2025年度物流企業(yè)貨車司機勞動爭議處理與仲裁協(xié)議_第1頁
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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度物流企業(yè)貨車司機勞動爭議處理與仲裁協(xié)議甲方(物流企業(yè)):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(貨車司機):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、爭議處理原則1.雙方應本著友好協(xié)商的原則,積極尋求爭議的解決途徑。二、仲裁機構及程序1.爭議提交至______仲裁委員會。2.仲裁程序按照《中華人民共和國仲裁法》及相關法律法規(guī)執(zhí)行。三、仲裁結果及執(zhí)行1.仲裁結果為終局裁決,雙方應予以遵守。2.任何一方不履行仲裁裁決的,另一方有權向人民法院申請強制執(zhí)行。四、其他1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利:有權對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和考核,確保其符合崗位要求。有權在乙方違反勞動紀律或合同約定時,采取相應的管理措施。義務:為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和工資待遇。保障乙方的合法權益,尊重乙方的勞動權利。2.乙方權利與義務權利:有權依法獲得勞動報酬和福利待遇。有權依法提出意見和建議,參與企業(yè)民主管理。義務:遵守企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律。服從企業(yè)的管理,完成分配的工作任務。六、爭議處理原則1.雙方應通過友好協(xié)商解決勞動爭議。七、仲裁機構及程序1.爭議提交至______仲裁委員會。2.仲裁程序按照《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》及相關法律法規(guī)執(zhí)行。八、仲裁結果及執(zhí)行1.仲裁結果為終局裁決,雙方應予以遵守。2.任何一方不履行仲裁裁決的,另一方有權向人民法院申請強制執(zhí)行。九、爭議處理與仲裁協(xié)議1.爭議處理本合同履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應通過協(xié)商解決。2.仲裁協(xié)議若協(xié)商不成,雙方同意將爭議提交至______仲裁委員會進行仲裁。3.仲裁規(guī)則仲裁應按照《中華人民共和國仲裁法》和仲裁委員會的仲裁規(guī)則進行。4.仲裁裁決仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。十、保密協(xié)議1.保密信息雙方對本合同內(nèi)容以及履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密和任何其他機密信息負有保密義務。2.保密期限本保密義務自合同簽訂之日起至合同終止后______年。十一、合同生效與期限1.生效本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.期限本合同有效期為______年,自合同生效之日起計算。十二、合同解除條件1.解除條件另一方嚴重違約;不可抗力事件導致合同無法履行;雙方協(xié)商一致解除合同。十三、合同終止1.終止條件合同期限屆滿;合同解除;合同履行完畢;雙方協(xié)商一致終止合同。甲方代表(簽字):______簽署日期:______年______月______日乙方代表(簽字):_____

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