房地產(chǎn)銷售顧問勞動(dòng)合同

房地產(chǎn)銷售顧問勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________全稱：_________________________地址：_________________________法定代表人：____________________姓名：_________________________身份證號(hào)：____________________住址：_________________________鑒于甲方愿意雇傭乙方作為房地產(chǎn)銷售顧問，乙方愿意接受甲方的雇傭，雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動(dòng)合同，內(nèi)容如下：第一條合同期限1.本合同自____年__月__日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計(jì)算。2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。第二條工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔(dān)任房地產(chǎn)銷售顧問，負(fù)責(zé)甲方委托的房地產(chǎn)項(xiàng)目的銷售工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的業(yè)務(wù)要求，積極開展銷售活動(dòng)，努力完成甲方下達(dá)的銷售任務(wù)。第三條工作時(shí)間1.乙方實(shí)行每日工作制，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作____天。2.乙方應(yīng)遵守甲方的作息時(shí)間，按時(shí)上下班，如有特殊情況，需提前向甲方請(qǐng)假。第四條工資待遇1.乙方的基本工資為人民幣_(tái)___元/月，每月__日發(fā)放。2.乙方按照銷售業(yè)績提取傭金，具體提取比例及計(jì)算方式詳見附件。3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，適時(shí)調(diào)整乙方的工資待遇。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利1.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。3.甲方為乙方提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。第六條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境。2.乙方在履行職務(wù)過程中，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，不得侵犯他人合法權(quán)益。3.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得對(duì)乙方實(shí)施任何形式的非法侵害。第七條勞動(dòng)合同解除與終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本勞動(dòng)合同。2.乙方提前__天書面通知甲方，可以解除本勞動(dòng)合同。a)乙方違反甲方規(guī)章制度，情節(jié)嚴(yán)重；b)乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失；c)乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作；d)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作。第八條違約責(zé)任1.雙方違反本勞動(dòng)合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方未按照約定支付乙方工資、社會(huì)保險(xiǎn)等，乙方有權(quán)要求甲方支付欠付金額，并有權(quán)解除本勞動(dòng)合同。3.乙方違反本勞動(dòng)合同的約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九條爭議解決1.雙方因履行本勞動(dòng)合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：____________________簽訂日期：____年__月__日乙方（簽字）：簽訂日期：____年__月__日注意事項(xiàng)：1.合同期限：明確合同的有效期限，并在合同到期前進(jìn)行續(xù)約協(xié)商。2.工作內(nèi)容：具體描述乙方的工作職責(zé)和任務(wù)，避免工作內(nèi)容模糊不清。3.工作時(shí)間：遵守法定的工時(shí)制度，確保乙方的合法權(quán)益不受侵害。4.工資待遇：明確基本工資、績效獎(jiǎng)金、提成比例等，保障乙方的收入權(quán)益。5.社會(huì)保險(xiǎn)與福利：依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障乙方的福利待遇。6.勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件：提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境。7.勞動(dòng)合同解除與終止：明確解除或終止勞動(dòng)合同的條件和程序。8.違約責(zé)任：約定雙方違反合同義務(wù)時(shí)應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任。9.爭議解決：確定爭議解決的途徑和方式。10.其他約定：對(duì)合同未盡事宜的處理方式進(jìn)行約定。解決辦法：1.協(xié)商：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同執(zhí)行過程中的問題。2.補(bǔ)充協(xié)議：如合同中有未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議進(jìn)行明確。3.法律途徑：如協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。違約責(zé)任：合同當(dāng)事人違反合同約定，依法應(yīng)承擔(dān)的民事法律責(zé)任。解除合同：在合同有效期內(nèi)，因法定事由或雙方協(xié)商一致而終止合同的行為。終止合同：合同因期限屆滿、任務(wù)完成、雙方同意等原因而結(jié)束。提成：根據(jù)員工銷售業(yè)績按照一定比例提取的獎(jiǎng)勵(lì)性收入。社會(huì)保險(xiǎn)：國家通過立法建立的，由用人單位和個(gè)人共同繳納的，用于保障勞動(dòng)者基本生活需要的保險(xiǎn)制度。勞動(dòng)條件：勞動(dòng)者在勞動(dòng)過程中享有的工作環(huán)境、勞動(dòng)保護(hù)、工資福利等條件。爭議解決：合同雙方在執(zhí)行合同過程中出現(xiàn)的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式進(jìn)行處理的活動(dòng)。嘿，咱們來聊聊這份房地產(chǎn)銷售顧問勞動(dòng)合同的特殊應(yīng)用場(chǎng)合，以及針對(duì)這些場(chǎng)合可以增加的補(bǔ)充條款。咱們得讓合同更貼近實(shí)際，更有人情味兒，不是嗎？特殊應(yīng)用場(chǎng)合及補(bǔ)充條款：1.遠(yuǎn)程工作安排：特殊場(chǎng)合：疫情期間或者乙方因特殊情況需要在家遠(yuǎn)程工作時(shí)。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)提供必要的遠(yuǎn)程工作設(shè)備和支持，并確保乙方遠(yuǎn)程工作期間的工作效率與在公司工作時(shí)相當(dāng)。2.培訓(xùn)與發(fā)展：特殊場(chǎng)合：乙方希望在職業(yè)生涯中不斷提升自己，甲方也希望培養(yǎng)更多優(yōu)秀人才。補(bǔ)充條款：甲方承諾為乙方提供定期的專業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)，并支持乙方參加相關(guān)職業(yè)發(fā)展課程。3.彈性工作制：特殊場(chǎng)合：乙方有特殊情況需要靈活調(diào)整工作時(shí)間，比如家庭照顧責(zé)任等。補(bǔ)充條款：經(jīng)甲方同意，乙方可以在保證工作質(zhì)量的前提下，采用彈性工作制，自行安排工作和休息時(shí)間。4.業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃：特殊場(chǎng)合：乙方取得了顯著的業(yè)績，希望得到額外的獎(jiǎng)勵(lì)。補(bǔ)充條款：甲方設(shè)立專項(xiàng)業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃，對(duì)達(dá)到特定銷售目標(biāo)的乙方給予額外獎(jiǎng)勵(lì)。5.個(gè)人隱私保護(hù)：特殊場(chǎng)合：乙方關(guān)注個(gè)人隱私保護(hù)，不希望工作信息被泄露。補(bǔ)充條款：甲方承諾保護(hù)乙方的個(gè)人隱私，未經(jīng)乙方同意，不向第三方透露乙方的個(gè)人信息。合同所需附件列表：1.附件一：乙方學(xué)歷證明復(fù)印件2.附件二：乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件3.附件三：工資及提成計(jì)算方式詳