2025年健身房保潔人員勞動(dòng)合同范文

2025年健身房保潔人員勞動(dòng)合同范文甲方（健身房）：____乙方（保潔人員）：____根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方從事保潔工作的事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本勞動(dòng)合同。一、勞動(dòng)合同期限第一條勞動(dòng)合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容第二條乙方在甲方從事健身房保潔工作，具體工作內(nèi)容包括：1.負(fù)責(zé)健身區(qū)域的日常清潔和衛(wèi)生；2.負(fù)責(zé)健身房公共區(qū)域的清潔和衛(wèi)生；3.負(fù)責(zé)健身房設(shè)備的清潔和維護(hù)；4.負(fù)責(zé)健身房垃圾的分類和處理；5.完成甲方交辦的其它清潔工作。三、工作時(shí)間和休息休假第三條乙方的工作時(shí)間為每天____小時(shí)，每周工作____天，休息____天。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要進(jìn)行合理安排。第四條乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán)利。乙方休息、休假的具體安排按照國家規(guī)定和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。四、勞動(dòng)報(bào)酬第五條乙方的工資待遇為人民幣____元/月，工資發(fā)放時(shí)間為每月____日。甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資。第六條乙方在合同期內(nèi)享有加班費(fèi)、年終獎(jiǎng)等甲方規(guī)定的其它福利待遇。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇第七條甲方為乙方繳納國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第八條乙方享有甲方提供的以下福利待遇：1.免費(fèi)提供工作服裝；2.提供工作所需的清潔工具和設(shè)備；3.提供一定的餐飲補(bǔ)貼；4.提供年度體檢。六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件第九條甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件，確保乙方的人身安全。第十條甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高乙方的業(yè)務(wù)技能和安全意識。第十一條乙方在合同期內(nèi)有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對危害自身安全和身體健康的行為提出批評、檢舉和控告。七、勞動(dòng)紀(jì)律第十二條乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。第十三條乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方客戶信息。八、勞動(dòng)合同的解除和終止第十四條在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，不得擅自解除或終止勞動(dòng)合同。第十五條乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi)提出解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前____天書面通知甲方。第十六條甲方在勞動(dòng)合同期限內(nèi)提出解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前____天書面通知乙方，并按照國家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。九、勞動(dòng)爭議處理第十七條雙方在勞動(dòng)合同履行過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。十、其他第十八條本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____乙方（簽名）：____簽訂日期：_