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文檔簡介

2025年公務員聘用合同甲方（聘用單位）：____乙方（受聘人員）：____根據《中華人民共和國公務員法》及有關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方的聘用事項達成以下合同：一、聘用合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，合同期限為____年。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應在本合同到期前____個月簽訂新的聘用合同。二、工作職責1.乙方在甲方工作期間，應嚴格遵守國家的法律法規(guī)，認真履行公務員職責，積極完成甲方安排的工作任務。2.乙方應具備以下基本素質：（1）具有良好的政治素質和道德品質；（2）具備履行職責所需的專業(yè)知識和能力；（3）具有較強的組織紀律觀念，服從組織安排；（4）具有正常履行職責的身體條件。三、工作地點和崗位1.乙方的工作地點為____。2.乙方的工作崗位為____，根據工作需要，甲方有權調整乙方的崗位。四、勞動報酬和福利待遇1.乙方的工資待遇按照國家規(guī)定的公務員薪酬標準執(zhí)行，具體金額為每月人民幣____元。2.乙方享受國家規(guī)定的各類保險和福利待遇，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。3.乙方在合同期間，如遇國家調整公務員薪酬標準，甲方應按照新標準及時調整乙方的工資待遇。五、勞動保護和職業(yè)發(fā)展1.甲方應為乙方提供良好的工作環(huán)境，保障乙方的合法權益。2.甲方應關心乙方的職業(yè)發(fā)展，為乙方提供培訓、晉升等機會。3.乙方應珍惜甲方提供的工作機會，努力提高自身業(yè)務水平，為甲方的發(fā)展做出貢獻。六、合同的解除和終止1.在合同期限內，甲乙雙方應嚴格遵守合同約定，不得擅自解除或終止合同。2.如乙方因嚴重違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，或者因身體原因不能履行職責，甲方有權解除合同。3.如甲方因工作需要，需調整乙方工作崗位，乙方應服從安排。如乙方不同意調整，甲方有權終止合同。4.合同期滿后，如甲乙雙方不再續(xù)簽，本合同自行終止。七、爭議解決1.本合同的解釋和執(zhí)行如發(fā)生爭議，甲乙雙方應通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方

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