2025年東莞制造企業(yè)勞動(dòng)協(xié)議

2025年東莞制造企業(yè)勞動(dòng)協(xié)議甲方（以下簡稱“企業(yè)”）：乙方（以下簡稱“員工”）：鑒于甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就勞動(dòng)條件、勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)保護(hù)等事項(xiàng)達(dá)成一致，特訂立本協(xié)議，以共同遵守。一、協(xié)議主體1.1甲方為企業(yè)名稱全稱，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：____，住所：____，法定代表人：____。1.2乙方為員工姓名，性別：____，身份證號(hào)碼：____，住址：____。二、協(xié)議期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.2本協(xié)議到期后，如雙方均無異議，可自動(dòng)續(xù)簽，續(xù)簽期限為____年。三、工作內(nèi)容3.1乙方同意按照企業(yè)的崗位要求，從事以下工作：____。3.2乙方應(yīng)遵守企業(yè)的規(guī)章制度，服從企業(yè)的工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。四、工作時(shí)間4.1企業(yè)實(shí)行每日工作____小時(shí)，每周工作____天的制度。4.2企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)需要，可安排乙方加班，加班工資按照國家規(guī)定支付。五、勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方的基本工資為人民幣_(tái)___元/月。5.2乙方加班工資按照以下標(biāo)準(zhǔn)支付：（1）平時(shí)加班工資：基本工資的____%。（2）休息日加班工資：基本工資的____%。（3）法定節(jié)假日加班工資：基本工資的____%。5.3企業(yè)根據(jù)乙方的業(yè)績、貢獻(xiàn)等，可給予乙方獎(jiǎng)金、津貼等。六、社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.1企業(yè)按照國家規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.2企業(yè)為乙方提供以下福利：（1）提供住宿。（2）提供工作餐。（3）提供帶薪年假。（4）提供生日禮物。七、勞動(dòng)保護(hù)7.1企業(yè)為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品。7.2企業(yè)對乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)，確保乙方掌握安全操作技能。7.3企業(yè)對乙方進(jìn)行健康檢查，確保乙方身體健康。八、勞動(dòng)爭議8.1雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。九、其他事項(xiàng)9.1本協(xié)議未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。9.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各