甲方主導(dǎo)合同，有助于建立良好的醫(yī)患關(guān)系，提升醫(yī)院的社會形象。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（醫(yī)療機構(gòu)名稱）：

乙方（醫(yī)師姓名）：

丙方（第三方人才管理公司名稱）：

鑒于乙方具備相應(yīng)的醫(yī)師資格，為尋求更好的職業(yè)發(fā)展機會，甲方愿意聘任乙方，丙方作為第三方人才管理公司，將為乙方提供職業(yè)管理和相關(guān)服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作事宜及丙方提供的服務(wù)達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘任崗位及期限

1.1乙方同意在甲方擔(dān)任__________崗位，聘任期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作內(nèi)容與職責(zé)

2.1乙方在聘任期間，應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行醫(yī)師職責(zé)，遵守國家法律法規(guī)、醫(yī)院規(guī)章制度和醫(yī)學(xué)倫理規(guī)范。

2.2乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，參與臨床診療、科研教學(xué)、醫(yī)療管理等工作。

2.3乙方應(yīng)積極參與醫(yī)院組織的各類培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動，提高自身業(yè)務(wù)水平。

三、丙方服務(wù)內(nèi)容與職責(zé)

3.1丙方應(yīng)按照本合同約定，為乙方提供以下服務(wù)：

（1）協(xié)助乙方進行職業(yè)規(guī)劃，提供職業(yè)發(fā)展建議；

（2）為乙方提供培訓(xùn)、考核、晉升等方面的咨詢與服務(wù)；

（3）協(xié)助乙方處理工作中產(chǎn)生的相關(guān)問題，維護乙方合法權(quán)益。

四、薪酬待遇

4.1甲方按照國家相關(guān)規(guī)定和醫(yī)院薪酬制度，向乙方支付基本工資、崗位工資、績效工資等。

4.2丙方按照本合同約定，向乙方支付服務(wù)費用。

五、工作條件與保障

5.1甲方為乙方提供必要的工作條件，包括但不限于工作場所、醫(yī)療設(shè)備、藥品等。

5.2甲方保障乙方的人身安全和職業(yè)健康。

5.3丙方應(yīng)確保乙方在履行職責(zé)過程中，得到必要的支持與協(xié)助。

六、乙方的權(quán)益與責(zé)任

6.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定，提供必要的工作條件，保障其合法權(quán)益。

6.2乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定，支付薪酬待遇，并確保待遇的及時性和準(zhǔn)確性。

6.3乙方有權(quán)要求丙方提供專業(yè)化的職業(yè)管理服務(wù)，包括但不限于職業(yè)規(guī)劃、培訓(xùn)、晉升等。

6.4乙方有權(quán)在合同約定的期限內(nèi)，根據(jù)自身發(fā)展需求，提出調(diào)整工作內(nèi)容或崗位的申請。

七、丙方的權(quán)益與責(zé)任

7.1丙方有權(quán)要求甲方按照合同約定，支付服務(wù)費用。

7.2丙方應(yīng)按照合同約定，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，確保乙方的權(quán)益得到保障。

7.3丙方應(yīng)尊重乙方的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展意愿，協(xié)助乙方實現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)。

八、甲方的權(quán)益與責(zé)任

8.1甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定，完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。

8.2甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督、考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進行獎懲。

8.3甲方有權(quán)在乙方違反合同約定或嚴(yán)重違反醫(yī)院規(guī)章制度時，解除本合同。

九、違約責(zé)任

9.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

9.2乙方違反合同約定，擅自離職或未履行醫(yī)師職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。

9.3甲方違反合同約定，未按約定支付薪酬或未提供必要的工作條件，乙方有權(quán)要求甲方履行合同義務(wù)，并追究甲方相應(yīng)的法律責(zé)任。

9.4丙方違反合同約定，未提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，乙方有權(quán)要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任。

十、爭議解決

10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十一、其他

11.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

11.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

附件：

1.乙方醫(yī)師資格證書復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.甲方醫(yī)院規(guī)章制度

4.甲方薪酬制度

5.甲方社會保險繳納證明

6.甲方福利待遇說明

7.甲方工作條件說明

8.甲方其他相關(guān)證明材料

9.丙方服務(wù)協(xié)議

10.丙方資質(zhì)證明材料

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.乙方作為合同主體，通過合同明確自身權(quán)益，確保在職業(yè)發(fā)展過程中得到應(yīng)有的尊重和保障。

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