普通員工勞動合同范本

普通員工勞動合同范本

甲方（用人單位）：_____________________

乙方（勞動者）：_____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動合同，以明確雙方的權利和義務，并共同遵守。

一、合同期限

1.本合同為固定期限勞動合同，合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.試用期自____年____月____日起至____年____月____日止，試用期包含在合同期限內(nèi)。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任__________崗位（工種）工作。

2.乙方的工作地點為__________。

3.甲方根據(jù)工作需要，可以調(diào)整乙方的工作崗位，乙方應當服從甲方的安排。

三、工作時間和休息休假

1.甲方實行標準工時制，乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。

2.甲方因生產(chǎn)需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。

3.乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假權利。

四、勞動報酬

1.甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠。

2.乙方在試用期內(nèi)的工資為__________元/月。

3.試用期滿后，乙方的工資為__________元/月。

4.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司的經(jīng)濟效益，適時調(diào)整乙方的工資。

五、社會保險和福利待遇

1.甲乙雙方必須依法參加社會保險，按時足額繳納社會保險費，其中依法應由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資中代扣代繳。

2.乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按照國家有關法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

3.乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

4.甲方為乙方提供以下福利待遇：__________。

六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

1.甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。

2.甲方根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。

3.甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。

七、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同的內(nèi)容。

2.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。

3.勞動合同期滿或者當事人約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)，勞動合同即行終止。

4.勞動合同期滿，甲乙雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動合同。

八、違約責任

1.甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，除在規(guī)定時間內(nèi)全額支付乙方工資報酬外，還需加發(fā)相當于工資報酬25%的經(jīng)濟補償金。

2.甲方支付乙方的工資報酬低于當?shù)刈畹凸べY標準的，要在補足低于標準部分的同時，另外支付相當于低于部分25%的經(jīng)濟補償金。

3.乙方違反勞動合同，給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。

九、勞動爭議處理

甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟。

十、其他

1.本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

3.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：____________________

法定代表人（簽字）：____________________

____年____月_