外資企業(yè)勞務合同范本6篇

外資企業(yè)勞務合同范本6篇篇1甲方（用人單位）：XX外資企業(yè)地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號乙方（受聘人員）：姓名：XXX性別：XXX民族：XXX籍貫：XXX學歷：XXX身份證號：XXX家庭地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX聯(lián)系電話：XXXXXXXXXXX鑒于甲方需要雇傭乙方從事勞務工作，經雙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、合同目的和期限本合同旨在明確雙方之間的勞務關系，確定乙方的職責和權利，保護雙方的合法權益。本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效，有效期為______年。試用期為______個月。在合同期滿前，經雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽合同。二、工作內容和地點乙方應在甲方的安排下，按照甲方的要求和標準，從事______崗位的工作。工作地點在甲方公司所在地或其他甲方指定的地點。乙方應按時、按質、按量完成甲方安排的工作任務。三、工作時間和休息休假乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。因工作需要加班的，乙方應積極配合。甲方應保證乙方享有法定休息休假權利。具體休息休假時間按照國家規(guī)定和公司制度執(zhí)行。四、薪酬福利甲方按照公司的薪酬制度，根據乙方的崗位和工作表現(xiàn)，支付乙方的工資報酬。甲方支付乙方的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。此外，乙方享有國家規(guī)定的社會保險和福利待遇。甲方應按國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險費。五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護甲方應提供符合國家和地方規(guī)定的勞動保護條件，保障乙方在工作場所的安全和健康。乙方應遵守甲方的安全規(guī)章制度，正確使用勞動工具和勞動保護用品。因工作原因導致的職業(yè)危害，甲方應采取有效的防護措施。六、保密條款乙方應對甲方的商業(yè)秘密和客戶信息承擔保密義務，不得泄露或擅自使用甲方的商業(yè)秘密。未經甲方同意，乙方不得將商業(yè)機密泄露給第三方。否則，應承擔相應的法律責任。七、違約責任如甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，應承擔違約責任。具體違約責任按照合同約定和相關法律法規(guī)執(zhí)行。雙方因履行合同發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解或向人民法院提起訴訟。八、其他約定事項本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。本合同條款符合國家法律法規(guī)的規(guī)定。篇2甲方（用人單位）：XXX外資企業(yè)地址：XXXXXXXXX乙方（雇員）：XXX性別：XXX出生日期：XXXX年XX月XX日聯(lián)系電話：XXXXXXXXXXX緊急聯(lián)系人：XXX聯(lián)系電話：XXXXXXXXXXX鑒于甲方需要雇傭乙方從事特定工作，雙方根據《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方向乙方提供勞務的相關事宜，達成如下協(xié)議：一、合同期限1.合同起始日期：XXXX年XX月XX日2.合同結束日期：XXXX年XX月XX日3.除非雙方另有約定，否則合同期滿即告終止。二、工作內容與地點1.乙方應在甲方的安排下，按時按質完成指派的工作任務。2.乙方的工作崗位為：XXX3.乙方的工作職責為：XXX4.乙方的工作地點為：甲方公司所在地或甲方指定的其他地點。三、工作時間與休息休假1.甲方根據工作需要，合理安排乙方的工作時間。2.甲方應保證乙方享有法定的休息休假權利。3.具體工作時間、休息休假制度按照甲方相關規(guī)定執(zhí)行。四、薪酬福利1.乙方的基本工資為：XXX元/月。2.甲方根據經營情況及乙方的貢獻，可給予乙方獎金、津貼等福利。3.甲方應按照國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險費。4.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日及年度帶薪休假等休息權利。五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護1.甲方應提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生標準和勞動保護條件。2.甲方應負責對乙方進行安全生產教育和培訓，乙方應取得相應的操作證書。3.乙方有權拒絕甲方的違法違規(guī)指揮，對甲方未提供的安全保障措施有權提出批評并向上級主管部門反映。六、勞動紀律和保密義務1.乙方應遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度。2.乙方對甲方的商業(yè)秘密負有保密義務，不得泄露或擅自使用。3.乙方違反勞動紀律或保密義務的，甲方有權按照相關規(guī)定處理。七、合同變更、解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以變更合同內容。2.合同期滿或雙方協(xié)商一致可以解除合同。3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；（3）嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響的。4.有下列情形之一的，甲方應支付經濟補償金并解除合同：（1）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；篇3甲方（外資企業(yè)）：___________________乙方（勞務人員）：___________________鑒于甲方需要雇傭勞務人員從事相關工作，乙方愿意接受甲方的雇傭并遵守甲方的規(guī)定，雙方根據平等、自愿、協(xié)商一致的原則，達成以下勞務合同：一、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿，雙方協(xié)商一致可續(xù)簽合同。二、工作內容和工作地點1.乙方應在甲方的安排下，擔任__________崗位工作。2.乙方的工作地點為___________________。3.乙方的工作范圍、職責等詳見崗位說明書。三、工作時間和休息休假1.甲方按照國家和當?shù)卣挠嘘P規(guī)定實行工作時間制度。2.乙方在合同期內享受法定節(jié)假日、年假、病假等休假。具體事宜按照甲方規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬和福利待遇1.甲方按月支付乙方工資，工資標準不低于當?shù)刈畹凸べY標準。具體工資標準、支付方式等詳見崗位說明書。2.甲方按照國家和地方政府的規(guī)定為乙方繳納社會保險費。3.乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇。五、勞動紀律和保密義務1.乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德，履行勞務義務。2.乙方在合同期內應保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方商業(yè)秘密和其他不宜公開的信息。六、合同的變更、解除和終止1.本合同經雙方協(xié)商一致，可以變更。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在試用期間被證明不符合崗位要求的；（2）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；（3）嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）被依法追究刑事責任的。3.有下列情形之一的，乙方可以解除合同：（1）在試用期內的；（2）甲方未按合同約定支付勞動報酬的；（3）甲方的工作環(huán)境惡劣、危險，對乙方的身體健康造成嚴重損害的。4.本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同，本合同即行終止。篇4第一章總則第一條根據《中華人民共和國外資企業(yè)法》及其實施細則，以及其他有關法規(guī)，制定本企業(yè)勞務合同（以下簡稱“合同”）。第二條本合同適用于所有在本企業(yè)工作的員工，包括外籍員工和中國員工。第三條本合同的目的在于明確員工與企業(yè)之間的權利和義務，保護雙方的合法權益，促進企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。第二章合同的簽訂與生效第四條企業(yè)錄用員工時，雙方應簽訂書面勞動合同。合同應明確雙方的權利和義務，以及違約責任等相關條款。第五條合同的生效條件包括：合同內容符合法律法規(guī)的規(guī)定；員工年滿18周歲，且具有完全民事行為能力；員工無違法違規(guī)行為，且身體健康，能夠勝任所從事的工作。第三章合同的變更與解除第六條合同的變更需經雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。變更后的合同內容應符合法律規(guī)定和社會公共利益。第七條合同的解除應依據《中華人民共和國勞動法》及相關法規(guī)進行。在解除合同時，企業(yè)應提前與員工進行協(xié)商，并按照法律規(guī)定給予相應的經濟補償。第四章雙方的權利與義務第八條企業(yè)應按時支付員工的工資和福利，為員工提供必要的工作條件和勞動保護。企業(yè)有權對員工的工作表現(xiàn)進行考核，并根據考核結果給予相應的獎懲。第九條員工應遵守企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律，服從企業(yè)的管理，為企業(yè)的發(fā)展貢獻力量。員工有權獲得企業(yè)支付的勞動報酬和享有的福利待遇。第五章違約責任第十條如有下列情形之一，企業(yè)應承擔違約責任：未按時支付員工的工資和福利；未為員工提供必要的工作條件和勞動保護；擅自變更或解除與員工之間的勞動合同。第十一條如有下列情形之一，員工應承擔違約責任：違反企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律；不服從企業(yè)的管理；擅自離開工作崗位或擅自請長假。第六章爭議解決第十二條如雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應首先通過協(xié)商方式解決。協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調解委員會申請調解。調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。仲裁裁決具有法律效力，雙方應自覺履行。第十三條如對仲裁結果不滿意，雙方可以向人民法院提起訴訟。在訴訟過程中，應注意保留相關證據，以便證明自己的主張。第七章附則第十四條本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商確定。協(xié)商不成時，按照相關法律法規(guī)處理。第十五條本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（簽字/蓋章）：_________日期：_________乙方（簽字/蓋章）：_________日期：_________篇5#甲方（用人單位）：公司名稱：[公司名稱]公司地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]#乙方（勞動者）：姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]年齡：[乙方年齡]學歷：[乙方學歷]專業(yè)：[乙方專業(yè)]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系方式]#勞務合同書一、合同雙方甲方：[公司名稱]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方：[乙方姓名]性別：[乙方性別]年齡：[乙方年齡]學歷：[乙方學歷]專業(yè)：[乙方專業(yè)]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系方式]二、勞務合同期限本合同期限為XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中試用期為XX個月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。三、工作內容和工作地點1.乙方同意在甲方從事[具體崗位]工作。2.乙方的工作地點為[工作地點]。四、工作時間和休息休假1.甲方實行每周XX天工作制，每天工作XX小時。具體上下班時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.甲方保證乙方每周至少休息XX天，具體休息日按照甲方規(guī)定執(zhí)行。3.甲方按照國家及地方規(guī)定為乙方繳納社會保險費。4.甲方為乙方提供必要的勞動防護用品和勞動保護。5.甲方根據國家有關法律法規(guī)，保障乙方的合法權益。6.甲方如需安排乙方加班，需按照國家及地方規(guī)定支付加班工資或調休。具體加班費用或調休安排按照甲方規(guī)定執(zhí)行。篇6甲方（外資企業(yè)）：___________________注冊地：___________________乙方（勞務人員）：___________________住址：___________________身份證號碼：___________________聯(lián)系方式：___________________鑒于甲方需要雇傭勞務人員從事特定工作，且乙方具備從事該工作的能力，經雙方友好協(xié)商，達成如下勞務合同：一、合同雙方基本信息及簽訂目的甲方是一家注冊于_______（注冊地）的外資企業(yè)，擁有獨立的法人資格和相應的業(yè)務資質。乙方為具備從事甲方安排工作的能力和資質的勞務人員。雙方本著自愿、平等、互惠互利的原則，經過友好協(xié)商，為完成甲方的工作任務，達成本勞務合同。二、工作內容及期限1.乙方承擔甲方的具體工作內容為：___________________（詳細描述工作內容）。2.工作地點：乙方應在甲方指定的地點履行工作職責。3.工作時間：按照甲方的規(guī)定執(zhí)行工作時間制度。4.合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。三、工資待遇及支付方式1.工資標準：乙方的工資標準為每月______元人民幣。2.支付方式：甲方每月以貨幣形式支付乙方的工資。3.福利待遇