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文檔簡介
2025年人力資源租借協(xié)議甲方(出租方):____有限公司乙方(承租方):____有限公司鑒于甲方擁有豐富的人力資源,乙方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立以下協(xié)議,共同遵守。一、協(xié)議主體1.甲方為____有限公司,以下簡稱“甲方”。2.乙方為____有限公司,以下簡稱“乙方”。二、租借人員1.甲方同意向乙方租借以下人員(以下簡稱“租借人員”):姓名及工號(hào):____職位:____入職時(shí)間:____2.租借人員應(yīng)具備以下條件:(1)具備相應(yīng)的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì);(2)具有良好的職業(yè)操守和道德品質(zhì);(3)身體健康,能勝任乙方工作。三、租借期限1.本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止,共計(jì)____個(gè)月。2.在租借期限內(nèi),乙方因業(yè)務(wù)需要,可提前終止租借協(xié)議,但需提前____個(gè)月書面通知甲方。四、租借費(fèi)用1.乙方支付給甲方的租借費(fèi)用為人民幣(大寫):____元整(小寫):____元。2.租借費(fèi)用按月支付,每月____日前支付當(dāng)月租借費(fèi)用。3.若乙方未能按時(shí)支付租借費(fèi)用,甲方有權(quán)要求乙方支付滯納金,滯納金為未支付金額的____%。五、人員管理1.在租借期間,租借人員仍屬于甲方員工,甲乙雙方應(yīng)共同對(duì)租借人員進(jìn)行管理。2.乙方負(fù)責(zé)對(duì)租借人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),確保其能勝任乙方工作。3.甲方有權(quán)對(duì)租借人員進(jìn)行工作考核,如租借人員考核不合格,甲方有權(quán)要求乙方更換租借人員。六、保密條款1.雙方應(yīng)對(duì)本協(xié)議及租借人員相關(guān)信息予以保密,未經(jīng)對(duì)方同意,不得向第三方泄露。2.雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家有關(guān)保密法律法規(guī),切實(shí)保護(hù)對(duì)方的商業(yè)秘密。七、違約責(zé)任1.雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議各項(xiàng)條款,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金為租借費(fèi)用的____%。2.如因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。八、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商無果,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____有限公司乙方(蓋章):____有限公
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