行政崗位聘用合同6篇

行政崗位聘用合同6篇篇1甲方（用人單位）：XX市人民政府乙方（受聘人員）：XXX，性別：男，民族：漢族，出生年月：XXXX年XX月XX日，學(xué)歷：本科，專業(yè)：行政管理，職稱：初級(jí)職稱，聯(lián)系方式：XXXX-XXXX-XXXX。一、合同目的甲方聘用乙方擔(dān)任行政崗位，旨在確保行政工作的順利進(jìn)行，提升行政效能和服務(wù)質(zhì)量。二、崗位職責(zé)1.乙方應(yīng)在甲方的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)處理行政事務(wù)，確保行政工作的規(guī)范性和高效性。2.乙方需具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，確保與各部門之間的順暢溝通。3.乙方需嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，確保行政工作的合規(guī)性和有效性。三、合同期限1.本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，試用期為XX個(gè)月。2.試用期滿后，經(jīng)甲方考核合格，雙方同意續(xù)簽正式合同。四、薪酬待遇1.乙方在試用期間的工資待遇為XXXX元/月。2.試用期滿后，乙方的工資待遇根據(jù)甲方薪酬制度進(jìn)行調(diào)整。3.乙方享受甲方提供的各項(xiàng)福利待遇。五、違約責(zé)任1.甲方如違反合同約定，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方如違反合同約定，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。六、其他約定1.乙方在任職期間應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)機(jī)密和保密信息。2.乙方在任職期間應(yīng)遵守甲方的考勤規(guī)定，確保按時(shí)上下班，不遲到早退。3.乙方在試用期滿后，如未能通過甲方考核，需自行承擔(dān)相應(yīng)后果。4.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。七、爭議解決1.本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。2.如雙方發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。3.調(diào)解不成的，任何一方可向甲方所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。仲裁裁決是終局裁決，對(duì)雙方都具有約束力。4.本合同內(nèi)容與之前的口頭或書面協(xié)議有沖突的，以本合同為準(zhǔn)。甲方（簽字/蓋章）：XXXXXXX人民政府日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字）：XXXXXX日期：XXXX年XX月XX日篇2甲方（聘用單位）：[單位名稱]乙方（受聘人）：[受聘人姓名]根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，達(dá)成一致，甲方?jīng)Q定聘用乙方，乙方愿意受聘于甲方，共同完成教育教學(xué)工作。現(xiàn)訂立聘用合同如下：一、聘用期限乙方受聘于甲方，聘用期限從XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期滿，雙方可以協(xié)商續(xù)簽。二、權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)（1）甲方有權(quán)根據(jù)本單位工作需要，對(duì)乙方的崗位進(jìn)行調(diào)整。（2）甲方保證乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)勞動(dòng)權(quán)利，為乙方提供必要的工作條件。（3）甲方提供給乙方的月工資為XXXX元/月（稅前），乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日及寒暑假期。（4）甲方負(fù)責(zé)乙方的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及職務(wù)培訓(xùn)，并積極為乙方提供繼續(xù)教育的機(jī)會(huì)。2.乙方權(quán)利與義務(wù)（1）乙方必須嚴(yán)格遵守國家的法律、法規(guī)及甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。（2）乙方必須服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)，聽從甲方的指揮，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成甲方交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。（3）乙方必須認(rèn)真履行崗位職責(zé)，高質(zhì)量地完成本職工作。（4）乙方必須遵守職業(yè)道德，嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。嚴(yán)禁將教師行為帶出教室和影響正常的教學(xué)秩序。嚴(yán)禁以教師身份在外兼職。（5）乙方必須嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度，不得以任何形式私自收取費(fèi)用。不得以教師身份向家長和學(xué)生請(qǐng)吃、借錢、借物。嚴(yán)禁以教師身份向家長和學(xué)生攤銷任何教學(xué)用品或要求家長為學(xué)校辦私事。（6）乙方必須愛護(hù)公物，節(jié)約水電，損壞公物必須照價(jià)賠償。（7）乙方不得在工作時(shí)間內(nèi)上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股等從事與工作無關(guān)的活動(dòng)。（8）乙方必須認(rèn)真完成學(xué)校安排的繼續(xù)教育任務(wù)。三、待遇及工資發(fā)放1.甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定和乙方的工作實(shí)績、貢獻(xiàn)大小發(fā)放工資，乙方享受學(xué)校正式在編職工同等的工資、獎(jiǎng)金、津貼及學(xué)校其他福利。2.甲方在合同期內(nèi)將為乙方辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)，乙方個(gè)人應(yīng)繳納的部分由甲方從乙方的工資中代扣代繳。3.乙方的工資發(fā)放形式為銀行轉(zhuǎn)賬，于每月XX日發(fā)放。如遇節(jié)假日或休息日，則順延至最近的銀行上班時(shí)間發(fā)放。四、合同的變更、解除和終止1.雙方應(yīng)認(rèn)真履行本合同，如確需變更合同，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。2.有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；（2）乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的；或因違法犯罪被處罰的；（4）乙方因病或因工傷不能從事教學(xué)工作的；3.有下列情形之一的，甲方可以解除合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方：（1）乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后不能從事教學(xué)工作的；（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任的；4.有下列情形之一的，乙方可以解除合同：（1）甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的；（2）因不可抗力致使合同不能履行的；5.雙方協(xié)商一致，可以解除合同。6.合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自行終止。7.一方解除合同的，須提前三十日以書面形式通知對(duì)方，否則需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。甲方解除合同的，應(yīng)報(bào)教育行政部門備案。8.合同期滿后，乙方在甲方的工作年限以及醫(yī)療期等按國家規(guī)定執(zhí)行。乙方離開甲方后，其人事檔案等材料轉(zhuǎn)入當(dāng)?shù)厝瞬沤涣髦行墓芾怼?.甲方或乙方違反本合同約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。具體賠償數(shù)額根據(jù)損失情況確定。10.甲方或乙方違反本合同約定解除合同的，違約方應(yīng)當(dāng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金XXXX元人民幣。違約金不足以彌補(bǔ)對(duì)方損失的，還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。具體賠償數(shù)額根據(jù)損失情況確定。篇3#甲方（用人單位）：公司名稱：XXX科技有限公司公司地址：北京市XX區(qū)XX路XX號(hào)聯(lián)系電話真號(hào)碼子郵箱：[info@](mailto:info@)#乙方（受聘人）：姓名：張三性別：男年齡：35歲學(xué)歷：碩士研究生專業(yè)：行政管理聯(lián)系方式：12345678901電子郵箱：[zhangsan@](mailto:zhangsan@)#聘用崗位及職責(zé)：崗位名稱：行政管理部部長崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司的行政管理工作，包括但不限于人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、項(xiàng)目管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。#薪酬待遇：基本工資：20000元/月績效工資：根據(jù)公司年度業(yè)績和乙方工作表現(xiàn)，最高可享50%的績效工資增長。福利待遇：包括五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金）、帶薪年假、節(jié)日福利等。#工作時(shí)間與假期：工作時(shí)間：每周工作5天，每天8小時(shí)。假期：享受國家法定假期和公司內(nèi)部年假。#試用期：試用期：6個(gè)月。試用期內(nèi)，雙方可隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。試用期工資為正式工資的80%。#違約責(zé)任：違約責(zé)任：雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同條款。如一方違約，需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和違約金。具體違約金數(shù)額根據(jù)實(shí)際損失確定。#合同生效與終止：合同生效：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同終止：合同期滿或雙方協(xié)商一致，可提前終止合同。具體事宜需雙方協(xié)商確定。#其他約定：1.保密義務(wù)：雙方應(yīng)對(duì)公司商業(yè)機(jī)密和客戶信息保密，不得泄露給第三方。2.爭議解決：如雙方發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。3.合同文本：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。合同文本使用中文書寫，具有同等法律效力。#甲方（用人單位）簽字/蓋章：日期：XXXX年XX月XX日#乙方（受聘人）簽字：日期：XXXX年XX月XX日篇4甲方（聘用單位）：[單位名稱]乙方（受聘人）：[受聘人姓名]根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，達(dá)成一致，特簽訂本合同。一、合同期限本合同有效期為[合同期限]，自[合同起始日期]至[合同終止日期]。二、崗位及職責(zé)1.甲方聘用乙方擔(dān)任[具體崗位]職務(wù)，負(fù)責(zé)[具體職責(zé)]。2.乙方需嚴(yán)格按照甲方規(guī)定的崗位職責(zé)和要求履行職責(zé)，完成工作任務(wù)。三、工作時(shí)間和地點(diǎn)1.甲方的工作時(shí)間為周一至周五，每天[具體工作時(shí)間]。乙方需按時(shí)上下班，確保工作任務(wù)的完成。2.工作地點(diǎn)為[具體地點(diǎn)]。乙方需按照甲方要求前往指定地點(diǎn)工作。四、薪酬及福利1.甲方根據(jù)乙方的崗位職責(zé)和績效，按月支付乙方工資。工資標(biāo)準(zhǔn)為[具體工資標(biāo)準(zhǔn)]。2.甲方為乙方提供必要的福利待遇，包括但不限于：[具體福利待遇]。3.乙方需按照甲方要求提供相應(yīng)的稅務(wù)證明，以確保薪酬的合法發(fā)放。五、保密條款1.乙方需對(duì)甲方的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)機(jī)密以及客戶信息等保密事項(xiàng)嚴(yán)格保密，不得泄露或向外界透露。2.乙方在任職期間及離職后，均不得以任何方式損害甲方的商業(yè)利益和聲譽(yù)。六、違約責(zé)任1.甲方違約需承擔(dān)以下責(zé)任：[具體違約責(zé)任]。2.乙方違約需承擔(dān)以下責(zé)任：[具體違約責(zé)任]。3.因一方違約導(dǎo)致另一方損失的，違約方需承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、合同解除和終止1.合同解除：在合同有效期內(nèi)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。合同解除的具體程序和雙方的權(quán)利義務(wù)，按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。2.合同終止：因法定原因或雙方約定的原因，本合同提前終止的，甲方需提前通知乙方，并確保乙方的合法權(quán)益得到保障。合同終止的具體程序和雙方的權(quán)利義務(wù)，按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。八、其他條款1.雙方約定的其他條款：[具體條款]。2.本合同的修改和補(bǔ)充，需雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。修改和補(bǔ)充后的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。3.因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。4.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字或蓋章之日起生效。5.乙方的身份證復(fù)印件、學(xué)歷證明、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)文件，作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。篇5甲方（聘用單位）：[單位名稱]乙方（受聘人）：[受聘人姓名]根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》以及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，達(dá)成一致，特簽訂本合同。一、合同期限本合同有效期為[合同期限]，自[合同起始日期]至[合同終止日期]。二、工作崗位甲方聘任乙方為[具體崗位名稱]，乙方的工作地點(diǎn)為[工作地點(diǎn)]。三、工作職責(zé)乙方的工作職責(zé)詳見《職位說明書》。四、工作時(shí)間甲方對(duì)乙方實(shí)行的工作時(shí)間為每天[工作時(shí)間]，每周[工作時(shí)間]，具體的上下班時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。甲方可以根據(jù)本單位的工作性質(zhì)，調(diào)整乙方的工作時(shí)間，乙方應(yīng)予以配合。五、工資待遇1.乙方在聘用期間的工資為：[工資數(shù)額]，具體發(fā)放方式按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。甲方可根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)和能力，適時(shí)調(diào)整乙方的工資。2.乙方享受公司員工應(yīng)享有的國家法定節(jié)假日及單位規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。3.甲方根據(jù)實(shí)際需要，可安排乙方加班，但應(yīng)符合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，并支付相應(yīng)的加班費(fèi)。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方應(yīng)按照國家和地方的規(guī)定為乙方購買社會(huì)保險(xiǎn)，具體險(xiǎn)種包括：[保險(xiǎn)種類]。乙方因病或非因工負(fù)傷期間，甲方應(yīng)按照國家和地方的規(guī)定向其支付醫(yī)療期內(nèi)的相關(guān)待遇。2.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)和單位規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇，如年度體檢、帶薪休假等。七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1.甲方應(yīng)向乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)工具，并指導(dǎo)乙方正確使用。甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的勞動(dòng)工具進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，確保其正常運(yùn)轉(zhuǎn)。2.甲方應(yīng)合理安排乙方的勞動(dòng)強(qiáng)度和工作時(shí)間，避免過度勞累和超時(shí)加班。在高溫、低溫等惡劣環(huán)境下工作，甲方應(yīng)采取相應(yīng)的防護(hù)措施，保障乙方的身體健康。3.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并對(duì)患有職業(yè)病的員工進(jìn)行相應(yīng)的治療和安置。4.甲方應(yīng)建立健全的安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程，確保乙方的生命安全和身體健康。在發(fā)生工傷事故時(shí)，甲方應(yīng)及時(shí)組織救治，并按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行報(bào)告和處理。5.甲方應(yīng)為乙方提供必要的休息場(chǎng)所和設(shè)施，確保乙方的休息時(shí)間和質(zhì)量。甲方應(yīng)合理安排乙方的輪班制度，避免對(duì)乙方造成過度疲勞和不良影響。6.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高乙方的安全意識(shí)和操作技能。甲方應(yīng)建立健全的安全考核機(jī)制，對(duì)在安全生產(chǎn)方面表現(xiàn)突出的員工進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。7.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的崗位特點(diǎn)和工作需要，為乙方提供必要的安全防護(hù)措施和應(yīng)急設(shè)備。甲方應(yīng)定期對(duì)這些設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，確保其在緊急情況下的可靠性和有效性。8.在有粉塵、有毒有害氣體等危險(xiǎn)因素的工作場(chǎng)所中，甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方配備相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)用品和設(shè)備，并指導(dǎo)乙方正確使用。同時(shí)，甲方應(yīng)定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行檢測(cè)和評(píng)估，確保其符合國家和地方的職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)。9.甲方應(yīng)建立健全的職業(yè)病防治制度，明確職業(yè)病的診斷、治療和預(yù)防措施。對(duì)于患有職業(yè)病的員工，甲方應(yīng)提供相應(yīng)的治療和保障措施。10.甲方應(yīng)積極配合相關(guān)部門的職業(yè)健康檢查工作，確保乙方的職業(yè)健康權(quán)益得到保障。八、勞動(dòng)紀(jì)律1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)。乙方如有違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為，甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定對(duì)其進(jìn)行處理。2.乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)備，妥善保管和正確使用工作工具。如因乙方過錯(cuò)導(dǎo)致設(shè)備損壞或丟失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.乙方應(yīng)遵循職業(yè)道德和行為規(guī)范，維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。如因乙方不當(dāng)行為給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.乙方在聘用期間應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。如因乙方泄露秘密給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.乙方在合同期內(nèi)應(yīng)積極配合甲方的工作安排和人員調(diào)整，如因工作需要變更崗位或工作地點(diǎn)，乙方應(yīng)予以配合和支持。6.乙方在合同期內(nèi)應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和考勤制度，如因病或非因工負(fù)傷需要請(qǐng)假時(shí)，應(yīng)及時(shí)向甲方提交請(qǐng)假申請(qǐng)并獲得批準(zhǔn)。未獲得批準(zhǔn)而擅自離開工作崗位的，按照曠工處理。7篇6甲方（用人單位）：[公司名稱]乙方（受聘人員）：[員工姓名]一、合同背景甲方因工作需要，決定聘請(qǐng)乙方為公司的行政崗位人員。在雙方充分了解和信任的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雙方自愿簽訂本合同。二、合同期限1.試用期：自[試用期開始日期]起至[試用期結(jié)束日期]止，為期[試用期天數(shù)]天。2.正式聘用期：自[正式聘用期開始日期]起至[正式聘用期結(jié)束日期]止，為期[正式聘用期天數(shù)]天。三、工作內(nèi)容與要求1.崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司的行政事務(wù)，包括但不限于文件管理、會(huì)議組織、人事管理、辦公設(shè)施維護(hù)等。2.工作要求：-嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，不遲到、不早退、不曠工。-認(rèn)真履行崗位職責(zé)，確保公司行政工作的順利進(jìn)行。