會計簽勞動合同范例

會計簽勞動合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方從事____________________業(yè)務(wù)，需要聘請乙方擔(dān)任會計一職，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____________年____________月____________日起至____________年____________月____________日止。

2.乙方在合同期內(nèi)因工作需要，甲方可以延長合同期限，但乙方享有單方解除合同的權(quán)利。

二、工作內(nèi)容與地點

1.乙方在甲方指定的工作地點，按照甲方的要求，從事會計工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，完成以下工作內(nèi)容：

（1）負(fù)責(zé)編制、審核、報送財務(wù)報表；

（2）負(fù)責(zé)管理公司財務(wù)，確保財務(wù)數(shù)據(jù)的真實、準(zhǔn)確、完整；

（3）負(fù)責(zé)辦理公司稅務(wù)申報、稅務(wù)籌劃等相關(guān)事宜；

（4）負(fù)責(zé)管理公司固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)等；

（5）完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每周工作五天，每天工作八小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣____________元，按月支付。

2.甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險、住房公積金等。

3.乙方在工作期間，如因工作需要加班，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費。

五、社會保險和福利待遇

1.甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。

2.甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。

3.甲方為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。

六、勞動合同解除和終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國家規(guī)定繳納社會保險的；

（2）未按照約定支付勞動報酬的；

（3）未按照約定提供勞動條件的；

（4）因甲方原因?qū)е乱曳綗o法繼續(xù)工作的。

七、保密條款

1.乙方在任職期間及離職后，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

2.乙方違反保密條款，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

3.本合同附件如下：

（1）甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）社會保險繳納證明；

（4）住房公積金繳納證明。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____________年____________月____________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方從事____________________業(yè)務(wù)，為提高財務(wù)管理效率和保障財務(wù)數(shù)據(jù)安全，甲方?jīng)Q定聘請丙方提供第三方會計服務(wù)，同時乙方作為丙方指派的會計人員，為甲方提供會計服務(wù)。為明確各方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限自____________年____________月____________日起至____________年____________月____________日止。

2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求，提前一個月書面通知丙方及乙方，終止本合同。

二、工作內(nèi)容與地點

1.乙方在甲方指定的工作地點，按照甲方的要求，在丙方的指導(dǎo)下，從事會計工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，完成以下工作內(nèi)容：

（1）編制、審核、報送財務(wù)報表；

（2）管理公司財務(wù)，確保財務(wù)數(shù)據(jù)的真實、準(zhǔn)確、完整；

（3）辦理公司稅務(wù)申報、稅務(wù)籌劃等相關(guān)事宜；

（4）管理公司固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)等；

（5）完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每周工作五天，每天工作八小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣____________元，按月支付。

2.甲方按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會保險、住房公積金等。

3.乙方在工作期間，如因工作需要加班，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費。

五、第三方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)提供專業(yè)會計服務(wù)，對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。

2.丙方有權(quán)要求乙方按照甲方的要求，完成相關(guān)工作。

3.丙方有權(quán)對乙方的工作成果進(jìn)行審核，并提出改進(jìn)意見。

六、甲方權(quán)益保障

1.甲方有權(quán)要求乙方按照國家規(guī)定和公司制度，嚴(yán)格保守公司商業(yè)秘密。

2.甲方有權(quán)要求乙方定期向其報告工作進(jìn)展和財務(wù)狀況。

3.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定是否續(xù)簽本合同。

七、違約責(zé)任

1.乙方違反保密義務(wù)，泄露公司商業(yè)秘密，造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.乙方因工作失誤，導(dǎo)致公司財務(wù)數(shù)據(jù)出現(xiàn)重大錯誤，造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

3.丙方未按照約定提供會計服務(wù)，導(dǎo)致甲方利益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

八、限制條款

1.乙方離職后，一年內(nèi)不得在同類業(yè)務(wù)競爭對手處任職。

2.乙方離職后，三年內(nèi)不得利用在甲方工作期間掌握的商業(yè)秘密從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的活動。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

3.本合同附件如下：

（1）丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

（2）乙方身份證復(fù)印件；

（3）社會保險繳納證明；

（4）住房公積金繳納證明。

甲方通過引入第三方會計服務(wù)，既可以保證財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和安全性，又能提高財務(wù)管理效率。同時，甲方作為主導(dǎo)方，通過合同明確各方責(zé)任，保障自身權(quán)益，降低經(jīng)營風(fēng)險。第三方介入的意義在于，丙方作為專業(yè)機(jī)構(gòu)，能夠為甲方提供高質(zhì)量的會計服務(wù)，確保財務(wù)管理的規(guī)范性和合規(guī)性。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，通過合同約束乙方和丙方，確保其履行職責(zé)，保障甲方在財務(wù)管理方面的利益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

丙方（第三方人力資源服務(wù)公司）：

住所地：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方需要專業(yè)的人力資源管理服務(wù)，以提高人力資源管理效率，同時乙方希望在甲方工作的同時獲得更多職業(yè)發(fā)展機(jī)會和保障，丙方作為專業(yè)的人力資源服務(wù)公司，提供乙方至甲方的人力資源派遣服務(wù)。為明確各方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、服務(wù)期限

1.本合同期限自____________年____________月____________日起至____________年____________月____________日止。

2.乙方在合同期內(nèi)有權(quán)根據(jù)個人職業(yè)規(guī)劃，提前一個月書面通知丙方及甲方，終止本合同。

二、工作內(nèi)容與地點

1.乙方在甲方指定的工作地點，按照甲方的要求，在丙方的指導(dǎo)下，從事人力資源管理相關(guān)崗位工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，完成以下工作內(nèi)容：

（1）協(xié)助甲方制定和實施人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃；

（2）負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)、績效管理等日常工作；

（3）參與公司薪酬福利體系的優(yōu)化；

（4）維護(hù)員工關(guān)系，處理勞動爭議；

（5）完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每周工作五天，每天工作八小時。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣____________元，按月支付。

2.丙方負(fù)責(zé)為乙方繳納社會保險、住房公積金等。

3.乙方在工作期間，如因工作需要加班，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費。

五、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)乙方在甲方的工作崗位安排，保障乙方的工作環(huán)境。

2.丙方有權(quán)要求乙方按照甲方的要求，完成相關(guān)工作。

3.丙方有權(quán)對乙方的工作成果進(jìn)行審核，并提出改進(jìn)意見。

六、乙方權(quán)益保障

1.乙方有權(quán)要求丙方和甲方為其提供良好的工作條件和發(fā)展平臺。

2.乙方有權(quán)要求丙方和甲方尊重其合法權(quán)益，不得違反勞動法規(guī)定。

3.乙方有權(quán)要求丙方和甲方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會。

七、甲方違約責(zé)任

1.甲方未按時足額支付乙方工資，應(yīng)按日支付相當(dāng)于工資總額的____________%的賠償金。

2.甲方未依法為乙方繳納社會保險、住房公積金，應(yīng)補(bǔ)繳并按日支付相當(dāng)于應(yīng)繳額的____________%的賠償金。

3.甲方違反合同約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

八、限制條款

1.乙方離職后，六個月內(nèi)不得在同類業(yè)務(wù)競爭對手處任職。

2.乙方離職后，一年內(nèi)不得利用在甲方工作期間掌握的公司秘密從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的活動。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

3.本合