企業(yè)員工股權(quán)合同范例

企業(yè)員工股權(quán)合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“公司”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）就乙方在公司擔(dān)任股權(quán)激勵(lì)對(duì)象的相關(guān)事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、股權(quán)激勵(lì)對(duì)象

1.乙方同意成為公司股權(quán)激勵(lì)對(duì)象，獲得公司授予的股權(quán)。

2.乙方獲得股權(quán)的具體數(shù)量、類型及行使方式等，由公司董事會(huì)根據(jù)公司實(shí)際情況及乙方工作表現(xiàn)、業(yè)績(jī)等因素綜合考慮后確定。

二、股權(quán)激勵(lì)條件

1.乙方須在公司工作滿一定年限，且在此期間無(wú)違法、違規(guī)行為。

2.乙方須完成公司規(guī)定的業(yè)績(jī)目標(biāo)，具體目標(biāo)由公司董事會(huì)制定。

3.乙方須遵守公司章程、規(guī)章制度及各項(xiàng)政策。

三、股權(quán)激勵(lì)期限

1.本股權(quán)激勵(lì)期限為_(kāi)___年，自股權(quán)授予之日起計(jì)算。

2.在股權(quán)激勵(lì)期限內(nèi)，乙方如離職、退休、死亡或因其他原因離開(kāi)公司，其股權(quán)激勵(lì)權(quán)益將按照本合同約定進(jìn)行處理。

四、股權(quán)激勵(lì)權(quán)益

1.乙方獲得股權(quán)后，享有相應(yīng)的分紅權(quán)、表決權(quán)、優(yōu)先購(gòu)買權(quán)等權(quán)益。

2.乙方所持股權(quán)的轉(zhuǎn)讓、質(zhì)押等權(quán)利，按照公司章程及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

五、股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用

1.公司為乙方提供股權(quán)激勵(lì)，不收取任何費(fèi)用。

2.乙方在獲得股權(quán)激勵(lì)期間，如因個(gè)人原因離職，應(yīng)按照公司規(guī)定支付相應(yīng)的股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用。

六、違約責(zé)任

1.乙方違反本合同約定，造成公司損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.公司違反本合同約定，造成乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向公司所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

附件：

1.公司章程

2.公司規(guī)章制度

3.公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法

4.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷

5.乙方勞動(dòng)合同

6.乙方績(jī)效考核結(jié)果

7.其他與本合同相關(guān)的文件

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“公司”）為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，激勵(lì)員工積極性，特與乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）及第三方（以下簡(jiǎn)稱“激勵(lì)方”）簽訂本股權(quán)激勵(lì)合同。

一、合同背景

1.公司為提高核心競(jìng)爭(zhēng)力，決定實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。

2.激勵(lì)方同意參與本股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，并作為激勵(lì)方對(duì)員工進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)。

3.乙方同意成為公司股權(quán)激勵(lì)對(duì)象，獲得公司授予的股權(quán)。

二、股權(quán)激勵(lì)對(duì)象

1.乙方同意成為公司股權(quán)激勵(lì)對(duì)象，獲得公司授予的股權(quán)。

2.乙方獲得股權(quán)的具體數(shù)量、類型及行使方式等，由公司董事會(huì)根據(jù)公司實(shí)際情況及乙方工作表現(xiàn)、業(yè)績(jī)等因素綜合考慮后確定。

三、激勵(lì)方責(zé)任與權(quán)利

1.激勵(lì)方負(fù)責(zé)監(jiān)督股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施，確保乙方按照合同約定行使股權(quán)。

2.激勵(lì)方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)相關(guān)培訓(xùn)，提高乙方對(duì)股權(quán)的認(rèn)識(shí)和行使能力。

3.激勵(lì)方有權(quán)根據(jù)乙方業(yè)績(jī)及公司發(fā)展需要，調(diào)整股權(quán)激勵(lì)方案。

四、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，根據(jù)考核結(jié)果確定股權(quán)激勵(lì)方案。

2.甲方有權(quán)要求乙方在股權(quán)激勵(lì)期限內(nèi)完成特定任務(wù)或目標(biāo)。

3.甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況調(diào)整股權(quán)激勵(lì)方案，包括但不限于股權(quán)數(shù)量、類型及行使方式。

五、甲方權(quán)利條款

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行日常管理，確保乙方遵守公司規(guī)章制度。

2.甲方有權(quán)在乙方離職、退休、死亡或因其他原因離開(kāi)公司時(shí)，按照合同約定處理其股權(quán)。

3.甲方有權(quán)在股權(quán)激勵(lì)期限內(nèi)，根據(jù)公司發(fā)展需要，調(diào)整股權(quán)激勵(lì)方案。

六、甲方利益條款

1.甲方通過(guò)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，提高員工忠誠(chéng)度，降低員工流失率。

2.甲方通過(guò)股權(quán)激勵(lì)，激發(fā)員工工作積極性，提升公司整體業(yè)績(jī)。

3.甲方通過(guò)股權(quán)激勵(lì)，優(yōu)化公司股權(quán)結(jié)構(gòu)，提高公司抗風(fēng)險(xiǎn)能力。

七、乙方責(zé)任與義務(wù)

1.乙方應(yīng)按照公司要求，完成各項(xiàng)任務(wù)和目標(biāo)。

2.乙方應(yīng)遵守公司規(guī)章制度，不得違反法律法規(guī)。

3.乙方應(yīng)按照合同約定，行使股權(quán)。

八、乙方違約及限制條款

1.乙方如有違反合同約定，造成公司損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

2.乙方在股權(quán)激勵(lì)期限內(nèi)離職、退休、死亡或因其他原因離開(kāi)公司，其股權(quán)激勵(lì)權(quán)益將按照本合同約定進(jìn)行處理。

3.乙方在股權(quán)激勵(lì)期限內(nèi)，不得擅自轉(zhuǎn)讓、質(zhì)押或以其他方式處置股權(quán)。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向公司所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方及激勵(lì)方各執(zhí)一份。

附件：

1.公司章程

2.公司規(guī)章制度

3.公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法

4.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷

5.乙方勞動(dòng)合同

6.乙方績(jī)效考核結(jié)果

7.其他與本合同相關(guān)的文件

第三方介入的意義和目的：

1.通過(guò)引入激勵(lì)方，確保股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的順利實(shí)施，提高股權(quán)激勵(lì)的透明度和公正性。

2.激勵(lì)方作為專業(yè)機(jī)構(gòu)，為員工提供股權(quán)激勵(lì)相關(guān)培訓(xùn)，提升員工對(duì)股權(quán)的認(rèn)識(shí)和行使能力。

3.激勵(lì)方作為第三方，有助于解決合同糾紛，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.甲方作為股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的發(fā)起方，有權(quán)對(duì)股權(quán)激勵(lì)方案進(jìn)行調(diào)整，確保公司利益最大化。

2.甲方通過(guò)股權(quán)激勵(lì)，提高員工忠誠(chéng)度和工作積極性，提升公司整體業(yè)績(jī)。

3.甲方通過(guò)股權(quán)激勵(lì)，優(yōu)化公司股權(quán)結(jié)構(gòu)，提高公司抗風(fēng)險(xiǎn)能力，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“投資方”）為促進(jìn)被投資企業(yè)（以下簡(jiǎn)稱“企業(yè)”）的發(fā)展，激勵(lì)企業(yè)核心團(tuán)隊(duì)，特與乙方（以下簡(jiǎn)稱“核心團(tuán)隊(duì)”）及第三方（以下簡(jiǎn)稱“股權(quán)激勵(lì)平臺(tái)”）簽訂本股權(quán)激勵(lì)合同。

一、合同背景

1.投資方希望通過(guò)對(duì)企業(yè)核心團(tuán)隊(duì)的股權(quán)激勵(lì)，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力，促進(jìn)企業(yè)長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。

2.乙方作為企業(yè)的核心團(tuán)隊(duì)，同意參與股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。

3.股權(quán)激勵(lì)平臺(tái)作為專業(yè)第三方，負(fù)責(zé)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施和管理。

二、股權(quán)激勵(lì)對(duì)象

1.乙方同意成為企業(yè)股權(quán)激勵(lì)對(duì)象，獲得企業(yè)授予的股權(quán)。

2.乙方獲得股權(quán)的具體數(shù)量、類型及行使方式等，由投資方和企業(yè)共同決定。

三、股權(quán)激勵(lì)平臺(tái)責(zé)任與權(quán)利

1.股權(quán)激勵(lì)平臺(tái)負(fù)責(zé)制定股權(quán)激勵(lì)方案，確保方案符合法律法規(guī)和投資方的要求。

2.股權(quán)激勵(lì)平臺(tái)負(fù)責(zé)監(jiān)督股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施，包括股權(quán)的授予、轉(zhuǎn)讓、鎖定等環(huán)節(jié)。

3.股權(quán)激勵(lì)平臺(tái)有權(quán)對(duì)企業(yè)核心團(tuán)隊(duì)進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)相關(guān)培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)對(duì)股權(quán)的認(rèn)識(shí)和行使能力。

四、乙方權(quán)益

1.乙方有權(quán)按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃獲得相應(yīng)的股權(quán)，并享有股權(quán)帶來(lái)的分紅、增值等權(quán)益。

2.乙方有權(quán)參與企業(yè)決策，行使股權(quán)所賦予的表決權(quán)。

3.乙方有權(quán)在符合條件的情況下，按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定轉(zhuǎn)讓或出售其持有的股權(quán)。

五、乙方權(quán)利條款

1.乙方有權(quán)要求股權(quán)激勵(lì)平臺(tái)提供必要的股權(quán)激勵(lì)相關(guān)服務(wù)和支持。

2.乙方有權(quán)要求投資方和企業(yè)及時(shí)、準(zhǔn)確地向其提供股權(quán)激勵(lì)相關(guān)信息。

3.乙方有權(quán)要求投資方和企業(yè)保障其股權(quán)激勵(lì)權(quán)益不受侵害。

六、乙方利益條款

1.乙方通過(guò)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)個(gè)人財(cái)富的增值，提升生活品質(zhì)。

2.乙方通過(guò)參與企業(yè)決策，增強(qiáng)對(duì)企業(yè)的歸屬感和責(zé)任感，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

3.乙方通過(guò)股權(quán)激勵(lì)，獲得長(zhǎng)期穩(wěn)定的收入來(lái)源，增強(qiáng)職業(yè)安全感。

七、甲方責(zé)任與義務(wù)

1.投資方有義務(wù)按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，按時(shí)足額向乙方支付股權(quán)激勵(lì)款項(xiàng)。

2.投資方有義務(wù)保障乙方的股權(quán)激勵(lì)權(quán)益，不得無(wú)故剝奪或限制乙方的股權(quán)。

3.投資方有義務(wù)與企業(yè)共同制定和調(diào)整股權(quán)激勵(lì)方案，確保方案的合理性和有效性。

八、甲方違約及限制條款

1.投資方如有違反合同約定，未按時(shí)足額支付股權(quán)激勵(lì)款項(xiàng)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

2.投資方不得無(wú)故剝奪或限制乙方的股權(quán)，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

3.投資方不得利用其地位對(duì)乙方施加不正當(dāng)影響，損害乙方的權(quán)益。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向企業(yè)所在地人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方及股權(quán)激勵(lì)平臺(tái)各執(zhí)一份。

附件：

1.股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃

2.企業(yè)章程

3.企業(yè)規(guī)章制度

4.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷

5.乙方勞動(dòng)合同

6.乙方績(jī)效考核結(jié)果

7.其他與本合同相關(guān)的文件

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.通過(guò)股權(quán)激勵(lì)，乙方能夠直接參與企業(yè)的決策和管理，增強(qiáng)對(duì)企業(yè)的控制力和影響力。

2.乙方通過(guò)股權(quán)激勵(lì)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展和財(cái)富積累，提升個(gè)