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文檔簡介
兼職員工勞動(dòng)合同書模板合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________乙方(兼職員工):__________一、合同期限1.本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為_______個(gè)月,自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。二、工作內(nèi)容2.乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的工作要求、操作規(guī)程和規(guī)章制度進(jìn)行工作,確保工作質(zhì)量。三、工作時(shí)間1.乙方的工作時(shí)間為非全日制,每周工作時(shí)間為_______小時(shí),具體工作時(shí)間為:__________。2.乙方應(yīng)按照甲方安排的工作時(shí)間進(jìn)行工作,如有特殊情況需調(diào)整工作時(shí)間,乙方應(yīng)提前與甲方協(xié)商。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的勞動(dòng)報(bào)酬按照甲方制定的薪酬制度執(zhí)行,報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為:__________。2.甲方按月支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬,支付時(shí)間為每月_______日。五、社會(huì)保險(xiǎn)與福利六、勞動(dòng)紀(jì)律1.乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),服從甲方的管理,遵守甲方的規(guī)章制度。2.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。七、合同的變更、解除和終止1.在合同期限內(nèi),甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同。(1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度;(2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失;(3)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作;(4)甲方依照國家法律、法規(guī)規(guī)定解除勞動(dòng)合同的其他情形。(1)甲方未按照約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬;(2)甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn);(3)甲方違反國家法律、法規(guī)規(guī)定,侵害乙方的合法權(quán)益;(4)乙方依照國家法律、法規(guī)規(guī)定解除勞動(dòng)合同的其他情形。4.合同期滿,本合同自然終止。八、爭議解決1.本合同履行過程中,如發(fā)生爭議,甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________簽訂日期:_______年_______月_______日注意事項(xiàng):1.合同期限:明確合同的有效期限,避免合同期限的模糊導(dǎo)致的法律糾紛。2.工作內(nèi)容:詳細(xì)列出乙方的工作內(nèi)容,確保乙方的工作職責(zé)和范圍明確。3.工作時(shí)間:非全日制工作的具體時(shí)間安排,包括每周工作小時(shí)數(shù)和具體工作時(shí)段。4.勞動(dòng)報(bào)酬:明確乙方的薪酬標(biāo)準(zhǔn)及支付方式,保障乙方的合法權(quán)益。5.社會(huì)保險(xiǎn)與福利:標(biāo)明乙方應(yīng)享受的社會(huì)保險(xiǎn)和福利,符合國家法律規(guī)定。6.勞動(dòng)紀(jì)律:乙方應(yīng)遵守的勞動(dòng)紀(jì)律,包括法律法規(guī)、公司規(guī)章制度和商業(yè)秘密的保密。7.合同的變更、解除和終止:明確雙方在何種情況下可以變更、解除或終止合同。8.爭議解決:約定爭議解決的方式,通常是先協(xié)商,不成則訴訟。解決辦法:1.協(xié)商:雙方在發(fā)生爭議時(shí),通過友好協(xié)商的方式解決。2.訴訟:協(xié)商不成時(shí),可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋:合同期限:指合同的有效期限,即合同開始至結(jié)束的時(shí)間段。勞動(dòng)報(bào)酬:指乙方因提供勞動(dòng)而獲得的報(bào)酬,包括基本工資、獎(jiǎng)金等。社會(huì)保險(xiǎn):指國家通過立法建立的,為工薪勞動(dòng)者在年老、疾病、生育、失業(yè)、工傷等情況下提供物質(zhì)幫助的制度。商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性,并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。解除合同:指在合同有效期內(nèi),因法定事由或雙方協(xié)商一致,提前結(jié)束合同關(guān)系的法律行為。終止合同:指合同期限屆滿或雙方約定的條件成就,合同關(guān)系自然結(jié)束。爭議解決:指在合同執(zhí)行過程中,雙方因權(quán)利義務(wù)發(fā)生糾紛時(shí),采取的解決糾紛的方式或程序。哈嘍,咱們來聊聊這份兼職員工勞動(dòng)合同的一些特殊應(yīng)用場合,以及針對這些場合咱們可以添加的一些補(bǔ)充條款。想象一下,這些場合就像是生活中的小插曲,給合同來點(diǎn)特別的調(diào)味料。特殊應(yīng)用場合及補(bǔ)充條款:1.文藝活動(dòng)兼職:場合描述:乙方可能被聘請為某個(gè)藝術(shù)展覽或音樂節(jié)的兼職工作人員。補(bǔ)充條款:乙方在活動(dòng)期間應(yīng)遵守藝術(shù)展覽或音樂節(jié)的特殊規(guī)定,包括但不限于穿著規(guī)范、行為準(zhǔn)則等。2.體育賽事兼職:場合描述:乙方可能會(huì)在某個(gè)體育賽事中擔(dān)任兼職志愿者或工作人員。補(bǔ)充條款:乙方同意在賽事期間遵守賽事的安全規(guī)定,并在必要時(shí)接受賽事安全培訓(xùn)。3.遠(yuǎn)程在線兼職:場合描述:乙方可能在家中遠(yuǎn)程完成工作,比如在線客服或數(shù)據(jù)錄入。補(bǔ)充條款:乙方應(yīng)確保在家中的工作環(huán)境滿足甲方的基本要求,包括網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定性、保密性等。4.教育機(jī)構(gòu)兼職:場合描述:乙方可能在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或?qū)W校擔(dān)任兼職教師或助教。補(bǔ)充條款:乙方應(yīng)具備相應(yīng)的教育背景和資格證書,并遵守教育機(jī)構(gòu)的教學(xué)規(guī)范。附件列表:1.乙方身份證明復(fù)印件:證明乙方的身份信息。2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件:證明乙方具備相應(yīng)的教育背景。3.乙方資格證書復(fù)印件:如果乙方的工作需要特殊資質(zhì)或證書。4.工作內(nèi)容詳細(xì)描述:詳細(xì)列出乙方的工作職責(zé)和任務(wù)。5.工作時(shí)間安排表:具體的工作時(shí)間表,包括每周工作的小時(shí)數(shù)
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