后勤崗聘用合同范本

后勤崗聘用合同范本第一篇范文：合同編號：__________

合同雙方：

甲方：__________（單位名稱）

乙方：__________（個人姓名）

鑒于甲方為__________（單位名稱），乙方愿意接受甲方提供的后勤崗位工作，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為__________（具體年月日）。

2.合同期滿后，如乙方工作表現(xiàn)良好，甲方有權(quán)根據(jù)實際情況與乙方續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指定的地點，從事后勤崗位工作，具體工作內(nèi)容為：__________。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求，完成各項工作任務(wù)，確保后勤工作的正常運轉(zhuǎn)。

三、工作時間和待遇

1.乙方每周工作__________天，每天工作__________小時。

2.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月__________元，按月支付。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等休假待遇。

四、勞動保護與保險

1.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康，提供必要的工作條件。

2.甲方應(yīng)為乙方辦理社會保險和住房公積金，具體事宜按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、違約責(zé)任

1.乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

2.甲方違反本合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。

六、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

七、合同解除

1.乙方在合同期內(nèi)提出解除合同，需提前__________天書面通知甲方。

2.甲方在合同期內(nèi)因乙方嚴(yán)重違反合同約定，有權(quán)解除本合同。

八、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。

附件：

1.乙方個人簡歷

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件

4.乙方勞動合同解除證明

5.其他相關(guān)文件

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

合同主體：

甲方：__________（單位名稱）

乙方：__________（個人姓名）

丙方：__________（第三方服務(wù)提供方名稱）

鑒于甲方為__________（單位名稱），乙方愿意接受甲方提供的后勤崗位工作，丙方作為第三方服務(wù)提供方，提供專業(yè)后勤服務(wù)支持，經(jīng)三方友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為__________（具體年月日）。

2.合同期滿后，如乙方工作表現(xiàn)良好，甲方有權(quán)根據(jù)實際情況與乙方續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方指定的地點，從事后勤崗位工作，具體工作內(nèi)容為：__________。

2.丙方負(fù)責(zé)提供以下后勤服務(wù)：__________。

3.乙方與丙方應(yīng)密切配合，共同確保后勤工作的正常運轉(zhuǎn)。

三、工作時間和待遇

1.乙方每周工作__________天，每天工作__________小時。

2.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月__________元，按月支付。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等休假待遇。

四、甲方權(quán)益與責(zé)任

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和考核，確保乙方按照合同約定履行職責(zé)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和崗位。

3.甲方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作條件和安全保障。

4.甲方有權(quán)在合同期內(nèi)解除與乙方的勞動合同，但需提前__________天書面通知乙方。

五、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)提供專業(yè)、高效的后勤服務(wù)，確保甲方后勤需求得到滿足。

2.丙方有權(quán)對乙方的工作進行必要的管理和指導(dǎo)，確保服務(wù)質(zhì)量。

3.丙方有權(quán)要求乙方按照約定提供相關(guān)后勤服務(wù)資料和報表。

4.丙方在合同期內(nèi)不得無故更換乙方，如需更換，應(yīng)提前__________天書面通知甲方。

六、乙方違約及限制條款

1.乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

2.乙方在合同期內(nèi)不得擅自離職，否則需賠償甲方相應(yīng)的經(jīng)濟損失。

3.乙方在合同期內(nèi)不得泄露甲方商業(yè)秘密，否則需承擔(dān)法律責(zé)任。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、合同解除

1.乙方在合同期內(nèi)提出解除合同，需提前__________天書面通知甲方。

2.甲方在合同期內(nèi)因乙方嚴(yán)重違反合同約定，有權(quán)解除本合同。

九、第三方介入的意義和目的

丙方作為第三方服務(wù)提供方，其介入旨在為甲方提供專業(yè)、高效的后勤服務(wù)，降低甲方運營成本，提高后勤工作效率，保障甲方業(yè)務(wù)順利開展。

十、甲方為主導(dǎo)的目的和意義

本合同以甲方權(quán)益為主導(dǎo)，旨在保障甲方在后勤服務(wù)方面的利益，確保后勤工作的質(zhì)量和穩(wěn)定性，為甲方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

附件：

1.乙方個人簡歷

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件

4.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

5.丙方相關(guān)資質(zhì)證書復(fù)印件

6.其他相關(guān)文件

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

丙方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

合同主體：

甲方：__________（單位名稱）

乙方：__________（個人姓名）

丙方：__________（第三方服務(wù)提供方名稱）

鑒于乙方具有豐富的人力資源管理經(jīng)驗，愿意擔(dān)任甲方的人力資源總監(jiān)一職，丙方作為第三方服務(wù)提供方，提供人力資源咨詢和支持服務(wù)，經(jīng)三方友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為__________（具體年月日）。

2.合同期滿后，如乙方工作表現(xiàn)良好，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意擔(dān)任甲方的人力資源總監(jiān)，負(fù)責(zé)制定和實施人力資源戰(zhàn)略，管理人力資源團隊。

2.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供人力資源政策、招聘、培訓(xùn)等方面的咨詢服務(wù)。

3.乙方與丙方應(yīng)保持良好溝通，確保人力資源管理的有效實施。

三、工作時間和待遇

1.乙方每周工作__________天，每天工作__________小時。

2.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月__________元，按月支付。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等休假待遇。

4.乙方享有公司規(guī)定的各類補貼和獎金。

四、乙方權(quán)益與責(zé)任

1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和資源，以支持其履行職責(zé)。

2.乙方有權(quán)對人力資源管理工作提出建議和改進措施，并要求甲方予以采納。

3.乙方有權(quán)要求丙方提供專業(yè)、高質(zhì)量的人力資源咨詢服務(wù)。

4.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，遵守公司規(guī)章制度，履行合同約定的各項義務(wù)。

五、丙方責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供人力資源政策、招聘、培訓(xùn)等方面的咨詢服務(wù)。

2.丙方有權(quán)要求乙方提供相關(guān)信息，以完成咨詢服務(wù)。

3.丙方有權(quán)根據(jù)乙方需求調(diào)整咨詢服務(wù)內(nèi)容和方式。

六、甲方違約及限制條款

1.甲方違反合同約定，未按時支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付滯納金，并有權(quán)解除合同。

2.甲方未提供必要的工作條件和資源，影響乙方正常履行職責(zé)，乙方有權(quán)要求甲方予以改正，否則有權(quán)解除合同。

3.甲方違反合同約定，限制乙方的合理工作時間和休假權(quán)利，乙方有權(quán)要求甲方予以改正，否則有權(quán)解除合同。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、合同解除

1.乙方在合同期內(nèi)提出解除合同，需提前__________天書面通知甲方。

2.甲方在合同期內(nèi)因乙方嚴(yán)重違反合同約定，有權(quán)解除本合同。

九、乙方為主導(dǎo)的目的和意義

本合同以乙方權(quán)益為主導(dǎo)，旨在保障乙方在人力資源管理工作中的權(quán)益，確保乙方能夠充分發(fā)揮專業(yè)能力，為甲方提